2023年仓管员、综合文员岗位职责.docx

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1、2023年仓管员、综合文员岗位职责 第一篇：仓管员、综合文员岗位职责 一、仓管员 仓管员岗位职责： 1.负责仓库物资的进出工作，协作销售部做好成品仓库管理工作。 2.要妥当保管好库存物资，分门别类摆放整齐，保持仓库整齐，并按月、季、半年、全年做好仓库物资的清盘及报表工作，协作财务，做到财务相符。 3.加强仓库物资帐目管理，做到进、出、存相符，严格按管理权限发放材料，进出仓库材料应日清日结月报。 4.领用材料，需填写领用单，经主管领导审批后方可领用。 5.经常检查仓库货架的存放货量，常规产品库存低于平安库存，刚好通知相关部门。 6.定期对仓库进行平安检查，觉察问题刚好报告，把各类平安隐患解决在萌

2、芽状态，并做好防火、防盗、防潮等相关工作。任职要求： 1、统招本科学历，专业不限。2、2年以上仓库管理阅历。 3、熟识仓库货品的近、出货管理流程，货品出、入库的电脑开单及录入记账工作。 4、熟识仓储进销存账务、统计等工作，娴熟运用ERP系统操作。 5、工作认真负责、细心，勤快有条理，能吃苦，能承受加班。 二、综合文员(销售部)综合文员岗位职责： 1、精确刚好收发各类文件，传递各类工作信息。 2、按要求起草各种方案、信函及打印、复印各种文件、资料，做到刚好、精确。 3、对重要文件、档案严格管理，不行漏传耽误。 4、配备各种所须办公用品，严格限制，避开奢侈。 5、做好部门会议记录，整理纪要并留存。

3、 6、统计每天部门人员的考勤，并负责按时上报综管部。 7、做好本部门的电话接听及电话预定工作，并且做好记录。 8、关心部门领导做好年度营销支配和财务预算。 9、完成部门领导临时委派的各项工作。任职要求： 1、统招本科学历，专业不限。 2、文职类相关工作2年以上，有较强的数据统计、规律分析实力，数据敏感度强。 3、工作细心严谨，勤快有条理，执行力强，听从领导工作支配。 4、娴熟操作运用Excel；其他办公软件word、ppt操作娴熟。 其次篇：综合文员岗位职责 1.对业务人员的推销日记进行登记、统计、归纳、建档。 2.按月统计各业务部门业绩统计报表，并根据业绩状况和业务人员晋升与降职制度对有关业

4、务人员提出晋升或降职建议，并按有关程序上报审批。 3.按月统计各业务部门“工程绘图申请表，并按相关程序上报审核。 4.负责拟订各类销售表格及销售支配方案，并监督其方案的实施状况，并进行效果评估;对各业务单位的、季度、月度销售状况进行分析、整理、总结，并据此拟订下一时期内的销售支配及费用预算。 5.有关本部门的文件整理归档工作。 6.完成部门经理交办的其他工作。 第三篇：综合文员岗位职责 综合文员岗位职责 1、办公室文员要有很强的责任心，工作上细致、稳重、踏实、耐性、热忱、最终职守、严守机密。 2、做好日常电话接待，并做好记录，具体事宜要刚好办理或汇报。 3、完成公司各类会议的书面记录和整理；公

5、司各方面资料的收集和整理；业务单位往来的传真、合同、资料的收集和整理及归档工作。 4、关心经理做好对员工的聘请、培训、考核和人事管理及考勤的统计工作。 5、管理好员工人事档案材料，建立和完善员工人事档案的管理。 6、负责员工社会保险的投保以及申领的相关手续和材料准备。 7、做好办公和劳保用品的领用和选购统计工作。 8、负责对销售合同执行状况进行跟踪、催促，包含货物、发票、货款回笼及客户反馈等状况，可建立用户及合同执行状况报表，分旬或月报销售经理。 9、负责关心销售业务人员做好客户接待与客户关系维护工作。 10、负责建立和管理完好的客户档案和客户往来台账。 11、负责与销售有关的资料、报表的整理

6、、归档、保存及保密工作。 12、根据销售合同，刚好支配车间生产，同时要协调好车间的生产任务，做到货物的进出、生产品种的协调，能够顺当进行。 13、负责公司货物入库的支配和协调，关心仓管员做好货物的统计和盘点，每月底统计报表报财务部。 14、做好经理支配的其他工作。 第四篇：综合文员岗位职责 综合文员岗位职责 1、文员要有很强的责任心，工作上细致、稳重、踏实、耐性、热忱、最终职守、严守机密。 2、负责财务工作，做好日常电话接待，并做好记录，具体事宜要刚好办理及汇报。 3、完成公司各类会议的书面记录和整理；公司各方面资料的收集和整理；业务单位往来的传真、合同、资料的收集和整理及归档工作。 4、关心

7、经理做好对员工的聘请、培训、考核和人事管理及考勤的统计工作。 5、管理好员工人事档案材料，建立和完善员工人事档案的管理。 6、负责员工社会保险的投保以及申领的相关手续和材料准备。 7、做好办公和劳保用品的领用和选购统计工作。 8、负责对销售合同执行状况进行跟踪、催促，包含货物、发票、货款回笼及客户反馈等状况，可建立用户及合同执行状况报表，分旬或月报销售经理。 9、负责关心销售业务人员做好客户接待与客户关系维护工作。 10、负责建立和管理完好的客户档案和客户往来台账。 11、负责与销售有关的资料、报表的整理、归档、保存及保密工作。 12、根据销售合同，刚好支配车间生产，同时要协调好车间的生产任务

8、，做到货物的进出、生产品种的协调，能够顺当进行。 13、负责公司仓库的管理支配和协调，负责仓库的统计和盘点，每月底统计报表报。 14、负责办公区域的卫生清扫和整理。 15、做好总经理支配的其他工作。 第五篇：综合文员岗位职责 综合文员工作职责 行政事务： 每月上报集团的表格：每月30号前将行政月报表和人事月报表上报集团，其中行政月报表中有重点行政支配、办公室固定资产表、办公场地租赁明细、宿舍固定资产表、烟酒表、小车综合月报表。烟酒管理：根据公司制度，对烟酒进行统一管理，申领烟酒需报总经理审批并由总经理签字，最终由综合文员开具出库单并领出。会议管理：关心公司重要会议、重大活动的筹备组织工作；参会

9、人员住宿、用餐支配工作；做好各类会议的通知和提案收集工作，刚好做好会议记录，跟踪会议确定的执行及落实状况；负责公司会议室钥匙及相关配套用品的管理。每周一召开周工作例会，准备好周工作总计与支配材料并做好会议纪要。 车辆管理：关心管理部进步行车辆管理，实行派车制度。 低值易耗品的领用：领用人在物品领用表上写明领用物品并签字，依据公司规定内的领用数量予以发放。 公司印章的运用：在用章登记本上写明用章人、用章时间、用章事由并报总经理审批，综合文员见总经理签字再予以盖章，并将盖章文件复印留底备查。 办公室与宿舍设备管理：负责办公区域电脑、打印复印机、空调、电梯等设备维护报修工作；公司的相机、录音笔、专业

10、书籍等的借用则需登记台账，做好相关的借用记录；负责宿舍区域热水器、电视机、门锁等设备维护报修工作；负责核算食堂产生的费用，为公司员工的就餐供应保障。 档案管理：对公司的各类档案进行刚好的归档，并对各类档案建立相关的档案资料，以备查阅；档案借阅则根据公司档案管理制度执行，密集资料借阅需经总经理签字审批方可借出，一般性资料则需予以登记。 行政日常事务管理：在管理部长的指导下负责各类文件、报告、制度的通知、执行及监督工作；负责行政类通知、报告、公示的书写工作；关心行政部长对各项目的烟酒台账、小车运用、资产盘点的考核工作；关心选购工作；负责名片与工作牌制作；负责定期通讯录更新工作；负责每周办公室5S检

11、查工作与不定期节能检查工作；负责往来行政费用结算工作；关心协作其他部门相关工作。 人事方面： 培训方面：对公司的制度以及于房地产相关的学问进行培训学习活动。 考勤：对公司员工的考勤状况进行记录，刚好更新员工考勤，为核算工资供应基础数据；员工外出办事时则需要填写员工外出登记表并报上级领导审批。 薪酬福利方面：每月20号左右根据集团下发的月度考核系数，结合员工出勤记录等进行工资的核算；节假日加班等根据公司制度执行；节假日福利等也遵照公司制度，由综合文员造表并报总经理审批，再予以核发。 每月上报集团的表格：人事月报表；其中包括花名册、人员异动表、工资预算表、保险异动表、社保月报明细、劳动合同备案表、培训月报、人员结构表、人力本钱表、福利明细、薪酬明细等表格。 人事聘请：根据集团人事制度，关心管理部长负责公司员工录用的相关审批流程报集团审批，与录用合格者签订劳动合同，并对试用期转正员工做好转正述职等工作。 人事档案：根据集团制度，为每位员工建立人事档案。 其他职务内工作和上级领导交办的其他事务。