2023年制药厂厂长岗位职责(定稿).docx
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1、2023年制药厂厂长岗位职责(定稿) 第一篇:制药厂厂长岗位职责定稿 1.催促制药厂全部人员贯彻执行药品管理法、产品质量法、GMP及国家对药品质量其他有关方针政策。 2.负责落实制药厂各级质量责任,科学管理,合理支配生产。 3.领导制药厂各级人员进行GMP、SOP培训。向各部门收集质量资料,不定期召开生产质量研讨会,分析质量问题,尽量杜绝人员平安、产品质量事故的发生。 4.参与制定公司进展战略与年度经营支配,关心总经理编制公司中长期进展规划。 5.负责审定年度生产综合支配,提出季度工厂的中心工作及重大措施方案。 6.根据公司进展需要,关心公司领导开发项目工程、研制产品,催促工厂各部门制定近期、
2、中期、远期研制和开发支配并确保实施和实现。 7.组织制定并实施生产战略规划,主持制定、调整年度生产支配及总预算。 8.协调生产基地与质量管理部门、市场营销中心、财务中心、人力资源中心、总经办等部门的横向联系。 9.加强管理,确保工厂各部门和各类人员职责、权限规范化。- 10.督导工厂各部门的日常生产活动,定期召开有关会议,觉察问题、分析缘由,实行有效措施,确保生产线正常运转。 11.贯彻、执行公司的本钱限制目标,主动削减厂区的各种本钱,确保在保证质量、提高产量的前提下不断降低生产本钱。 12.随时驾驭生产过程中的质量状态,协调各部门之间的沟通与合作,刚好解决生产中出现的问题。 13.组织新技术
3、、新工艺、新设备的应用推广。 14.组织落实、监督调控生产过程各项工艺、质量、设备、本钱、产量指标等。 15.领导、管理工厂维护部门对工厂基础设备维护,保证生产现场能够正常生产,设备处于良好状态。 16.指导、监督、检查所属下级的各项工作,驾驭工作状况和有关数据。 17.综合平衡年度生产任务,制定下达月度生产支配,做到均衡生产。 18.组织下属的职业进展和培训工作,提出培训需求,确保他们不断适应岗位的需要。 19.贯彻执行公司的平安管理规章制度,确保厂区无平安事故发生。 20.切实做好环境爱惜和劳动爱惜工作,不断改善劳动条件。 其次篇:制药厂厂长岗位职责 制药厂厂长岗位职责 1、目的: 明确制
4、药厂厂长岗位职责、权限,确保管理职能并能有效贯彻执行。 2、范围: 制药厂厂长 3、职责: 4、内容: 4.1 4.1.1 4.1.2 4.1.3 4.2 4.2.1 4.2.2 4.2.3 4.2.4 4.2.5 4.2.6 4.2.7 4.2.8 4.2.9 4.2.10 4.2.11 4.2.12 4.2.13制药厂厂长 制药厂厂长质量责任制 催促制药厂全部人员贯彻执行药品管理法、产品质量法、GMP及国家对药品质量的其他有关方针政策。负责落实制药厂各级质量责任,科学管理,合理支配生产。领导制药厂各级人员进行GMP、SOP培训。向各部门收集质量资料,不定期召开 生产质量研讨会,分析质量问题
5、,尽量杜绝人员平安、产品质量事故的发生。制药厂厂长岗位职责 参与制定公司进展战略与经营支配,关心总经理编制公司中长期进展规划。负责审定生产综合支配,提出季度工厂的中心工作及重大措施方案。根据公司进展需要,关心公司领导开发项目工程、研制产品,催促工厂各部门制定近期、中期、远期研制和开发支配并确保实施和实现。组织制定并实施生产战略规划,主持制定、调整生产支配及总预算。协调生产基地与质量管理部门、市场营销中心、财务中心、人力资源中心、总经办等部门的横向联系。加强管理,确保工厂各部门和各类人员职责、权限规范化。督导工厂各部门的日常生产活动,定期召开有关会议,觉察问题、分析缘由,实行有效措施,确保生产线
6、正常运转。贯彻、执行公司的本钱限制目标,主动削减厂区的各种本钱,确保在保证质量、提高产量的前提下不断降低生产本钱。随时驾驭生产过程中的质量状态,协调各部门之间的沟通与合作,刚好解决生产中出现的问题。组织新技术、新工艺、新设备的应用推广。组织落实、监督调控生产过程各项工艺、质量、设备、本钱、产量指标等。领导、管理工厂维护部门对工厂基础设备维护,保证生产现场能够正常生产,设备处于良好状态。指导、监督、检查所属下级的各项工作,驾驭工作状况和有关数据。 4.2.14综合平衡生产任务,制定下达月度生产支配,做到均衡生产。 4.2.15组织下属的职业进展和培训工作,提出培训需求,确保他们不断适应岗位的需要
7、。 4.2.16贯彻执行公司的平安管理规章制度,确保厂区无平安事故发生。 4.2.17切实做好环境爱惜和劳动爱惜工作,不断改善劳动条件。 第三篇:厂长岗位职责 厂长岗位职责 1、认真贯彻党和国家的方针、政策、法规和上级各项工作确实定、各项挂钩经济指标负干脆责任,并执行集团公司党委和联代会的有关决议。 2、统一组织指挥生产、行政工作,全面支配上级下达的各项生产指标,不断提高经济效益,增长职工资收入,搞好福利。 3、完善经济责任制,搞好企业管理工作,健全各项规章制度,主动清理债权债务。 4、收集客户信息、探讨市场的要求,不断调整企业的经营方向,使企业不断得到进展。 5、做好全员培训工作,努力提高职
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