2023年创建全国健康促进县实施方案.docx
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1、2023年创建全国健康促进县实施方案 第一篇:创建全国健康促进县实施方案 创建全国健康促进县实施方案 2023年10月13日,我市被列为全国第一批“全国健康促进县创建县,为全面推动健康促进工作、提高居民健康水平,落实全民健康素养促进行动规划2023-2023国卫宣扬发202315号精神,保障如期完成各项创建工作目标,结合乐陵市创建全国健康促进县实施方案乐政办字202336号并结合我局实际,制定本方案。 一、指导思想 以科学进展观为指导,以全国健康促进县区项目工作方案为根据,与全民健康生活方式行动有机结合,落实减盐防控高血压等综合干预措施,引导居民养成良好的卫生行为习惯和生活方式,树立“人人为健
2、康、健康为人人的核心健康观,增加居民的健康意识和自我保健实力,全面提高居民健康素养水平,到达全国健康促进县标准。 二、工作目标 一全体干部职工健康素养水平在原基础上提高20%,吸烟率下降3%;经常参加体育熬炼人数比例到达32%以上;肥胖率限制在12%以内。 二符合健康促进机关标准,职工对健康促进机关的知晓率达70%以上。 三开展减盐防控高血压健康教化培训。做好中国高血压患者教化指南的推广工作,以家庭为单位做好控盐工作。 四有完善的健康促进工作网络,有负责健康教化与健康促进工作专兼职人员和相应设备、场所、工作制度。 五创新体制机制,总结我局实际的、可在全市范围内推广的健康促进综合的干预模式,探究
3、促进健康工作进展的长效机制。推动减盐防控高血压综合干预措施落实,扩大减盐干预覆盖面,提高全体干部职工低盐膳食知晓率,逐步食盐摄入量。 三、时间支配 根据全国健康促进项目统一时间支配,创建工作实施分为三个阶段: 第一阶段:单位承诺,工作启动2023年11月2023年12月。制定乐陵市住建局创建全国健康促进县实施方案;成立创建工作领导小组和活动办公室、召开全局启动仪式暨动员大会。 其次阶段:综合干预,全面达标2023年1月2023年12月。制定健康促进相关措施、细化分解目标任务、落实责任,全面推动健康促进县建设。 第三阶段:考评督导,效果评价2023年1月2023年6月。比照标准自查提高,完善各类
4、工作项目及相关资料整理建档,确保各项工作指标到达全国健康促进机关标准;依据分类标准进行创建效果评估,并提交评估资料,迎接相关验收。 四、工作内容 一建立健全全市健康促进体制机制、领导协调机制、制定相关政策。 1把全国健康促进县建设纳入重点工作,制定健康促进县相关政策;成立主要负责人为组长,各相关科室负责人为成员的健康促进工作领导小组和活动办公室附件。定期召开领导协调会议,通报工作进展。 2督导建立覆盖全局的健康促进工作网络,配备负责健康教化与健康促进工作的专兼职人员,建立健康促进网络工作人员队伍和相应工作制度。 二健康促进综合干预。 1开展需求评估。了解基本状况,人群健康素养、健康状况和疾病负
5、担状况,健康促进与健康教化工作现状和工作实力基本状况。 2确定优先领域。结合健康促进县评价标准和指标体系,分析我局存在的主要健康问题,明确需要优先解决的问题和领域,探讨制定适合的健康促进工作策略和措施,制定全市健康促进工作实施方案和推动支配,明确工作目标、责任部门和完成时限。3定期评价干预效果。 三建设促进健康的场所和公共环境。 1建设促进健康的支持性环境。开展健康机关、企业等健康促进场所建设,充分发挥示范和辐射作用,提高场所内人群的健康素养水平。 2建设无烟环境。全部室内公共场所、工作场所和公共交通工具全面禁止吸烟。 3全局范围内环境整齐卫生。生活垃圾无害化处理。4供应足够的熬炼场地和设施。
6、 5对有健康困难的家庭开展适当的社会救助和帮扶活动,建设健康、平安、快乐环境和和谐互助的社会人文环境。 四营造社会气氛,广泛言论宣扬,提高健康促进市认知。 1加强健康促进县的多形式宣扬,提高对健康促进县理念和策略的相识,提高促进居民健康的实力。 2通过宣扬栏等形式全方位宣扬健康促进县理念,宣扬各类促进居民健康的公共政策、开展的重点工作以及活动成效,提高公众知晓率和参与程度、为健康促进县营造良好的言论气氛,提高社会影响力。 五开展健康促进机关建设。 1书面承诺建设健康促进机关,建议动员全体职工参与建设。2建立健全各项健康促进活动记录,档案资料规范管理。 3主动开展无烟单位创建,有控烟宣扬;单位全
7、部室内公共场所、工作场所禁止吸烟。 4设立固定健康教化宣扬阵地,每年更换不少于6期。5每年4次以上健康讲座和2次以上以健康为主题的戒烟、健康学问竞赛等活动。 6组织相关人员对职工吸烟人群、肥胖人群进行统计,职工肥胖率下降5%、吸烟率下降3%。 7开展工间操活动、提高职工身体素养,职工健康素养水平提高20%,经常参加体育熬炼比例提高20%。 8主动参与创建活动,职工对健康促进机关的知晓率达70%以上。 五、组织实施 一加强组织领导,搞好协作协作。创建全国健康促进县工作,住建局创建活动领导小组要充分发挥纽带、指导和协调作用。落实项目实施主体,建立工作网络,明确优先领域,组织开展各项综合干预活动。
8、二细化目标责任,严格目标考核。依据全国健康促进县标准要求,按年度细化分解创建工作目标,明确工作标准和完成时限,把创建目标层层落实,做到一级抓一级,层层有人抓,事事有人管。开展阶段性的检查验收,力争达标一项,验收一项,稳固一项,进展一项。 三加大宣扬力度,营造良好气氛。在创建工作中,主动开展经常性的宣扬报道,让宽阔干部职工充分理解创建工作的目的、意义和具体任务,增加责任心和紧迫感。 其次篇:医院创建“健康促进医院实施方案 医院创建“健康促进医院实施方案 一、指导思想 以科学进展观为指导,按照荆州区健康支持性环境创建工作方案文件精神,以创建“健康医院为目标,实施全员参与,更好地发挥我院自身优势,通
9、过大力提倡健康理念、优化医疗服务模式,全面绽开“健康医院建设,营造健康 有益的医疗环境和生活环境,传播健康相关信息,提倡科学 文明健康的生产生活方式,不断提升全民健康素养和生活品 质,让宽阔群众共享改革进展成果。 二、工作目标 通过改善就医环境,制定有利于患者及其家属、医护人员和社区居民健康的方案与措施,开展针对不同人群的健康教化,普及健康防病学问和技能,通过加强与社区建立互动式的亲热联系,为医护人员、患者及家属、社区居民供应综合性的健康保健服务措施,使我院从过去单一的医疗型向促进健康、提高生命质量的医疗预防保健型转化的现代医疗服务模式,促进我院从当前以疾病为中心模式向以健康为中心模式的转变,
10、力争 2023 年 8 月底通过健康促进医院验收。 三、组织机构 1、成立创建“健康促进医院领导小组 组 长: 副组长: 成 员: 领导小组下设办公室,具体设在健康教化科 主任: 科员: 2、建立院科二级健康教化管理网络 医院设立健康教化科,各临床医技科室设立健康教化宣扬员。 3、建立例会制度 健康教化领导小组每年召开 4 次例会,总结医院健康教化开展状况,改良缺乏、沟通阅历。 4、设立“健康促进医院专项经费,由财务科单独记账。 四、创建“健康促进医院的实施方案 制定开展“健康促进医院工作的长期规划和支配;健全、完善医院健康教化与健康促进管理制度;医院健康教化与健康促进工作纳入医院支配,“健康
11、促进医院领导小组定期检查,检查结果按医院有关考核制度处置;保证足够的“健康促进工作经费预算开展健康促进活动。具体实施方案内容如下: 一医院实行措施确保环境整齐、秀丽,为员工和患者供应舒适、平安的工作和就医环境。 1.院内绿化达标,环境整齐,道路平坦,通风、采温煦排水系统完善,无平安隐患。 2.公共设施布局合理、完好洁净 1院内生活垃圾和医疗废物分类收集,医疗废物标识清晰,收集、放置和转运合理,符合院感规定。 2药品袋、病历袋、购物袋等运用环保用品; 3座椅数量适当,便利病人及家属,无破损,无污迹;4供应病人、家属公用洗手设施、流水洗手; 5为患者及家属供应热水煲免费烧开水; 6各类公用设施落实
12、消毒措施。 3.设置停车场,车辆停放整齐,通道畅通,管理有序。 4.依据医院就医与工作环境中健康与平安、职业损害的危险因子的定期评估机制或规定,评估是否符合,并不断提出改良建议。5.室内候诊区及医务人员办公区整齐洁净,就诊有秩序,重点场所如病房、水房、厕所等切实做到无异味,无卫生死角和平安隐患。 二设立健康的生活、运动场所,引导健康生活方式。 1.设立有益患者身心健康的运动场所。 2.设立环境怡人的患者室外活动区域。 3.加强食堂的管理,确保医院职工及患者的食品平安。 4.根据病人的文化背景、饮食习惯、社会状况、身体残疾状况等方面的不同需求,供应人性化的设施或服务。 三医院为职工供应卫生保健服
13、务 1.按医院职工体检制度为全院职工进行体检,建立 职工健康档案,并对职工的主要健康问题及其行为危险因素的流行水平进行总结。 2.根据员工的年龄及职业暴露危害状况增加体检项目及次数。 3.根据员工的健康状况,有支配有组织的开展职工健康 管理工作,包括告知职工健康的影响因素,或供应特性化的 健康促进指导,定期组织由医护人员参加自我保健、生活方 式、心理调适和疾病防治等方面的健康促进活动。 4.维护女职工的合法权益,关切女职工的身心健康。 5.设立有益职工身心健康的活动场所室,经常开展 健康有益的文体、消遣活动,不断提高职工参与率,每年至 少组织开展 2 次健身活动。 6.有员工健康促进支配。如员
14、工戒烟支配、体育健身计 划等。7.关切职工生活,关心解决家庭特殊困难。 四严格执行无烟医院规定,落实院内控烟实施细则。 1.成立控烟领导组织,将无烟机构建设纳入本单位进展规划; 2.建立健全控烟考评奖惩制度及建立首诊询问吸烟史 制度; 3.所属区域有明显的禁烟标识,室内完全禁烟; 4.各部门设有控烟监督员; 5.开展多种形式的控烟宣扬和教化; 6.明确规定全体职工负有劝阻吸烟的责任和义务; 7.激励和关心吸烟职工戒烟; 8.所属区域内禁止销售烟草制品; 9.医务人员驾驭控烟学问、方法和技巧,对吸烟者至少 供应简短的劝阻指导; 10.在相应科室设戒烟医生和戒烟询问电话; 11.制定控烟考核标准及
15、考核流程; 12.负责院内全面无烟的管理、监督和考核工作; 13.制定控烟管理支配及培训支配,并开展活动,每年 在全体职工中至少开展 1 次与烟草有关的政策、法规、学问、技能等方面的健康教化活动; 14.负责院内控烟考核结果的整理、分析、反馈及整改 报告。 五开展健康教化 1.固定的健康教化阵地 1门诊、病区设立健康教化宣扬橱窗或宣扬栏,每季度 更换一次。2利用电子屏播放健康教化科普片。 3门诊询问台分发健康教化资料至少 3 种以上。2.医院健康教化活动 1对职工、病人及家属进行形式多样的健康教化,每月开展一次面对住院患者及家属的健康教化讲座; 2向全体医务人员进行医院各项健康促进政策与措 施
16、的宣扬,至少每年举办一次“健康促进医院专题培训,培训内容包括健康教化与健康促进的理论、技能培训,并将 健康教化及健康促进医院政策纳入新职工岗前培训内容; 3医院有健康教化处方 10 种以上。每个门诊和病房 都应当备有 2 种以上与本专业相关的健康教化宣扬材料; 4医护人员开展院前、院中、院后医疗服务健康教化与卫生学问宣扬,住院病人及其家属相关健康学问知晓率需达 80%。 5为不少于50%的新进住院患者供应个体化干预,发放健康教化宣扬资料; 6各临床科室制定本科室接触到的主要慢性病及病人健康促进临床操作指南,并根据患者的不同状况及病情供应健康促进干预的内容与方法的说明。 7建立规范的健康教化处方
17、制度。开设健康教化特性化处方项目,并努力扩大覆盖率; 8病区开展新进住院患者的健康需求评估,为病人 供应明确的有关患者所患疾病、健康状况和危险因素的基本 信息,并根据不同病人类型的需要制定健康促进干预方案、健康干预实施,并建立健康干预档案。 六加强与社区合作推动健康促进工作。 1.面对社会,定期免费举办各类健康学问讲座,开展院 外社区健康教化活动每年不少于 10 次。 2.按要求派出医务人员开展健康教化宣扬义诊活动,每年不少于 10 次。 3.患者出院后,在病人知情同意的状况下,将病人病情 与治疗、健康促进需要资料以书面摘要或其他方式告知社区 其他医疗保健机构,确保病人在出院后健康促进项目的持
18、续 与实施。 四、创建“健康促进医院的实施步骤 一宣扬发动阶段2023 年 6 月 1 日2023 年6月 30日 1.成立创建领导机构。成立创建“健康促进医院工作领导小组。依据考核标准落实到人,并实行目标管理,做到各项工作有专人负责,各项职责有明确分工,各项任务有专人担当,确保如期完成创建任务。2.完善各项制度。将上述创建标准进行归纳分类,属于 医院管理、行风建设、医务人员行为准则等,分别进行建章 立制,形成长效机制。在具体工作中严格催促检查,以制度管人,以制度约束人,并形成工作行为准则,潜移默化中推动“健康医院创建工作顺当进行。 3.动员全员参与。开展宣扬发动,形成深厚的创建气氛,让全院职
19、工了解创建“健康促进医院的目的意义和具体任务,从自身做起,从点滴做起,树立“人人代表医院形象 的意识,自觉主动主动地进行创建“健康医院活动。 二全面创建阶段2023 年7 月 1 日2023 年 7 月 30 日比照“健康促进医院的具体标准,软、硬件建设同步 进行,要做到不留死角,不漏事项,逐条落实。在医院员工 教化方面,加强医护人员、卫勤人员及后勤人员的健康教化 与健康促进技能培训,力争在要求的时间内,让全体干部职工的了解、驾驭健康促进工作宗旨及内容,形成和谐医院、健康医院的气氛。 三自查自评阶段2023年8 月 1 日8 月 20 日以“健康促进医院的具体标准为根据,高标准、严要求,定期、
20、不定期对自身的创建工作反复进行自查,对查出的问题认真整改。组织相关单位的学习参观,吸取他人之长,服务自身建设。各部门分管领导之间、各科室之间定期、不定期组织互查,力争找出工作盲点,进一步推动创建工作。 四申请达标验收阶段2023 年8 月20日依据创建健康医院具体标准,查漏补缺,补充完善具体工作 任务,迎接“健康促进医院创建验收。 创建健康促进医院承诺书 为实行科学进展观,树立以人为本、以健康为中心的理念,维护和促进医患双方的健康,我院将创建健康促进医院并慎重承诺如下: 一、树立“促进患者、社群、医务人员健康的理念,把创建健康促进医院作为一项长期工作任务,常抓不懈。 二、将创建健康促进医院工作
21、纳入医院的进展规划,科学实施,并在相关的政策、组织上予以支持,在经费、人员和设备上给以充分的保障。 三、动员全体医务人员、患者及其家属共同参与创建工作。 四、为患者供应卫生、平安、舒适的就医环境和优质的医疗服务。 五、主动改善医务人员的工作和生活环境并维护其合法权益。 六、针对本院医务人员存在的主要健康问题和主要影响因素,实行综合干预。 七、实行多形式对患者和医务人员开展健康教化及健康促进活动,不断提高医务人员健康素养和患者健康素养。本院将信守承诺,接受监督。 医院 2023年6月10日 第三篇:创建健康促进医院实施方案 会宁县人民医院 2023年健康促进医院实施方案 健康是人人应当享有的基本
22、权利,是社会进步的重要标记和潜在的动力。“健康是人全面进展的基础,关系千家万户华蜜。这是十八大报告中有关健康的表述,也是第一次从党的指导纲领中明确健康的地位。它反映了党和政府把爱惜和促进人们的健康作为重要的民生工程来抓,同时也反映出,人们的健康华蜜不但是社会进步、经济进展的最终目标,也是社会进步和经济进展的重要条件。始终以来,医院是健康教化与健康促进的重要场所。健康教化是精神文明创建工作的一项重要内容,不仅关系到宽阔职工的身体健康,也关系到各项工作的正常开展。为了不断提高职工的健康意识,养成文明的生活、科学饮食习惯,不断提高健康水平和生活质量,根据上级主管部门的要求和我院的实际状况。特制定本方
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