2023年墩尚镇社区教育工作总结.docx
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1、2023年墩尚镇社区教育工作总结 第一篇:2023年墩尚镇社区教化工作总结 二0一一年墩尚镇社区教化中心工作总结 墩尚镇位于亚欧大陆桥东桥头堡北部,面积48平方公里,下辖18个行政村,常住人口3.71万人,从业人口约1.6万人,培训率达52.5%。目前墩尚镇的经济、教化、文化和其他社会事业得到了快速的进展。 为了适应社会主义新农村建设和构建终身教化体系、创建全民学习型社区的需要,在县教化局和墩尚镇党委、政府的领导下,社区教化中心以成教校为主阵地,进行资源整合,将党校、成教、文体站、老年学校、泥鳅协会、农技服务中心等整合在一起,走“整合资源、优化资源、共享资源之路。初步形成了“以提高全民素养为目
2、标,以整合社区资源为途径,以丰富教化培训为载体、以开放文体活动为形式的现代化办学思路。 社区教化中心设在四季田园管理园区,占地16亩,建筑面积3150平方米。现有专用教室6个,内设微机室、消遣室、棋牌室、多功能教室、健身房、图书阅览室。阵地的保障是社区教化进展的基石。在各级领导的支持下,社区教化经费到达人均1.1元,并通过市、县相关部门的以奖代补。三年来,年平均收入约8.2万元。近三年,中心投入约25万元,更新了电脑、多媒体、音响等设备;购置了乒乓球桌、棋牌桌、羽毛球架、健身器材等。硬件设备设施的保障,为开展社区教化培训及活动奠定了物质基础。 镇社区教化中心建立了一整套规章制度,保障了社区教化
3、活动有 条不紊地开展。镇社区教化中心以构建终身教化体系和建立学习型社会为目标,以加快提高社区全体成员的整体素养和生活质量为宗旨,努力提高教化质量和办学效益,主动服务于地方经济建设和社会事业的进展,利用多种形式,开展丰富多彩社区教化活动。从2023年以来,社区教化中心轮训党员干部3541人次;培训农村致富骨干324人;好用技术培训16000人次;劳动力转移培训1300人,创业培训250人。另外家长学校、人口学校、老年学校、初中学毕业生培训,企业职工培训工作红红火火,全镇从业人口的培训率在52.5以上,并逐年增加。连续几年镇政府被评为赣榆县教化先进乡镇。 墩尚镇社区教化中心建立的农科教结合示范基地
4、泥鳅生态养殖。于2023年被确定为市级示范基地,2023年申报省级农科教结合示范基地。示范基地超过1000亩,实行培育泥鳅苗、养殖技术和科学管理指导、养殖无公害大规格泥鳅和销售一条龙服务。全镇现有泥鳅养殖6067户,养殖面积2万多亩,是享誉中外的泥鳅之乡。目前我镇已经成为全国泥鳅养殖的“领头羊,引领着全国的泥鳅养殖。央视7套致富经、每日农经等栏目对我镇的泥鳅养殖也做过多次报道。 社区教化中心成立了社区教化委员会,由政府分管教化的领导任主任。下设社区教化办公室,中心现有专职老师8名,兼职老师18名,志愿者队伍773人。墩尚镇社区教化以镇社区教化中心为龙头,辐射带动墩尚泥鳅生态园,小学剪纸艺术长廊
5、和岳韩、莓园等18个村级社区教化站,形成社区教化网络。主动开展社区教化工作,2023 年被市教化局命名为市级社区教化中心。 比照江苏省教化现代化的标准要求,我镇的社区教化工作还需进一步进展,我们将进一步加大经费的投入,进一步充溢现代化的装备,通过现代化教化手段来提升服务社区的功能,为构建和谐、文明、秀丽、富有的墩尚社区作出我们应有的奉献。 二0一一年十二月三日 其次篇:墩尚镇中心小学20232023学第一学期 赣榆县墩尚镇中心小学 编号2023第43号 墩尚镇中心小学20232023学第一学期 教 学 工 作 计 划 一、指导思想: 围绕“学校自主进展规划的规定、教化教学质量的提升、老师专业进
6、展实力的培育、学生学业成果的提高、学校持续稳定和谐的进展的学校中心任务,坚持以市县“老师专业成长活动为重点,认真实行教学常规工作要求,扎实有效地开展各项教学活动,充分发挥教育处的指导和服务功能,深化教学第一线,不断解决教学中的新问题,努力培育和提高学生的创新精神和实践实力,全面提升教学质量和课堂教学效率,全面提高教学质量,全心构建和谐校内。 二、工作目标: 1.聚焦课堂,强化以乐教促乐学的教学理念,深化推动课改。课堂教学中要表达“三乐,即师生关系的和谐之乐;老师的善教之乐;学生的善学之乐。要树立这样的教学观念:“你不会学习,我来教你学习;你不情愿学习,我来吸引你学习;你会学习,我们一起来学习;
7、以我的情感调动学生的情感。每一位老师要依据新课程标准理念实施教化教学,擅长运用现代化教学手段,通过情境体验、动手试验、合作学习、沟通体会等教学方式,引导在学生了解感受社会、了解感受学问产生的过程中,建构学问、增长才智、感受胜利、学会学习、学会做人。从而提高学生的学业成果和整个学校的教学质量。 2.加强教研组建设,实现教研科研一体化,提升教研活动的层次与质量,促进老师专业化进展,不断提高校本教研质量。加强新课程理念行动化探讨,组织老师认真收看名师上课光盘,认真反思,对教学中遇到的热点问题要进行专题研讨,以课例的形式认真撰写观后体验,推动课堂教学改革深化进行。 3.接着推动教学精细化管理,加强教学
8、质量的调控。 1加强探讨新课程理念下的学校教学管理。进一步树立“管理出效率的理念,深化教学精细化管理。严格执行教学支配,强化学校教化教学纪律的督察。 2加强对老师的备课、作业的检查。教育处要组织人员固定或不定期对老师的备课、作业布置与批改状况加以检查,填写好检查表刚好公布反馈。对不负责任的老师要限期整改,肃穆指责。 3加强各年级各学科监控的力度。特别是对薄弱学校、薄弱学科、薄弱班级进行跟踪调研指导,切实做好学习困难生的辅导转化工作。建立教学质量管理平台,切实稳步提高教学质量。 4加强课堂教学常规调研。学校行政人员从第一周起先就要深化课堂,每周至少听二节课,了解第一手资料,听一课反馈一课,并组织
9、部分骨干老师分期分批深化语、数、英教学课堂进行地毯式课堂诊断。另外老师听课每学期不得低于20课时。完小校长不得低于30课时,完小主任不得低于40课时。 4.开展中心校送教到完小活动和完小课堂教学联谊活动。主动探究联动式课堂研修活动,在校际联动中,到达优势互补,协同进展。 5.加强教育处自身建设,以“探讨、服务、实践为宗旨,不断学习,不断探讨,不断反思,不断深化教学第一线。使学校教务工作更具有科学性、针对性和实效性。 6.加强学校信息化教化工作建设,不断提高老师信息技术和网络资源深化课堂教学的实力。 7.扎实做好体卫艺科工作。 1体育工作要坚持“以人为本,健康第一的指导思想,提高体育与健康课的教
10、学质量,科学、合理的支配体育教学内容;主动推动形式多样的校内群体活动,确保学生每天一小时的活动时间;加强运动队的训练工作,提高竞技体育的运动水平,主动组织镇小学象棋和国际数棋竞赛。 2认真做好校本课程深化工作,加大特色建设力度,中心小学进一步以特色项目剪纸艺术促进艺术教化的课堂教学质量,并因地制宜地开展丰富多彩的校内外艺术教化活动,主动参加市县各类艺术竞赛,各完小要根据校情进一步推动校本课程的开发。 3认真落实市县工作精神,针对不同年级的学生开展形式多样的科技活动,提高学生的创新精神及实践操作实力,在原有的基础上再上一个台阶。 三、主要工作和措施: 1.成立以校长为组长,教育处、教科室为主的学
11、校质量监控小组。全程监控学校教学全过程,包括备课、课堂教学、作业、学生辅导、命题考试等方面的抽查和检查。 2.为了使老师教学资源的互相学习和互相补充,本学期设立教学常规检查开放活动,在“送课到校期间将对完小的教学常规工作进行展示检查,并和相关学校进行反馈沟通,提出整改问题,在下一步的工作中还将“回头看。 3.加强探讨新课程理念下的学校教学管理,聚焦课堂,务实推动六模块建构模式教学。 1接着推动二期课改,对老师在新教材课堂教学中遇到的问题或热点进行专题研讨,刚好总结和关心解决。激励老师以课例探讨为抓手进行跨学科、跨年级互相听课评课,实行资源共享和教学最优化。 2开展“走进新课堂专题课堂教学研讨活
12、动。本学期在全体老师中组织开展“走进新课堂活动,由教研组或相关教研组轮番设计主持,以课堂为中心,内容涉及课堂设计、计算机帮助教学、作业设计、课型研讨、综合性学案的实效运用,引导老师确立课堂教学改革的新理念。 4.加强学科组建设,不断提高校本教研质量。实现教研科研一体化,提升教研活动的层次与质量,促进老师专业化进展。 1本学期教研活动分大小两种教研活动形式,大教研是单周结合集体备课进行“专题研讨活动,双周“送教到校活动,时间都为半天,重点进行课例探讨,以学科组为单位,以新课程的理念,细化听课评课的要求和标准。在实施过程要留意每一个老师主动投入、材料的积累与探讨、总结工作。小教研是各完小教干、各教
13、研组长要关切老师参与教研活动的整个过程,做好教研活动前的准备工作,经常对老师的教学工作各环节进行沟通、检查与指导。 2以“今后我的专业成长支配为主题,开展一次“课改沙龙活动。加强对老师的培训,培育一批思想高、业务硬、实力强的骨干老师。 3开展“优秀教研组评比活动和主题式学习活动,提高老师的教研质量。指导青年老师上课并进行现场评课活动,推动学校课堂教学质量的提高。 5.严格执行教学支配,强化学校教化教学纪律的督察,落实连云港市教学常规管理要求。 6.加强教学质量的调控。 1加强对老师的备课、作业的检查。教育处要组织人员定期或不定期对老师的备课、作业布置与批改状况加以检查,填写好检查表刚好公布反馈
14、。对 不负责任的老师要限期整改。 2接着实行“推门听课制度。学校行政人员要深化课堂,了解第一手资料,听一课反馈一课。激励老师跨学科、跨年级进行听课,从中不断取长补短,资源互用。 3在留意平常过程管理的基础上,强化镇、校、教研组三级网络管理,教育处要依据县教化局的工作的部署,进一步做好三个层面任课老师、年级组、学科组的教学质量分析,尤其是根据定量分析及学习困难生的成果升降状况,找到薄弱的学问点,找到解决问题的途径,刚好补救,扎实做好学习困难生的辅导转化工作。 7.教学管理机制的建设,在理论学习制度、校本培训制度、教学反思制度等制度的进一步实行的基础上,创建学科研讨制度与学校精细化教学常规管理制度
15、,进一步完善新课程理念下的教学管理机制。 8.加强信息技术与学科的整合,提高老师合理运用网络技术和网络资源的实力,全面提高课堂教学效率。 9.严格规范办学行为,严格执行课程教学支配。平常留意作业量的限制,做到: 一、二年级不留书面回家作业,尤其是削减机械性重复性的作业,根据不同层次的学生提出不同层次的要求,促进全体学生有不同层次的提高与进展,打造我镇健康教化的特色。 我镇教学工作任重而道远,每一位教职员工都肩负着重要使命,只有我们将目标再向前移动一步,要求再高一点,考虑再细一点,行动再主动一点,在以前工作力度的基础上再“多付出一点,我们的工作就确定能迈上一个新台阶。 二一年九月 附:教学工作行
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- 2023 社区 教育工作 总结
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