2023年质量管理体系认证总结.docx
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1、2023年质量管理体系认证总结 第一篇:质量管理体系认证总结 鸡东县分公司ISO9001质量管理认证 工作现场审核会议汇报材料 敬重的审核组的各位领导,长城天津质量保证中心的各位审核专家、老师,你们好: 隆冬季节,瑞雪千里。在这银装素裹、充溢喜悦的季节里,我们迎来了ISO9001质量管理体系审核组的各位专家、老师。在此,我代表鸡东县通信分公司全体干部员工,向前来我公司检查、指导ISO9001质量认证工作的各位专家、老师表示热情的欢迎! ISO9001质量管理体系认证,是一个组织所建立和实施的质量体系应能满意该组织规定的质量目标,是确保影响产品质量的技术、管理和人的因素处于受控状态,是提升我们企
2、业市场竞争综合实力的一项必要性工作。因此,这次由长城天津质量保证中心的各位审核专家、老师所组成的审核组的到来,是给我公司如何作好ISO9001认证、如何强化管理、规范服务、创建良好的企业形象和风采供应了极好指导机会。审核组的到来,不仅可以促进我公司各项业务有序进展和旺盛,而且能够进一步提高我公司在地此文章来自于公文网 xiexiebang 区性通信企业中的知名度,更能让我们通过ISO9001认证让用户了解鸡东通信,让鸡东通信以崭新的姿态面对竞争。 一、鸡东县通信分公司概况 鸡东县通信分公司共分有综合、运维、营销三个职能部室,下辖东海、永安、向阳、平阳、兴农、哈达、鸡林七个乡镇支局,现拥有电话交
3、换机总容量51084万门,实装47213万门,交换机实装率到达92.42%,固定电话主线普及率到达16.26%,户普及率到达51.5%。担负着全县30万人口多元化、全方位、便利、优质的通信服务,是鸡东县地区通信行业和龙头企业。经过多年的不懈努力,我公司已建成了覆盖全县、具有国内先进水平,高带宽、立体式、智能化,能够满意语音、数据、图像、视频等业务需求的现代化通信网络。 二、前一阶段质量目标运行状况 目前,我公司共有质量认证兼职人员3人,自ISO9001质量管理体系认证工作于今年7月份在我公司全面启动以来,我公司在市公司质管办及各位领导的指导下,严格落实市公司的工作部署,札实抓好质量认证工作的各
4、个环节,力求以“ISO9001质量管理体系认证工作为重点,其它工作及各项业务公文写作首选网站-公文网 xiexiebang 进展协调推动,在本职工作与认证工作两不误的状况下,建立运行了质量管理体系,使企业的基础管理工作得到了进一步加强,员工的素养有了进一步提高,圆满完成了市公司预期所指定的认证支配,为下一步企业管理制度的改进和认证工作的顺当进行打下了良好的基础。一是根据质量管理方针,结合自身状况,明确此次认证工作的总体目标。力求通过认证使公司通信质量到达或超过市公司要求,并不断提高。创建地区性知名品牌,长期地为用户供应满足服务,使公司的业务进展、效益增长、质量管理等方面工作在紧紧围绕ISO90
5、01质量管理体系认证工作的同时,提升到一个新的层次。 二是理顺流程,确保认证工作顺当进行。将ISO9001认证列入“一把手工程,由总经理亲自挂帅,领导班子成员分片主管,刚好为认证兼职人员在办公场地、工作设施等方面赐予充分的保障。为了有效完成体系文件的编写、整理、修改工作,我公司还通过培训的方法,在公司普及ISO9001质量管理体系认证学问,接受全体班组长以上管理人员协作的方法,刚好为基础管理手册的编写修订赢得了时间。三是制定质量管理认证工作实施方案,召开鸡东县分公司ISO9001质量管理体系认证工作启动会议,加大对2000年6月26日以后收、发的各类文件及工单进行清整、装订和备案力度,把整理任
6、务分解到各部、室,实行ISO9001质量管理体系认证工作责任状,强化职能人员规范质量管理工作思想,剖析自身管理特点,总结各项职能规章制度,将各类文件、工单等重新整理、装订、登记造册,对到期不报或上报内容质量低下的部门,赐予确定惩处。在这期间,我公司共编写了鸡东分公司“基础管理手册其中包括:共包含职责权限、记录台帐、考核标准、规章制度和工作流程五个分册。收录了各类人员的职责权限总计35条;记录台帐列举了91项质量记录清单;制定了6项考核标准;建立了33项规章制度;编制了22条工作流程。严格依据市公司的“认证时辰表来运行质量管理体系文件,经常与市公司质量管理办公室取得联系,不断询问和提高我公司的认
7、证工作,确保各项工作的顺当开展。 四是加大对一、二次内审中存在问题的持续改良力度。首先是对质量记录纸张过于陈旧,且有部分记录与记录台帐中规定的不符的记录或台帐进行从制定,增设了性质变动登记本和程控业务登记本。其次是进一步明确了公司领导班子的职责权限,对各部室职能人员的职责权限、业务流程也重新进行整改、下发。并在全公司范围内,统一组织了ISO9001学问培训,进行了考试,使公司员工对ISO9001的基础学问和我公司质量方针、目标等有了新的相识。再次是对质量目标考核不规范的地方刚好进行了订正,结合实际查找体系文件中的缺乏,确保ISO9001工作朝健康的方向进展。 三、通过认证所收到的效果 通过实施
8、ISO9001质量管理体系认证,我公司全面规范地建立和修正了内部管理制度,到达了良性有序的运作;明确划分各部门工作职责和质量职责及员工的岗位责任;增进了各部门工作的透亮度及部门间、员工间的互相沟通,营造了良好的企业文化气氛和剧烈的“求特色、上水平、创最正确的服务意识。在前阶段的质量管理体系运行过程中,公司各项工作均在ISO9001标准的要求下有条不紊地进行,部门间职责明确,节省了不必要的工作环节,提高了工作效率;公司员工严格执行标准要求,灵敏应用于各自分管工作,也是受益菲浅,感受颇深。实施ISO9001质量管理体系,有利于提高我公司各项业务进展和服务质量、规范管理制度、增进内部沟通、增加社会诚
9、信度、增加市场竞争信念,是完善企业管理制度和维持竞争实力的重要手段,更为我公司下一步各项业务的市场拓展打下了良好的基础。到目前为止,我公司各项质量目标完成状况良好,整体工作已基本告捷。通信质量目标方面,固定电话装、修、移机刚好率已到达了100%大于98%;电路开通率到达100%大于98%;网络接通率到达了100%96%,大客户流失率为0小于2;服务质量目标方面,顾客综合满足度大于81.3分81分;企业责任投拆为0十万分之一,180回访率100%100%,应答时限到达了7秒10秒;较好地完成了市公司确定的质量目标。 四、持续改良 ISO9001认证工作的顺当运行,是我公司在当前紧迫的市场形势,抓
10、住机遇,乘势而上,实现公司创立追逐型、跨越式进展目标的基石我公司将在将来的工作中,通过刚好的学习、检查、组织探讨等方法对现有的编制形文件程序做好持续改良工作,确保公司质量管理体系的有效性。在这里,我真诚地盼望,前来检查、指导ISO9001认证工作的各位专家、老师,更多地关注我们鸡东通信的认证工作、宣扬鸡东通信的诚信形象、支持鸡东通信朝着正规化的企业方向大步迈进。最终,做为鸡东县通信分公司的管理者,我代表鸡东县通信分公司全体干部员工真诚的盼望和欢迎各位专家、老师在日后的任何时间内到鸡东作客和指导工作。我信任,只要我们肯吃苦耐劳,加上各位专家、老师悉心教育,我们鸡东县通信分公司就确定能够实现双赢,
11、就确定能够通过认证走向正规化管理的道路,就确定能够创建出更奇妙的将来!感谢大家! 鸡东县通信分公司总经理 其次篇:质量管理体系认证 国际质量管理体系认证 作业 国际质量管理体系认证问题.缘由及对策分析 ISO9000是国际标准化组织总结世界许多国家,特别是发达国家企业经营管理胜利的阅历和实践,应用先进的管理理论和方法,以简明的标准形式向世界举荐的一套好用的管理理念、方法和体系。它的作用在于为实现企业管理的科学化、系统化、制度化、规范化供应了一个坚实的平台,进而推动企业质量管理水平的提高。毋庸质疑,通过施行ISO9000,大多数企业的管理人员更加清晰地相识到了质量管理的基本概念和方法;培育了管理
12、者科学、严谨的工作作风,削减了工作的随便性;关心企业建立了一个规律关系紧密的管理系统生产、选购、人力资源、探讨与开发、营销;关心企业树立良好的市场形象,推动市场开拓。ISO9000系列标准进入中国已十多年,客观地讲,这十多年不仅是中国企业所供应产品或服务品质不断改进的十多年,也是中国企业经营管理水平不断提高的十多年。因此,可以说,ISO9000的出现,满意了众多企业提高管理水平的需要,使更多经营者对科学管理有了更多的相识。但令人缺憾的是,不管在推行ISO9000还是在认证过程中,都不同程度地存在着这样或那样的一些问题,进而导致当前的企业ISO9000行为走向逆境甚至是混乱状态。现就目前推行IS
13、O9000及认证中存在的问题谈谈个人的见解。 一、目前存在的问题及产生缘由 1、企业自身的问题。影响质量体系推行中获得成效的因素,主要有下述几方面: (1)缺少对标准熟识的骨干。只有管理层或个别人对标准一知半解,未能全面透彻地理解、领悟ISO9000质量管理体系的内涵及精髓,缺少对体系运行进行有效性、相宜性及充分性评价从而觉察改良机会。 (2)重形式、轻实效,为取证而搞ISO9000认证,没有真正作为一项管理制度被企业各级人员广泛相识和运用。只片面留意文件化的编制工作,未能结合企业自身特点去度身订做企业的“宪法质量手册,而是做一些外表功夫去应付第三方审核,忽视求取质量实效的质量改良和管理水平提
14、升。 (3)对质量目标的制定不完全,缺乏操控性。反映在质量目标的建立过于形式和简洁,没有定到点子上,操控性不强,没有提升空间。有的甚至缺乏检查、分析、跟踪工作,使得质量目标形同虚设;有的企业在获得认证后,质量管理未提出新的目标,由此也难以有新的提高。 (4)基础工作欠缺。反映在基础台帐不全或不规范,难以供应精确、有效的数据,甚至有些企业的管理层觉得搞了体系后增加了不少工作,要求多了,记录多了,做了很多原来不用做的工作,因此重视不够。更谈不上利用相宜的统计技术对各种数据进行分析,不能给管理者供应能觉察问题和改良机会的有参考价值的科学管理根据。 (5)目的不够明确。反映在把获得认证作为唯一目的,忽
15、视持续改良原则,不留意质量管理的科学化、规范化、系统化的提升。 (6)缺少全员参与。反映在仅靠少数几名专业人员推行质量体系,甚至是询问公司在做质量体系。管理职责不到,最高管理者和管理者代表在质量管理体系中的不作为,日常工作各行其是,内审和管理评审走过场。往往导致难以全面推动。 (7)缺乏协调工作。反映在企业内部缺少沟通,不少接口部门出现扯皮现象,导致管 理层对生产进度难以驾驭,出现交货期不准或不能限制的现象。 (8)少检查考评。反映在未对体系及质量目标定期检查、考评等等。导致员工对制度的淡化,丢失绩效的激励作用。 2、认证机构合力缺乏。中国认证机构“散、“小、“多,形不成合力。虽然目前总数已达
16、 100 多家,但很多机构规模很小,技术力气薄弱。已经形成规模,具备确定技术和管理实力,能够为申请人供应满足服务,并形成自身良性循环,具有进展前途的机构还比较少。很多机构只能通过价格战的方式来占据市场,商业味很浓,并且大有恶性循环之势,低价格、低素养、低标准,轻培育培训、轻质量、轻品牌,重市场、重效益、重眼前的现状已导致认证行业的不良竞争,造成当前认证市场的混乱状态。这样势必影响认证的服务质量,有的机构甚至可以先发证后评审,评审过程也是泛泛做些虚假记录走过场。导致企业对原来很科学、很肃穆的质量体系认证看成是只卖一张证书而已,非但没有关心企业从管理水平上得到提高,还令质量管理的作用在认证市场上大
17、打折扣,造成当前企业对认证的消极,甚至偏见误会。这种证书“含金量下降的现象也干脆影响ISO9000的推行。 3、认证机构审核员水平的凹凸以及审核尺度的驾驭,干脆影响了企业施行ISO9000的有效性。审核员在审核过程中的关注点其实相当于一个指挥棒,企业往往以审核员的审核觉察为准则。那么我们的审核员假如驾驭的尺度不一甚至有误的话,则会引导企业走进误区。我在现场审核时经常会遇到这样的状况,受审核方往往说:我如今才明白,但怎么去年的审核员不是这样要求的?所以说假如审核员的专业水平不高或者对标准驾驭有偏,那么带来的后果是自不待言的。 二、企业做好质量管理体系的对策 1、企业要使质量体系认证工作获得良好的
18、质量成效,宜实行下述主要措施: .留意全面检查与评价 了解质量目标的现状及进展趋势;检查质量职能中的薄弱环节;了解各项基础管理工作的现状及差距;了解骨干层人员素养及推行ISO 9000质量体系的难点;了解产品结构及同行业的水平;了解企业进展方向及市场竞争中所处的地位;了解近三年质量及经济效益状况等。 .建立可操控的有效目标体系 质量体系的推动与运行是否确有成效,必需坚持用数据说话,故在前期即要考虑建立目标体系。其要点:要结合企业的质量方针提出;目标的提出要留意可行性、先进性、相宜性、充分性和操控性;要留意目标的综合考虑与评价,防止以单一目标代替全部目标的片面性;要结合企业及产品自身的特点提出目
19、标值;目标值确实认留意可行性分析等。如某电子厂提出准时交货率、生产直通率、生产定额完成率、成品抽查合格率、投诉(退货)率、生产损耗、生产数量、库存数量及滞货库存等几项主要目标值,由此层层绽开,才能最终评定获得的实际成效。 .编制质量支配、进行层层分解 围绕质量方针及质量目标,结合ISO 9000质量体系认证总体支配,具体编制出各项质量支配。其要点:明确现状及主要的问题点;提出具体的实施或改良措施;明确责任部门和责任人;明确具体的实施期限;明确检查人及检查(考评)日期;明确协调和接口的方法和措施;留意层层分解,各个专项具体落实到人等。 .坚持内部质量审核及管理评审 为判定所建立和实施的质量体系是
20、否确有成效,则要开展内审及管理评审工作,管理评审确定要从体系的有效性、相宜性和充分性来评价,从而觉察改良机会。其要点:要针对关键、薄弱环节开展;要留意内审及评审人员的资格及条件;要留意做好各项原始记录;要坚持以数据说话;要充分协调确认问题点;要留意跟踪措施与反馈等。如上述单位某部门在质量体系刚起先建立时,准时交货率仅达58.5%,生产定额完成率仅为63%,客户投诉率为10.9%,这一组数据说明这是一个薄弱环节,应是加强内审工作的重点。 .坚持开展质量改良活动 由前所述,通过质量体系认证工作,无论是开展认证工作的全过程,还是认证后要求取得更大的效益,坚持开展质量改良工作是促使获得成效的永久主题。
21、其主要点:建立和完善质量改良的机制;收集各类信息并留意精确、刚好、有效;留意质量分析,找准薄弱环节;留意技术、管理、工人三结合进行集体分析;留意收集各类原始台帐和凭证;合理应用相关的数理统计方法;留意各项改良措施的针对性、可行性等。如当觉察客户投诉率为10.9%时,则应从产品制造到售后服务全过程进行全面跟踪,运用鱼刺图、排列图找出主要病症所在,由此进行系统性的质量改良活动。.留意效果检查 推行质量体系及认证活动,是否获得真实成效,则要按前面所述效果评价的内容进行全面检查。其主要点:要重点检查改良后薄弱环节的现状;要检查体系运行状况及需修改的部分内容;管理评审应由主要负责人亲自组织并实施;一切检
22、查要做好记录并按程序归档;对于胜利的阅历要纳入标准化;遗留问题要继转下一轮质量循环,再行开展质量改良。如上述薄弱环节经二个月的质量跟踪,准时交货率由58.5%上升到78%,生产定额完成率由63%上升到 92%,客户投诉率由10.9%下降到零,说明确实取得了实际成效。 2、在现阶段,可以实行以下措施和手段解决认证市场存在的问题,提高认证的有效性。.进一步规范认证市场和行为,优化组合认证机构,扶持中国认证的民族品牌,应对国外机构竞争,维护国家经济平安和利益。 .理顺国家认证主管部门和认证机构之间的关系。主管部门应加大力度对认证机构上报资料和获证企业的抽查,确保管理横到边,竖到底,避开将问题象“滚雪
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