2023年警示教育观后感（五篇模版）.docx

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1、2023年警示教育观后感（五篇模版） 第一篇：警示教化观后感 职务犯罪服刑人员现身说法警示 教化观后感 -艾尔肯亚森 2023年6月15日下午，县检察院与县教化局共同组织我县教化系统主要领导干部赴巴州监狱开展“职务犯罪服刑人员现身说法警示教化活动，参过本次活动，我们参观了监区，在那里，六名在押犯用他们亲身犯罪阅历给我们上了一堂警示教化课，本人深感震撼。我觉得这次警示教化活动特殊刚好，特殊必要，对于我们这些教化战线上的干部严守党纪国法，自觉廉洁从政，具有重要的意义。我作为人民培育的国家教化管理人员，深知自己身上的重担。通过这次警示教化和我平常学习积累，我将接着严格要求自己，时刻保持廉洁自律，不为

2、钱所困、不为物所毁、不为色所诱，始终紧绷“廉洁理财这根弦，以更高的标准严格要求自己，提高防范意识、筑牢反腐防线。具体做到： 一、始终牢记宗旨意识，甘当人民公仆。始终牢记党的宗旨，全力践行“三个代表，贯彻十七大精神，落实科学进展观，在关注民生、构建和谐社会中充分发挥公共财政作用，尽心竭力为群众办实事、谋利益，让改革进展成果惠及一般百姓。进一步增加公仆意识，正确行使手中的权力，突出一线工作方法，深化基层、深化群众，把对人民群众的真情实感，融入到生活的每一天，倾注于每项工作，兢兢业业为人民服务、为基层服务。 二、始终坚持政治理论学习，坚决志向信念。这次作现身说法的六人，使他们走上犯罪道路的缘由有很多

3、，但最根本的一条，就是放松了学习，放松了世界观的改造，志向和信念产生了动摇以至于丢失，放松了对自身的要求，一步步滑入泥潭而不自觉，直到沦为阶下囚才悔之已晚。因此，在今后工作中，本人要以此为鉴，以此为戒，在惊慌繁忙的工作之余，抽出时间，静下心来，认真加强政治理论学习，特别是党风廉政建设的各项规定，自觉地进行世界观、人生观和价值观的改造。坚决自己的信念，坚持立党为公、执政为民，提高自我约束实力，坚决抵抗市场经济下各种诱惑，过好金钱关、权利关、人情关，经受住各种考验，立于不败之地。 三、始终坚持廉洁自律，做到警钟长鸣。“以史为镜，可以知兴替，以人为镜，可以知得失。这次警示教化给我们实实在在地敲响了警

4、钟，本人要从中吸取教训，时刻警醒自己，带头廉洁自律。要严格执行党风廉政建设责任制的各项规定，时刻留意以党员领导干部的高标准严格要求自己，坚持正人先正己，以身作则，勤政廉政；时刻做到“吾日三省吾身，自重、自省、自警、自励，不断增加是非面前的区分实力、诱惑面前的自控实力，警示面前的醒悟实力，不断提高慎权、慎独、慎微、慎友的自觉性，严把清廉自守的每道关口。同时，对家属和身边工作人员严格要求，做到自身清、身边清，自觉维护党员干部的良好形象。 2023年8月17日 职务犯罪服刑人员现身说法警示 教化观后感 姓 名：艾尔肯亚森 时 间： 单 位：阿克萨来乡中心学校2023年8月17日 其次篇：警示教化观后

5、感 观后感题目请自拟昨日，我行组织员工集体观看了 X第一部影片名称遗忘了，翻翻发下来的 文件与小金库防范两部影片。观影结束后，我分理处员工就本次警示教化活动 绽开了探讨会，会上大家踊跃发言，纷纷谈了自己的观影体会与看法。第一部影片是银行平安防范。作为银行从业人员，应当对银行平安防范有很 高的相识。银行作为国家经济的主要命脉，它的平安意识是不容忽视的。而银行 的平安防范大体上可分为两个方面，一是外部防范，二是内部防范。外部防范，指来自外部人员的平安防范，如暴力抢劫、盗窃等案件。对于银 行各个营业网点来说，是犯罪份子的主要目标。在防范方面我们必需时时提高警 惕。以防止事情的发生。作为一线员工,我们

6、首先要意识到一些基本的平安防范 措施。 一、加强职员平安警惕意识。职员在营业其间要时常警惕自己。留意营业厅 内有可疑的人物，觉察可疑现象要以冷静不慌的心态并以一切可用方式向同事传 递风险学问。如：递纸条、一指传、说密语等方法向同事传送信息让在后方工作 的人员能刚好作出报警等措施。 二、安装紧急报警器，保持报警线路畅通。报警器必需安装在隐藏并能让员 工易于操作的地方。同时应当留意报警线路的走向，确保报警线路不被轻易的从 外部破坏掉。 三、加强职员平安防范培训。面对突发状况要保持冷静，不行慌乱。非紧急 状况不行轻易与犯罪分子绽开近身肉搏。应当刚好按下报警器，以告知本地公安 局刚好救济，协作公安机关

7、捉拿犯罪份子。 四、确保银行平安设施齐全有效。防弹玻璃、狼牙棒等平安设施是在发生突 发状况时确保银行员工人身平安与国家财产平安的第一道保障。网点的两个平安 门，在任何状况下都不能同时打开。内部员工不管是在进入还是出去都必需确定 一道门开锁前，另一道必需是关闭着的。 五、确保电视监控设备有效、监控资料平安。必需确定摄像线路清淅无阻，以便能随时视察银行操作及环境状况。监控数据应当进行远程储存，不行将监控 资料放在本地，以防止犯罪份子胜利进入营业室内后破坏监控资料。 六、营业厅的保安人员应时刻作好突发事务的准备，爱惜客户和营业厅内安 全。随时做好与犯罪份子作斗争的准备。内部防范，指由银行内部及相关工

8、作人员引起的案件。相比来自外部的案件，发生于内部的案件具有隐藏性强、危害性高等特点。内部平安防范只能通过内控 机制来解决，是一件长期并且困难的工作。 一、提高对建立健全科学严谨有效的内控管理机制重要性、必要性和紧迫性 的相识。无规则不成方圆。银行领导和有关内控管理人员应从提高对建立健全科 学严谨有效的内控管理机制重大意义的相识入手，实行有力措施，不断健全、完 善内限制度，才能从制度上保证消退风险死角和风险盲区，形成静态的、潜在的 平安保障机制。一要强化“制度先行意识，这是建立健全科学严谨的内控管理制 度的基础。二要强化“预警防范意识，这是确保内控管理制度执行到位的关键。 二、建立健全科学严谨有

9、效的内控管理机制。一要坚持“机制限制原则，建 立健全科学严谨的风险管理机制。二要坚持“责任追究原则，建立内部限制的检 查评价机制和惩处机制。加强对内限制度执行状况的检查，刚好觉察问题，堵塞 漏洞。从培育内限制度入手，建立事前内控机制，强化过程监控，突出内控重点，逐步完善内控管理制 度，形成强有力的银行内控管理机制。 三、科学合理配置人力资源。只有从现代商业银行管理要求和银行业务内部 限制要求入手配置人力资源，才能有效地降低银行经营风险。在实际工作中各行 对各营业网点既要按业务量定岗定员，又要根据其业务品种和内控要求合理配置 人员，严格岗位分工，对应当增加人手的要增加相应的业务人员，并实行定期轮

10、 岗、适时沟通和员工休假制度等。 四、构建全方位多层次强有力的内部稽核监督体系。要尽快修订如加强内 部限制指导原则等文件，并制定内控建设时辰表，促使我行加快内控步伐。各 项要求要落实到位，不行只留意形式。其次步影片是关于小金库的危害。小金库指违背国家财经法规及其他有关规定，侵占、截留国家和单位收入，化大公为小公、化小公为私有，未在本单位财务会计部门列收列支或未纳入预算 管理、私存私放的各种资金。资金主要来源包括：以各种名义挪用、转移国家预 算内、预算外收入；截留销售收入、营业收入、营业外收入和其他收入；高价倒 卖、非法牟取价差收入；一些经济主管部门和监督部门侵占、截留罚没收入。不 包括党委、团

11、委、工会会费，稿费提成和职工互助金等项目。“小金库范围有： 违规收费、罚款及摊派设立“小金库 ；用资产处置、出租收入设立“小金库 ； 以会议费、劳务费、培训费和询问费等名义套取资金设立“小金库 ；经营收入 未纳入规定账簿核算设立“小金库 ；虚列支出转出资金设立“小金库 ；以假发 票等非法票据骗取资金设立“小金库 ；通过往来帐列收列支、转移资金、虚列 支出或未列支出设立“小金库等。“小金库的显著特征是化大公为小公、化小公为私分，公款沦为“私房钱 也就几乎成为了必定。不仅这种行为本身就是一种不折不扣的腐败，往往也简洁 滋生更大的腐败。某些单位请客送礼、乱发钱物、收送红包、公款行贿等行为之 所以屡禁

12、不止，一个重要缘由就在于游离于监督之外的部门小金库。可以说，小 金库正是很多腐败现象得以扩大的“财政支柱。近年来随着国库集中支付范围 的不断扩大，各单位可支配现金削减，一些单位从局部利益动身，巧立明目，不 断翻新形式设立小金库，从而引发的冲突，职务犯罪时有发生。小金库 的存在，危害大、影响坏，不仅扰乱社会主义市场经济秩序，损害国家和人民群众的利益，影响社会公允正义与和谐稳定，而且助长了铺张奢侈、奢侈享乐歪风，往往成为 消极腐败现象滋生的土壤，严峻侵蚀党的肌体，减弱党的创建力、凝合力、战斗 力，必需坚决去除。“小金库具有隐藏性特点，问题由来已久，屡禁不止，可以说是一个“顽症。要想从根本上解决“小

13、金库的问题，必需坚持标本兼治、堵疏结合、惩防并举、综合治理的工作思路，建立健全教化、制度、监督并重的惩治和预防“小金库 体系。提高相识，加强对“小金库危害的教化。要使领导干部，特别是单位的“一 把手在思想上认清“小金库的严峻危害性。道理要讲透，危害要讲够。加强教 育，首先从思想相识上解决问题。产生“小金库实质上是一种领导行为，单位的 主要领导不同意、不默许，“小金库就产生不了，或很难产生。各级干部不仅自 己不搞，而且要管好自己的下属也不搞。对“小金库问题睁一只眼、闭一只眼，甚至纵容、主见搞“小金库的干部，都是对“小金库的性质和危害性相识不够的 表现。其次，要用典型案例，用发生在身边的人和事进行

14、教化，克服侥幸心理，增加遵纪遵守法律意识，增加廉政教化的经常性、针对性和实效性。对单位、部门的 主要领导签订严禁私设“小金库的承诺书，有效制止私设“小金库行为的发生。完善财务制度，堵塞漏洞。不断建立和完善财务制度，特别是加强内部审计 限制力度，堵塞漏洞，在源头上斩断“小金库的资金来源。明确财务业务的职责 分工和程序，管钱、管物、管账人员进行互相制约，保证资产的平安、完好。保 证会计凭证和会计记录的完好性和正确性，定期对资金进行清查盘点。加大监督、查处和惩治力度，形成打击合力。加强财务监督和审计监督的同 时，推行财务公开，开展定期或不定期地清理小金库专项督察活动，形成多渠道 的监督网络，对觉察有

15、“小金库的单位肃穆处理，对查出的典型案件予以曝光，以起到强有力的震慑作用。同时还要依据会计法规定，追究单位负责人的责 任，真正使“小金库成为一个“禁区，一道“高压线。依靠群众监督，让“小金库无处藏身。“小金库隐藏性强，状况困难，干脆 检查往往不易觉察，最有效的方法是内部知情者举报。为此要广泛宣扬，发动群 众，对举报者实行嘉奖，让“小金库置于人民群众的监督下。通过这两部影片的观看，提高了我们的思想层次、平安意识，对我们宽阔职 工是一次不行多得的警示教化机会。作为战斗在我行工作第一线的员工，我们将 在今后的工作中严于律己，认真把好合行平安工作的第一道关。 第三篇：警示教化观后感 观后感题目请自拟

16、昨日，我行组织员工集体观看了X第一部影片名称遗忘了，翻翻发下来的文件与小金库防范两部影片。观影结束后，我分理处员工就本次警示教化活动绽开了探讨会，会上大家踊跃发言，纷纷谈了自己的观影体会与看法。 第一部影片是银行平安防范。作为银行从业人员，应当对银行平安防范有很高的相识。银行作为国家经济的主要命脉，它的平安意识是不容忽视的。而银行的平安防范大体上可分为两个方面，一是外部防范，二是内部防范。 外部防范，指来自外部人员的平安防范，如暴力抢劫、盗窃等案件。对于银行各个营业网点来说，是犯罪份子的主要目标。在防范方面我们必需时时提高警惕。以防止事情的发生。作为一线员工,我们首先要意识到一些基本的平安防范

17、措施。 一、加强职员平安警惕意识。职员在营业其间要时常警惕自己。留意营业厅内有可疑的人物，觉察可疑现象要以冷静不慌的心态并以一切可用方式向同事传递风险学问。如：递纸条、一指传、说密语等方法向同事传送信息让在后方工作的人员能刚好作出报警等措施。 二、安装紧急报警器，保持报警线路畅通。报警器必需安装在隐藏并能让员工易于操作的地方。同时应当留意报警线路的走向，确保报警线路不被轻易的从外部破坏掉。 三、加强职员平安防范培训。面对突发状况要保持冷静，不行慌乱。非紧急状况不行轻易与犯罪分子绽开近身肉搏。应当刚好按下报警器，以告知本地公安局刚好救济，协作公安机关捉拿犯罪份子。 四、确保银行平安设施齐全有效。

18、防弹玻璃、狼牙棒等平安设施是在发生突 发状况时确保银行员工人身平安与国家财产平安的第一道保障。网点的两个平安门，在任何状况下都不能同时打开。内部员工不管是在进入还是出去都必需确定一道门开锁前，另一道必需是关闭着的。 五、确保电视监控设备有效、监控资料平安。必需确定摄像线路清淅无阻，以便能随时视察银行操作及环境状况。监控数据应当进行远程储存，不行将监控资料放在本地，以防止犯罪份子胜利进入营业室内后破坏监控资料。 六、营业厅的保安人员应时刻作好突发事务的准备，爱惜客户和营业厅内平安。随时做好与犯罪份子作斗争的准备。 内部防范，指由银行内部及相关工作人员引起的案件。相比来自外部的案件，发生于内部的案

19、件具有隐藏性强、危害性高等特点。内部平安防范只能通过内控机制来解决，是一件长期并且困难的工作。 一、提高对建立健全科学严谨有效的内控管理机制重要性、必要性和紧迫性的相识。无规则不成方圆。银行领导和有关内控管理人员应从提高对建立健全科学严谨有效的内控管理机制重大意义的相识入手，实行有力措施，不断健全、完善内限制度，才能从制度上保证消退风险死角和风险盲区，形成静态的、潜在的平安保障机制。一要强化“制度先行意识，这是建立健全科学严谨的内控管理制度的基础。二要强化“预警防范意识，这是确保内控管理制度执行到位的关键。 二、建立健全科学严谨有效的内控管理机制。一要坚持“机制限制原则，建立健全科学严谨的风险

20、管理机制。二要坚持“责任追究原则，建立内部限制的检查评价机制和惩处机制。加强对内限制度执行状况的检查，刚好觉察问题，堵塞漏洞。从培育内限制度入手，建立事前内控机制，强化过程监控，突出内控重点，逐步完善内控管理制度，形成强有力的银行内控管理机制。 三、科学合理配置人力资源。只有从现代商业银行管理要求和银行业务内部 限制要求入手配置人力资源，才能有效地降低银行经营风险。在实际工作中各行对各营业网点既要按业务量定岗定员，又要根据其业务品种和内控要求合理配置人员，严格岗位分工，对应当增加人手的要增加相应的业务人员，并实行定期轮岗、适时沟通和员工休假制度等。 四、构建全方位多层次强有力的内部稽核监督体系

21、。要尽快修订如加强内部限制指导原则等文件，并制定内控建设时辰表，促使我行加快内控步伐。各项要求要落实到位，不行只留意形式。 其次步影片是关于小金库的危害。 小金库指违背国家财经法规及其他有关规定，侵占、截留国家和单位收入，化大公为小公、化小公为私有，未在本单位财务会计部门列收列支或未纳入预算管理、私存私放的各种资金。资金主要来源包括：以各种名义挪用、转移国家预算内、预算外收入；截留销售收入、营业收入、营业外收入和其他收入；高价倒卖、非法牟取价差收入；一些经济主管部门和监督部门侵占、截留罚没收入。不包括党委、团委、工会会费，稿费提成和职工互助金等项目。“小金库范围有：违规收费、罚款及摊派设立“小

22、金库；用资产处置、出租收入设立“小金库；以会议费、劳务费、培训费和询问费等名义套取资金设立“小金库；经营收入未纳入规定账簿核算设立“小金库；虚列支出转出资金设立“小金库；以假发票等非法票据骗取资金设立“小金库；通过往来帐列收列支、转移资金、虚列支出或未列支出设立“小金库等。 “小金库的显著特征是化大公为小公、化小公为私分，公款沦为“私房钱也就几乎成为了必定。不仅这种行为本身就是一种不折不扣的腐败，往往也简洁滋生更大的腐败。某些单位请客送礼、乱发钱物、收送红包、公款行贿等行为之所以屡禁不止，一个重要缘由就在于游离于监督之外的部门小金库。可以说，小金库正是很多腐败现象得以扩大的“财政支柱。近年来随

23、着国库集中支付范围的不断扩大，各单位可支配现金削减，一些单位从局部利益动身，巧立明目，不断翻新形式设立小金库，从而引发的冲突，职务犯罪时有发生。小金库的存在，危害大、影响坏，不仅扰乱社会主义市场经济秩序，损害国家和人民群众的利益，影响社会公允正义与和谐稳定，而且助长了铺张奢侈、奢侈享乐歪风，往往成为消极腐败现象滋生的土壤，严峻侵蚀党的肌体，减弱党的创建力、凝合力、战斗力，必需坚决去除。 “小金库具有隐藏性特点，问题由来已久，屡禁不止，可以说是一个“顽症。要想从根本上解决“小金库的问题，必需坚持标本兼治、堵疏结合、惩防并举、综合治理的工作思路，建立健全教化、制度、监督并重的惩治和预防“小金库体系

24、。 提高相识，加强对“小金库危害的教化。要使领导干部，特别是单位的“一把手在思想上认清“小金库的严峻危害性。道理要讲透，危害要讲够。加强教化，首先从思想相识上解决问题。产生“小金库实质上是一种领导行为，单位的主要领导不同意、不默许，“小金库就产生不了，或很难产生。各级干部不仅自己不搞，而且要管好自己的下属也不搞。对“小金库问题睁一只眼、闭一只眼，甚至纵容、主见搞“小金库的干部，都是对“小金库的性质和危害性相识不够的表现。其次，要用典型案例，用发生在身边的人和事进行教化，克服侥幸心理，增加遵纪遵守法律意识，增加廉政教化的经常性、针对性和实效性。对单位、部门的主要领导签订严禁私设“小金库的承诺书，

25、有效制止私设“小金库行为的发生。 完善财务制度，堵塞漏洞。不断建立和完善财务制度，特别是加强内部审计限制力度，堵塞漏洞，在源头上斩断“小金库的资金来源。明确财务业务的职责分工和程序，管钱、管物、管账人员进行互相制约，保证资产的平安、完好。保证会计凭证和会计记录的完好性和正确性，定期对资金进行清查盘点。 加大监督、查处和惩治力度，形成打击合力。加强财务监督和审计监督的同时，推行财务公开，开展定期或不定期地清理小金库专项督察活动，形成多渠道的监督网络，对觉察有“小金库的单位肃穆处理，对查出的典型案件予以曝光，以起到强有力的震慑作用。同时还要依据会计法规定，追究单位负责人的责 任，真正使“小金库成为

26、一个“禁区，一道“高压线。 依靠群众监督，让“小金库无处藏身。“小金库隐藏性强，状况困难，干脆检查往往不易觉察，最有效的方法是内部知情者举报。为此要广泛宣扬，发动群众，对举报者实行嘉奖，让“小金库置于人民群众的监督下。 通过这两部影片的观看，提高了我们的思想层次、平安意识，对我们宽阔职工是一次不行多得的警示教化机会。作为战斗在我行工作第一线的员工，我们将在今后的工作中严于律己，认真把好合行平安工作的第一道关。 第四篇：警示教化观后感 双鉴警示教化片观后感 月日下单位组织了双鉴警示教化片观看，我亲眼感受了公司一些领导干部从企业的功臣蜕变成人民的罪人的过程。身临其境的教化、巨大的反差让我们内心受到

27、剧烈的震撼。这些走入歧途的企业管理者都曾受党培育多年，曾经是踌躇满志，工作精彩，受人敬重，深受领导和同志们的信任而被委以重任，却在金钱利益的诱惑下迈出了罪恶的一步。从过去的风光无限到如今变成人人所不齿的罪犯，他们辜负了领导和同事的信任，也让自己陷入了泥潭，对家庭、对社会造成了危害，同时还要面对漫长的刑期。现实的案例，警示着每一个人，谁放松要求，谁就会被侵蚀，谁就会一步一步地走向犯罪的深渊。党员干部要廉洁自律，是我们党历来就坚守的铮铮誓言。单位的进展建设离不开风清气正的进展环境，我们身处基层，只有更加严格要求自己，严格执行廉政建设的各项规定，坚持做到秉公用权，廉洁勤政，才能确保工作平稳、健康、顺

28、当进行。 一、廉洁勤政，领导干部必需信念坚决，加强学习。我们只有不断加强思想道德修养，坚持自重、自省、自警、自励，常修为政之德，常思贪欲之害，常怀律已之心，用理性限制私欲，才能自觉抵抗各种腐朽思想的侵蚀，真正做到秉公用权、廉洁从政。我们的工作是一项服务性强、强度高的工作，我们要站在讲政治的高度，把学习作为一种责任，一 种意识，通过相关学习来树立秉公用权廉洁从政的志向信念，提升服务效率，当今，随着企业改革建设的不断深化，新状况、新学问、新观念不断涌现，假如不加强学习、不留意学习、不擅长学习，就要被这个时代所淘汰。当然，作为党的干部，我们更应把学习作为提高实力素养、推动事业进展的根本之道。 二、廉

29、洁勤政，领导干部必需要严于律己，身体力行，领先垂范，起模范带头作用，成为宽阔员工的一面旗帜。作为基层大队干部，就要襟怀坦白，光明正大，一身正气。就要严于律己，身体力行，领先垂范，起好模范带头作用。通过自己的模范行动，做到一级抓一级，一级带一级，处处有成效。时刻的把干警的利益放在心上，要时刻保持艰苦奋斗的作风，做到自重、自省、自警、自励，堂堂正正做人，勤勤恳恳工作，清清白白做官。任何时候、任何条件下，都能安得下心，守得住身，做到慎欲、慎权、慎微，增加拒腐防变的实力，成为宽阔干警面前的一面旗帜。 三、廉洁勤政，党员干部必需加强监督，接受监督。虚心地、真诚地接受干警群众的监督和指责，是党性原则的重大

30、问题，是增加免疫力的内在力气，是抵抗各种诱惑，坚持秉公用权，廉洁从政的重要保证。秉公用权、廉洁从政，自觉接受党组织和干警群众的监督，是对党的事业负责、对自己负责的表现。所以，在工作过程中，我要会同班子成员坚 持阳光操作，做到政策公开、办事流程公开、办事公正，规范运行，有效防止暗箱操作，只有这样，才能真正树立起秉公用权、廉洁从政的良好风气，成为让组织放心、让干警群众满足的干部。 总之，作为一名基层管理者，我要根据廉政准则的要求加强自我约束，严格要求自己，做到遵守纪律不动摇，执行政策不走样，把企业党委的各项要求全面贯彻执行到位，为单位建设进展不竭余力。 第五篇：警示教化观后感 南昌银行警示教化观后

31、感 今日南昌银行总行支配我们新入行员工去往江西女子监狱接受警示教化，我受益颇多。 首先，我们观看了经济犯罪案例展示厅，在这里面我们观看了很多从事经济管理岗位的一些经济犯罪的案例，有行贿受贿的、有挪用公款的、有经济诈骗的、有非法侵占财产的这里面很多犯罪人员犯罪之前有着稳定的工作，有着不菲的待遇。由于不满意当前的经济请款或者经不住金钱的诱惑，他们选择了不正值的途径的获得钱财，从而走向了不归之路。 接着，总行工作人员带着我们我们倾听了犯罪再刑人员的忏悔报告，这些作报告的再刑人员之前都有着很好的生活条件和工作前途，正是因为在权利和金钱了诱惑下他们松懈了、放纵了，以至于经济犯罪的行为。从他们的忏悔中我能

32、听到那种后悔和缺憾，可是上没有后悔药，法网恢恢疏而不漏，他们终究逃脱不了法律的制裁。 最终，我们参观了女子监狱的犯罪人员起居的地方。 通过此次警示教化，我感受很多。在这个社会上金钱的诱惑无处不在，假如我们没有抵抗住这种诱惑，伸出犯罪的魔手，等待我们的将是法律的制裁。经济犯罪行为是一种对国家、对单位、对社会造成巨大损失的行为。一旦迈出这一步，我们将不仅毁掉了了自己的锦绣前程，还会给爱我们的家人带来巨大苦痛。 即将从事银行工作的我深感自己身上责任的重大，我们因该努力学习好法律学问，严格要求自己的行为，不起贪心，不恋虚华，踏踏实实地做好自己的本职工作。正所谓君子爱财取之有道，我们因该通过自己的双手努力工作，为公司做出自己的奉献，清清白白的赚钱，本本分分的工作。另外，自此活动我也深感其实在现实生活中，我们确定要时刻保持醒悟的头脑，有些细小的行为的实施其实已经触犯法律的红线，最悲剧的莫过其实已经犯罪还不知情。所以，这要求我们心中因该时时刻刻有法，做到泾渭分明，洁身自爱。为我们的单位做出自己应有的奉献。 曾琪2023.05.07