2023年总经理助理辞职报告（精选合集）.docx

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1、2023年总经理助理辞职报告（精选合集） 第一篇：总经理助理辞职报告 总经理助理辞职报告6篇 随着社会一步步向前进展，报告的运用成为日常生活的常态，通常状况下，报告的内容含量大、篇幅较长。我敢确定，大部分人都对写报告很是头疼的，以下是我为大家整理的总经理助理辞职报告6篇，供大家参考借鉴，盼望可以关心到有需要的挚友。 总经理助理辞职报告 篇1 敬重的xx总经理： 您好!我经过深思熟虑，确定辞去目前的总经理助理一职。 在这里工作的一年时间里，我学到了很多新的东西，充溢和丰富了自己。同时，我也很幸运，能够有机会在这样一支团结向上，优秀的团队里学习，更重要的是，相识了这么多好的挚友和同事。古人云：相见

2、时难别亦难!来深圳能与公司结缘并与公司全部的人结下深厚的友谊，是我到深圳最可宝贵的东西。我们全部人一起走过那么多的风雨岁月，信任我们无论什么时候，走到那里，情意与友谊是不会退去的。 天下没有不散的筵席。昨天的相遇也就意味着今日的短暂离别。离别很多时候是伤感的，但我们要用乐观的心态去面对。因为，今日的离别就是下次再次相聚的起先。人各有志。离去是不行避开的。感谢公司真诚对我的挽留。由于自身家庭缘由，还有目前在深圳的生活状况，以及自己志向所期盼的。我已不能接受公司对我的挽留。时不待我，我也没有时间再为公司出力了。公司阅历了那么多的坎坷和动乱，信任今年将会有一个质的飞跃;也信任公司今后会进展的更好。

3、离开前，我确定会把工作交接好。把过去借仓库的资料和产品一一交换。保证确定不留任何过失近两年的时间中，也有许多做的不对之处，工作中由于阅历和实力问题，也给公司带来了一些损失。请公司能够谅解。平常也与其他一些员工有过不快乐，也请大家能够宽恕。好合好散，开欢乐心的来，大家就应当快乐的分开。今后无论到那里，我与公司以及其他员工都会是很好的挚友。 关于我的辞职申请，盼望您能够尽快批复。 此致 敬礼! 辞职人：xxx xx年xx月xx日 总经理助理辞职报告 篇2 敬重的领导： 您好！ 本人xx于今日愿辞去营销中心总经理助理一职。具体缘由，烦阅如下： 一、主观缘由： 随着年龄增长，家庭的责任越来越重，需有更

4、多的时间去照看老人和孩子。而目前岗位使我无法为家里分担更多的时间和精力。 二、客观缘由： 市场竞争激烈进行，产品、企业、个人都要不断进步。客户的要求和服务也越来越高。而我公司从技术、质量到生产，进步的脚步未见加快，却时有倒退之象。做为一名助理，没有一系列紧密协作的后盾做为支柱，在工作中常感形单力薄，心身乏累，更为无法满意客户需求而深感愧疚。当然，也有自身实力缺乏之因素，所以，愿辞去职务，换做更适合之人来弥补。 本人2xxx年入职至今，在岗6年，工作虽不才，却也勤勉踏实。对领导：虽不算好助手，却一心敬重，尽浅薄之力为领导分忧。与同事相处：虽谈不上融洽，却一向周而不比。幸得一二知已，只是谈天说地，

5、从未结党营私。23岁至30岁，是人生中最为珍贵的时间。在这一时间中能与xx共同成长，深感荣幸，万分感谢。因非圣贤，虽常有过失，却仍无悔于这一段弥足珍贵的时间，更无愧于这段时间中陪我一起成长的每个人。 不敢奢望领导念其6年的苦劳，更知无任何功劳可言。望领导念其目前家庭困难，将其在职期间的暂扣款、工资、业务工资一并结算，将不胜感谢。 辞职人：xxx 20xx年xx月xx日 总经理助理辞职报告 篇3 巫总，您好！ 思索良久，还是预备提笔写下这封辞职报告。 很感谢能有机会与您共事，也是基于对您的认同，无论四周的压力有多大，无论其他人说什么，我不辩解，抗着，只盼望努力是有结果的，是能关心到您的，只盼望有

6、一天能看着广居民生逐步长大，成长为参天大树，只盼望能有机会在树下纳凉。 而在眼下经济危机的形式下，大多数的地产公司的日子都很难过，市场的情形也不太乐观！结合公司现项目的状况，是不是还需要养这么多的人？是否该考虑人力本钱的压缩了XX年度截止10月份人事费用达3，898，428元，年人均数按40人计，人均人力本钱97500元/年，很恐怖的数据了，假如再算边际奉献，极有可能会远远的低于行业类公司的边际奉献了。 从与各分管部门领导沟通的状况来看，建议假如在目前仅是项目的话，结合如今的工程进度支配与开发体量，人力需要大大的压缩，建议逐步进行减员支配在目前而言，员工的合同将大量的于12月31日到期，对于确

7、实不符合岗位要求的可以不再续签，这样可降低之后裁员的难度与裁员本钱，对于函大项目而言，因为也是分期启动的，实际可根据分期支配实行阶段性的人才扩充准备，当然这都只是我的建议而已，具体的还需要您再细致的斟酌确定。 另外，在与各部门沟通的时候，中高层对公司将来的进展基本都感到迷惘，公司的战略目标不清晰，他们对自己的进展也感到迷惘，假如仅是山房项目而言，他们普遍认为仅需要十多二十人足亦如今有56人，对于如今的人力感觉到甚是奢侈，如今支撑他们留下的更多的在于您个人的人格魅力，但对于企业而言，这虽然是一种留人的方式，但却不是最好的方式，还是需要有企业的进展，企业的文化气氛来留人，这才是许久之计，尤其对于中

8、高层管理人员而言，薪酬福利都是次要的，他们要的是进展与自我价值实现！对于企业的战略是需要您和高层探讨后确定的，对于企业的文化气氛我想这应是XX年度人事行政的工作重点吧。 同时，各部门还感觉到公司内部的流程不太畅通，这可能跟授权与部门职责切分有关吧，这个在询问顾问来后会有好的解决方案了，就不多说了。公司的组织架构与基本的管理制度在顾问焦老师的关心下信任能很快的定下来了，虽然只有短短的二天，但老师的实力基本上可以说是获得了全部人的认可。之前所列的有关11月份的工作支配，特别是有关XX年人力规划、聘请培训支配都跟公司进展、组织架构、部门岗位职责划分、现有人员的现状休戚相关，我想这部份的工作也需要顾问

9、的询问成果出来后做出来的规划、支配才是具有针对性的，具有实操性的；有关薪酬绩效管理的方法，也需要在部门与岗位职责的划分清楚的状况下，岗位评价与绩效指标的设定才是科学有效的，所以这也需要基于顾问的结果来进行确定，但公司行政类的基本管理制度是可以先行的，终归这与公司的架构、职责划分的关系并不大，但却是规范日常行为的必需的法宝。 始终以来都在思索自己的进展与定位，因为地产，因为对您的认同，离开了所熟识的it企业，从去年八月进公司算起，已经一年有余了，虽然努力着，却一路跌跌撞撞，工作没有任何的起色，人力资源的工作也没能推动，曾以为自己在hr领域还算专业，但如今看来却是真的特殊失败。从人力到做您的秘书到

10、再兼做人力与法律事务联系，工作内容在不断的转变增加着，揽的事儿越来越多，却一样都没有做好。自己也在斟酌，到底应当做什么，回来人力？但人力的工作却没能推动，失败！特地的从事秘书工作？却感觉自己的性格并不适合做秘书，也是特殊的失败。为此看来，我于公司而言并不是合适的人选，是时候该有确定了，是时候离开找寻更适合的人来关心您了，当然在走之前会先把接班人给找好，在新的人来之前我会尽量的把工作做妥当。 此致 敬礼！ 辞职人：xxx 20xx年xx月xx日 总经理助理辞职报告 篇4 敬重的领导： 您好! 在 公司我始终过得很好，很感谢公司领导对我的关照和同事对我的关心，但是由于薪酬和工作时间问题，我很愧疚我

11、确定辞职。做为总经理助理，我每天做的事情很多很杂，工作上让我分不清文员跟助理的差异，工资上也是如此。 我每天都在做这些事情：办公设备的管理，计算机、传真机、签字长途电话、复印机的具体运用和登记，名片印制，邮件和报刊的收取、分发工作，低值易耗办公用品的发放、运用登记和离职时的缴回，各类办公用品仓库保管，每月清点，年终盘存统计，做到入库有验收、出库有手续，保证帐实相符，完成各项勤杂、选购工作等等大量很杂的工作，然而我的工资却每个月只有xx多，而且每周工作6天，我觉得我的付出跟收获不对等，我也不能对我目前的现状变更什么，因此我选择辞职。 盼望领导能够批我的辞职请求，在我正式辞职的这段时间我会做好交接

12、工作。 辞职人：xxx 20xx年x月x日 总经理助理辞职报告 篇5 敬的领导: 您好! 在公司我始终过得很好,很感谢公司领导对我的关照和同事对我的关心,但是由于薪酬和工作时间问题,我很愧疚我确定辞职。做为行政文员,我每天做的事情很多很杂,工作上让我分不清文员跟行政文员的差异,工资上也是如此。我每天都在做这些事情;办公设备的管理,计算机、传真机、签字长途电话、复印机的具体运用和登记,名片印制,邮件和报刊的收取、分发工作,低值易耗办公用品的发放、运用登记和离职时的缴回,各类办公用品仓库保管,每月清点,年终盘存统计,做到入库有验收、出库有手续,保证帐实相符,完成各项勤杂、选购工作等等大量很杂的工作

13、,然而我的工资却每个月只有一千多,而且每周工作6天,我觉得我的付出跟收获不对等,我也不能对我目前的现状变更什么,因此我选择辞职。 盼望领导能够批我的辞职请求,在我正式辞职的这段时间我会做好交接工作。 此致 敬礼! 总经理助理辞职报告 篇6 敬重的总经理： 您好！ 首先感谢您对我的信任和支持，让我加入xxx这个团队。进公司当总经理助理几年了，我发觉我完全不适合和胜任如今的工作，我辜负了您的盼望，做了逃兵，在此说声：对不起。不管怎样，我还是想早点离开，对您对公司都是最好的选择。 从入职至今，进入公司工作的这段时间里，得到了您和公司各位同事的多方关心，我觉得我特殊快乐，也特殊幸运，为此，我特殊感谢公

14、司各位同事，诚心感谢公司领导对我的关心和信任。 在过去这段难忘的时间里，我在公司里工作的很欢乐，生活的很充溢，感觉公司的气氛就和一个大家庭一样，大家相处的融洽和谐。同时，我从一个刚出校门的莽撞青年，在这里学会了如何与同事相处，如何理解客户的需要，如何与客户建立良好关系等等，不仅仅积累了工作阅历，而且历练了自己的职业人生。并在公司里，我也获得了不少的培训机会，利用公司赐予良好学习时间，学习了一些新的东西来充溢了自己，并增加自己的一些学问和实践阅历。我对于公司各方面的照看表示真诚的感谢！ 新年有新气象，公司有新目标将来规划目标的达成，公司赐予了员工更多的机会和进展空间，同时，也让员工感受到确定的工

15、作压力，我们都明白这是公司对我们的考验，这种考验是公允的，对我们公司业绩和我们实力的提高都很重要。 由于我个人感觉，我在过去的一段时间里的表现不能让自己感觉满足，感觉有些愧对公司这两年的照看和培育，总感觉自己在过去的工作中没有给公司做过点什么奉献，也由于自己感觉自己的实力还差的很多，在公司的将来进展需求方面自己实力不够。 所以，经过自己慎重考虑，为了自己和公司考虑，我确定现向公司正式提出辞职申请。对于由此为公司造成的不便，我深感愧疚。即便将来，我也不会遗忘公司领导赐予我的关心和关心，但同时也盼望公司能体恤我的个人实际，望公司赐予批准为盼。 辞职人：xxx 20xx年xx月xx日 其次篇：总经理

16、助理辞职报告 在工作的时候，难免会因为一些缘由导致自己离开工作岗位，那么在辞职的时候，我们该怎样写一份好的辞职报告呢？以下是由我为大家整理的“总经理助理辞职报告，仅供参考，欢迎大家阅读。总经理助理辞职报告一 敬重的总经理： 您好！ 首先感谢您对我的信任和支持，让我加入xxx这个团队。进公司当总经理助理几年了，我发觉我完全不适合和胜任如今的工作，我辜负了您的盼望，做了逃兵，在此说声：对不起。不管怎样，我还是想早点离开，对您对公司都是最好的选择。 从入职至今，进入公司工作的这段时间里，得到了您和公司各位同事的多方关心，我觉得我特殊快乐，也特殊幸运，为此，我特殊感谢公司各位同事，诚心感谢公司领导对我

17、的关心和信任。 在过去这段难忘的时间里，我在公司里工作的很欢乐，生活的很充溢，感觉公司的气氛就和一个大家庭一样，大家相处的融洽和谐。同时，我从一个刚出校门的莽撞青年，在这里学会了如何与同事相处，如何理解客户的需要，如何与客户建立良好关系等等，不仅仅积累了工作阅历，而且历练了自己的职业人生。并在公司里，我也获得了不少的培训机会，利用公司赐予良好学习时间，学习了一些新的东西来充溢了自己，并增加自己的一些学问和实践阅历。我对于公司各方面的照看表示真诚的感谢！ 新年有新气象，公司有新目标将来规划目标的达成，公司赐予了员工更多的机会和进展空间，同时，也让员工感受到确定的工作压力，我们都明白这是公司对我们

18、的考验，这种考验是公允的，对我们公司业绩和我们实力的提高都很重要。 由于我个人感觉，我在过去的一段时间里的表现不能让自己感觉满足，感觉有些愧对公司这两年的照看和培育，总感觉自己在过去的工作中没有给公司做过点什么奉献，也由于自己感觉自己的实力还差的很多，在公司的将来进展需求方面自己实力不够。 所以，经过自己慎重考虑，为了自己和公司考虑，我确定现向公司正式提出辞职申请。对于由此为公司造成的不便，我深感愧疚。即便将来，我也不会遗忘公司领导赐予我的关心和关心，但同时也盼望公司能体恤我的个人实际，望公司赐予批准为盼。 辞职人：xx 20xx年xx月xx日 总经理助理辞职报告二 敬重的领导： 您好！ 在x

19、x公司我始终过得很好，很感谢公司领导对我的关照和同事对我的关心，但是由于薪酬和工作时间问题，我很愧疚我确定辞职。作为总经理助理，我每天做的事情很多很杂，工作上让我分不清文员跟助理的差异，工资上也是如此。 我每天都在做这些事情：办公设备的管理，计算机、传真机、签字长途电话、复印机的具体运用和登记，名片印制，邮件和报刊的收取、分发工作，低值易耗办公用品的发放、运用登记和离职时的缴回，各类办公用品仓库保管，每月清点，年终盘存统计，做到入库有验收、出库有手续，保证帐实相符，完成各项勤杂、选购工作等等大量很杂的工作，然而我的工资却每个月只有xx多，而且每周工作6天，我觉得我的付出跟收获不对等，我也不能对

20、我目前的现状变更什么，因此我选择辞职。 盼望领导能够批我的辞职请求，在我正式辞职的这段时间我会做好交接工作。 辞职人：xxx 20xx年x月x日 总经理助理辞职报告三 敬重的领导： 您好！本人xx于今日愿辞去xx营销中心总经理助理一职。具体缘由，烦阅如下： 一、主观缘由： 随着年龄增长，家庭的责任越来越重，需有更多的时间去照看老人和孩子。而目前岗位使我无法为家里分担更多的时间和精力。 二、客观缘由： 市场竞争激烈进行，产品、企业、个人都要不断进步。客户的要求和服务也越来越高。而我公司从技术、质量到生产，进步的脚步未见加快，却时有倒退之象。作为一名助理，没有一系列紧密协作的后盾作为支柱，在工作中

21、常感形单力薄，心身乏累，更为无法满意客户需求而深感愧疚。当然，也有自身实力缺乏之因素，所以，愿辞去职务，换做更适合之人来弥补。 本人2xxx年入职至今，在岗6年，工作虽不才，却也勤勉踏实。对领导：虽不算好助手，却一心敬重，尽浅薄之力为领导分忧。与同事相处：虽谈不上融洽，却一向周而不比。幸得一二知已，只是谈天说地，从未结党营私。23岁至30岁，是人生中最为珍贵的时间。在这一时间中能与xx共同成长，深感荣幸，万分感谢。因非圣贤，虽常有过失，却仍无悔于这一段弥足珍贵的时间，更无愧于这段时间中陪我一起成长的每个人。 不敢奢望领导念其6年的苦劳，更知无任何功劳可言。望领导念其目前家庭困难，将其在职期间的

22、暂扣款、工资、业务工资一并结算，将不胜感谢。 辞职人：xxx 20xx年xx月xx日 总经理助理辞职报告四 敬重的总经理： 您好！我经过深思熟虑，确定辞去目前的总经理助理一职。 在这里工作的一年时间里，我学到了很多新的东西，充溢和丰富了自己。同时，我也很幸运，能够有机会在这样一支团结向上，优秀的团队里学习，更重要的是，相识了这么多好的挚友和同事。古人云：相见时难别亦难！来深圳能与公司结缘并与公司全部的人结下深厚的友谊，是我到深圳最可宝贵的东西。我们全部人一起走过那么多的风雨岁月，信任我们无论什么时候，走到那里，情意与友谊是不会退去的。 天下没有不散的筵席。昨天的相遇也就意味着今日的短暂离别。离

23、别很多时候是伤感的，但我们要用乐观的心态去面对。因为，今日的离别就是下次再次相聚的起先。人各有志。离去是不行避开的。感谢公司真诚对我的挽留。由于自身家庭缘由，还有目前在深圳的生活状况，以及自己志向所期盼的。我已不能接受公司对我的挽留。时不待我，我也没有时间再为公司出力了。公司阅历了那么多的坎坷和动乱，信任今年将会有一个质的飞跃；也信任公司今后会进展的更好。 离开前，我确定会把工作交接好。把过去借仓库的资料和产品一一交换。保证确定不留任何过失。其实，不是xx接不下来，而是他一个人可能要劳碌很多。压力要大很多。以他如今的实力是完全可以接手的。另外还有xx再指导一下。 技术方面是不成问题的。xx已来

24、公司一年有余我来公司三个月，xx就离开公司，各方面完全可以接下来了。所以，请公司不要再以此来挽留我。近两年的时间中，也有许多做的不对之处，工作中由于阅历和实力问题，也给公司带来了一些损失。请公司能够谅解。平常也与其他一些员工有过不快乐，也请大家能够宽恕。好合好散，开欢乐心的来，大家就应当快乐的分开。今后无论到那里，我与公司以及其他员工都会是很好的挚友。 关于我的离职申请，盼望您能够尽快批复。 辞职人：xxx 20xx年xx月xx日 第三篇：总经理助理辞职报告集锦 总经理助理辞职报告范文集锦10篇 总经理助理辞职报告 篇1 敬重的领导： 您好！ 在xx公司我始终过得很好，很感谢公司领导对我的关照

25、和同事对我的关心，但是由于薪酬和工作时间问题，我很愧疚我确定辞职。做为总经理助理，我每天做的事情很多很杂，工作上让我分不清文员跟助理的差异，工资上也是如此。 我每天都在做这些事情：办公设备的管理，计算机、传真机、签字长途电话、复印机的具体运用和登记，名片印制，邮件和报刊的收取、分发工作，低值易耗办公用品的发放、运用登记和离职时的缴回，各类办公用品仓库保管，每月清点，年终盘存统计，做到入库有验收、出库有手续，保证帐实相符，完成各项勤杂、选购工作等等大量很杂的工作，然而我的工资却每个月只有xx多，而且每周工作6天，我觉得我的付出跟收获不对等，我也不能对我目前的现状变更什么，因此我选择辞职。 盼望领

26、导能够批我的辞职请求，在我正式辞职的这段时间我会做好交接工作。 辞职人：xxx 20xx年xx月xx日 总经理助理辞职报告 篇2 敬重的领导： 您好！ 首先，感谢您在百忙之中抽出时间阅读我的辞职信。俗话说：天下无不散之筵席。由于个人职业规划和一些现实因素简洁阐述离职企业总经理助理岗位的缘由，比方父母年迈、夫妻分居，经过深思熟虑，我确定辞去所担当的企业总经理助理岗位的工作。 我很缺憾自己在这个时候向您正式提出辞职，给改成自己企业总经理助理岗位所在的单位名称管理所带来不便，深表歉意！此时我选择离开企业总经理助理岗位，离开朝夕相处同事和无微不至的领导，并不是一时的心血来潮，而是我经过长时间考虑之后才

27、做出的困难确定。信任在我目前的企业总经理助理岗位上，改成自己企业总经理助理岗位所在的单位名称有很多同事可以做得更好，也信任您在看完我的辞职报告之后确定会批准我的申请。 转瞬之间，在改成自己企业总经理助理岗位所在的单位名称工作已经年，回首企业总经理助理岗位工作和生活的点点滴滴，感慨颇多，有过期盼，也有过迷茫，有过快乐，也有过哀痛。 改成自己企业总经理助理岗位所在的单位名称企业总经理助理岗位工作是我职业生涯中珍贵而特别有意义的开端。在领导、同事的关心指导和关心下，使我成为一名具有确定实际工作实力和处理日常事务实力的合格的企业总经理助理岗位工作者。我特别感 激关心和见证我成长的改成自己企业总经理助理

28、岗位所在的单位名称各位领导、同事。正是刚入行时领导与同事们不遗余力地教育，才使我快速驾驭业务，从而在企业总经理助理岗位上做好本职工作；正是迷茫失落时同事的关切关心，才使我激昂精神，以主动的姿态投入到工作和生活中去。在此感谢改成自己企业总经理助理岗位所在的单位名称供应给我这个良好的平台，这些年的工作阅历将是我今后职业生涯中的一笔宝贵财宝。你们的训诲指导与关心，我将恒久牢记! 由于老家在地方，父母年迈，无暇照看，况且我是家中的独子，责任重大。为此，我经常忧心忡忡、自感不孝。这种心情也干脆影响了我在企业总经理助理岗位上的工作效率，对改成自己企业总经理助理岗位所在的单位名称的进展也造成负面影响。为了能

29、更好的照看家庭，我思虑一再后确定辞去企业总经理助理岗位工作回家乡。我知道这个过程会给您带来确定程度上的不便，对此我再次深表愧疚。 能为改成自己企业总经理助理岗位所在的单位名称效力的日子不多了，我确定会把好自己最终一班岗，尽力做好与各部门的交接工作。望改成自己企业总经理助理岗位所在的单位名称领导批准我的申请，并请关心办理相关离职手续，在正式离开之前我将认真接着做好企业总经理助理岗位的每一项工作。 最终，感谢改成自己企业总经理助理岗位所在的单位名称对我的培育，让我从一个初出茅庐的毛头小子成长为一个有思想，有见识，有胆识的社会青年。我诚心说声感谢 祝改成自己企业总经理助理岗位所在的单位名称事业蓬勃进

30、展，前景绚丽。 企业总经理助理 王 *年5月1日 总经理助理辞职报告 篇3 敬重的总经理： 您好!这封辞职报告其实我一个月以前就写下了，好几次都是没有志气递交出去，觉得在这个时候辞职很对不起您，对不起公司。但是时间是不等人的，我今日不得不递交出去，由于新公司那边要我尽快过去，我知道不能再拖下去了。在公司五年的岁月你，感谢全体同仁的协作与关心，这段时间我将会永记于心。 我平常的工作都是这些，盼望对找到接替我的人有所关心。 1、在总经理领导下负责办公室的全面工作，努力作好总经理的参谋助手，起到承上启下的作用，认真做到全方位服务。 2、在总经理领导下负责企业具体管理工作的布置、实施、检查、催促、落实

31、执行状况。 3、关心总经理作好经营服务各项管理并催促、检查落实贯彻执行状况。 4、负责各类文件的分类呈送，请集团领导阅批并转有关部门处理。 5、关心总经理调查探讨、了解公司经营管理状况并提出处理看法或建议，供总经理决策。 6、做好总经理办公会议和其他会议的组织工作和会议纪录。做好决议、确定等文件的起草、发布。 7、做好企业内外文件的发放、登记、传递、催办、立卷、归档工作。 8、负责保管运用企业图章和介绍信。 9、负责企业内外的公文办理，解决来信、来访事宜，刚好处理、汇报。 10、负责上级领导机关或兄弟单位领导的接待、参观工作。 最终公司能尽快找到人选，以便于我做好交接工作，对于给公司带来的损失

32、我感到很缺憾，也盼望公司体谅我的苦衷。祝公司蒸蒸日上，再创佳绩，一路走好。 此致 敬礼! 辞职人：XXX 20xx年xx月xx日 总经理助理辞职报告 篇4 敬重的总经理： 您好！ 首先感谢您对我的信任和支持，让我加入xxx这个团队。进公司当总经理助理几年了，我发觉我完全不适合和胜任如今的工作，我辜负了您的盼望，做了逃兵，在此说声：对不起。不管怎样，我还是想早点离开，对您对公司都是最好的选择。 从入职至今，进入公司工作的这段时间里，得到了您和公司各位同事的多方关心，我觉得我特殊快乐，也特殊幸运，为此，我特殊感谢公司各位同事，诚心感谢公司领导对我的关心和信任。 在过去这段难忘的时间里，我在公司里工

33、作的很欢乐，生活的很充溢，感觉公司的气氛就和一个大家庭一样，大家相处的融洽和谐。同时，我从一个刚出校门的莽撞青年，在这里学会了如何与同事相处，如何理解客户的需要，如何与客户建立良好关系等等，不仅仅积累了工作阅历，而且历练了自己的职业人生。并在公司里，我也获得了不少的培训机会，利用公司赐予良好学习时间，学习了一些新的东西来充溢了自己，并增加自己的一些学问和实践阅历。我对于公司各方面的照看表示真诚的感谢！ 新年有新气象，公司有新目标将来规划目标的达成，公司赐予了员工更多的机会和进展空间，同时，也让员工感受到确定的工作压力，我们都明白这是公司对我们的考验，这种考验是公允的，对我们公司业绩和我们实力的

34、提高都很重要。 由于我个人感觉，我在过去的一段时间里的表现不能让自己感觉满足，感觉有些愧对公司这两年的照看和培育，总感觉自己在过去的工作中没有给公司做过点什么奉献，也由于自己感觉自己的实力还差的很多，在公司的将来进展需求方面自己实力不够。 所以，经过自己慎重考虑，为了自己和公司考虑，我确定现向公司正式提出辞职申请。对于由此为公司造成的不便，我深感愧疚。即便将来，我也不会遗忘公司领导赐予我的关心和关心，但同时也盼望公司能体恤我的个人实际，望公司赐予批准为盼。 辞职人：xxx 20xx年xx月xx日 总经理助理辞职报告 篇5 敬重的总经理： 您好! 我经过深思熟虑，确定辞去目前的总经理助理一职。

35、在这里工作的一年时间里，我学到了很多新的东西，充溢和丰富了自己。同时，我也很幸运，能够有机会在这样一支团结向上，优秀的团队里学习，更重要的是，相识了这么多好的挚友和同事。古人云：相见时难别亦难!来深圳能与公司结缘并与公司全部的人结下深厚的友谊，是我到深圳最可宝贵的东西。我们全部人一起走过那么多的风雨岁月，信任我们无论什么时候，走到那里，情意与友谊是不会退去的。 天下没有不散的筵席。昨天的相遇也就意味着今日的短暂离别。离别很多时候是伤感的，但我们要用乐观的心态去面对。因为，今日的离别就是下次再次相聚的起先。人各有志。离去是不行避开的。感谢公司真诚对我的挽留。由于自身家庭缘由，还有目前在深圳的生活

36、状况，以及自己志向所期盼的。我已不能接受公司对我的挽留。时不待我，我也没有时间再为公司出力了。公司阅历了那么多的坎坷和动乱，信任今年将会有一个质的飞跃;也信任公司今后会进展的更好。 离开前，我确定会把工作交接好。把过去借仓库的资料和产品一一交换。保证确定不留任何过失。其实，不是xx接不下来，而是他一个人可能要劳碌很多。压力要大很多。以他如今的实力是完全可以接手的。另外还有xx再指导一下。 技术方面是不成问题的。xx已来公司一年有余(我来公司三个月，xx就离开公司)，各方面完全可以接下来了。所以，请公司不要再以此来挽留我。近两年的时间中，也有许多做的不对之处，工作中由于阅历和实力问题，也给公司带

37、来了一些损失。请公司能够谅解。平常也与其他一些员工有过不快乐，也请大家能够宽恕。好合好散，开欢乐心的来，大家就应当快乐的分开。今后无论到那里，我与公司以及其他员工都会是很好的挚友。 关于我的离职申请，盼望您能够尽快批复。 辞职人：xxx 20xx年xx月xx日 总经理助理辞职报告 篇6 敬的领导: 您好! 在公司我始终过得很好,很感谢公司领导对我的关照和同事对我的关心,但是由于薪酬和工作时间问题,我很愧疚我确定辞职。做为行政文员,我每天做的事情很多很杂,工作上让我分不清文员跟行政文员的差异,工资上也是如此。我每天都在做这些事情;办公设备的管理,计算机、传真机、签字长途电话、复印机的具体运用和登

38、记,名片印制,邮件和报刊的收取、分发工作,低值易耗办公用品的发放、运用登记和离职时的缴回,各类办公用品仓库保管,每月清点,年终盘存统计,做到入库有验收、出库有手续,保证帐实相符,完成各项勤杂、选购工作等等大量很杂的工作,然而我的工资却每个月只有一千多,而且每周工作6天,我觉得我的付出跟收获不对等,我也不能对我目前的现状变更什么,因此我选择辞职。 盼望领导能够批我的辞职请求,在我正式辞职的这段时间我会做好交接工作。 此致 敬礼! 总经理助理辞职报告 篇7 各位领导好： 本人xx于今日愿辞去xx营销中心经理助理及销售内勤一职。具体缘由，烦阅如下： 一、主观缘由：随着年龄增长，家庭的责任越来越重，需

39、有更多的时间去照看老人和孩子。 而目前岗位使我无法为家里分担更多的时间和精力。 二、客观缘由：市场竞争激烈进行，产品、企业、个人都要不断进步。 客户的要求和服务也越来越高。而我公司从技术、质量到生产，进步的脚步未见加快，却时有倒退之象。做为一名销售客服，没有一系列紧密协作的后盾做为支柱，在工作中常感形单力薄，心身乏累，更为无法满意客户需求而深感愧疚。当然，也有自身实力缺乏之因素，所以，愿辞去职务，换做更适合之人来弥补。 本人20xx年入职至今，在岗6年，工作虽不才，却也勤勉踏实。对领导：虽不算好助手，却一心敬重，尽浅薄之力为领导分忧。与同事相处：虽谈不上融洽，却一向周而不比。幸得一二知已，只是

40、谈天说地，从未结党营私。23岁至30岁，是人生中最为珍贵的时间。在这一时间中能与辉龙共同成长，深感荣幸，万分感谢。因非圣贤，虽常有过失，却仍无悔于这一段弥足珍贵的时间，更无愧于这段时间中陪我一起成长的每个人。 不敢奢望领导念其6年的苦劳，更知无任何功劳可言。望领导念其目前家庭困难，将其在职期间的暂扣款、工资、业务工资一并结算，将不胜感谢。 总经理助理辞职报告 篇8 巫总，您好！ 思索良久，还是预备提笔写下这封辞职报告。 很感谢能有机会与您共事，也是基于对您的认同，无论四周的压力有多大，无论其他人说什么，我不辩解，抗着，只盼望努力是有结果的，是能关心到您的，只盼望有一天能看着广居民生逐步长大，成

41、长为参天大树，只盼望能有机会在树下纳凉。 而在眼下经济危机的形式下，大多数的地产公司的日子都很难过，市场的情形也不太乐观！结合公司现项目的状况，是不是还需要养这么多的人？是否该考虑人力本钱的压缩了XX截止10月份人事费用达3，898，428元，年人均数按40人计，人均人力本钱97500元/年，很恐怖的数据了，假如再算边际奉献，极有可能会远远的低于行业类公司的边际奉献了。 从与各分管部门领导沟通的状况来看，建议假如在目前仅是项目的话，结合如今的工程进度支配与开发体量，人力需要大大的压缩，建议逐步进行减员支配在目前而言，员工的合同将大量的于12月31日到期，对于确实不符合岗位要求的可以不再续签，这

42、样可降低之后裁员的难度与裁员本钱，对于函大项目而言，因为也是分期启动的，实际可根据分期支配实行阶段性的人才扩充准备，当然这都只是我的建议而已，具体的还需要您再细致的斟酌确定。 另外，在与各部门沟通的时候，中高层对公司将来的进展基本都感到迷惘，公司的战略目标不清晰，他们对自己的进展也感到迷惘，假如仅是山房项目而言，他们普遍认为仅需要十多二十人足亦如今有56人，对于如今的人力感觉到甚是奢侈，如今支撑他们留下的更多的在于您个人的人格魅力，但对于企业而言，这虽然是一种留人的方式，但却不是最好的方式，还是需要有企业的进展，企业的文化气氛来留人，这才是许久之计，尤其对于中高层管理人员而言，薪酬福利都是次要

43、的，他们要的是进展与自我价值实现！对于企业的战略是需要您和高层探讨后确定的，对于企业的文化气氛我想这应是XX人事行政的工作重点吧。 同时，各部门还感觉到公司内部的流程不太畅通，这可能跟授权与部门职责切分有关吧，这个在询问顾问来后会有好的解决方案了，就不多说了。公司的组织架构与基本的管理制度在顾问焦老师的关心下信任能很快的定下来了，虽然只有短短的二天，但老师的实力基本上可以说是获得了全部人的认可。之前所列的有关11月份的工作支配，特别是有关XX年人力规划、聘请培训支配都跟公司进展、组织架构、部门岗位职责划分、现有人员的现状休戚相关，我想这部份的工作也需要顾问的询问成果出来后做出来的规划、支配才是

44、具有针对性的，具有实操性的；有关薪酬绩效管理的方法，也需要在部门与岗位职责的划分清楚的状况下，岗位评价与绩效指标的设定才是科学有效的，所以这也需要基于顾问的结果来进行确定，但公司行政类的基本管理制度是可以先行的，终归这与公司的架构、职责划分的关系并不大，但却是规范日常行为的必需的法宝。 始终以来都在思索自己的进展与定位，因为地产，因为对您的认同，离开了所熟识的it企业，从去年八月进公司算起，已经一年有余了，虽然努力着，却一路跌跌撞撞，工作没有任何的起色，人力资源的工作也没能推动，曾以为自己在hr领域还算专业，但如今看来却是真的特殊失败。从人力到做您的秘书到再兼做人力与法律事务联系，工作内容在不

45、断的转变增加着，揽的事儿越来越多，却一样都没有做好。自己也在斟酌，到底应当做什么，回来人力？但人力的工作却没能推动，失败！特地的从事秘书工作？却感觉自己的性格并不适合做秘书，也是特殊的失败。为此看来，我于公司而言并不是合适的人选，是时候该有确定了，是时候离开找寻更适合的人来关心您了，当然在走之前会先把接班人给找好，在新的人来之前我会尽量的把工作做妥当。 此致 敬礼！ 辞职人：xxx 20xx年xx月xx日 总经理助理辞职报告 篇9 敬重的领导： 您好! 在公司我始终过得很好，很感谢公司领导对我的关照和同事对我的关心，但是由于薪酬和工作时间问题，我很愧疚我确定辞职。做为总经理助理，我每天做的事情很多很杂，工作上让我分不清文员跟助理的差异，工资上也是如此。 我每天都在做这些事情：办公设备的管理，计算机、传真机、签字长途电话、复印机的具体运用和登记，名片印制，邮件和报刊的收取、分发工作，低值易耗办公用品的发放、运用登记和离职时的缴回，各类办公用品仓库保管，每月清点，年终盘存统计，做到入库有验收、出库有手续，保证帐实相符，完成各项勤杂、选购工作等等大量很杂的工作，然而我的