2023年技术主管个人工作总结（合集）.docx

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1、2023年技术主管个人工作总结（合集） 第一篇：技术主管个人工作总结 技术主管个人工作总结 时间飞逝，如梭之日，辛苦的工作已经告一段落了，这段时间以来的工作，收获了不少成果，这也意味着，又要准备起先写工作总结了。那么工作总结的格式，你驾驭了吗？下面是我为大家整理的技术主管个人工作总结，供大家参考借鉴，盼望可以关心到有需要的挚友。 技术主管个人工作总结1 我于20xx年参加工作，曾从事表计校验、用电检查等工作，现任技术主管，负责线损管理、计量管理、用电检查等工作。 在几年的实践工作中，我虚心学习、刻苦熬炼，将书本学问与实践工作相结合，专业技术水平有了明显提高，现将我个人工作状况汇报如下： 一、加

2、强标准设备管理，确保量值传递的精确性 我们常说计量表计是电力企业经营活动中的“秤杆子，那末标准计量设备则是校准“秤杆子的工具，对电力企业具有非同一般的重要性。我局共有标准设备19套，为保证这些设备稳定健康运行，我主持建立了标准计量设备台帐，明确专人管理，定期送检，避开超期服役。对性能不太稳定的便携式单相表校验台，我们每年由生产厂家维护一次，不定期与其它标准做比对，出现问题刚好解决，以免造成严峻后果。XX年我们共送检标准设备12套，由于工作到位、措施得力，送检合格率达100%，深受电研所领导的好评。 二、搞好表计管理，维护供用电双方的合法权益 通过营业性普查，我们建立了表计台帐，将计量表计纳入规

3、范化管理。我们确定了电表校验工作流程，由专人对台帐实行动态管理，以保证台帐与实际相一样。表计在校验前先核对台帐，登记工作记录，校验中由微机自动记录误差资料，校验后由专人更改表计台帐；若需换表则出据计量装置更换记录，并根据实际状况出据计量装置退补电量报告书。这样做的后果，有效的遏制了个别人通过电表做文章、为个人谋私利的不良行为。为保证电表校验质量，我们实行电表校验终身负责制，电表只要被确定为人为调整不合格误差，不管时间多久，都要追究校验人的责任，决不姑息。XX年，我们共校验电表4741块，电流互感器4814块，超出支配任务56.7%，为全局降损节能供应了技术支持。 三、狠抓母线平衡管理，消退线损

4、管理的盲区 一般说，线损由高压线损和低压线损构成，这两级线损均有严格的考核制度，受到普遍的重视；介于凹凸压线损之间的母线平衡则很简洁被忽视。而事实上，母线平衡是不允许被忽视的，如我局XX年全年完成供电量2.997亿kwh，若全局母线平衡率由0.5%上升到1%，全局全年择要多损失电量149万kwh。母线平衡率的凹凸，主要取决于计量装置的精确性。为保证站内计量装置的精确性，XX年7月份，我们将站内计量电表全部更换为多功能电子表，并依据计量规程的规定每季度现场校验一次，确保表计稳定运行。通过此项工作，母线平衡率大大降低，米北、板东两站平衡率由原来的1.5%以上降到0.5%以内，效果尤为明显。为刚好精

5、确了解站内平衡状况，我们设专人每天都关注各站的平衡状况并每周核算一次，只要觉察某个站连续两天平衡率超过0.5%，便马上赶赴现场查找缘由；对各站上报的计量故障，我们保证在12小时内人员到位，以最快的速度解决问题。XX年，我们共换表46块，现场校验146块次，处理站内计量故障3起，确保全局全年母线平衡率在0.5%以内。为完成供电量指针，确保经济效益，更换电子表的工作我们凌晨即动身，尽量在用电低谷期工作，首开我局“零点工程先河。 四、重视现场管理，全力协作降损工作 现场管理包括定位、验收及多种形式的现场调查等方面的工作。每一次定位或验收，我都要求班组成员认真负责，不能局限于做记录，而要真正参与进去，

6、该把关的严格把关。XX年9月份，在对四宝革塑有限公司1000kva增容工程进行验收时，我们细致检查接线，觉察了厂家的计量接线错误，防止了一起严峻计量事故的发生。对其他现场工作，无论是用电普查、还是重点调查某些线路、台区，还是调查公用配变的负荷状况，我都坚持实事求是、力争将真实的第一手资料调查清楚，为领导的决策供应牢靠的根据。此外，我还将现场调查作为自己深化基层、接触第一线的难得机会，通过现场调查，为供电所的同志们解决实际问题，同时也丰富自己的阅历，补充缺少的学问。XX年，我们共调查线路30条，台区8个，订正错误接线11处。 五、优化无功配置，为降损工作供应技术保障 无功管理是线损管理中的一个重

7、要环节，对于无功管理，我不满意于供电所报几张表、填几个数，而是全身心的投入到这项工作中去。我一方面深化实际、多次到北沙、东阳、大步村等地，从改正无功表接线入手，关心供电所人员测量用户的无功状况、为用户确定无功补偿方案、检察无功补偿效果；另一方面查阅相关数据、了解无功补偿最新动态，不断补充自己的头脑，为我局无功补偿工作寻求切实可行的工作方法。通过不懈努力，供电所的同志们及不少用电户对该项工作的相识不断提高，去年共增无功补偿量近10000kvar。 六、完成的其它工作 一年来，我除完成以上几项工作外，还配和其它科室完成了农电工考核、汛期扬水机站设备检查等其它工作，不再详述。 以上便是我一年来的工作

8、状况，虽然取得了点滴成果，但缺乏之处自不待言，今后我将全力改正缺点，认真学习专业技术学问、提高个人素养，为圆满完成所担当的各项工作打下良好基础。 技术主管个人工作总结2 作为一名技术人员，我将工作定位为关心好技术负责人的.工作和不断的自我学习充溢，在参与建设的工程中，在完成工程的施工测量放线的同时，还关心技术负责人编制施工方案、技术交底，并负责工程技术资料的指导与编制，和施工员一起进行现场质量检查，以及关心平安员落实、催促、检查施工现场平安工作。 在工程施工过程中，我始终以主动的心态认真地对待自己的工作，在从事的各项工作中，都能尽职尽责，以求圆满的完成工作任务。“不要急于出成果，埋下头来干工作

9、，是我的工作格言，提示自己不要好高骛远，而要脚踏实地，多干实事，在实践中检验自己的学问并获得施工现场的阅历累积。 施工现场工作更使我深深明白，在学校学习的东西和自己翻看规范、规程死记硬背的学问远不照实际阅历过的记得牢固，而且好多学问更是书本里学不来的，完全是凭自己的阅历。在这一年来的时间里，我始终在多看，多学，遇到施工现场的做法与书本里不一样的地方刚好的向技术负责人、工长等虚心请教，尽管有时候得不到理论上的说明，但是却是很好的阅历。刚工作时觉得技术资料工作、测量工作，质量检查工作都比较简洁，而事实上却学问大着，始终觉得自己会，而实际操作起来才觉察自己的缺乏，时常事倍功半，缺乏效率。如今实践操作

10、多了，方法驾驭了，阅历有了，才得心应手起来。比方说测量，重要的是要抓好其关键工作，个人认为，测量关键性的工作一是选择施测方案，二是确定要进行复测以避开人为错误。 另外，拿技术交底工作来说，并不是简洁的把交底写完交给劳务施工队签字就完成工作了。而是在书面交底工作完成后，还要在工人的实际施工过程中跟踪、检查，觉察未按或未完全按技术交底施工的工人，要耐性的赐予讲解和指导，这样才能使分部分项工程做到位，避开返工，在保证施工进度的同时也保证了工程质量。 工程施工中，平安更是不容忽视的主要环节，根据一年的工地实际阅历简洁谈谈平安方面。最重要的就是树立平安意识，首先在项目部管理人员心中必需有剧烈的平安意识和

11、责任感，只有项目部管理人员从心底相识到平安的重要性，才能用心做好这项工作。假如项目部管理人员抱着侥幸的心理去做这项工作，那在工程平安施工方面是致命的隐患。所以项目部管理人员必需将平安工作从心底相识并付诸实施。对于劳务队，首先要做的就是在工人进场以后要支配一次平安教化培训，同时要对劳务施工队进行平安技术交底。这些工作都做好后，就是具体实施，项目部管理人员要经常检查施工现场的平安工作，争取将平安隐患在萌芽状态时就彻底歼灭掉。在平安方面特别留意的就是架体支撑、工人自身携带或佩戴的平安设施等。要时刻催促和检查工人必需佩戴平安设施后才允许进入施工现场进行工作，架体支撑在搭设过程中，必需进行严格的检查，要

12、求施工班组严格依据施工规范或规程进行搭设施工，要做到无任何平安隐患，通过相关部门验收后可以进行下一步的工序施工。 半年来的工程施工工作，使得自己的专业学问得到了进步和加深，工作实力，包括组织协调实力、管理实力和应变实力都得到了很大的提高，更重要的是获得了宝贵的工作阅历的积累。半年来的工作表现也得到了项目部领导和同事们的认可。 总之，在今后的工作中，我将以百倍的热忱迎接新的挑战，在学习中进步和成熟起来，不断地鞭策自己并充溢能量，提高自身素养与业务水平，以适应时代和企业的进展，与公司共同进步、共同成长。为内蒙古兴泰集团的进展奉献自己的力气。 技术主管个人工作总结3 首先，我们技术部5位同事，黄x、

13、张x、鲁x、赵x，以及新加入的李x，在工作热忱、主动性和主动性上的表现还是应当值得称道，除了极个别的状况，他们每周、每日都在兢兢业业、勤勤恳恳地为周刊的进展和进步，做出自己的努力。这一点至关重要，因为看法确定一切，我认为，我们技术部在总体战斗力、凝合力和主动向上的看法上，比过去有了很大的进步。尽管我们这个部门多数人还比较年轻，但他们已经具备了足够的责任感和上进心，也在努力提高着自己的专业素养和综合实力。今后，我将努力做好大家的服务员和领路人，使我们这个队伍更具活力和干劲! 其次，在技术部内容的新闻性、深刻性、继承性和呈现效果上，我认为我们技术部比以往取得了明显的进步。在继承了以往周刊内容定位和

14、新闻原则的基础上，技术部今年起先绽开了围绕客户需求做深内容的尝试。 例如在承载领域，我们协作中兴、烽火、上海贝尔等大客户需求，进行选题的深度包装和定制采访，无论在收益拉动还是内容呈现上都取得了良好的进展;无线领域，也起先了芯片、终端等系列创新选题的尝试;IT支撑领域，也在步步深化，紧扣客户需求绽开策划和撰文;绿色、平安、测试、线缆领域，我们也紧紧围绕客户需求，做好支撑和服务，同时加深内容的质量;而最近我们新加入的同事李璐，也在我们周刊全体带动和指引下，绽开视频通信、统一通信选题的策划和执行，目前看呈现效果和内容质量也值得称道。 第三，我们技术部目前形成了一个良好的团队气氛和凝合力，大家彼此间可

15、以畅所欲言，彼此信任，互帮互助。无论是新同事，还是老同事，无论谁遇到问题、困难和困惑，我们都可以做到随时准备供应关心。半年以来，这方面例子很多，比方某同事出差，需要其他同事顶上去接替其工作，我们从没有出现过因为埋怨、牢骚或扯皮而造成不快乐或者工作质量打折;再比方，面对新同事的工作指导(如文章策划、方向、写法、新闻性把握等)或客户资源介绍等需求，我们全部同事也是不遗余力，倾其全部施以援手。 最终，我感觉我们技术部记者的专业实力、媒体素养和综合水平半年来也有了显著的提升。依据我们起初设定的支配，“让每个记者成为专家型记者，我认为大家都在努力向这个目标靠近，而且越来越近。“有比较才有鉴别，尽管与人民

16、邮电报、通信产业报等各领域跟口十多年的记者相比，我们的许多记者还稍显青涩，但是后生可畏，他们目前都表现出了极强的上进心和学习热忱。 同时，与多数媒体记者相比，我们的记者在专业性和新闻性上也具有相当的竞争力，这从记者的新闻发布会、专访和客户服务表现上可以得到反馈。但是，学海无涯，整个产业和媒体行业都处于快速进展转变中，我们记者需要敏锐的洞察力和长期的学习，才能恒久跟上甚至领先于整个社会的进展形势。 技术主管个人工作总结4 “查找缺乏赶先进，立足根本争先进，作为个人我们要实现表达自已的人身价值，企事业的兴衰干脆关系到个人的荣辱，作为技术管理部门，为实现共同的目标我们要添砖加瓦，要有艰苦创业精神、改

17、革创新精神、拓展市场精神、精益管理精神、永不满意精神、顾全大局精神。我们要把这六种精神贯穿于具体的工作中中去，下一年工作作为技术部的主要责任领导，对于“如何提高自我，服务于本单位这门必修课，我将不断地加强学习，完善自我，把“学习先进、赶超先进、争领先进融入到工作中去，重点将工作放在加强技术管理与技术分析这二块，下面就工作支配与思路向大会作一汇报: 一、完善单位内部管理制度;责任明确分工，加强责任考核 内部管理制度通过将近一年多来的实施，照旧有许多不合理的地方，为使管理制度更趋于完善，技术部门将结合单位整体管理的要求，与有关部门进行修正。 部门责任人之间明确分工职责，依据年初签定的责任合同，组织

18、落实强化到位，同事之间互相信任，遇事不推诿，搞好通力关心，对分管内容加强责任考核力度，做到奖罚分明。 二、针对业务理论考试，合理调整组合人力资源 今年以来，人事方面至今始终未得到稳定，技术部门的力气相对比较薄弱，我们将根据各位管理人员的特点，一方面将对人员重新组合搭配，进行高效有序的组织，另一方面接着加强培训，让每一位仓库管理人员都要做到对各库的业务熟识，真正做到驾熟就轻，文化素养与业务管理水平都要有质的提高，特别是各人员的计算机操作水平还有待于进一步提高，我们将在这方面加强培训，使每一位管理人员都能熟识电脑、驾驭电脑操作，扎扎实实提高每个管理员的业务管理水平，总结之后我们将严格对仓库管理员实

19、施目标管理与绩效管理，确定目标，达成目标，加强考核监督力度，与工资挂勾，真正做到奖罚分明。 三、加强团队建设，充分发挥技术职能部部门的作用 作为技术部的责任领导，既是一名技术工作人员，也是技术管理制度的组织者，要有严谨、廉洁的工作作风和认真细致的工作看法，对条线人员要主动引导，做到上行下效，关心条线人员解决问题，充分发挥团队的合作精神，学先进、赶先进、超先进。 四、加大各项费用限制力度，充分发挥技术的核算与监督职能 今年是精益管理年、效益满足年、科技创新年，我们将接着加强各项费用的限制，行使技术监督职能，审核限制好各项开支，在技术核算工作中尽心尽职，认真处理审核每一笔业务。 五、搞好技术分析，

20、为领导供应有效的参考根据 我知道合理高效的技术分析思路与方法，是企业管理和决策水平提高的重要途径，并将使我们的工作事半功倍，在企业本钱分析上向老技术学习、向书本学习，量化分析具体的技术数据，并结合总体战略，为决策者和管理者供应有力的技术信息支持; 查找缺乏赶先进，立足根本争先进，这不是句空话，号角之声响起我们就要付诸与行动，利用团队精神集思广益，技术战线全部人员重点思索如何在管理上创新，如何在实施本钱限制上做文章!总之，今后的工作中，还是年初责任领导会议上的那句话:我将不断地总结与反省，不断地鞭策自己并充溢能量，提高自身素养与业务水平，以适应时代和企业的进展，与各位共同进步，与公司共同成长。

21、其次篇：技术主管个人工作总结 技术主管个人工作总结1 到爱惜班工作不知不觉已经一年半了，从刚起先实习到后来的转正定岗，再到如今自己成为负责人，独立外出工作，一路走来，感受良多。但也使我明白一个道理：理论学问再强，那也是纸上谈兵，要真正的能独当一面，不断实践才是提高自身实力的最快捷径。 记得第一次出去调试35千伏独山下司变的时候，我就遇到了一项对于我来说比较大的困难。作为一座改造扩容的农网站，该站的2号主变是从荔波王蒙运过来的老主变，配套的档位变送器及温度计均为老设备。与二期的改造工程的设计图纸不符合。到现场后，施工队负责人就像我提出了老装置与二期工程的新装置协作不起来，无法接线这个问题。刚起先

22、心里面也有点没有底。终归在没有老设备说明书与原理图的状况下，我也感到无从下手。后来，在与班上取得联系后，其次天我拿到了老档位变送器的说明书。面对一个没接触过的装置，我拿着说明书与现场的二期图纸，不断的探讨、学习，努力思索出一条让老设备与我们新上的设备之间能良好的协作的解决方法。在经过一天的不断试验和努力下，我最终摸清了老设备的工作原理及接线方式，最终实现了我们后台监控机能精确的显示主变的档位显示及远程遥控变压器调档。虽然这件事对于工作年限比较久的老师傅来说，可能是一个小问题。但是，对我来说，确实是一个不小的挑战，终归自己面对的是一个自己以前没接触过的装置，难度还是有的。问题得到了解决，通过自我

23、学习与实践，能解决问题，使自我在专业上得到了提高，这让我感到特殊的欣慰。 接着，在调试35千伏荔波方村变的时候，我又遇到了一个新的问题。2号主变本体爱惜的压力释放及调压清瓦斯的信号始终处于动作状态。这是我从来没碰见的问题。起先，我认为作为一个新的主变，这两个信号是不应当发的。在百思不得其解的结果下。我唯有爬上主变，比照图纸检查主变的本体接线。在得出接线正确的结果后，我真的有点丈二和尚摸不着头脑。无意中，我望见调压瓦斯继电器内油面距离顶端有一段不小的距离。我在想，是不是由于这些气体的存在才产生这个缘由的。当我把瓦斯继电器内的气体排掉后，最终，调压轻瓦斯信号不动作了。但压力释放仍是始终动作，在实在

24、找不到问题缘由的状况下，我换了一个思索方式：是不是压力释放的继电器确实是动作的?把压力释放继电器拆开后，通过运用万用表对压力释放继电器的两付节点量通断。我最终找到了问题的所在：压力释放继电器本身的接点已粘死，因此动作信号始终发起的，无法复归。问题解决了，自身又得到了进一步的提高，这让我特殊的欢乐，终归这种不是常见的问题通过自己的动手实践，找到缘由并解除，这使我积累到了阅历。我信任，下次再遇到类似的问题，我确定不会再想刚起先那样手足无措了。 在对后台信号的时候，我又遇到了新问题。弹簧未储能信号与实际状况不对应，而且是全部的断路器都存在这个通病。我第一反应就是这个信号取错了。首先我让厂家检查后台数

25、据库，看是否取的信号点取错了。在确定不是后台的缘由的状况下，我只有从回路上着手。拿着断路器厂家的原理图，我爬上柱上断路器，查线、试信号接点，无果后，我让施工方与我对线，看是否引至爱惜屏后的信号线取错。最终，我们找到了问题的所在：施工队信号线是取对了，但在接线时，把弹簧未储能信号与断路器位置的信号接线接反了。 通过这两个站的独立工作，我感觉到我自己专业上得到了很大的提高，让我再次深刻的感到实践的重要性，终归一个的理论学问再强再好，但是没接触过实际工作，根本无法体会到实际中的问题的多元化，针对不同的问题有不同的症结与解决方式，所以实践是特殊重要的，能让人快速的提高，取得长足的进步。 技术主管个人工

26、作总结2 我叫XXX，于20xx年3月14日入职公司，被派往金楠缤纷小区项目部，从事现场技术管理工作。时间荏苒，岁月如梭，在这的两个月时间里，我对公司项目团队及同事等各方面都有了进一步的了解。 首先在此感谢公司赐予我这样的学习机会与熬炼自我的平台，在领导的关心指导以及同事的关切关心下，我很快的适应了公司的管理模式和工作环境。现将这两个月的工作状况及感受总结如下： 1.我们项目部是一个年轻化的团队，大部分同事都是80后，是特殊有活力和激情的。同事之间的相处是特殊融洽的，没有恶意竞争现象，是我比较向往的团队，就连领导都是那样平易近人。 2.在新员工座谈会上，我更近一步的了解了公司将来进展方向以及员

27、工岗位的提升空间。我更加信任自己能够在公司的培育及同事的关心下，很快能够独挡一面，真正的能够为公司创建更大的价值。 3.在项目工作中，技术负责人是一个举足轻重的岗位，关系着整个项目的技术支持、平安及造价等多方面的工作。由于我刚从事技术负责人这个岗位，阅历有些欠缺;因此，对于工作我始终不敢懈怠，坚持留神谨慎，脚踏实地，认真务实，高效求新的工作看法，刚好编制各项专项方案并向同事请教以确保工程顺当开展;刚好对现场各施工班组的工序进行技术交底，杜绝出现不必要的返工和损失。 4.对图纸中存在的问题刚好与相关单位进行协调确认，并形成文字根据，再将确认的方案，施工方法，图中修改部位刚好通知相关作业班组，坚持

28、做到当天事，当天完成。 5.在对确认的设计变更刚好办理现场签证，做到与施工同步。 6.主动协作甲方、监理等单位对现场的质量、平安检查，严格依据施工图纸和规范要求施工。坚持以工序质量限制整体工程质量。 总之，在当前工作中的缺乏，我会以进一步加强专业学问的拓展和技术水平的提高来弥补，争取在最短的时间内，成为一个技术过硬，管理全面的全能型人才。 在此，感谢公司领导给了我这样一个发挥的舞台。我要更加珍惜这样的机会，主动融入这样一个年轻活力，主动向上，互帮互助的团队，为公司的进展全力以赴。 技术主管个人工作总结3 刘*，男，19*年*月诞生，19*年*月参加工作，中专文化，中共正式党员，现任xx县支配生

29、育服务站主管中药师。 个人自1993年1月被聘任为主管中药师以来，紧紧围绕支配生育工作重点，认真学习和执行中华人民共和国人口与支配生育法、支配生育技术管理条例、医疗事故处理条例以及有关医药法规，不断加强自身医德修养，始终坚持以一心一意为宽阔育龄群众服务为宗旨，工作勤勤恳恳，任劳任怨，尽心尽责，对技术精益求精，刻苦钻研业务技术，努力提高业务技术水平，圆满地完成了各项工作任务。 自任职以来，始终坚持工作质量第一，服务质量第一。工作中，严格依据药品管理法的规定，加强对药品质量的限制把关，严防假、冒、伪、劣药品进入临床。同时，做好毒、麻、剧等特殊药品的管理，确保临床用药平安有效，防止舞避现象的发生；主

30、动关心领导指定和完善单位药品管理制度、先后指定了药品质量管理制度、药品保管制度、药品发放工作制度等管理制度，使单位的药品管理趋于制度化、规范化，避开了违规操作和过失事故的发生；工作学术方面有了很大的进展，积累了较多的工作阅历，提高了自己的业务技能，较好地完成了本职工作。 以医药法规为准则，时刻以高标准要求自己，坚决订正和杜绝医药行业中的不正之风，使本人的政治素养与业务素养到达了主管药师的水平。工作中，明确自己的职责，兢兢业业，较好地完成了各项工作与任务指标，认真做好缺药登记、效期登记，认真对待处方的审核、化价、调配、发放工作，严格遵守处方调配制度，认真依据“三查七对处方审查制度，严格操作，觉察

31、处方中存在的配伍禁忌、剂量、规格等方面的过失，能刚好与医生联系，精确调配。 技术主管个人工作总结4 本人自20xx年晋升为主管护师，奉行“终身学习、学以致用的理念，在工作中，运用“反思预见-制定落实-提高整改的学习模式，不断完善自身素养。 一是娴熟驾驭了本专业及相关专业的理论学问，娴熟驾驭了心肺复苏、各种插管和各种急危重症的抢救，娴熟驾驭了各种急救仪器如呼吸机、太空监护仪、除颤器、心脏起搏器等的性能、运用方法、禁忌和适应症，驾驭识别了常见心电图的诊断及各种常规及急救药品的药理和配伍禁忌，驾驭了中心静脉压测定、临时及永久起搏器植入、射频消融术、急性心肌梗死溶栓治疗及冠脉造影介入等护理常规。 二是

32、参与上百次的疑难危重病人的抢救，参加院、科组织护理查房和护理睬诊XX次，并将护理实践心得总结为高学术价值的护理论文11篇，在国家及省级刊物上发表主管护师个人专业技术工作总结文章。并且我在高精端的新技术项目开展中不断强化自身的科研意识，医、护、患亲密合作，在临时起搏器在缓慢性心律失常患者急救中的应用的研发课题中，参与并汇合了严谨的临床数据，预见防范措施到位，我们荣获了院科技进步二等奖。 三是在我院“以教促学的教学理念指导下，我严格要求，以身示教，教学同步，认真指导新入科人员、高年资护士、护师的业务理论，并在工作中严密督导，刚好觉察和处理临床疑难病例的技术难题，培育“慎独思想和独立坚决应变的应急实

33、力，让护士“齐头并进共进展 因此我多次被评为省、市级优秀带教老师，带着的科室也多次被评为优秀带教示范病房。 我在担当护士长期间，自己时刻谨记工作任务和责任，身先士卒，敢于担当，以“微小环节确定成败和“温馨管理常在心中的病房管理模式，推行“优质高效平安无缝隙的护理理念，依据PDCA的护理质量管理的“黄金流程，重点加强制定平安缺陷防范制度的落实，提高法律爱惜意识，提倡“护理制度规范是第一准则的工作看法主管护师个人专业技术工作总结工作总结。 近几年，我们的心血管专业得到了迅猛的进展，在新业务研发和开展中，机遇和挑战时时存在，于是，我运用现代与传统管理相结合，与临床医师共同研讨切磋，刚好增改护理专科常

34、规，完善专科交接班制度，制定切实可行的操作规程，刚好觉察、跟踪、医.学全在线供应反馈新设备和器材的运用状况，医 学全,在线.搜集.整理保证病人合理和平安的运用。 在财、物管理中讲究本钱管理，在人员支配中，强调适才为用的理念，即分工明确，又班班、人人环环相扣，被省厅誉为“医疗质量示范科室，多次在全院的季度及年终护理质量检查中名列前茅。并能在制度管理的同时，以人为本，发挥员工的主观能动性，提高新形势下员工的职业傲慢感，强化新员工入科培训和教化，提高整体护理队伍的人员素养，被病人誉为“微笑服务的天使科室，病人称我们的护士为“病房里翱翔的一群白鸽!凭借我领先垂范的工作作风，我所带着的护理组以优质的服务

35、质量和精湛的护理技术，为我院赢得了很高的社会好评。 技术主管个人工作总结5 作为一名技术人员，我将工作定位为关心好技术负责人的工作和不断的自我学习充溢，在参与建设的工程中，在完成工程的施工测量放线的同时，还关心技术负责人编制施工方案、技术交底，并负责工程技术资料的指导与编制，和施工员一起进行现场质量检查，以及关心平安员落实、催促、检查施工现场平安工作。 在工程施工过程中，我始终以主动的心态认真地对待自己的工作，在从事的各项工作中，都能尽职尽责，以求圆满的完成工作任务。“不要急于出成果，埋下头来干工作，是我的工作格言，提示自己不要好高骛远，而要脚踏实地，多干实事，在实践中检验自己的学问并获得施工

36、现场的阅历累积。 施工现场工作更使我深深明白，在学校学习的东西和自己翻看规范、规程死记硬背的学问远不照实际阅历过的记得牢固，而且好多学问更是书本里学不来的，完全是凭自己的阅历。在这一年来的时间里，我始终在多看，多学，遇到施工现场的做法与书本里不一样的地方刚好的向技术负责人、工长等虚心请教，尽管有时候得不到理论上的说明，但是却是很好的阅历。刚工作时觉得技术资料工作、测量工作，质量检查工作都比较简洁，而事实上却学问大着，始终觉得自己会，而实际操作起来才觉察自己的缺乏，时常事倍功半，缺乏效率。如今实践操作多了，方法驾驭了，阅历有了，才得心应手起来。比方说测量，重要的是要抓好其关键工作，个人认为，测量

37、关键性的工作一是选择施测方案，二是确定要进行复测以避开人为错误。 另外，拿技术交底工作来说，并不是简洁的把交底写完交给劳务施工队签字就完成工作了。而是在书面交底工作完成后，还要在工人的实际施工过程中跟踪、检查，觉察未按或未完全按技术交底施工的工人，要耐性的赐予讲解和指导，这样才能使分部分项工程做到位，避开返工，在保证施工进度的同时也保证了工程质量。 工程施工中，平安更是不容忽视的主要环节，根据一年的工地实际阅历简洁谈谈平安方面。最重要的就是树立平安意识，首先在项目部管理人员心中必需有剧烈的平安意识和责任感，只有项目部管理人员从心底相识到平安的重要性，才能用心做好这项工作。假如项目部管理人员抱着

38、侥幸的心理去做这项工作，那在工程平安施工方面是致命的隐患。所以项目部管理人员必需将平安工作从心底相识并付诸实施。对于劳务队，首先要做的就是在工人进场以后要支配一次平安教化培训，同时要对劳务施工队进行平安技术交底。这些工作都做好后，就是具体实施，项目部管理人员要经常检查施工现场的平安工作，争取将平安隐患在萌芽状态时就彻底歼灭掉。在平安方面特别留意的就是架体支撑、工人自身携带或佩戴的平安设施等。要时刻催促和检查工人必需佩戴平安设施后才允许进入施工现场进行工作，架体支撑在搭设过程中，必需进行严格的检查，要求施工班组严格依据施工规范或规程进行搭设施工，要做到无任何平安隐患，通过相关部门验收后可以进行下

39、一步的工序施工。 半年来的工程施工工作，使得自己的专业学问得到了进步和加深，工作实力，包括组织协调实力、管理实力和应变实力都得到了很大的提高，更重要的是获得了宝贵的工作阅历的积累。半年来的工作表现也得到了项目部领导和同事们的认可。 总之，在今后的工作中，我将以百倍的热忱迎接新的挑战，在学习中进步和成熟起来，不断地鞭策自己并充溢能量，提高自身素养与业务水平，以适应时代和企业的进展，与公司共同进步、共同成长。为内蒙古兴泰集团的进展奉献自己的力气。 技术主管个人工作总结6 主管中药师个人专业技术工作总结黄开琴，女，19xx年x月2号诞生，19xx年x月参加工作，中专文化，现任池河中心卫生院主管中药师

40、。 20xx年x月被聘任为主管中药师以来，紧紧围绕国家有关医药法规，不断加强自身医德修养，始终坚持以一心一意为宽阔育龄群众服务为宗旨，工作勤勤恳恳，任劳任怨，尽心尽责，对技术精益求精，刻苦钻研业务技术，努力提高业务技术水平，圆满地完成了各项工作任务。 自任职以来，始终坚持工作质量第一，服务质量第一。工作中，严格依据药品管理法的规定，加强对药品质量的限制把关，严防假、冒、伪、劣药品进入临床。同时，做好毒、麻、剧等特殊药品的管理，确保临床用药平安有防止舞避现象的发生主动关心领导指定和完善单位药品管理制度、先后指定了药品质量管理制度、药品保管制度、药品发放工作制度等管理制度，使单位的药品管理趋于制度

41、化、规范化，避开了违规操作和过失事故的发生;工作学术方面有了很大的进展，积累了较多的工作阅历，提高了自身专业技术实力。 20xx年终工作总结个人工作总结老师年终总结党建年终总结医生年终总结己的业务技能，较好地完成了本职工作。以医药法规为准则，时刻以高标准要求自己，坚决订正和杜绝医药行业中的不正之风，使本人的政治素养与业务素养到达了主管药师的水平。工作中，明确自己的职责，兢兢业业，较好地完成了各项工作与任务指标，认真做好缺药登记、效期登记，认真对待处方的审核、化价、调配、发放工作，严格遵守处方调配制度，认真依据“三查七对处方审查制度，严格操作，觉察处方中存在的配伍禁忌、剂量、规格等方面的过失，能

42、刚好与医生联系，精确调配，认真复核，近五年来，发放药品32300张处方，未出现任何过失事故，为群众供应了快捷、精确、优良的药学服务。同时做好询问以及有关的临床医疗服务，工作中，严格执行“医疗毒性药品、“放射性药品管理方法以及特殊管理的有关发规。娴熟驾驭药品的微机化管理技术，在确定程度上保证了药品的财务管理的精确性，做到微机化价，操作娴熟、快速，尽可能削减病人化价等候时间，对发放到病人手中的药品，能主动向病人讲解有关用药的常识与留意事项，尤其对孕产妇用药留意事项作耐性解答，使病人在服药时良好地遵守医嘱。主动参加本专业的各项活动，加强药学基础理论学问学习，不断充溢和更新自己的学问，了解和驾驭药学界

43、的学术新动向，娴熟驾驭药学基础理 论、基本学问和基本操作技能，利用药学专业学问指导临床合理用药。 随着医药改革的不断深化，药学事业的快速进展，药师职能的转变，主动参加临床药学药物询问和新制剂、新剂型的探讨工作，不断汲取应用国内新理论、新学问、新技术、新方法，了解和驾驭药品的新动向，刚好向临床供应有价值的药物信息资料，并与有关临床医护人员共同探讨最正确治疗方案，促进合理用药，同时开展新药询问和药物监测工作，建立不管不良反应报告制度，使临床用药更科学、更合理，以适应支配生育工作的需要；在学术方面，能够虚心向老同志请教，吸取他人之长。丰富个人学问，同时加强基础理论学问学习，先后自学了药学、药理学、中

44、药学等医学专著及文献，做读书笔记近30万字。每年还订阅确定数量的医学刊物如中国药学杂志、中国医院药学杂志、中国药房等，刚好了解和驾驭药学新进展、新动向，主动探究新理论，探讨新方法。近几年来，利用中医药理论，接受中西医结合的方法治疗各种疑难杂症，取得了满足医疗效果。实力钻研、刻苦学习不断提高药品新学问水平，留意加强医药信息沟通。任职以来，先后有近十篇论文在省、市学术会议上宣读沟通，其中3篇分别在中华新医学、宜春学院学报、中华临床新医学上20xx年x月参加了陕西省中医药药剂专业学习，通过一年半的刻苦学习，取得了大专专业证书，从而使工作和理论有了系统性的提高。任职以来，主动培育指导下级人员开展专业技

45、术工作，自20xx年以来，长期担当大、中专实习生进修的临床实习带教工作，先后在县乡组织的业务培训班上担负药学、药理学授课任务，为全县计生系统培育了近百名合格的业务技术人员，他们都在各自的工作岗位上发挥着骨干作用。 在领导和同志们的大力支持热忱关心下，经过个人的主动努力，先后于20xx年评为单位先进个人，进一步充溢和完善了各项管理制度，使管理更加科学，各项工作上了新台阶，通过近几年的刻苦努力，个人在专业技术等方面已具备副主任药师资格，在今后的工作中，我将更加刻苦学习，创新开展工作，力争把专业技术水平再提高，更好地为宽阔人民群众服务。 技术主管个人工作总结7 我于20xx年参加工作，曾从事表计校验

46、、用电检查等工作，现任技术主管，负责线损管理、计量管理、用电检查等工作。 在几年的实践工作中，我虚心学习、刻苦熬炼，将书本学问与实践工作相结合，专业技术水平有了明显提高，现将我个人工作状况汇报如下： 一、加强标准设备管理，确保量值传递的精确性 我们常说计量表计是电力企业经营活动中的“秤杆子，那末标准计量设备则是校准“秤杆子的工具，对电力企业具有非同一般的重要性。我局共有标准设备19套，为保证这些设备稳定健康运行，我主持建立了标准计量设备台帐，明确专人管理，定期送检，避开超期服役。对性能不太稳定的便携式单相表校验台，我们每年由生产厂家维护一次，不定期与其它标准做比对，出现问题刚好解决，以免造成严

47、峻后果。XX年我们共送检标准设备12套，由于工作到位、措施得力，送检合格率达100%，深受电研所领导的好评。 二、搞好表计管理，维护供用电双方的合法权益 通过营业性普查，我们建立了表计台帐，将计量表计纳入规范化管理。我们确定了电表校验工作流程，由专人对台帐实行动态管理，以保证台帐与实际相一样。表计在校验前先核对台帐，登记工作记录，校验中由微机自动记录误差资料，校验后由专人更改表计台帐；若需换表则出据计量装置更换记录，并根据实际状况出据计量装置退补电量报告书。这样做的后果，有效的遏制了个别人通过电表做文章、为个人谋私利的不良行为。为保证电表校验质量，我们实行电表校验终身负责制，电表只要被确定为人为调整不合格误差，不管时间多久，都要追究校验人的责任，决不姑息。XX年，我们共校验电表4741块，电流互感器4814块，超出支配任务56。7%，为全局降损节能供应了技术支持。 三、狠抓母线平衡管理，消退线损管理的盲区 一般说，线损由高压线损和低压线损构成，这两级线损均有严格的考核制度，受到普遍的重视；介于凹凸压线损之间的母线平衡则很简洁被忽视。而事实上，母线平衡是不允许被忽视的，