2023年洪山区教育局2023年教育法治工作总结.docx
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1、2023年洪山区教育局2023年教育法治工作总结 第一篇:洪山区教化局2023年教化法治工作总结 洪山区教化局2023年教化法治工作总结 2023年洪山区教化局坚持以党中心“依法治国精神为指导,把教化法治工作做为社会主义核心价值观建设的重要支点,统筹推动法治宣扬工作创新进展、持续进展,不断培育法治思维和法治观念,养成自觉依法办事的行为习惯,切实发挥教化法治在法治洪山建设中的基础性、先导性作用。 目前,随着洪山区经济进展的步伐不断加快,洪山教化也进入跨越式进展阶段。为适应不断增多的常住人口,每年都要新建数所中小学,同时,人民群众对教化的要求也在不断提高,如何在教化均衡的基础上高水准优质进展是洪山
2、教化面临的紧迫课题。在不断努力满意人民群众教化需求的过程中,我局始终将依法办学、依法行政做为工作中的首要准则,同时将法治宣扬工作作为重要的工作抓手,深化开展法治宣扬,助推洪山教化进展。 工作中,我们抓牢学校普法的主阵地,开展丰富多彩的教化法治活动,同时依托各种渠道加强对机关干部、学校领导、学生家长、社区居民的法律普及和培训,让知法、遵守法律的意识深化人心。现阶段,依法治校、依法治教的局面逐步形成,同时通过师生带动家长,辐射社区,形成了学校、家庭、社会三位一体的普法模式,极大地促进了我区教化事业和谐健康进展。工作中,具体有如下做法: 一、多元并重,抓实学校普法工作 1.组织领导和综合保障并重 我
3、局成立了普法依法治理领导小组,切实制定了教化系统“七五普 法规划和年度普法工作支配,建立和完善了机关干部学法用法制度。把法治工作列入“十三五规划重点项目,制订工作要点,针对教化系统的特点,将教化行政部门领导干部、公务员和学校校长、老师、青少年学生作为教化法治的重点对象。各校建立了相应的主要领导负总责,分管领导亲自抓,法制副校长、班主任、德育老师抓落实的普法工作队伍,构建了学校、社会、家庭“三位一体的法制教化网络体系。 为保证普法的实际效果,我局每年将普法经费列入预算,优先支配普法专项经费,保证普法日常工作正常运转。我们将法制教化工作纳入学校绩效目标考核中。长期聘请执业律师肖斌武担当教化系统法律
4、顾问,按市教化局及司法局的要求组建了教化系统法律顾问团,重点解决教化系统中涉及到的合同起草、法律纠纷等问题。各中小学校都聘请了法治副校长定期走进校内,开展法律课堂与法律询问活动,普及法律学问,刚好化解各种冲突与纠纷。各学校把普法教化和依法治校工作摆在重要议事日程,抓老师队伍建设、抓普法课程的落实、抓法律学问在学科教化中的渗透、抓学校与家庭及社会的联合教化,开展形式多样的普法教化。2.硬件建设和软件建设并重 在硬件建设上,各学校每年都投入经费制作法制宣扬栏,购置法制教化书籍、视频资料等,与司法局联合,在三所学校建立了法制教化示范基地,把基地建设经费每年每校10万元纳入预算之中。全区全部中小学安装
5、了法制宣扬挂框。在软件建设上,我们留意教化者首先接受法制教化。在领导干部队伍中,我们重点抓好公务员法、行政答应法、劳动合同法、反贪法以及义务教化法、民办教化促进法等各种与教化 相关的法律法规的学习,进一步规范行政行为,加强了执法队伍的培训,通过有效的普法形式,对我局化解劳资纠纷,规避用人风险,促进规范化、法制化建设、改善服务质量起到了主动作用。同时,我们开展执法人员法律学问培训考试。为提高行政执法人员执法素养和水平,规范行政执法行为,开展行政强制法学习考试和行政执法培训考试,切实加强对教化行政执法人员的考核,执法人员持证执法。举办党风廉政建设专题培训班,根据执法责任制工作条例和自身职能特点,完
6、善行政执法责任制、公示制、过错责任追究制。 在老师队伍中,我们主动开展师资培训,普及中华人民共和国教化法、义务教化法、老师法、职业教化法、中华人民共和国未成年人爱惜法、中华人民共和国会计法、预算法、统计法、审计法、中华人民共和国民办教化促进法、学校体育、卫生工作条例、幼儿园管理条例、老师资格条例、中华人民共和国义务教化法实施细则等法律学问。2023年6月、组织了18位民办学校、幼儿园负责人参加了市行政干部和校长法制培训,7月组织了14名骨干老师参加了为期三天的市法治骨干老师专项培训,通过组织专家讲座、征文、教案评比、教学竞赛、设宣扬点、办宣扬栏、普法考试等多种形式的普法活动,使老师的法律素养得
7、到大幅提高。 3.常规推动与特色彰显并重 我们摆脱了以往阶段性,突击性的普法模式,将普法工作常态化,把法制课程纳入小学四年级及初中二年级的课程及教学支配中,每学期开设12个课时的法制课,真正做到法律进校内、进课堂,让学校成为中小 学生学法的主渠道。我区主动参加市教化局组织的首届“学宪法、讲宪法征文、演讲竞赛,并取得优异成果,呈现了洪山教化的风采,各校还充分利用每年“法治宣扬月“315国际消费者权益日、“626国际禁毒日、“124全国法制宣扬日和学问产权爱惜法治宣扬周等契机开展形式多样、有声势、有效果的法治宣扬活动。依托社区活动中心、“青少年空间,开展了法治故事会、法治手抄报竞赛、演讲竞赛等活动
8、,提高未成年人学法主动性和参与度。开展了暑期“法治夏令营,23所学校开展了32次普法活动,约10000人参加,组织青少年通过实行方法制教化主题班会、法制文艺演出、模拟法庭、观摩庭审、参观监狱、法制讲座、法律学问竞赛、现身说法、普法基地等灵敏多样的教化形式,增加学生法制教化的吸引力和感染力。每年除按要求落实上级的普法任务外还主动开展特色活动,做到规定动作不走样,自选动作有特色。4.校内教化和校外教化并重 在学校法制教化中,我们除了重视校内教化的作用,重视学校法律教化对学生的作用外,还重视校外教化对学生的影响,也重视学生的法律素养对校外人群的影响。 为切实推动“法律进学校工作,区司法局、区教化局、
9、区普法办、区法院、区检察院五部门联手,强力助推,主动开展法治进校内巡讲活动,促进了我区法律进校内活动的健康进展。洪山区教化局还联合区检察院、区司法局组织学生旁听了在校高校生刑事案件的公开审理,旁听席上的学生感同身受,受益匪浅。一些学校组织学生在社区进行法律学问的宣扬活动,一些学校开展“小手拉大手“1+6等活动,对家长做知法、遵守法律的宣扬,将学校法制教化的作用辐射到校外,形成学校、家庭、社会相统一、互相促进的普法模式。 二、形成规范,固化普法教化成果 一份耕耘,一份收获。近年来我区教化系统的教化法治工作取得了良好的教化效果。 一是学生日常行为进一步规范。全区中小学生基本能知法、懂法,自觉用法律
10、法规来约束自己的行为,青少年学生犯罪率始终为零。 二是老师教化教学行为进一步规范。通过在教职工中普及法律学问,我区的老师法律素养大大提高,日常的教化教学行为都能遵遵守法律律、法规,处理事故、纠纷都能做到依法依规。 三是学校办学行为进一步规范。各学校坚持根据章程制定各项规章制度,坚持教职工代表大会制度,做到学校各项制度的制定、重大问题及学校热点、难点问题的解决都由全体教职工参与探讨、探讨、确定,做到依章程行事,依制度办事,坚持校务公开。 四是教化局依法治教行为进一步规范。教化局作为管理部门的行政行为都是依法依规,行政行为严格遵守教化法、老师法、行政答应法等法律法规,依法依规批办及管理学校及老师。
11、 三、2023年工作思路 1.认真完成各级各项年度工作任务,做好“七五普法启动实施。2.扎实推动重点对象学法用法,开展青少年学生法治教化,加强学校干部老师的法律学问学习培训,提高机关干部依法行政的实力,增加教化法治宣扬的针对性和实效性。 3.加强依法治校、依法执法的宣扬及建设工作,不断加强依法行政实力,规范行政决策程序,规范行政权力行使,严格规范执法行为,完善2023 年度教化法治工作考核指标。 4.全面提升依法治校水平,严格落实“谁分管 谁普法责任制,推动现代学校制度建设,打造法制教化基地的品牌,发挥其辐射引领作用创建依法治校示范校,加强全区中小学法务室建设工作,做到全覆盖;进一步规范学校办
12、学行为。 四、存在的问题 1、学校工作繁杂,对法治教化重视不够; 2、专职人员少,兼职人员多,法治教化的任务越来越重,人手渐感缺乏; 3、政策法规有许多不完善的地方,需要政府部门尽快完善,让我们有法可依。 学校法治教化是一项长期的任务,区教化局将在上级领导的正确指导下,不断努力、勇于开拓创新,进一步提高工作实效性, 促进洪山教化法治化、规范化、优质均衡进展,为我区经济建设和社会进展做出更大的奉献。 武汉市洪山区教化局 2023年11月2日 其次篇:洪山区教化局教化信息化应用工作总结2023-12 依托“互联网+教化,重构区域教化生态 洪山区教化局教化信息化应用工作总结 洪山区教化局在“人人享受
13、教化理念的引领下,根据武汉市基础教化信息化进展规划、武汉教化云示范工程实施方案等文件部署,围绕“三通两平台建设目标,坚持应用驱动和机制创新,推动教化云规模化、常态化、深层次的应用,坚持开展才智课堂、课程社区等形式的教学应用实践,大力开展洪山区“互联网+教化“享受学堂135课堂生态重构理论探究与实践探讨。通过不懈努力,完善了全区中小学基础信息环境建设,提升了一线老师的信息技术实力和信息素养,构建了信息化背景下极富洪山特色的教化教学改革与实践模式,不仅促进了全区教化教学质量的稳步提升,还有效地解决了长期困扰的师资、生源和优质资源等不均衡问题,助推了全区学区制建设、托付制管理和集团化办学的改革实践,
14、为区域教化优质均衡进展的新生态插上了腾飞的翅膀。 一、高度重视,科学规划,教化信息化应用进入新高度近几年来,洪山区教化局在“十二五和“十三五期间围绕信息技术与教化教学深度融合这个核心理念,以“三通两平台为主要标记的各项工作取得突破性进展。已经全面完成了班班通电子白板、校内网络、教化城域网、校校通光纤宽带接入、录播教室和人人通交互式移动终端项目等基础设施建设;班班通配备率到达100%,老师计算机配备比超过1:1,朝气比到达5.6:1,电子书包移动终端学校配备率到达80%以上。信息扮装备各项硬件指标位居全市榜首,可以说教化信息化基础设施已经到达了确定的水平。 教化信息化的全面推动与实施需要顶层设计
15、和行政推动,为进一步统一思想,明确目标,扎实推动我区教化信息化建设与进展,全力推动教化云的规模化、常态化、深层次应用,从区政府到区教化局领导班子都高度重视此项工作,成立了洪山区教化信息化领导小组和教化云工作专班,由尹卫华局长担当领导小组组 长,分管局长和相关责任科室负责人任组员。目前洪山区教化局把推动教化信息化应用融合作为主攻方向,同时也树立了“应用就是最大的建设的信息化工作理念,开启了洪山教化信息化从“投入驱动向“应用驱动转型进展的新阶段。围绕“互联网+教化“享受学堂135课堂生态重构,为真正实现“课堂用主阵地、经常用常态用、普遍用每个学生、老师、班级的目标,每年对全区中小学进行教化信息化应
16、用方面的专项评估检查,并将其纳入绩效考核目标。实行上级关于教化信息化及教化云工程推开工作的有关文件精神,探讨部署我区教化信息化整体规划,主动推动“互联网+在教化教学中的应用探讨,以教化信息化促进全区义务教化优质均衡协调进展。 区教化局先后制定出十余份与教化信息化相关文件,做好顶层设计和整体统筹,部署好工作任务,指导全区信息化建设和教化云规模化应用工作的开展。在教化局的统一领导下,整合相关职能科室和二级单位资源,协同推动教化信息化工作,先后召开全区教化信息化暨教化云规模化应用现场会,多次开展翻转课堂、信息技术课程整合、创客教化直通车和STEAM教化等教学研讨活动,展示沟通我区中小学“互联网+教化
17、的实践与探讨成果。二、四个突出,应用提升,“互联网+教化进入新境界 老师是推动教化信息化应用的主体,我区围绕“互联网+教化“享受学堂135课堂生态重构,以提升师生信息化素养为重点,以提高应用主动性为突破口,着眼人人会用、资源好用、制度管用,着力抓了四个方面: 1.突出培训为先。培训分三个层次:校长培训主要针对理念学习转变观念;技术骨干培训主要针对STEAM教化、创客教化等新的教化模式培训;学科老师培训主要针对教化云资源应用等信息技术应用实力提升。本已完成市区级各类信息化培训1000多人次,各校校本培训全员参与。全区大部分专任老师已能娴熟利用教化云资源和工具备课、授课。 2.突出资源引领。首先是
18、资源共建,区教化局整体部署、统 筹规划,区教科院、信息中心组织实施,目前正在建设全区中小学内生资源平台。激励老师、学生运用已经开发的电子导学案、云学案、微课、PPT课件、视频、一师一优课、智能化习题等优质资源,激励学生和老师将与课程学习有关的信息添加到共享平台中。其次是资源共研,建立“专家引领、名师共享的学习资源共享探讨模式。最终是资源共享,借助“云平台,共享学习资源,形成规模化应用。 3.突出正向激励。一是开展星级才智校内创建。依据市教化局星级才智校内创建要求,启动区级教化信息化应用专项评估工作,对信息技术与教化教学融合做得好的学校赐予表彰和嘉奖。全区共评出教化信息化应用先进校30所,嘉奖其
19、中20所信息化示范学校,举荐广埠屯小学和长虹中学参加市星级才智校内评估。二是开展老师教化云三优评比等信息化应用评比。在“一师一优课 一课一名师活动中共获得省级以上优课到达42节,在全国省市各类教化信息化应用竞赛活动中更是捷报频传,位居全市各区前列。 4.突出制度保障。一是加强制度建设。制定了洪山区中小学教化信息化应用工作基本要求、洪山区中小学教化信息化应用评估考核细则等规章制度,成立了教化信息化建设领导机构和具体推动机构。二是强化校长责任。将教化信息化应用工作要求一把手负责,纳入校长个人绩效考核,对推动不力的,实行 “一票推翻。三是加强督查考核。结合现代化学校督导评估,按月督查、按季讲评,觉察
20、问题刚好整改“补火。 通过培训提升、资源引领、正向激励和制度保障,我区教化云规模化应用呈现出三重境界:一重境界是实现师生教与学的自告奋勇;二重境界是实现师生教与学的自知之明;三重境界是实现师生教与学的自得其乐! 三、应用导向,打造特色,“互联网+教化初见成效 1.以信息化为支撑,重构教学生态,打造区域课改升级版 洪山区教化局区域整体推动课堂教学模式改革阅历了五年,改革取得了许多成果,“享受学堂135教学模式在全国产生了 重要的引领示范作用,先后被评为“全国课改十大优秀模式和“中小学高效课堂十佳教学模式。从2023年起,洪山区教化局就已经在武汉市教化云示范工程的基础上,进一步打造“互联网+教化背
21、景下的课堂教学改革“升级版,重构“享受学堂135课堂生态。在理论内化和实践探究的基础上,洪山区教化局对“135课堂模式进行了升级,构建了信息时代的课堂模型如下列图所示。 图1洪山区“互联网+教化“享受学堂135课堂生态重构模型图 “1即一个理念:学为中心;“3即三大支撑:小组建设、学案导学、评价激励;“5即五个环节:学、展、点、练、思。新的课堂模型,借助信息技术加固三大支撑,使五个环节更加便捷、高效,最终进一步突出和强化“学为中心。 新的课堂教学模式有力地推动了洪山区学校文化重建、内涵进展、教学变革和质量提升。教化信息化的全部努力,都是为了最终在课堂上促进师生的成长。洪山区以应用为导向,从老师
22、备课上课、教学模式、学习方式、老师专业进展四个方面,深度创新重构课堂生态,提升教化质量和师生的生命质量。 洪山区教化局依托武汉教化云丰富的资源和实时交互功能,打破了传统教化教学的边界,超越时间、空间、地域,还原教学的本真,最大效度地实现教学理念的碰撞共融。并且在各学区和 教化集团学校常态化应用同步课堂、课程社区以及网络空间等方面上进行了大胆探究和实践,重构“互联网+时代下的区域教化均衡进展新生态。为实现名师课堂资源的共享,主动探究信息技术与教化教学的深度融合,提出了“云课教学新理念,即“云端一体、互动课堂,建立了同步课堂和课程社区系统,实现了洪山区域课改由点到面的全覆盖,并实现了常态化和规模化
23、应用,使各学区和集团内全部学校能够同步共享到优质课程资源。为促进老师的专业化进展,实现集团校内部老师共同成长,洪山区推动基于教化云平台的“课程社区的应用,大力实施“网络研学,有效地促进了各学区和集团内老师的均衡进展。 2.以信息化为引领,创新实践应用,推动教化优质均衡进展 2023年11月17日,武汉市教化局专项调研洪山区教化均衡优质进展状况,高度确定了该区充分依托教化信息化,在义务教化优质均衡进展体制机制上探究出一条以学区化、集团化办学推动教化内涵式均衡进展的道路,值得在全市进行推广。 在2023年全国基础教化信息化现场会的成果案例遴选活动中,我区有三个典型案例胜利入选并参加展览,其中洪山区
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- 2023 山区 教育局 教育 法治 工作总结
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