2023年如何让演讲稿更具感染力.docx

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1、2023年如何让演讲稿更具感染力 第一篇：如何让演讲稿更具感染力 如何让演讲稿更具感染力 演讲是一门语言的艺术，而演讲稿又是贯穿演讲的灵魂所在。很多人说，我的演讲稿写的很精彩啊，但就是没人听，是不是他们的欣赏水平有限啊？答案当然是否认的。 我们如何让自己的演讲稿写得更具有感染力呢？其实是有几大秘诀的。第一大秘诀：排比句让演讲更有气概 排比是一种写作修辞手法，在演讲中也会被普遍运用。排比是用句法结构相同的段落、句子或词组，把两个或多个事物加以比较，借以突出它们的共同点和不同点。很多时候，排比的段落或句子是以一种递进的方式排列，营造出一种气吞山河的气概，同时朗朗上口，富有乐感。 其次大秘诀：运用第

2、一人称会使得演讲更有亲切感 运用简洁生动的主动语态，而不是困难乏味的被动结构，这样好像是演讲者自己干脆和观众说话，拉近了双方的距离，促进双方的互相沟通。第三大秘诀：演讲中确定要有抑扬顿挫 演讲时语调的起伏不仅能使演讲更生动，而且还能传达演讲者丰富的感情信息。想象一下，假如总是用一种很平的语调，不仅演讲者本身显得无精打采，听众也会很快产生疲乏厌烦的心理。一般来说，升调传达着激扬的心情，如兴奋、生气、指责、疑问；降调则表达失落的心情，如后悔、难受、悲观和郁闷等。演讲就是要擅长运用语调的转变，抑扬顿挫，张弛结合，尤其是后半部分，通过语调的高亢以及反复的手段，将演讲推至最高潮 第四大秘诀：方言和口语以

3、及最新网络流行词句的好用，中国地域宽敞，每个地区方言都是不一样的。一两句当地方言或者网络流行语句也会让演讲者拉近和听众之间的距离，可以让演讲生动活泼，假如不太熟识最新的流行词汇和语句，会让演讲者本身显得与时代脱节。假如运用一个效果不错又形象生动的新词来表述你想表达的内容，效果会好很多。 第五大秘诀：肢体语言、好的手势以及表演会给你的演讲大大加分。 演讲时，表情要自然，面带微笑，没关系张得面部肌肉都僵硬了；眼睛要直视听众，与他们作眼神的沟通；在演讲时适当地加入一些手势，可以强调你讲话的重要，但幅度不宜过大。 经常看演讲的同学们不难觉察，一个优秀的演讲者能把以上几点运用的特殊得体，这也是他们为什么

4、能成为优秀演讲者最主要的缘由。 其次篇：让红色基因在传承中更具感染力：演讲稿 让红色基因在传承中更具感染力 敬重的各位领导、各位同仁： 大家好！ 我演讲的题目是：让红色基因在传承中更具感染力 说到红色基因，我第一个想到的比较具体的东西便是那艳丽的五星红旗。红旗在我的印象中是抛洒热血、不屈不挠的象征；是中华民族朝气蓬勃、奋进图强的象征；更是我为之高傲傲慢、恪守不渝的信仰。每每听到歌中所唱“五星红旗，你是我的高傲，五星红旗，我为你傲慢你的名字，比我生命更重要，我的心情都无比激烈，难以清静。我想这不是一种单纯的共鸣，这应当是红色基因所产生的更具感染力的共鸣。 历史牢记，那些浴血奋战、勇敢无畏、舍身取

5、义、用生命铸造新中国的先烈们。漫漫长征，八年抗战，抗美援朝、抗洪抢险、抗震救灾中奋不顾身的感人场面，这是英雄史诗汇合，是荣耀壮举的呈现，是骄人业绩、宏大诗篇的谱写。更是红色基因孕育、传承的辉煌过程。 记忆中，有许多传承红色基因的时代先锋，从雷锋到郭明义，从焦裕禄到孔繁森，从李大钊到刘志丹他们用奋斗与牺牲，书写着对真理和信仰的执著，对祖国和人民的忠诚，其事迹令人叹服，其品德光彩照人，其精神感天动地。我庆幸我生长在这样的民族，我高傲我的民族红色基因如此强大。 身为这片红色热土上的一名老师，我深深懂得要在“传道、授业、解惑工作中应当传承这种红色基因，牢固树立终身学习理念，不断提高业务实力和教化教学质

6、量。要弘扬高尚师德，淡泊名利、言传身教，真正做到自尊、自强、自省、自律，用高尚的道德情操引领学生全面进展。要把自己的本职工作和建设美丽汪清结合起来，静心教书、潜心育人，让红色基因在传承中更具感染力。努力培育更多奋进，向上、努力的学生，努力做一名仁爱、宽容让学生爱戴的老师。 随着教化理念的不断更新，就让我们共同努力，用慈爱呵护纯真，用才智孕育成长，用真诚开启心灵，用希翼放飞志向，用知足带来感恩，用感恩促进奉献，用心将红色基因传承下去。 第三篇：如何让培训更具吸引力 如何让培训更具吸引力 首先，把自己当成学员 著名的心理医生图克马哈德凡博士说：“恒久要接近你的顾客、了解你的顾客，并且成为他们的一员

7、。在做培训之前，作为一名负责任的讲师，确定要对学员知之甚多，了解学员到底需要什么，最好的方法就是把自己当学员。 我要学什么？ 我来听这个课程的真正目的和动机是什么？ 课程是否深具吸引力？ 课程的进行方式是否丰富多彩？ 如何能将课程的内容记忆得更许久？ 通过换位思索，明白学员参加培训的目标和要求，从而制定出具有针对性的培训内容和培训形式。 其次，营造富有激情的学习气氛 成人学习时盼望知道自己在做的是什么，为什么要这样做，他们不宠爱出人意外。所以在课程起先之前，与学员建立确定的关系，如简洁问候、交谈、了解其关注的问题；介绍课程的内容、目标和赐予他们的收获课程的整体预报；课程起先之前的预热，让他们在

8、正式进入学习之前，调整好自己的心情和学习状态，并感到兴奋担忧和翘首以盼。 在培训的过程中，成人更盼望被讲师激励。作为讲师，要不断的鼓舞和激励你的学员，让他们时刻处于昂扬的参与状态。人们只有在处于良好接收状态和主动的心理状态时，才能学进新的东西。无论在培训前和培训后，都让学员参与进来，培训就会是由学员而不仅仅是由讲师主动推动，整个培训过程就如行云流水般轻松、如意、诙谐、好玩。 最终，设计具有特色的培训形式 通常来说，培训中包含的富有吸引力的活动越多，就越有实力发挥学习的威力，培训就会越有成效。针对具体的培训主题和内容，除了现场讲授之外，还可以选择富有特色的管理玩耍、笑话、故事；与工作和培训主题相

9、关的案例、探讨、情景模拟；更具视觉效果的图表、图片以及讲师的肢体语言、声音和独具特性的人格魅力，使学员集中留意力，保持兴奋状态，并且总是盼望学到和了解的更多。 不同形式的不断变换和有效刺激，激发了学员的主动参与，延长了对课程内容的记忆，从而提升了培训效果。 另外，近因效应说明，最近发生的事情更简洁被记住。因此，培训的收尾工作特殊重要，因为它发生在培训结束时。在全部的内容结束之前，讲师可以带着学员一起回忆和总结前面所讲授的内容，或由团队自己整理学习要点，从而再次加深记忆。 培训的需要 培训得法是企业乃至国家进展的“隐私武器 事在人为。欲成大事先理人和，欲旺财源先旺人气。试问，乌合之众能成大事吗？

10、不学无术之徒能有所作为吗？士气低落人气不旺的餐厅能客似云来、财源广进吗？不能！故此需从思想上、学问上、技能上对员工进行培训以提人气。 1、作为一家餐厅或酒店在开业前，从总经理到各级管理人员，必需有一个明确的管理目标，为了到达这一目标，必需提出和制定到达这一目标的标准，要实现此目标，就需对员工进行培训。 2、开业后管理者在管理过程中必需根据这些标准进行检查和督导，若觉察有违背和降低这些标准的现象或与实现这些标准有距离的行为，就需要组织员工不断进行培训。 开业后是否需要培训可从三个方面考察： 1回顾过去： 可从人员素养、精神面貌、工作规程、工作效率、营业状况、完成工作的指标、器具损耗等方面进行分析

11、、比较，从而确定是否需要进行再培训。 2视察如今： 可从员工的工作状况、工作效率、服务看法、客人看法投诉或表扬、基层高管理人员执行管理的状况，人际关系的转变来进行考察，看培训是否必要。 3展望将来： 随着社会的不断进步和科学的不断进展，随着人们生活水平的不断提高，必定要接受一些新的技术和新的服务方式方法，使餐厅的管理、接待服务的水准到达一个新的高度。为此，餐厅管理者必需要有远见，提前抓好这方面的培训工作，紧跟上社会潮流，乃至领导社会新潮流。 另外，从酒店与餐饮企业面临的竞争与进展看，其面临的环境正阅历着前所未有的转变：全球经济一体化步伐加快，企业连横合纵，竞争日益激烈，技术进步一日千里，社会转

12、变日新月异。因此，企业要想长期生存和进展，就必需增加其学习实力。正如有一句话所说：“比你的竞争者学得更快或许是唯一能保持竞争优势的方法。有一个公式很好地描述了这种状况： L学习C转变，即公司必需以等于或大于转变的速度“学习，才能生存和进展。学习是需要的，是适应社会进展的，是长期坚持的。培训是“学习方法中最为广普与好用的一种，在将来的企业进展中，培训将会发挥主动的作用。 综上所述，将培训工作列入工作目标和议事日程毫无疑问的。 第四篇：培训师如何让开场白更具吸引力 培训师如何让开场白更具吸引力 讲师在台上的第一印象象放射火箭一样重要,所以讲师除了在培训前做好充分准备以外,还有一些技巧可以关心讲师提

13、高开场白的效果: 吸引力 一、夸奖你的听众 夸张观众是一个很有效的方法,但是夸奖必需是真诚的,真实的,确定不要为了夸奖而夸奖,更不能虚假;同时夸奖听众不是迎合,献媚,这种虚假的不真实的夸奖会引起观众的反感.有效的夸张观众的方法是了解当地大风土人情,历史纪录或者很知名度的人物等,确定留意不要用负面的东西作为夸奖的素材.记住.讲正面的可以树立你的正面形象,除非你自己情愿当反面教材.吸引力 二、关注听众的反应 关注观众的反应在整个培训过程中都应留意,而一开场就很关注观众可以随时做好调整.始终把观众纳入你的势力之内.刚好反馈,确定不要硬梆梆讲那准备好的东西,不管现场状况就搬出来.确定用观众宠爱的方式和

14、内容和他们沟通.这要求讲师在做开场白准备时要准备几个备选方案.吸引力 三、对听众进行询问 询问是一种拉近双方关系的很好手段,所谓老师平易近人就是这一手段.留意的是,询问时看法要真诚，在保持姿态的同时不要不行一世.某些老师为了确立自己的威信经常会拿学员尤其是第一排的学员开涮,以为自己姿态很高,很有底气,其实是基本敬重观众的礼貌都不懂,这是貌是强大,实则虚弱的表现,让很多人反感,一开场就给人不好的印象.只有弱者才会靠攻击他人获得信念.讲师敬重观众,也会赢得敬重! 同时问题也不能太难,询问的目的是引起重视而不是让学员出丑,除非讲师确定自己的智商比学员都高.所以有这诘难癖好的讲师最适合在精神病院演讲和

15、做培训.吸引力 四、修辞性提问 修辞性提问也是一种很好的提升开场白的方式.这种问题不用回答.有很好强调效果,对于你的主题的帮助功能很好.提问题是最让人留意力集中的,而不用回答的问题让观众在留意力集中的同时又能适当的放松.问一些观众感爱好又与主题相关同时又无须回答的问题吧.吸引力 五、夸张的陈述或者数据 夸张的目的是为了引起重视,引出一些比较特殊,引人注目,让人震惊的事实或者数据,能一下子引起观众的重视.尤其是对本次培训主题的重视.但是夸张必需有度,而且引用数据确定是真实的.选择那些特殊的本身就比较有震撼力的事实或者数据.吸引力 六、自己的胜利故事 这不用讲了,很多准大师级的讲师常用的是这点.为

16、什么是准大师,因为真正的大师是不用介绍自己的胜利故事的,因为地球人都知道了.刚出道的讲师不敢讲,因为没有胜利,所以出道比较久的,有点小成就的,还需要更大提升名气的准大师会用这招.人们也习惯了这点,也宠爱听胜利故事.只是讲自己的胜利故事时要留意,第一,要真实.假如造假恰好台下有你的老熟人可能就有点麻烦了.其次,要适度.假如讲他人的胜利故事要留意,第一与主题相关;其次,要有真实性和代表性.吸引力 七、准备接受听众的挑战 培训既是玩耍,更是象一场战斗,现代人习惯性的“PK,同时如今的讲师又很多,学员们可以说是见多识广,可不是象以前那样的简洁忽悠的,所以讲师确定要引起充分的重视,从一站上讲台,就告知自

17、己,战斗起先了.留意力确定要集中,随时准备接受挑战.讲师一旦有“我的地盘我做主的自我感觉,通常状况是没有人敢来挑战.假如讲师感觉自己对控场实力不太自信,那末在培训前可以多了解学员的状况,留意几个重点照看的人物.这类人假如没有处理好,可能会让老师下不了台.假如做好了,会成为讲师最重要的支持者.这类人一般坐在第一排或者最终一派.某些培训机构在大型点的公开课中会支配一些“无间道,很会协作,甚至特地培训过如何鼓掌,这阵仗有点吓人.很多学员会对此很反感.个人觉得,真实最好.适度为佳! 吸引力 八、权威理论树权威 为了树立权威,好让培训顺当进行,讲师一起先就可以来一个“下马威,引用某些很权威人士的权威理论

18、来树立权威.这是很多新培训师最常用的方式和技巧.这里要留意,第一,权威人士确定是真的有权威.不要用有争议人物.其次,引用的理论或者话在确保真实的同时没有漏洞和争议.记住,你的台下的有特地想找岔的活跃分子.国内很多讲师宠爱说“某中国富豪.一夜之间可能就出问题了.讲师假如在一开场就带来争议性的话题,后面的进行就会遇到很大的阻力.类似问题在以后的案例选择中也会特地讲到.所以一般引用某世界级的某某大师,某某世界级的企业家.吸引力 九、适当的幽默 幽默不是滑稽.这两者很相像,但是不一样,记住,讲师恒久都不是小品演员,更不是马戏团的小丑.好的幽默能一下子活跃气氛,拉近距离,增加吸引力,所以很多讲师会用,尤

19、其是在开场白用,但往往陷入滑稽的陷阱.在台上装腔作调,上蹿下跳,引来哄堂大笑,还以为很受观众欢迎.真正的幽默是让观众捧腹大笑,甚至于满地打滚.真正的幽默是让观众略有思索,然后豁然开朗会心的微笑.这点在后面讲“运用幽默的力气还会讲到.吸引力 十、声音是最好的武器 声音是上天给培训师最好的武器.一个好的声音本身就来无穷的魅力,尤其是在咱们这个不太重视说话发声的国度,假如是秀丽的,悦耳的,有磁性,抑仰顿挫,厚实又有穿透力的声音,那观众自然会追随你.对于新讲师有个小技巧,假如不能限制自己的声音,可以实行大声的方式.总比观众听不见好.当然这只是权宜之计.声音应当进行特地的训练.这是讲师培训中最难的最需要

20、花时间和恒心去做的事情.后面又有特地的讲解。 第五篇：让笑容更具魅力 如何让你的笑容更具魅力？ 同样是笑容，但照样可以分为多数种。从笑的特征来说，有大笑、微笑、冷笑、讪笑、奸笑、淫笑、皮笑肉不笑等等。 从笑容给人的感觉来说，同样分为很多种。有的温和，恨不得立时跟对方抱在一起；有的冷酷，好像对面有一座冰山；有的真挚，话过三巡就是兄弟；有的虚伪，让人感觉随时会被他背后捅一刀。 那么，我们要如何调整自己的笑容，从而产生最大的魅力呢？ 读书时有个女同学，多年未见。想起她最大的印象就是她那随时绽放的笑容和银铃般的笑声。前段时间无意中在一个聚会中见面了。 刚一见面，我觉察她没有我想象中马上大笑，而是表情略

21、微一顿，然后才想起她的招牌笑声。然而这一点却让我特别受用，到底因为什么却说不上来。在聚会过程中我觉察她的笑声也变了，变得让人感觉更为快乐，更有见地。旁边的男士都宠爱去跟她交谈，显得魅力十足。 我觉得这一点特殊有意思，于是我在聚会中始终在视察这一点。最终才觉察关键所在：她的笑声比以前来的更慢了。在读书的时候，她总是在别人还没有把最精彩的地方讲完就起先大笑起来。而如今呢，她都是等别人把最精华的部分陈述完毕才起先响起她的笑声。我觉察这一点变更很有意思，为什么越慢绽放笑容魅力越大呢？短暂想出三点给大家共享： 一，对方会觉得你是个正直的人。因为你的笑容是经过思索之后的结果。二，对方会觉得你是个真诚的人，你的笑声是一种真实的心情反馈。 三，对方会觉得你能听懂这番话的奥妙所在，从而把你当做知己看待。 而且我还觉察，几乎每一个胜利人士都擅长运用这个技巧，尤其是胜利女士。你学会了吗？