2023年高校教师网络培训学习心得.docx
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1、2023年高校教师网络培训学习心得 第一篇:高校老师网络培训学习心得 高校老师网络培训学习心得 一、立足课堂,培育学生的思维实力 我留意优化生物教学方式,从数量上说,坚持少讲;从质量上说,坚持精讲。整个教学活动,既留意学问的系统传授,又给学生思维以充分的“自由度。一是供应给学生明确的思索对象,有效集中学生留意力,激发学生的学习动机。二是供应给学生独立的思索机会,使每个学生的潜能都得到充分进展,老师不替代学生的思维。三是供应给学生必要的启发引导,事先设计好有利于学生接着绽开思维的问题,不干脆给出解决问题的具体方法,如:题目要求什么问题?你是怎样想的?还有其它方法吗?有什么规律吗?等等,使学生的思
2、维活跃起来,使学生的脑子主动转动起来,促进思维的深化进展。 二、转变教化观念,重新相识老师的角色地位 新课标增加了学问的好用性,提高了学生的参与度,充分表达了以学生进展为本的精神。新课标在留意基础学问与基本技能的基础上,更强调学生的学习过程与方法,并增加了对学生情感、看法与价值观的培育。新课标的内容化繁为简,化细为粗,为老师教学供应更广袤的自由度和发挥空间。现代的老师应成为学生潜在品质的开发者;成为教化教学的探讨者;成为学生的心理询问者和健康的引领者;成为课程的开发者和建设者;成为学生学习的引领者、促进者、合作者。在课堂教学中,老师确定要从挖掘和理解教材中去摸索教学方法。经过这次培训,我觉得自
3、己的教化思想有了根本的转变。我深深的感觉到,作为老师只有“爱是远远不够的,只会“传道授业解惑也不是好的老师,只有与时俱进,勇于探究,敢于创新,敬重学生,具有专业化学问和技能,才可以做一个好老师。 三、增加专业学问学习,努力提高自己的专业水平 老师是新课改的具体执行者,执行者的意识和素养是很关键的,想给学生一滴水,老师就必需具备一桶水。通过学习,让我更体会到学习的重要性,只有不断的学习,不断的提升。不断加强修养才能胜任教化这项工作。这次培训充溢着对新程理念的深刻阐释,充溢了才智,使我们开阔了眼界。虽不能说通过短时间的培训就会立竿见影,但却也有许多顿悟。身为老师,要了解新理念的内涵、要驾驭学生的认
4、知进展规律,要在教学实践中不断地学习,不断地反思,不断地探讨,厚实自己的底蕴,厚积薄发,以适应社会进展的需要,适应教化改革的步伐。在今后的教化教学实践中,我将静下心来采他山之玉,纳百家之长,慢慢地走,慢慢地教,在教中学,在教中研,在教和研中走出自己的一路风彩,求得师生的共同进展,求得教学质量的稳步提高。在这里,我突然感到自己身上的压力变大了。要想不被淘汰出局,就要不断更新自己,努力提高自身的业务素养、理论水平、教化科研实力、课堂教学实力等。这就需要今后自己付出更多的时间和精力,努力学习各种教化理论,勇于到课堂中去实践,所以在进行教学的过程中,老师必需自觉进行教学反思,发扬继承优秀的教学传统,更
5、新教学理念和教学思想,努力实践、探究,提高自己的课堂教学水平。 四、转变对学生的评定观念 新课标变更了以往单一的学业成果的评价方式,提倡评价目标多元化和评价方式的多样化,坚持终结性评价与过程性评价相结合、定性评价与定量评价相结合、学生自评互评与他人评价相结合,努力将评价贯穿于学生学习的全过程。并且新课程提倡自主、探究、合作学习,这就要求老师评价语言要多样化,要多用激励式的教学评价语言来促进学生主动参与到教学过程中,想方设法地激发学生潜在的实力,充分的调动学生的主动性,让学生通过自身的活动,充溢教学内容,丰富教学形式,真正表达了在乐中学、趣中学、动中学、做中学,让学生真正成为学习的主子。总之,这
6、次培训让我对新课改有了更深层次的相识,找到了自身的缺乏之处以及与成为优秀老师的差距所在,对于今后如何更好的提高自己必将起到巨大的推动作用,我将以此为起点,让“差距成为自身进展的原动力,不断梳理与反思自我,促使自己不断成长。 其次篇:关于高校老师培训学习心得 关于高校老师培训学习心得8篇 关于高校老师培训学习心得 我有幸成为县骨干老师培训班的一员,这也给我供应了这个再学习、再提高的机会。这次培训内容丰富,形式多样,有集中培训、分学科培训、有学员间的互动沟通,专家进行讲座。专家的教化教学理念、人格魅力和治学精神深深地印在我的心中。他们所讲内容深刻独到、旁征博引、通俗易懂、生动好玩、发人深省。在此之
7、前,我也曾出去培训过几次,但每次都是以听老师的课堂教学为主,所看到的都是经过了层层包装的课堂实况。这次听了他们各具特色的前沿讲座,虽然我不能做到照单全收,但他们先进的教化理念、独到的教学思想、全新的管理体制,对我今后的教化教学工作无不起着引领和导向作用。这次培训之后,更增加了我努力使自己成为科研型老师的信念,给了我们剧烈的感染和深刻的理论引领。下面是我在培训中的几点心得体会: 通过培训,让我深刻地相识到必需更新观念。随着学问经济时代的到来,信息技术在教化领域广泛运用,“教书匠式的老师已经不适应时代的需要了,这就要求老师既不能脱离教学实际又要为解决教学中的问题而进行的探讨即不是在书斋进行的探讨而
8、是在教学活动中的探讨。必需具有现代教化观念,并将其运用于教化工作实践,不断思索、摸索,朝着教化家的方向努力。以老师为本的观念应当转为以学生为本,自觉让出主角地位,让学生成为主角,充分信任学生,主动评价学生。 此次培训,我在教学观上有了确定的转变,不能为了教书而教书,叶圣陶先生说过:教是为了最终到达不需要教,为了达成这个目标,教学不光是简洁的传授学问,要重在教学生驾驭方法,学会学习,不能只让学生“学到什么还让学生“学会学习,学生驾驭了方法,终身受用,可以自己获得学问,除了学习,还要留意启迪学生的才智,给学生充分的空间、时间,发挥出他们的想象力和创建力。 我深刻地相识到作为一名老师,要坚持不断地学
9、习,主动进行学问的更新。随着我国经济的高速进展,教化现代化工程的不断推动,当前以多媒体与网络技术为核心的现代教化技术的快速兴起,正猛烈地冲击着各学科的教学。在网络理论下学问突破了原有书本的限制,不再以点的形式出现,而是以流的形式传递,使教学观念,教学主体,教学方法,教学过程和教学形式都发生根本变更。传统的“以老师为中心,靠二支粉笔一张嘴的教学模式,已不能适应新课程“主动、探究、合作学习方式,传统观念下的“师者传道、授业、解惑“闻道有先后的观点,也将被基于新课程教学提出来的“教化要为学生的终身进展奠定基础,让学生学会做人,学会求知,学会合作,学会实践,学会创新的理念所取代。老师应与时俱进,适应时
10、代的进展,做好自己的角色定位,充分利用网络环境,激发学生的求知欲,提高学生的实践实力,培育学生的创新精神,促进教与学的改革深化。学习,教学相长、共同进步。 通过此次培训,我在教学观上有了确定的转变,不能为了教书而教书,叶圣陶先生说过:教是为了最终到达不需要教,为了达成这个目标,教学不光是简洁的传授学问,要重在教学生驾驭方法,学会学习,不能只让学生“学到什么还让学生“学会学习,学生驾驭了方法,终身受用,可以自己获得学问,除了学习,还要留意启迪学生的才智,给学生充分的空间、时间,发挥出他们的想象力和创建力。 通过培训,让我深刻地相识到作为一名老师,要坚持不断地学习,主动进行学问的更新。随着我国经济
11、的高速进展,教化现代化工程的不断推动,当前以多媒体与网络技术为核心的现代教化技术的快速兴起,正猛烈地冲击着各学科的教学。在网络理论下学问突破了原有书本的限制,不再以点的形式出现,而是以流的形式传递,使教学观念,教学主体,教学方法,教学过程和教学形式都发生根本变更。传统的“以老师为中心,靠二支粉笔一张嘴的教学模式,已不能适应新课程“主动、探究、合作学习方式,传统观念下的“师者传道、授业、解惑“闻道有先后的观点,也将被基于新课程教学提出来的“教化要为学生的终身进展奠定基础,让学生学会做人,学会求知,学会合作,学会实践,学会创新的理念所取代。老师应与时俱进,适应时代的进展,做好自己的角色定位,充分利
12、用网络环境,激发学生的求知欲,提高学生的实践实力,培育学生的创新精神,促进教与学的改革深化。 通过培训,让我能以更宽敞的视野去看待我们的教化工作,让我学到了更多提自身素养和教化教学水平的方法和捷径。“爱是教化永久的主题,我们知道了怎样更好地去爱我们的学生,怎样让我们的学生在更好的环境下健康的成长。作为一名骨干老师,我们要以扎实的作风潜心实践,坚持不懈;要以自觉的精神对待学习,不必急功近利,心浮气躁;要以务实的心态思索问题,力求兼收并蓄,博采众长;要以独特的目光大胆创新,做到不拘一格,匠心独运;要不断完善自己多元而合理的学问结构,保持主动而健康的心理品质,逐步形成巧借外力的综合素养,让自己的工作
13、、生活与学习始终处于一种探讨的状态,让自己的生命处于不断探究与追求的过程之中。 关于高校老师培训学习心得 为期两天的岗前培训转瞬即逝,这两天很短暂,短暂到我还来不及记清爽同事的名字和脸庞,短暂到还没有适应身份转换已经有人在耳边不停地喊着“老师“;同时这两天也很漫长,漫长到足够让你用一生去准备,用一生去付出。 老师是太阳底下最光芒的职业,或许不是老师本身光芒,而是他面对的是人生最光芒的群体,最具盼望最有活力最鲜活的对象。博达学院是我第一个工作环境,我不知道他会不会伴我一生,但我确信在这里学到的阅历,在这里成长的每一天都将会成为我人生最宝贵的财宝,感恩博达给了我成长的沃土,感恩各位老师出如今我生命
14、中成为我第一批同事,同时感恩自己能够紧握机会成全别人成就自己。就是这样,因为我们活着,常怀一颗感恩之心,就能够感受到华蜜的驾临,就能够感觉到生命的跳动,就能够触摸到每一次心跳的激烈。激烈“简洁做人,认真做事“.中国做人最大的才智就是中庸,如今看来不过一个简洁低调是也。然而简洁不是单纯,不是无趣,不是笨拙,更不是不懂,而是一份执着,一份认真,一份放弃别它的志气。今日的社会太多的功利诱惑,太多的索取邀功,在起先动手之前首先想到的是能不能换回你的付出,而不是会不会将事情做到最好,因此唯有简洁低调做人的人,才会认真做事,才能恳切负责,因为他除了将事情做好什么都不会了。 “当好一名高校老师,做自己敬重的
15、人“。一堂惊人的人生升华课,让我感觉到自己任重而道远。北大生命学家饶毅教授在毕业致辞中这样说“自我敬重可能是最重要的正道“.自我敬重当然包含对自己职业的敬重,对自我选择的敬重,对自我人生的负责。在这天我告知自己,从今我将加入到社会,也会看到、阅历各种离奇现象,知道自己更多的缺点和缺乏,可能还会遇到各种大灾小难,如何在诱惑中和困难中保持人性的尊严,赢得自己的敬重并非易事,但却很值。自尊支撑自由的精神、自主的工作、自由的生活。盼望我们也能做到饶教授所说:退休之日,你觉得职业中的自己值得敬重;迟暮之年,你感到生活中的自己值得敬重。 关于高校老师培训学习心得 一、对老师这个职业的两点相识 1.老师职业
16、的基本特点:教书育人。用韩愈的话讲,“师者,所以传道、授业、解惑也。就我从事的工作辅导员而言,除了传道授业外,我想“解惑更应当得到重视并落实到我自己的日常工作当中。在当前的信息爆炸时代,传统、现代和后现代思想以及东西方思想文化的互相碰撞与融合,加上学生本身的生理、心理等特征,必定会给学生带来这样、那样的困惑甚至迷惑,严峻的可能产生各种心理问题。如何在各种困难的状态中给学生理清头绪,解决他们遇到的各种问题,进而引导学生树立正确的“三观,将是我在以后的工作和学习中不断思索的问题。 2.老师职业崇高的表达:博爱、无私奉献。这也是对老师的基本要求。作为一名辅导员,可以说没有具体的上下班时间,随时与学生
17、保持者联系,只要学生有事,辅导员都应当刚好在他们的身边。了解学生、关切学生、引导学生,站在学生一生进展的角度对学生负责,要做到这些,没有博爱、无私奉献的精神是办不到的。 二、老师职业对我的要求 1.具有高尚的道德品质与个人魅力。我信任,清清白白做人,踏踏实实做事,在我的工作和生活中,始终很重视这一点,为做到“人师这一老师职业志向,我更需要进行自我反思和自我鞭策,在工作、生活中做一个道德高尚的“纯粹的人。我会努力提高自己的个人素养和个人魅力,用自己的言行,主动影响学生,起好言传身教的典范作用。 2.满怀激情和求知欲,驾驭过硬的专业学问,学习、学习、再学习。美国纽约时报记者弗里德曼在世界是平的一书
18、中有这样一个方程式:CQ+PQIQ,CQ是新颖心,PQ是激情商,IQ即智商。我不能说这个等式完全正确,但至少说明,在如今平坦的世界中,学问的更新日新月异,没有激情和求知欲,最终会被社会所淘汰。同样,作为一名高校老师,过硬的专业学问也是我们传道授业的基础,即我们常说的:“要给学生一碗水,自己首先应当有一桶水。因此,作为一名年轻老师,除了完成工作外,对自身的要求就是学习、学习、再学习,在学习中不断提升自己的专业学问。 3.处理好各种人际关系,特别是师生、与家长、同事以及各种社会关系,提高自己在逆境中的抗挫实力。著名培训大师余世维博士在职业培训中提出了3Q原则,即,一个健全的人应当是IQ智商、EQ情
19、商和AQ受挫商数三者协调进展。因此,在工作、生活和各种社会关系交往中,我应当不断提高我的情商和受挫实力,处理好与学生、家长、同事、领导之间的各种关系,营造一个和谐快乐的工作环境,促进我更好的完成各项工作任务。 4.与时俱进、留意传统。我要学会收集各种新学问、新信息,并对各种信息进行有效筛选,进而为教学、教化乃至自我教化服务。在与时俱进的同时,我还要留意对我们中华民族传统文化和教化教学思想、精华的学习和理解,提高人文素养,使自己做一个“广博、雅致的人。 三、思索 我做为一名辅导员,应当好学生的“人师。在以后的工作中,在作好学生日常管理工作的状况下,怎么结合我院实际状况,对学生开展“博雅教化,对学
20、生进行公民意识的熏陶、健全人格的熏陶以及一些非专业性的实际实力的培育,使学生在人格与学问、理智与情感、身与心各方面得到自由、和谐的进展,这是我应思索和努力的方向。 通过这次培训使我对老师这一职业更加酷爱,认清了自身的职业定位,作为年轻老师的我,要以主动的心态去适应教学工作环境、生活环境、人际关系环境等,信任自己,信任学校,不断不前,怀着执着的信念去克服困难,在平凡的岗位上为学院做出更大的奉献! 关于高校老师培训学习心得 20xx年xx学院高校青年老师培训于7月初在我校东校区行政楼三楼报告厅完成,高校青年老师培训是高校新老师培训的起点,是使青年老师较快到达岗位职责要求的一项基本职业培训和重要环节
21、,对加强青年老师教化教学技能的形成、职业道德的培育和教学水平的提高,保证更好地履行岗位职责具有特别重要的意义。 经过学习我充分的相识到,老师成长是老师个体的、内在的专业特性的提升。高校青年老师培训作为新补充的高校老师的职业培训,其质量和效果将影响年轻老师的教学效能,进而影响到整个老师职业生涯中对老师行为起调整作用的老师看法。把握新老师入职初期专业成长的特点和需要,构建高校老师岗前培训新体系,是高校人力资源开发的要求,也是新老师成长与进展的需要。 一、加强师德师风建设 师德,是指老师的职业道德,是老师应有的道德和行为规范,是全社会道德体系的重要组成部分,是学生道德修养的楷模之一。贵不在于“谈而在
22、于“行。为人师表,教书育人。老师是社会的典范,人格的楷模,父母的替身,学生进展的引路人。所以老师应以其高尚而富有魅力的人格,以身示范。 俗话说说的:“老师作为人类灵魂工程师,不仅要教好书,还要育好人,各个方面都要为人师表。教书者必先修己,育人者必先律己。所以作为老师要自觉加强道德修养,领先垂范,既要有脚踏实地,乐于奉献的工作看法,又要有淡泊明志,甘为人梯的精神境界,用自己高尚的品质感染学生。 二、加强与学生的沟通沟通 在高校普遍存在一种现象,即与中、小学教化相比,高校老师与学生沟通、沟通较少,这必定对教化目标的实现有着负面影响。而擅长倾听与反思,是老师良好心理素养的表达,是高校老师与学生沟通、
23、沟通的有效手段,更是一种深受学生欢迎的沟通艺术。 另外作为高校老师还必需要懂得教化心理,确定要留意防止给学生提出过高的目标,或为学生增加太大压力。过高的目标、过大的压力不会促进学生的学习,只会增加他们的焦虑,带来阻碍个体终身进展的心理障碍。比方最近几年,接连出现高校学生跳楼事务,这不得不引起高校老师对学生心理教化与沟通的重视。 只有具备沟通协调的实力,才能够在教化的过程中,处理好各种关系,从而到达教化效果,了解学生的个人观与世界观,随时洞察学生中出现的新现象、新问题。 三、端正教学看法,提高教学质量 青年老师是高校中的活跃力气,是确定高等学校进展前途的重要因素。因此,如何提高老师尤其是青年老师
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