2023年工程部施工员个人述职报告模板.docx
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1、2023年工程部施工员个人述职报告模板 第一篇:工程部施工员个人述职报告模板 工程部施工员个人述职报告模板 随着个人的素养不断提高,报告对我们来说并不生疏,报告中提到的全部信息应当是精确无误的。其实写报告并没有想象中那么难,下面是东星资源网 我帮大家整理的工程部施工员个人述职报告模板,供大家参考借鉴,盼望可以关心到有需要的挚友。 个人述职报告 篇1 时间飞逝,不知不觉中又工作一年.本人始终在工程部担当施工员能将项目部布置的任务独立、有条不紊的完成,因此与部门上下管理人员相处融洽深获信任.回忆在这一年年的施工员工作当中既劳碌着也收获着, 总结这一年来工作中的阅历、教训,有利于在以后的工作中扬长避
2、短更好的做好技术管理工作。 作为一名技术人员,我将工作定位为关心好技术负责人的工作和不断的自我学习充溢,在参与建设的工程中,在完成路基施工填筑同时,还关心技术负责人编制施工方案、技术交底,并负责工程技术资料的指导与编制,和同事一起进行现场质量检查,以及关心平安员落实、催促、检查施工现场平安工作。喀伊项目在工程施工过程中,我始终以主动的心态认真地对待自己的工作,在从事的各项工作中,都能尽职尽责,以求圆满的完成工作任务。“不要急于出成果,埋下头来干工作,是我的工作格言,提示自己不要好高骛远,而要脚踏实地,多干实事,在实践中检验自己的学问并获得施工现场的阅历累积。 施工现场工作更使我深深明白,在学校
3、学习的东西和自己翻看规范、规程死记硬背的学问远不照实际阅历过的记得牢固,而且好多学问更是书本里学不来的,完全是凭自己的阅历。在这一年来的时间里,我始终在多看,多学,遇到施工现场的做法与书本里不一样的地方刚好的向技术负责人、上级领导等虚心请教,尽管有时候得不到理论上的说明,但是却是很好的阅历。刚工作时觉得技术资料工作、测量工作,质量检查工作都比较简洁,而事实上却学问大着,始终觉得自己会,而实际操作起来才觉察自己的缺乏,时常事倍功半,缺乏效率。如今实践操作多了,方法驾驭了,阅历有了,才得心应手起来。比方说测量,重要的是要抓好其关键工作,个人认为,测量关键性的工作一是选择最正确施测方案,二是确定要进
4、行复测以避开人为错误。 另外,拿技术交底工作来说,并不是简洁的把交底写完交给劳务施工队签字就完成工作了。而是在书面交底工作完成后,还要在工人的实际施工过程中跟踪、检查,觉察未按或未完全按技术交底施工的工人,要耐性的赐予讲解和指导,这样才能使分部分项工程做到位,避开返工,在保证施工进度的同时也保证了工程质量。 工程施工中,平安更是不容忽视的主要环节,根据几年的工地实际阅历简洁谈谈平安方面。最重要的就是树立平安意识,首先在项目部管理人员心中必需有剧烈的平安意识和责任感,只有项目部管理人员从心底相识到平安的重要性,才能用心做好这项工作。假如项目部管理人员抱着侥幸的心理去做这项工作,那在工程平安施工方
5、面是致命的隐患。所以项目部管理人员必需将平安工作从心底相识并付诸实施。对于劳务队,首先要做的就是在工人进场以后要支配一次平安教化培训,同时要对劳务施工队进行平安技术交底。这些工作都做好后,就是具体实施,项目部管理人员要经常检查施工现场的平安工作,争取将平安隐患在萌芽状态时就彻底歼灭掉。在平安方面特别留意的就是架体支撑、工人自身携带或佩戴的平安设施等。要时刻催促和检查工人必需佩戴平安设施后才允许进入施工现场进行工作,架体支撑在搭设过程中,必需进行严格的检查,要求施工班组严格依据施工规范或规程进行搭设施工,要做到无任何平安隐患,通过相关部门验收后可以进行下一步的工序施工。 这一年来的工程施工工作,
6、使得自己的专业学问得到了进步和加深,工作实力,包括组织协调实力、管理实力和应变实力都得到了很大的提高,更重要的是获得了宝贵的工作阅历的积累。这一年来的工作表现也得到了项目部领导和同事们的认可。 总之,在今后的工作中,我将以百倍的热忱迎接新的挑战,在学习中进步和成熟起来,不断地鞭策自己并充溢能量,提高自身素养与业务水平,以适应时代和企业的进展,与公司共同进步、共同成长。为中铁十一局的进展奉献自己的力气。 个人述职报告 篇2 转瞬间,我来荣威4S店已经大半年。这半年间,从一个连AT和MT都不知道什么意思的汽车菜鸟蜕变成熟知汽车性能的业务员。一切从零起先,一边学习专业学问,一边摸索市场,遇到销售和专
7、业方面的难点和问题,我都刚好请教有阅历的同事,一起寻求解决问题的方案,在此,我特殊感谢部门同事对我的关心!也很感谢领导能给我展示自我的平台.这半年间,我不仅仅学会了基础的汽车学问,同时也对自己的品牌有了更深化的了解,使我深深的爱上了自己所从事的工作,自己所销售的汽车。在我心里只有酷爱自己的岗位才能做好本职工作。 短短的半年时间,我明白了做汽车销售单凭自己的酷爱是不够得,要学会如何进行客户谈判、分析客户状况的。这些是我一个刚入职的销售员从前所没阅历过的,而我们老销售员在谈判的过程他们常常会带着我这个新人,学习谈判阅历,这点我特殊感谢我的同事们。所以,到如今我有难以谈的下来的客户,我会吸取老销售员
8、的谈判技巧,来进行谈判。 如今嘉兴汽车销售市场竞争的日益激烈,摆在全部销售人员面前的是-平稳与磨砺并存,盼望与机遇并存,胜利与失败并存的局面,所以拥有一个主动向上的心态是特殊重要的.而我每一天应当从早晨睁开第一眼起先,每天早上我都会从自己定的欢快激进的闹铃声中醒来,然后以精神充分、快乐的心态迎接一天的工作。假如我没有别人阅历多,那么我和别人比诚信;假如我没有别人单子多,那么我和别人比服务。这些始终是我的工作看法。我信任只有这样才能把工作完成的更好。现存的缺点 对于市场的了解还是不够深化,对专业学问驾驭的还是不够充分,在与客户的沟通过程中,缺乏阅历.在销售工作中也有急于成交的表现,不但影响了自己
9、销售业务的开展,也打击了自己的自信念。我想在以后的工作中会摒弃这些不良的做法,并主动学习、请教老销售员业务学问,尽快提高自己的销售技能。 18年工作支配 公司在进展过程中,我认为要成为一名合格的销售员,首先要调整自己的理念,和公司统一思想、统一目标,明确公司的进展方向,才能充分溶入到公司的进展当中,才能更加有条不紊的开展工作。以下是我11年的工作支配: 接着学习汽车的基础学问,并精确驾驭市场动态 各种同类竞争品牌的动态和新款车型。实时驾驭嘉兴汽车业的进展方向。 与客户建立良好的合作关系,每天都建好客户信息卡,同时对于自己的信念客户务必做到实时跟进,对于自己的老客户也要定时回访。同时,在老客户的
10、基础上能开发新的客户。让更多人知道与了解荣威车,并能亲身体验。 了解客户的资料务、爱好爱好、家庭状况等,挖掘客户需求,投其所好,搞好客户关系,随时驾驭信息。 重点客户的开展。我在这里想说一下:我会要把C类的客户当成O类来接待,就这样我才比其他人多一个0类,多一个O类就多一个机会。探望,对客户做到每周至少三次的探望。 努力完成现定任务量.在公司规定的任务上,要给自己压力,要给自己设定任务。不仅仅,要努力完成公司的任务,同时也完成自己给自己设定的任务。我信任有压力才有动力。 对于日常的本职工作认真去完成,切不行偷懒,投机取巧。 在业余时间多学习一些胜利的销售阅历,最终为自己所用。 在工作中做到,胜
11、不骄败不馁,不行好大喜功,要做到一步一个脚印,踏踏实实的去做好工作,完成任务。 意识上:无论在销售还是汽车产品学问的学习上,摒弃自私、强势、懒散的性情,用主动向上的心态,学习他人的特长,学会虚心,学会与上司、挚友、同事更加融洽的相处.每日工作 1.卫生工作,办公室,展厅值班都要认真完成。 2.每日至少回访和跟踪2到3个潜在客户,并刚好跟新客户需求。 3.每日做好前台值班工作,登记每位来访客户的信息,并上报潜客系统。 4.每日自己给自己做个工作总结,回想一下每天的工作是否有没做好的。是否需要改正。 5.了解实时汽车行业信息,同类竞争品牌动态。知己知彼,方能百战百胜。每周工作 1查看潜客系统,看是
12、否有需要跟进的客户。整理每位客户的信息。并做需求备案。 2查看自己的任务完成了多少,还少多少量。下周给自己多少任务。 月工作任务 1总结当月的客户成交量,客户战败缘由。 2总结当月自己的过失和做的比较好的地方。 3制定下个月自己给自己的任务,和工作支配。 最终,感谢公司给我一个展示自我实力的平台,我会严格遵守职业操守,朝着优秀员工的方向勇往直前.遇到困难不屈不挠,取其精华,去其糟粕,和公司其他同事团结协作,让团队精神战胜一切。 个人述职报告 篇3 敬重的各位领导、各位同仁: 我于xx年7月从怀化师专化学系毕业后,始终在会同县广坪镇中学工作,由于为人正直,工作成果突出,有确定的组织管理和协调协作
13、的实力,能为群众着想,从xx年至xx年连续被选举为广坪镇中学工会主席,所主持的工会工作在全县具有示范作用,得到兄弟学校和上级领导的充分确定,20xx年9月被组织提拔,调到炮团学校担当副校长,主抓教学工作,通过三年的熬炼,提高了自己的行政实力。 20xx年9月我从炮团学校调回广坪中学工作,是校长、书记的信任,我担当分管后勤、平安、政教的副校长,因有了以前的管理工作阅历,我很快融入到工作中。 思想上我酷爱党的教化事业,自学遵守教化法律法规,我认为做副职要从两个角度去思索:一则要定位精确,做正职的助手,与同职携手,做分管部门的帮手,不是校长要我做什么,而是我能主动地为校长做些什么;二则要努力去做管理
14、和教学的能手,有自己的相识与主见,不能人云亦云。做人要韬光养晦,处事要不悲不亢。 工作上我认真履行副校长职责,爱岗敬业,乐于奉献,尽心尽职地做好本职工作。 首先,做好“三个到位 一是参谋到位。在一些事关全局的重大问题上,我总是从实际状况动身为正职的决策提出建议,特别是对自己分管的工作提出建议,供正职决策中参考。决策形成以后,坚决不移地带头执行,把正职的意图落实到各项工作之中。 二是落实到位。在自己分管的工作当中当好主角。在坚持原则的前提下,只要是职权范围内的工作,就要不推诿、不扯皮、坚决决策,敢于实施,大胆工作,主动地、创建性地落实正职和班子的决策。 三是补台到位。智者千虑,必有一失。要从对工
15、作、对正职负责的角度发挥好补台作用。有句谚语说得好:帮你的兄弟把船撑过,你也就到达了彼岸。刚好觉察问题并把问题解决在萌芽状态,关心正职做好补救工作,能刚好化解一些不必要的冲突。 其次,修身立德,领先垂范 我对自己的度量标准是高起点、严要求,力求做到最好,做老师的表率。 1、重视学习,不断提高自身修养。在今日学习型的社会里,学习就是工作,工作就是学习。因此,我把工作当作学习之源、学习的过程。对于工作中出现的一些问题,我会反思,也会虚心地向其他班子成员或老师请教,吸取宝贵的看法,对不同的看法,我常常换位思索,多站在师生一边、从学校大局来思索问题,寻求最好的解决方法。工作之余,也学习一些教化教学和学
16、校管理理论,在工作中找差距,在学习中长学问,不断提高自身思想根底和学问功底。通过学习,使自己的观念得以更新,业务学问不断丰富,管理水平不断提升。 2、以身作则,做老师的表率。对于学校的各种制度,我以身作则,带头遵守,自觉接受群众的监督,始终把学校工作放在第一位。虽然有时觉得有点累,但活得很充溢;虽然老师信任我,给了我职位,但我始终把自己当着一名一般老师。当老师需要关心时,我也能主动援手,将主动关心别人做事作为我的一种乐趣,做老师的知心挚友。 然后,后勤工作和本职工作都不拖后退。 作为分管后勤、平安、政教工作的副校长并担当时三毕业班教学,虽说不上日理万机,却也是杂务缠身,千头万绪。总有做不完的工
17、作,忙不完的事。但我认真遵守工作时间,不迟到、不早退,不旷工,也不因为开会等学校工作让学生上自习(事先调好课务),本年度出满勤。 本职工作我从未在校长面前讨价还价,能自己做出来的事就不去支配别人,也从未在职工面前怨天尤人,尽心为师生营造良好的学习生活工作环境,为学校进展供应得力的后勤保障。 比方:我把食品卫生平安作为头等大事来抓,从菜、米、油、盐的选购、存放及厨房的菜饭的制作我会经常亲自监督,深化检查,与学校校级领导共同参与学生食堂的陪餐管理,确保了师生的生活平安;还经常亲自参与学校的一些修理和维护,极大限度地节省了人力、物力、财力。此外,严格财务管理。一方面,严格执行了上级的收费政策。另一方
18、面,学校各项开支严格按预算执行,每张发票的报账我都要审核签字,再找校长审批保账,重大开支由校委会协商确定。在加强制度管理的同时,还辅之“情感管理,在管理工作中做到“宽严有致,恩威并重,张驰有度。我觉得学校就是一个家,我们每个成员都应去关切它,疼惜它。 最终,廉洁奉公,真诚为校 作为具体分管学校后勤工作的领导,涉及的人、财、物相当多,一不留神就会有失足的危险。因此,工作中时刻提示自己在其位而谋其政,要堂堂正正做人,坦坦荡荡做事,扎扎实实工作,兢兢业业从教,为学校的进展而真诚地做好自己的本职工作。选购商品时坚持“同质比价,同价比优,同优比服务的原则进行。工作中我厉行节省,自觉争当勤俭办学的先锋,当
19、好学校的“管家婆,加强管理,制止铺张奢侈行为。 我始终以“真诚为校、领导就是服务的信念为宗旨,把坦诚、真实,即坦坦白白做人,老醇厚实做事,讲实话,报实情,做实事作为自己的工作准则。做到自重、自警、自律。多谋事、不谋人,遵纪遵守法律,廉洁自律,时刻以师德规范要求自己,以党员标准比照自己。 虽然我觉得我的工作是尽职尽责的,自己的工作层次和水平有了明显的提高,岗位职责和各项指标完成的质量有明显的改善,分管工作各方面切实得到了加强。但也存在着缺点与缺乏,一是由于观点不同,目标难达一样;二是服务意识和服务水平有待进一步提高;三是缺乏精细化管理;四是平安工作还有待加强过细,创省级平安校内有待努力。针对上述
20、的问题,我有决心在今后的工作中逐步加以解决、提高。 个人述职报告 篇4 XX年无论做什么工作都能摆正自己同组织、同事业的关系,把实现个人的人生价值同听从上级领导的支配和开创工作新局面。在逆境面前能够保持良好的心态,接着孜孜不倦地对信仰和志向去追求。汇报如下: 一、德 今年以来通过多次党员活动,使我理论上有了提高,思想上有了进步,工作上有了成效。这一年,我照旧坚持自己做人做事的准则,那就是“诚意对人,真心做事。“诚意对人使我团结了同志。同时因为“诚意对人使社会认可我,社会的认可也为医院创建了良好的外部关系。“真心做事让我更加酷爱我的工作,并用实际行动践行着。作为党的一分子,我毫不动摇地拥护中国共
21、产党的领导,始终认真贯彻党的方针和政策,努力工作。 二、能 对于支配的对外沟通、参观接待、院长查询、医疗物联网等工作,能够做到确保医院核算数据的正确,参观接待工作做好登记、负责物联网项目的实施与总结。并着力突出以下工作:一是搞好绩效考核平台,深感肩负的责任重大,不敢有丝毫懈怠,时刻告诫自己要始终把把绩效考核平台的程序编写做为头等大事来抓。今年由于取消主诊组考核改为按病区考核的要求,软件上做了大幅度的调整,而客观指标的要素核算和医保计算及手术工作量等计算方法也做了相应修改,我与财务人员和统计人员以及医保人员等一道经常加班,完成了医院绩效考核平台的信息系统支撑建设;二是自身的素养学习,强化自己的责
22、任、忧患、大局、服务等方面意识,大力自学新技术提高编程实力,不断的完善院长查询程序,使职能科室和临床能够信任这个程序产生的数据;一年来,我听计算机网络课程20余次,听计算机等专题讲座17次,撰写有关信息工作的文章5篇。 三、勤 本人能较好地遵守医院的各项规章制度,坚持出勤、出满勤,因公出差或休假都提前向分管院长报告。平日里,对工作勤于思索,力求将本职工作能得到进一步规范。勤于和临床人员进行沟通,关心他们核对数据达40余人次。我想“兼听则明,多听取大家的看法确定会对工作有好处,事实也证明白这点。日常工作里我还勤于动手,来人参观介绍、写材料、技能训练等我都身体力行,期望这样能使是我个人的素养得到提
23、升。 四、绩 除了做好本职工作外,近一年来在各级领导的鼎力领导和关心下做了以下工作:1、主诊组改成以病区为单位的考核和奖金核算程序、将综合拆算程序进行了修改,2、门急诊抗菌素标准运用率指标,3、关心财务处核对临床反映的绩效考核数据问题(如一类切口抗菌药物管理报表中,增加一列医生所在科室的字段;危重床日没有考虑借床病人问题进行修改等),4、医保考核和居民医保考核程序,5、编写儿院医生随便调动而报表不受影响的程序,6、医保程序中的自费病人收住率和随医生调动自动产生收住率程序、7、呼叫中心要的今日和明日出院的实时床位信息以及出院病人同期对比门诊复诊率程序,8、基本药品运用率程序,9、编写特殊与限制药
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