2023年支行年度工作总结.docx

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1、2023年支行年度工作总结 第一篇：支行年度工作总结 支行年度工作总结 支行年度工作总结2023-12-07 17:34:37第1文秘网第1公文网支行年度工作总结支行年度工作总结(2)二00四年，我行在营业部党委的正确领导下，坚持以“三个代表重要思想为指导，全面学习贯彻党的十六届四中全会精神，认真落实国务院第57次常务会议精神，主动适应粮棉流通体制改革和粮棉购销政策调整的需要，接着支持地方“三农事业，认真执行信贷政策，全面实行规范管理，有效防范和化解信贷风险，大力加强党建工作、干职工队伍建设和精神文明建设，业务经营保持良好的态势，圆满完成了各项业务经营责任指标。 1、新放粮棉油购销贷款物质保证

2、率指标。累计发放贷款5850万元，实现收购值和调入值5850万元，收购和调入稻谷数量 3850万公斤。新放粮棉油购销贷款物质保证率达100。 2、贷款收回率指标。1-11月我行销售收入中应收回贷款累计6568万元，实际收回贷款6440万元。其中：销售货款回笼中收回正常贷款6255万元、收回其他贷款98万元、其他来源资金收回正常贷款87万元，贷款收回率为。 3、利息收回率指标。至11月末，我行实际收回贷款利息1454万元，应计贷款利息1734万元，粮棉油贷款综合收息率，如视同中心储备贷款利息以及新增财务挂帐利息收回，粮棉油贷款综合收息率。 4、挤占挪用贷款下降率指标。挤占挪用贷款年初余额为37万

3、元，至11月份末归还11万元，故挤占挪用贷款下降率为。 5、信贷资金运用率指标。11月末，我行各项贷款旬平均余额为36623万元，资金来源36580万元，其中：各项存款旬平均余额为1035万元，系统内存放款 项旬平均余额为35905万元，资本金旬平均余额136万元，固定资产旬平均余额为496万元，信贷资金运用率为，超过99的责任制指标。 一、2023年主要工作成果 一年来，全行上下坚持以服务“三农为中心，落实和贯彻四中全会以及国务院第57次常务会议精神，切实加强各项基础管理工作，适应新形势，探讨新状况，解决新问题，支行领导班子带着全行干职工扎实有效地开展了工作。 一抓住重点，突破难点，信贷工作

4、卓有成效。 1、对企业进行贷款资格再认定。年初，我行在去年对粮食收购企业贷款资格认定的基础上，认真整理己驾驭的第一手资料和依据购销企业，粮食储备企业和粮食加工龙头企业分门别类，再一次对开户购销企业进行了反复的论证和审定，确保粮食收购企业的市场准入关。 2、开展企业信誉等级评定工作。为适应粮食流通体制市场化改革要求，切实 加强信贷风险防范工作，我行根据上级行有关精神，为真实反映我行辖内经营状况，支配信贷部门深化粮食购销企业，调查了解企业负债、经营、信誉等方面状况，评定企业信誉等级。全县16家购销企业经评定，AA级一家，A级一家,B级8家，C级6家，为贷款的投放奠定了基础。 3、刚好快捷做好粮食直

5、补工作。为认真实行中心一号文件精神，全力发挥xxx行支持“三农作用。保证财政直补资金刚好精确到发放到种粮农夫的手中，支行支配信贷部为此开拓绿色通道，为财政直补资金的拨付工作供应了优质服务。一是省、市财政直补资金到达xxx行帐户后，刚好通知县财政部门，并与县财政局协调沟通，清算各乡镇种植面积及应下拨的资金额度。二是刚好调度资金，为直补资金的下拨供应资金保障。三是主动上门开展工作，我行就粮食直补资金的发放多次派人与县财政部门协调，按政策要求，全县713万元的直补 资金于到达后的第三天全部拨付到位，为调动种粮农夫的主动性、支持农夫增加收入作出了我行应有的奉献。 4、努力防范和化解信贷风险。xxx支行

6、针对不良贷款偏高的状况，实行主动有效措施防范和化解信贷风险。一是主动主动向当地政府和有关部门汇报，取得地方政府的理解与支持；二是多次与县粮食局、县财政局领导协商探讨，达成解决问题的共识；二月底三月初，我行敦促县粮食局、县房产局、县国资办三家单位，对粮食购销企业的资产重新进行清理。通过实地勘测、评估，结算出评估值为472847元，我行对其中抵押值为33174992元的资产取得了房屋他项权力证明书，办理了合法有效的抵押手续。 5、较好地迎接了xx中心支行的统计工作大检查。为全面、真实地检查我行统计工作的管理，政策执行和有关具体操作等状况，根据人行及上级行有关文件精神，我行在营业部信息电脑科的正确

7、指导下及支行党委高度重视，把本次统计自查工作作为一项重要工作来抓，召开专题会议进行探讨和布署，并由副行长张庆苏同志带着支配信贷及会计部有关人员，对我行2023年末至今年九月份统计工作状况进行了认真细致的自查。此次自查了2023末至2023年9月信贷统计项目电报共28份，核查了信贷收支统计报表、贷款累放累收统计月报表、现金收支统计月报表、损益统计月报表以及流淌性指标季报表的填报状况；自查了统计执法状况、统计内外部历史资料收集以及统计数据 支行年度工作总结 其次篇：支行工作总结 支行年工作总结 及年工作支配 X年支行在总行领导的指导和关心下，始终坚持以业务经营为中心，以服务三农为方向，大力支持农业

8、和中小企业，主动开拓多层次、多元化的金融服务，不断完善各项规章制度，强化内部经营管理、狠抓规章制度落实，努力防范和化解金融风险，确保支行各项业务健康、稳定、平安的开展。现将工作状况汇报如下：3815.86万元。 一、工作开展状况 一加强制度学习与专业培训，着力提升员工队伍的整体素养。 1、根据总行的培训学习支配，每周组织员工进行各项规章制度的学习。通过员工行为规范、考勤制度、人事制度以及内控违规问责管理方法等相关制度的学习，有效地规范了员工的言行举止，全面提升了企业形象。 2、根据总行培训支配以及结合支行实际状况制定出业务培训方案，每周组织各部门员工利用晨会、晚课、下班时间进行岗位交叉学习，通

9、过岗位交叉学习，员工们不仅提升了自身岗位的专业学问与技能，而且全面地了解了其他部门的业务学问，较好地促进了部门间的团结与协作。 3、为提升的员工专业学问与技能操作水平，组织员工参加X年 柜员、客户经理业务提升培训班，法律学问讲座、反假币业务培训等相关的专业学问培训，并于学习结束后认真撰写心得体会，在支行会议上进行学习阅历共享沟通。其次，重视金融学问学习，激励员工利用业余时间参加恒企教化会计从业资格、银行从业资格等银行业培训与考试。 4、加强员工专业技能提升，打造学习型的团队和个人，主动组织员工开展业务技能训练及竞赛，努力提升员工点钞、汉字录入、小键盘数字录入等方面的专业技能水平。在其次届员工业

10、务技能大赛中，我行员工分别获翻打传票、机器点钞两个项目的三等奖，团体总成果第六。 5、为全面提升支行形象，规范员工的服务礼仪，组织员工参加总行营业网点X年服务礼仪培训，以及根据培训精神和要求在各部门中认真进行礼仪转培训，并组织员工参加X年全辖营业网点服务礼仪大赛。 二多举措加大营销力度，拓展支行存款业务。 首先，根据总行年中会议的精神，召开支行揽储动员大会，组织员工学习关于调整存款营销激励政策的通知，及根据XX年各支行7-12月存款业务支配表制定支行相应的存款任务，确立奖罚措施，将具体揽储任务落实到人。与此同时，为全面提升员工的营销实力，利用晨会晚课进行营销学问培训，关心员工驾驭营销技巧，灵敏

11、化解营销中遇到的尴尬，以达胜利营销目的。 其次，借助我行新推出的蜜蜂卡、便民自助机以及POS机等便 民服务项目，稳固支行存款。特邀通联支付网络服务有限公司负责人对员工进行通联支付学问及POS机业务学问专题培训，主动激励员工多渠道、多方式加强POS机的营销，目前已胜利营销POS机 24 台。 第三，专心做好“社区银行。为了扎实推动金融支持小微企业、金融服务进社区工作，组织员工开展各种金融学问宣扬活动，通过摆摊设点、上门服务等方式为周边居民和商户供应良好的金融关心。奇异利用总行与苏宁电器共同举办的“团购惠、“开卡送礼等活动以及“六一、“端午、“中秋、“国庆等各种传统节日，做好客户的营销及维护工作，

12、充分挖掘四周潜在客户，汲取各种小额闲散资金。 第四、加强客户管理及维护工作。将客户管理落到实处，细化到每位员工身上，要求员工为每位客户建立具体的客户档案及客户维护支配，通过电话、短信、上门走访等多种方式，组织员工有目标、有步骤地进行攻关营销，夯实客户基础。 第五、加强各企业间的亲热联系，拓宽支行经营辐射范围，稳固支行存款业务。先后探望公司等多家大型企业，主动开拓与企业间合作项目。目前，部分企业已胜利营销到我行开户办理业务。 三加强信贷管理工作，扎实推动支行信贷业务。 1、加强信贷业务管理。定期召开支行信贷工作会议及客户经理工作会议规范信贷工作流程，明确各部门、各岗位的工作职责及任务，不断完善信

13、贷工作进程，促进信贷工作精细化和高效化，努力提升员工的业务技能及综合实力。 2、加强贷后管理。组织客户经理做好每一笔贷款的后期跟踪及利息催缴工作，加强与贷款客户的联系，明确贷款基金的动向，确保贷款资金的到期回收。 3、重视横向沟通与学习。特邀大河支行客户经理来支行进行信贷业务沟通活动，通过互相间学习与沟通，加强支行间的横向沟通，更促进支行各项信贷业务工作的顺当开展。 5、主动拓宽贷款业务。为进一步提升我行的金融服务，丰富客户资源，我支行不断创新，努力拓展新的贷款模式：现拟与X鸿大汽车服务有限公司开展汽车按揭贷款业务合作项目。目前，此项目申请材料已递交总行相关部门正在办理。 四开展案件防控工作，

14、有效遏制金融案件。 1、加强案防学问学习。组织员工学习各类案防文件，如：等文件，通过分析案件特点、探讨案防措施，有效地增加了员工平安防范意识及案防实力。 2、认真开展案件防控自查工作。根据总行关于开展年末风险隐患大排查的通知的具体要求，召开风险隐患大排查的相关会议，对支行自查工作做了具体部署，重点加强对敏感环节、重点部位、重点领域、重点岗位、重要凭证的全面检查，尤其是今年以来内部检查觉察的问题及整改的状况进行回头看：对柜面风险、信贷风险、信息科技系统风险、办公环境风险、员工行为排查以及各种应急预案落实、连接状况等方面进行排查，成立了以支行副行长为首要责任人，各部门负责人为主要成员的检查小组，依

15、据“从严、从细、从实原则,开展 自查工作。 3、总行风险审计部及综合管理部一同对支行风险限制制度建设、突发事务应急处理、物防及设施等方面进行检查，检查状况良好。 五加强日常平安保卫工作，保障支行正常营运。 1、加强日常平安保卫学问培训，认真开展防火、防盗、防抢劫等平安演练活动，增加员工的平安意识和应急处置实力。6月8日实行防抢劫防爆炸演练活动；9月17日，组织员工进行消防平安学问培训，学习日常消防平安学问、火灾初期时正确的扑救及自救方法以及灭火器的正确运用。11月26日，组织员工进行防抢劫平安演练活动。这些演练活动不仅强化了我支行员工的平安防范意识，更提升了员工面对突发事务的处置实力，确保了支

16、行各项业务平安、稳健运行。 2、根据关于开展第三次全市银行业金融机构平安评估自查、检查的通知要求，努力协作做好各项平安保卫方面的工作，迎接银检查，检查主要针对营业场所平安、消防平安、计算机平安、平安防范、平安保卫基础工作等几项绽开，此次检查我支行取得了98分的好成果。根据检查小组提出的看法建议，刚好做出总结及整改：组建义务消防队以及签订个人平安责任状。 六主动开展金融宣扬活动，全面提升公众形象。 1、开展防范和打击非法集资的宣扬活动。 根据总行下发的X开展防范和打击非法集资宣扬教化活动文件精神，开展对内加强学习、提高认知和对外主动宣扬，首先通过生动案例，让员工充分相识到非法集资的危害性，从而自

17、觉抵抗高 额诱惑；再则，认真制作关于防范和打击非法集资活动的宣扬折页，组织员工到彰泰小区、德天广场进行拒绝非法集资的活动宣扬，以及充分利用电子显示屏、大堂电视等载体，加强对公众的宣扬教化。 2、开展金融学问进万家宣扬活动。 为了维护良好的金融环境，普及公众金融平安学问，提高公众识别和防范金融风险的实力，根据和总行统一部署要求，成立金融宣扬小组，并开展为期一个月的金融学问宣扬活动。 宣扬小组走进社区、商区以及学校等多个公共区域，设置金融学问宣扬点，摆放宣扬海报及宣扬折页，并由阅历丰富、沟通实力强的业务骨干担当宣扬员，为社会公众宣讲金融学问，答疑解惑。从平安用卡、防范短信诈骗、警惕非法集资等方面的

18、金融学问进行细致解读，并侧重介绍了我行的服务理念、经营特色，以及金融服务产品。 3、开展反假币宣扬活动。 为普及反假币学问，提高群众防范假币意识及识别实力，主动履行社会责任，根据总行统一部署及要求，在营业网点旁边的德天商区及社区组织开展主题为：“零容忍反假币宣扬活动。 在宣扬活动中，工作人员主动向居民宣扬人民币的防伪特征及方法，如“一看二摸三听四测，即看纸币的水印、纤维丝、平安线和变色油墨；摸纸币的纸质和凹凸感；听纸币轻弹或抖动的声音以及运用鉴别仪器。此外，还介绍了疼惜人民币的重要性、假币流通的危害、如何处置假币等学问。整个活动通过播放LED屏、真假币实物对比、摆放宣扬海报、发放宣扬折页、反假

19、学问问答等方式进行，这种直观、多样、易理解的方式得到了群众的一样好评。 通过以上多种形式的宣扬活动不仅提升了宽阔人民群众反假、识假、防止金融诈骗等方面的实力,更拉近了我行与商户、居民之间的距离，树立了我行良好的公众形象。 七关注员工成长，表达人文关心。 1、为员工制定业务培训支配，通过晨会、例会、晚课加强员工的专业技能培训与学习，并激励员工主动参加各种银行业资格考试，全力提升员工的专业技能与综合素养。 2、关注员工的思想动态。不定期的与每位员工谈心：疏导员工思想、解决员工困难。进行节假日慰问、发放员工福利、组织员工及家属活动，增进支行的凝合力和向心力。 3、做好新员工的传帮带及考核工作。为新入

20、行的实习员工配备实习导师、制定周密的学习支配；对试用期结束的新员工进行业务考核，完成新员工的业务完成状况的数据统计及综合测评工作。 二、存在的问题与缺乏 首先由于开业时间短，网点所处位置较偏，宣扬方式和宣扬力度及市场占有份额均不够。 其次，员工的业务水平及营销实力还有待加强。 第三，银行业市场竞争激烈，而我行开设的服务项目正处完善中，许多客户持观望和比较的看法。 三、2023年工作支配 一重抓存款业务，夯实资金基础。 1、始终坚持存款为立行之 本，充分调动员工的揽储主动性，确立支行揽储奖惩措施，使得员工乐于揽储、勇于揽储。支行上下形成合力，共同努力拓宽存款市场占有份额。 2、借助POS机业务营

21、销机会，主动拓展收单业务，夯实我行客户基础；主动宣扬我行结算业务、实惠政策，拓展周边商户来我行开户及办理结算业务。 3、接着坚持“走出去战略，深化社区、商区，营销亲戚、挚友、同学、商会、企业来我行开户办理业务，不断完善服务，努力扩大我行知名度。 二加强防范信贷风险。将风险防范放在各项工作之首，依据“稳健经营，重速度、更重质量的原则，加大检查整改力度，规范贷款办理程序，适时进行监测限制，全面防范贷款风险，防止出现不良贷款，努力提高信贷资产质量。 三努力加强内控管理。完善各项制度，规范操作程序，深化开展执行力建设；树立正确的资金支配意识，努力实现借贷资金的优化配置；加强内部限制和平安保卫，确保业务

22、经营和各项工作平安运营。 4、加强员工业务培训。定期开展业务培训，组织学习规则制度和管理规定，对工作中存在的问题进行总结分析，明确各部门的责任和义务，强化职工的风险意识。 第三篇：支行工作总结 2023*支行工作总结 一、工作成效及经营状况： 储蓄存款业务：截止2023年12月31日，*支行存款余额达万元，较年初增长 万元，其中活期存款为万元，较年初增长万元，活期占比达 %;定期存款为万元，较年初增长 万元，定期占比达%。储蓄存款完成支配任务的 %。 贷款业务：截至2023年12月31日，*支行到期到款 回收率到达，不良贷款清收完成，利息收回率到达： 二、2023年各项工作开展状况 一增加资金

23、实力、壮大存款规模 面对总行于年初下达的全县存款新增10个亿的困难任务，*支行全体员工同心同德，万众一心，把揽储作为重大任务来抓。年初，*支行就抓住过年的有利时机，以文明规范服务为抓手，留意柜面服务质量，以良好的服务吸引客户来我支行办理业务；同时响应总行号召，加大宣扬，张贴海报，以“存定期，送好礼等形式吸引客户来我支行开户和存款；除此之外，支行行长和助理还带着客户经理主动出击，在春节期间，上门给大客户送去新年的祝福，加强了和客户之间的联系。通过多管齐下的形式，为全年的任务开了一个好头。同时，*支行在日常工作中，特殊留意保持和老客户的联系，还通过多种渠道发掘新客户，接着夯实年初打下的存款基础 二

24、严抓贷款流程，优化贷款质量 除了揽储任务，总行下达的另一个重要任务就是清收不 良贷款。首先，要确保新增贷款发放的质量。*支行严格依据省联社流程，对每一笔贷款都严格实行“三查制度，力争将风险限制在可控范围之内。其次，在确保新增贷款质量的基础上，*支行加大力度，对不良贷款进行清收。由于*支行不良贷款客户存量较大，逾期时间较长，因此消耗了我行的大部分人力物力资源。今年初我行制定了较为具体和周密的清收支配，对“老大难、“钉子户实行自主催收、法院诉讼清收、经侦大队清收相结合多元化清收措施，取得了良好的清收效果和成果。2023年我行全年清收不良贷款户，万元。比年初下降 %。本的清收工作成果不仅维护了我行的

25、合法权益，还为提升我行信贷资产质量作出了奉献。 三强化服务意识、丰富服务内涵 一是在日常工作中，我们留意对员工服务意识培育，将人情化、贴心化、细心化的服务融入到服务工作中的点点滴滴，扎实有效地践行我行“想客户所想，急客户所急的服务宗旨，开展服务意识教化，不断优化服务窗口，提倡员工 说好每一句话、指导员工办好每一笔业务、督导员工服务好每一个客户，用心赢得客户的心，用真诚感动客户。 二是拓宽服务手段，延长柜台服务功能。Pos机既能够减轻柜台压力，又能够给客户带来便利。*支行把营销pos机作为一项重要任务来抓，通过平常走家串户宣扬以及在柜台对平常汇款业务需求比较多的客户进行举荐的方式，推广pos机。

26、 三、存在的问题与缺乏 虽然我们的工作取得了一点成果，但是照旧存在确定的问题。第一，*业务量比较大，客户大都是村里的老百姓，所以柜面会比较繁忙，卫生方面有时候难以刚好维护；其次，贷款的发放方面，有时候因为人力所限，贷后的检查工作难以刚好到位。第三，在完成存款揽储和不良贷款清收任务的过程中员工的主动主动性并未完全发掘出来。 一年来*支行虽然取得了确定的工作成果，但离总行的要求还有确定的差距，2023年，我行将以进展为主线，以利润为目标，以高品质、专业化服务为手段，主动扩展市场、创新产品、培育客户，实现各项业务的全面、快速增长。我们将与时俱进，以更饱满的热忱去迎接新的挑战，再创新的辉煌。 *支行

27、2023年12月3日 第四篇：支行工作总结 2023*支行工作总结 一、工作成效及经营状况： 储蓄存款业务：截止2023年12月31日，*支行存款余额达 万元，较年初增长 万元，其中活期存款为 万元，较年初增长 万元，活期占比达 %;定期存款为万元，较年初增长 万元，定期占比达 %。储蓄存款完成支配任务的 %。 贷款业务：截至2023年12月31日，*支行到期到款回收率到达，不良贷款清收完成，利息收回率到达： 二、2023年各项工作开展状况 一增加资金实力、壮大存款规模 面对总行于年初下达的全县存款新增10个亿的困难任务，*支行全体员工同心同德，万众一心，把揽储作为重大任务来抓。年初，*支行就

28、抓住过年的有利时机，以文明规范服务为抓手，留意柜面服务质量，以良好的服务吸引客户来我支行办理业务；同时响应总行号召，加大宣扬，张贴海报，以“存定期，送好礼等形式吸引客户来我支行开户和存款；除此之外，支行行长和助理还带着客户经理主动出击，在春节期间，上门给大客户送去新年的祝福，加强了和客户之间的联系。通过多管齐下的形式，为全年的任务开了一个好头。同时，*支行在日常工作中，特殊留意保持和老客户 的联系，还通过多种渠道发掘新客户，接着夯实年初打下的存款基础 二严抓贷款流程，优化贷款质量 除了揽储任务，总行下达的另一个重要任务就是清收不良贷款。首先，要确保新增贷款发放的质量。*支行严格依据省联社流程，

29、对每一笔贷款都严格实行“三查制度，力争将风险限制在可控范围之内。其次，在确保新增贷款质量的基础上，*支行加大力度，对不良贷款进行清收。由于*支行不良贷款客户存量较大，逾期时间较长，因此消耗了我行的大部分人力物力资源。今年初我行制定了较为具体和周密的清收支配，对“老大难、“钉子户实行自主催收、法院诉讼清收、经侦大队清收相结合多元化清收措施，取得了良好的清收效果和成果。2023年我行全年清收不良贷款 户，万元。比年初下降 %。本的清收工作成果不仅维护了我行的合法权益，还为提升我行信贷资产质量作出了奉献。 三强化服务意识、丰富服务内涵 一是在日常工作中，我们留意对员工服务意识培育，将人情化、贴心化、

30、细心化的服务融入到服务工作中的点点滴滴，扎实有效地践行我行“想客户所想，急客户所急的服务宗旨，开展服务意识教化，不断优化服务窗口，提倡员工 说好每一句话、指导员工办好每一笔业务、督导员工服务好每一个客户，用心赢得客户的心，用真诚感动客户。 二是拓宽服务手段，延长柜台服务功能。Pos机既能够减轻柜台压力，又能够给客户带来便利。*支行把营销pos机作为一项重要任务来抓，通过平常走家串户宣扬以及在柜台对平常汇款业务需求比较多的客户进行举荐的方式，推广pos机。 三、存在的问题与缺乏 虽然我们的工作取得了一点成果，但是照旧存在确定的问题。第一，*业务量比较大，客户大都是村里的老百姓，所以柜面会比较繁忙

31、，卫生方面有时候难以刚好维护；其次，贷款的发放方面，有时候因为人力所限，贷后的检查工作难以刚好到位。第三，在完成存款揽储和不良贷款清收任务的过程中员工的主动主动性并未完全发掘出来。 一年来*支行虽然取得了确定的工作成果，但离总行的要求还有确定的差距，2023年，我行将以进展为主线，以利润为目标，以高品质、专业化服务为手段，主动扩展市场、创新产品、培育客户，实现各项业务的全面、快速增长。我们将与时俱进，以更饱满的热忱去迎接新的挑战，再创新的辉煌。 *支行 2023年12月3日 第五篇：2023支行工作总结 2023支行工作总结 !-adend-2023支行工作总结 支行XX年工作总结XX年，*支

32、行以党的xx大精神和“三个代表重要思想为指导，认真落实上级行会议精神，结合*支行的工作实际，紧紧围绕“强化四个服务，促进四个转变，抓好十个到位，到达四化要求，实现一个目标的中心工作，留意基础，突出重点，强化创新，各方面工作保持了良好的进展势头。 一、认真贯彻执行稳健的货币政策，发挥窗口指导作用，引导信贷投向，主动促进地方经济进展。 一认真落实了*县金融业支持地方经济进展的指导看法，着力引导金融机构实行“区分对待、有保有压的原则，促进信贷结构调整。组织召开了金融机构负责人联席会议，各金融机构主要负责人汇报了本单位各项经营指标完成状况及实行措施、经济金融运行中存在难点问题和下一步整体工作思路。 二

33、认真落实了支持“三农的金融政策。灵敏运用货币政策工具，把有效支持地方经济金融健康协调进展与引导农村信誉社增加对“三农的贷款投入结合起来，与农村信誉工程建设结合起来，与农村信誉社风险防范和推动改革结合起来。做好了农村信誉社改革资金支持工作。催促信誉社建立长效机制，充分发挥了资金支持的正向激励作用，真正到达“花钱买机制的目的。 二、履行职责，依法监管，保持辖内金融稳定进一步完善了金融稳定协调机制，充分发挥领导小组的作用，加强对风险防范和风险处置工作的组织领导。进一步完善了地区金融稳定监测指标体系和法人金融机构风险预警指标体系，加强动态监测和预警。加强了对民间合规融资的管理，规范了金融市场进展。主动

34、探究人民银行债权清收和资产处置的新思路、新方法，依法保全并最大限度收回中心银行资产。债权清收和资产处置工作做到依法合规、责任明确、手续齐全、档案完好。 三、进一步完善了反洗钱工作协调机制，推动反洗钱工作深化开展一是建立和完善了与司法部门、行政执法部门、金融监管部门的反洗钱工作协调机制，明确工作职责、工作制度和信息管理方法，加强反洗钱信息沟通和工作协调，共同打击洗钱等金融犯罪行为。二是完善大额和可疑资金交易信息分类管理制度，探讨建立反洗钱监测指标体系，提高对大额和可疑交易信息的分析实力。三是接着加强对金融机构反洗钱制度建设和执行状况的监督检查，对违背有关规定的金融机构依法进行肃穆惩处。四是加强反

35、洗钱业务的培训、宣扬和调研工作，提高*金融机构反洗钱工作人员的业务素养，在辖区内营造打击反洗钱的高压工作气氛。 四、加强基础工作，稳步推动标准化建设年活动今年我支行把标准化建设年活动做为支行的中心工作之一来抓，严格依据内蒙古自治区人民银行系统金融服务业务标准化管理达标考核方法和实施细则的有关要求，全面落实市中心支行“开展标准化建设年活动看法，以标准化管理的理念和原则为指导，全面推动标准化管理进程，打造标准化支行。上半年，我支行金融服务业务标准化经过支行自查、市行检查，顺当通过了呼和浩特中心支行的达标初验。 一会计部门强化财务管理，完善内限制度，提高集中核算质量，健全岗位责任制，修订完善了各项会

36、计制度，强化了会计基础工作；加强财务固定资产管理，保证财务收支的合规合法。人民币银行结算帐户管理系统正式运行后，我支行对6月6日以前开立帐户全部进行了清理核实，进一步规范了银行结算帐户工作，维护了辖内结算秩序。 二国库工作方面，做好国库资金监管，保证国库资金平安；加强税款入库进度检查，确保税款入库渠道畅通；加强乡镇国库管理，自主开发了乡镇国库信息管理系统，推动乡镇国库规范化进程。 三货币金银工作以规范封闭式发行库管理为重点，主动做好市场意料；认真履行职责，搞好人民币反假和人民币管理工作，保证现金供应和发行基金投放回笼工作；通过完善内限制度，强化库区硬件建设，明确工作职责，一次性通过了呼和浩特中

37、心支行“二级发行库的验收。 四加强平安保卫和综合治理工作。为严防各类事故的发生，保卫部门建立健全各项规章制度，加强要害岗位人员的法制教化、案例教化和行为考核，加强平安检查力度，每月除正常检查外，由纪检监察部门会同保卫、内审对全行各要害岗位进行一次全面检查，到达堵塞漏洞、消退隐患的目的。签订了平安保卫和社会治安综合治理责任状、保密工作责任状。同时加强网络建设和网络平安管理，坚决杜绝计算机非法外联。定期开展计算机管理平安大检查，保证了网络始终处于良好的运行状态，防止网上失、泄密事务的发生。 五、接着深化开展创建学习型支行活动我支行结合郭庆平行长和徐建民行长在讲话中提出加强9种实力建设的要求，结合新

38、学问、新业务、新技能的学习培训，结合制度立行和标准化建设，结合人民银行的改革进展，不断丰富了学习内容，将创建学习型支行活动不断向纵深进展。同时，为了加强对学习型支行的创建力度，加大对职工学习的检查催促，我支行严格执行*支行创建学习型支行奖惩措施，用制度来规范和推动此项工作的顺当开展。依据上级行的要求，结合支行实际，我支行制定了XX年创建学习型支行学习规划和实施方案，各股室也已经制定了本股室的学习支配，上半年按学习支配进行了有条不紊学习。上半年我支行组织职工学习了“三个代表重要思想，党的xx届四中全会精神，牛玉儒先进事迹，xx在中纪委全会上的讲话，通过学习，使宽阔党员干部自觉把思想统一到党的方针

39、政策上来。充分利用开展标准化建设工作的有利时机组织职工深化学习各项工作制度，尤其是金融服务业务标准化实施细则，支行要求各股室有的放矢，有重点、有目的的学，同时做到学以致用，使支行服务类工作实现规范化操作、规范化运行、规范化服务，杜绝以习惯代规范的作法，有效地推动了标准化工作的开展。结合岗位任职资格考试，认真学习金融理论，为努力培育学问型、探讨型、专家型、务实型和开拓型干部职工队伍创建了良好的学习气氛 六、健全制度，从严治行，努力提高管理水平今年市行新的责任目标考核方法下发后，我支行高度重视，先后召开党组会、班子会、行务会、职工大会组织学习。同时为推动各项工作的开展，加大考核考评力度，做到公正、

40、公允、公开，增加透亮度，我支行建立与之配套的三个考核考评小组，明确责任、严格奖罚，把文明单位建设、学习型支行、标准化建设进行分类考核，整体汇总，三个考核小组的成立及正常运转，有效地促进了整体工作的开展。为进一步贯彻以制度立行的方略，支行还进一步修订和完善了各项工作制度，为支行各项工作的开展供应了坚毅的制度保证，提高了支行各项工作管理水平。 八、加强班子队伍建设，进一步推动文明单位建设步伐 一按着市行的要求在年初进行了“三定双聘工作。经过支行党组的细心筹备和严密组织，在全体职工主动参与下，*支行“三定双聘工作经过惊慌、激烈、平稳、有序的工作程序圆满结束。这次竞聘有10名同志连任、4名同志新任，充

41、分贯彻表达了“以人为本、人才兴行治行方略，使支行环节干部年龄结构进一步降低，学历结构更加合理，为*支行环节干部队伍补充了簇新血液。2023支行工作总结2023支行工作总结。 二加强对后备干部的培育工作。支行党组有目的有意识地给后备干部压担子交任务，培育、考察、提高他们的工作实力，接着引导他们树立大局意识，树立全局观念，使每个后备干部真正成为经的起实践考验的德才兼备的新型合格人才。 三进一步抓好党风廉政建设，严格落实好党风廉政建设责任制，深化开展好反腐败抓源头工作。签定了党风廉政建设责任状，同时以党风廉政建设，促进行风行貌建设；以行风行貌建设，推动全行的精神文明建设。环环相扣，互相促进，共同提高

42、。 四进一步加强党组织建设。结合业务工作和标准化建设，不断丰富党组织的工作内容，主动开展各种争先创优活动，创“共产党员先锋岗活动，和以“党员成为业务中坚力气为主题的思想教化活动。接着开展“三个代表在岗位共产党员先锋岗和“创优良环境、树优良行风活动，充分发挥党支部的战斗堡垒作用。让每个党员慎重承诺，遵守承诺，作到一个党员一面旗帜，每个党员柜台上都有醒目的服务牌，这项活动在县内金融系统引起振动，受到好评。(五)进一步发挥工会的职能作用，把工会组织作为联系职工，团结职工的桥梁和纽带，使工会组织成为职工群众利益代言人。接着坚持行务公开、政务公开、财务公开制度，对财务开支、后备干部选配都进行公示，在物品

43、选购和行内事关职工利益的决策时，都反复征求职工看法，并组成了由纪检、财务、办公室三位一体的选购小组，增加了透亮度，给群众一个明白。 六充分发挥共青团党的助手和后备军的作用，组织职工开展了爱国主义、集体主义、社会公益和文体活动。组织青年职工进行了“3.15反假人民币宣扬、新修订的人民银行法学问宣扬、清明节祭扫烈士墓、纪念“五四运动86周年、家庭趣味英语活动，到扶贫联系点进行访贫问苦献爱心活动，活动的开展丰富了职工生活，活跃了工作气氛。接着开展了青年文明号创建工作，支行充分发挥营业部总行级青年文明号的优势，带动窗口部门改善服务看法，供应优质服务，使创建工作“号“手联动，互相促进，对改良行风，提高服

44、务质量起到促进作用，支行国库会计股已被授予全国级“青年文明号。XX年，我支行全行上下以求真务实、开拓创新的精神，较好的完成了工作任务，在XX年工作中，我行将以支持地方经济建设、履行央行新职责为已任，总结阅历，查找差距，发扬成果，弥补缺乏，努力开创工作新局面。XX年工作主要思路抓好十个到位： 1把防范和化解系统性金融风险，维护金融稳定工作落实到位； 2把支持“三农政策落实到位； 3把支付结算工作落实到位； 4把经理国库工作落实到位； 5把信贷征信体系建设落实到位； 6把货币发行人民币管理工作落实到位； 7把金融统计和经济金融调研工作落实到位； 8把修改完善各项管理制度、内部平安措施落实到位； 9

45、使“三个文明建设齐抓共建，把责任目标分解落实到位； 10把科技管理和责任目标考核方法落实到位。 2023支行工作总结 二xx年上半年，*支行认真实行*各项工作部署，以*行常年初工作会议上的讲话精神为指针，在分行领导及相关部室的指导下，以建设“*为宗旨，以做*信贷业务特色银行为目标，紧紧围绕“*的工作主题，拓市场提业绩，防风险保平安，各项工作扎实推动，各项工作指标均已完成。 一、上半年主要经营指标完成状况 截至6月末 贷款余额*亿元，较年初增加*亿元，增长*%,完成支配增量*%，累计发放贷款*笔，累计投放*亿元；实现利息收入*亿元,完成同期支配的*%。 贷款日均余额*亿元,较年初增加*亿元,完成同期支配的*%。 各项中间业务收入*万元。其中，财务顾问费*万元,其他手续费收入*万元。 办理银行承兑汇票*笔，金额*万元，其中100%保证金银承*笔，金额*万元。 客户数量*户，较年初增长*户,完成客户拓展支配*%。 二、各项业务开展状况分析 贷款投放行业分析 根据今年*金融业务营销指导看法,*支行*贷款投放重点是*贷款。从行业看，上半年批零行业投放贷款*笔*亿元;制造业*笔*亿元;其他行业*笔*亿元。 贷款产品投放分析 上半年*支行累计投放*亿元,其中*贷款*亿元，占*%;*贷款*亿元，占*%;*贷款*亿元，占*%;*贷款*亿元，占*%。