2023年法律事务部安全职责.docx

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1、2023年法律事务部安全职责 第一篇：法律事务部平安职责 法律事务部平安职责 法律事务部业务保安责任制 一、认真贯彻执行国家平安工作方针、政策、法律法规。 二、按集团公司总体部署做好平安法律法规政策的宣扬教化，为提高全员平安法律意识发挥部门作用。 三、为企业平安生产经营管理供应各项法律询问服务。 四、比照每一名员工平安生产责任制严格考核检查，经常检查本部门员工执行规章制度的状况、各种办公设施的运转状况和用电管理状况，保证平安目标的实现。 五、定期开展消防平安自查活动，刚好觉察平安隐患，刚好整改，对难以解决的隐患问题要刚好向上级反馈。 六、结合本部门的工作特点和季节转变等状况，适时开展多种形式的

2、消防平安宣扬教化活动，增加员工的防火防盗平安意识和自我保安的自觉性。 法律事务部主任平安生产责任制 一、作为本部门平安工作第一责任人，认真实行“平安第一、预防为主的工作方针，依据集团公司平安工作总体目标和工作要求，全面部署本部门平安管理和员工自我保安、互相保安工作。 二、认真宣扬、贯彻集团公司各项平安管理规章制度，建立健全部门及每一名员工平安工作岗位职责，催促每一名员工全面履行平安工作职责。 三、离岗时办公电器刚好断电，电源旁边不存放易燃物品。并锁好门窗，防火防盗。 四、结合部门的工作特点和季节转变状况，明确部门平安防范措施和平安防范重点部位。 五、加强日常平安监督、检查，觉察违规违章现象坚决

3、制止订正，并利用各种会议刚好总结评价平安状况。 诉讼管理业务主管平安生产责任制 一、认真实行国家、省市和集团公司的平安管理文件、指示和要求，切实履行本岗平安工作职责。 二、认真学习驾驭集团公司各项平安管理规定和平安规章制度，关心部门领导做好平安管理工作。 三、下班离岗时，检查并关闭好各类电器电源开关，防止电器火灾事故。 四、晚上下班后，最终离开办公室时负责将门窗关好锁严，以防被盗。 五、不在电源旁边存放纸张等易燃物品。 六、觉察平安隐患刚好报告并实行措施,觉察违规违章现象坚决予以制止。 工商管理业务主管平安生产责任制 一、认真学习集团公司平安管理各项规章制度，切实履行本岗位平安职责。 二、下班

4、离岗时，检查并关闭好各类电器电源开关，防止电器火灾事故发生。 三、晚上下班最终离开办公室时负责将门窗关好锁严，以防被盗。 四、不在电源旁边存放纸张等易燃物品。 五、觉察平安隐患刚好报告并实行措施,对违规违章现象坚决予以制止。 工商管理员平安生产责任制 一、在业务主管的领导下，认真做好本职工作和业务保安。 二、认真学习集团公司平安管理各项规章制度，增加自身平安责随便识。 三、下班离岗时，检查并关闭好各类电器电源开关，防止电器火灾事故发生。 三、晚上下班最终离开办公室时负责将门窗关好锁严，以防被盗。 四、不在电源旁边存放纸张等易燃物品。 五、觉察平安隐患刚好报告并实行措施,对违规违章现象坚决予以制

5、止。 全同管理业务主管平安生产责任制 一、认真学习集团公司平安管理各项规章制度，切实履行本岗位平安职责。 二、中午和晚上下班离岗时，检查并关闭好各类电器电源开关，最终离开办公室时负责将门窗关好锁严，以防失火、被盗。 三、负责监督指导合同文本的调研、起草、归档管理等工作，确保不失窃、不泄密，维护企业利益。 四、不在电源旁边存放纸张等易燃物品，杜绝火灾事故。 五、觉察平安隐患刚好报告并实行措施,觉察违规违章现象坚决予以制止。 全同管理员平安生产责任制 一、认真实行集团公司平安管理工作要求，切实履行本岗位平安职责。 二、认真学习驾驭集团公司各项平安管理规定和平安规章制度，关心部门领导做好平安管理工作

6、。具体负责合同文本的调研、起草、归档管理，确保不失窃、不泄密，维护企业利益。 三、中午和晚上下班离岗时，检查并关闭好各类电器电源开关，最终离开办公室时负责将门窗关好锁严，以防失火、被盗。 五、不在电源旁边存放纸张等易燃物品，杜绝火灾事故。 六、觉察平安隐患刚好报告并实行措施,消退事故隐患，防止灾情扩大。 诉讼管理员平安生产责任制 一、认真学习集团公司平安管理各项规章制度，切实履行本岗位平安职责。 二、中午和晚上下班离岗时，检查并关闭好各类电器电源开关，防止电器火灾事故发生。 三、晚上下班最终离开办公室时负责将门窗关好锁严，以防被盗。 四、不在电源旁边存放纸张等易燃物品。 五、觉察平安隐患刚好报

7、告并实行措施,对违规违章现象坚决予以制止。 其次篇：法律事务部工作职责 法律事务部工作职责 一、参与决策，为公司的经营、管理决策供应法律上的可行性、合法性分析和法律风险分析。 二、预防纠纷 1、关心集团公司总经理及各下属公司建立、完善各项规章制度，对公司及各下属公司中简洁出现漏洞和滋生腐败现象的部门加强管理，逐步建立完善的监督约束机制。 2、参与公司重大经济活动的谈判工作，提出削减或避开法律风险的措施和法律看法。 3、审查、修改、会签经济合同、协议，关心和催促公司对重大经济合同、协议的履行。 三、解决已发生的法律问题 1、处理或托付律师事务所专业律师处理集团公司及各下属公司处理诉讼案件、经济仲

8、裁案件、劳动争议仲裁案件等诉讼和非诉讼法律事务。 2、查处集团公司及各下属公司员工的严峻违法违纪行为，对有涉嫌贪污、受贿、渎职、失职等严峻违法行为的员工，经公司总经理批准，负责关心有关司法机关依法追究相应的法律责任。 3、负责处理公司重大或困难债权债务的清理和追收工作。 四、关心公司职能部门办理有关的法律事务并审查相关法律文件 1、关心公司职能部门办理企业开业注册、合并、分立、兼并、解散、清算、注销等工商事务及公证、抵押等法律事务并审查相关法律文件。 2、关心公司职能部门办理商标专利等学问产权管理事务并审查相关法律文件。 3、关心公司相关职能部门办理合作单位(客户)的资信调查事宜，发表申明、启

9、事等事务。 4、关心公司证券、融资部门及外聘的专业证券律师办理公司上市的相关法律事务及上市后的公司依法规范经营、管理事宜。 五、收集、整理、保管与公司经营管理有关的法律、法规、政策文件资料，负责公司的法律事务档案管理。 六、与司法机关及有关政府部门保持沟通，为公司创建良好司法环境。 七、关心集团公司及各下属公司进行相关法律宣扬、教化、培训。 八、处理集团公司总经理交办的其它事务。 第_篇:法律事务室工作职责 一、制度建设 建立、完善各项法律事务管理方法和其他各项规章制度，健全法律风险防范机制。 二、参与重大经营管理 1、参与公司重大经济活动的谈判工作，组织公司重大经济活动的法律论证，提出削减、

10、避开法律风险的措施和法律看法。 2、关心公司职能部门办理公司注册、合并、分立、兼并、收购、重组、解散、注销、撤销、破产、公证、抵押等法律事务并审查相关法律文件。 3、关心公司职能部门办理对外回函、发表声明、启事等涉法事务及公司依法经营事宜。 三、诉讼管理 负责办理或托付律师事务所专业律师处理和解决公司的诉讼、仲裁案件及其他诉讼、非诉讼法律事务。 四、合同管理 负责公司合同管理工作，审查、修改合同，监督公司重大合同的履行。 五、清欠管理 会同有关部门做好债权债务的清理和追收工作，负责重大或困难债权、债务的法律清欠。 六、内部纠纷处理 会同有关部门协调处理下级内部单位间发生的经济纠纷。 七、规制审

11、查 1、跟踪国家法律法规的进展转变，并根据其有关要求提出制订或修改公司相关规章制度的建议。 2、收集合规信息，对公司具体的合规事项或重大违规状况绽开独立或联合调查，主动识别、评估、监测和报告公司合规风险，提出有效的风险处置方案或整改看法。 3、对公司合规风险管理的有效性进行评价，根据需要提出监控报告和合规风险报告。 八、法制宣教 负责组织开展法制宣扬、教化、培训等工作。 九、档案管理 归集、整理公司涉及的有关法律、法规、政策的文件资料和法律事务资料。 第_篇:法律事务部工作职责 (一)、参与决策，为企业的经营、管理决策供应法律上的可行性、合法性分析和法律风险分析。 依法对企业重要决策进行法律论

12、证,提出法律看法; (二)、参与起草、审核企业重要的规章制度; (三)、管理企业合同，参与重大合同的谈判和起草工作，参加合同评审并提出法律看法; (四)、参加企业的合并、分立、破产、投资、租赁、资产转让、招投标及改制等涉及企业权益的重要经济活动，处理有关法律事务; (五)、加强法律风险管理工作,防范限制和化解风险; (六)、接受企业法定代表人的托付，代理企业的诉讼和非诉讼活动; (七)、开展与企业生产经营有关的法律询问和法律服务，协作企业有关部门对职工进行法制宣扬教化; (八)、办理企业工商登记以及商标、专利、商业隐私爱惜等有关学问产权的法律事务; (九)、负责企业外聘律师的选择、联络及相关工

13、作; (十)、负责组织企业法律顾问的年检、注册、评优和教化培训工作; (十一)、收集、整理、保管与公司经营管理有关的法律、法规、政策文件资料，负责企业的法律事务档案管理; (十二)、与司法机关及有关政府部门保持沟通，为企业创建良好司法环境; (十三)、应当由法律事务部门承办的其他法律事务。 (本文素材来源于网络，如有侵权，请联系删除。) 第三篇：法律事务部管理职责 法律事务部管理职责 1、负责贯彻党的方针、政策和国家的法律、法规，以及上级的有关要求； 2、负责完成实现本部门一体化管理目标和指标； 3、负责本部门的节能降耗、环境卫生、废弃物处置、职业健康平安的管理； 4、负责本部门工作范围内的信

14、息沟通和持续改良工作； 5、关心协作公司其它部门单位的工作，完成领导交办的其它工作。 6、关心企业领导人正确执行国家法律、法规对企业重大经营举措提出法律建议。 7、参与起草、审核企业重要的规章制度和协议。 8、收集、识别和限制分发质量、环境和职业健康平安有关的法律、法规和其它要求，跟踪质量、环境和职业健康平安有关的法律法规和其他要求的转变。 9、对外的经济合同进行统一管理，参加重大合同的谈判和起草工作。 10、接受企业法定代表人的托付，代理企业的诉讼和非诉讼活动，维护企业的合法权益。 11、为公司各级部门供应法律询问。 12、举荐和联络企业外聘法律顾问、律师及相关工作。 法律事务部职责范围 一

15、、对公司的重要经营管理举措供应法律看法，解答公司各职能部门及分公司的法律询问。 三、经授权派员代理公司进行诉讼、仲裁等法务工作。 四、对移交至本部的拖欠工程款，组织实施清欠工作。 五、联系并关心公司签约律师事务所处理相关事务。 六、负责公司内部法律培训工作。 七、负责公司交办的其他法律事务。 八、负责公司交办的临时性工作 二、合同管理 一负责各分公司跟踪项目的登记备案工作，协调、解决相关的跟踪冲突问题。 二对公司的大额经济合同进行法律评审，对建设工程项目的投标书进行法律评审。 三联系公司领导及各能部门对建设工程项目的标书和合同文本进行评审会签。 四防范、限制建设工程合同履行中法律风险。 五负责

16、合同章的管理 一、参与决策，为公司的经营、管理决策供应法律上的可行性、合法性分析和法律风险分析。 二、预防纠纷 1、关心集团公司总经理及各下属公司建立、完善各项规章制度，对公司及各下属公司中简洁出现漏洞和滋生腐败现象的部门加强管理，逐步建立完善的监督约束机制。 2、参与公司重大经济活动的谈判工作，提出削减或避开法律风险的措施和法律看法。 3、审查、修改、会签经济合同、协议，关心和催促公司对重大经济合同、协议的履行。 三、解决已发生的法律问题 1、处理或托付律师事务所专业律师处理集团公司及各下属公司处理诉讼案件、经济仲裁案件、劳动争议仲裁案件等诉讼和非诉讼法律事务。 2、查处集团公司及各下属公司

17、员工的严峻违法违纪行为，对有涉嫌贪污、受贿、渎职、失职等严峻违法行为的员工，经公司总经理批准，负责关心有关司法机关依法追究相应的法律责任。 3、负责处理公司重大或困难债权债务的清理和追收工作。 四、关心公司职能部门办理有关的法律事务并审查相关法律文件 1、关心公司职能部门办理企业开业注册、合并、分立、兼并、解散、清算、注销等工商事务及公证、抵押等法律事务并审查相关法律文件。 2、关心公司职能部门办理商标专利等学问产权管理事务并审查相关法律文件。 3、关心公司相关职能部门办理合作单位客户的资信调查事宜，发表申明、启事等事务。 4、关心公司投、融资部门及外聘的专业证券律师办理公司上市的相关法律事务

18、及上市后的公司依法规范经营、管理事宜。 五、收集、整理、保管与公司经营管理有关的法律、法规、政策文件资料，负责公司的法律事务档案管理。 六、与司法机关及有关政府部门保持沟通，为公司创建良好司法环境。 七、关心集团公司及各下属公司进行相关法律宣扬、教化、培训。 八、处理集团公司总经理交办的其它事务。 1.负责管理本单位签订的合同； 2.负责审查本单位签订合同的合法性、完好性和可行性；对须报请公司或上级主管机关审批、备案的合同，办理申报手续，提出初步看法； 3.负责本单位法人托付人的日常管理及年终审查的初审； 4.根据法律及合同管理制度的规定，实行切实措施，搞好合同管理工作； 5.负责处理本单位合

19、同纠纷；负责本单位合同资料的汇总、分类、归档、保管及合同台帐的设立、统计、上报等基础管理工作。 第条经济合同管理部门的职责是： 一宣扬、贯彻执行国家有关经济合同及合同管理的法律、法规和规章； 二制定本单位经济合同管理实施方法，建立合同管理制度，负责合同管理日常工作； 三参与本单位重大经济合同的论证、起草、谈判和签订工作。监督本单位和下属单位经济合同履行； 四统一管理本单位经济合同专用章，建立合同专用章的运用制度； 五关心单位法定代表人办理法人托付代理人的托付授权手续； 六处理本单位内部的经济合同纠纷，参与经济纠纷案件的仲裁活动和诉讼活动； 七负责对单位各部门和下属单位合同管理人员的法律培训，并

20、对他们的合同管理工作进行业务指导； 八建立经济合同管理台帐，定期向上一级合同管理部门和本单位领导报告合同管理工作的状况。 一宣扬、贯彻执行国家有关经济合同及合同管理的法律、法规和规章； 二制定本公司合同管理实施方法，建立合同管理制度，负责合同管理日常工作； 三参与本公司重大经济合同的论证、起草、谈判和签订工作。监督本单位和下属单位经济合同履行； 四统一管理本单位经济合同专用章，建立合同专用章的运用制度； 五关心单位法定代表人办理法人托付代理人的托付授权手续； 六处理本单位内部的经济合同纠纷，参与经济纠纷案件的仲裁活动和诉讼活动； 七负责对公司及下属公司合同管理人员的法律培训，并对他们的合同管理

21、工作进行业务指导； 八建立经济合同管理台帐，定期向上一级合同管理部门和本单位领导报告合同管理工作的状况。 一制定集团公司合同管理的各项制度； 二宣扬普及有关合同法律学问及规定，总结、推广引进合同管理阅历； 三审查合同内容的合法性、合同条款的完备性； 四汇总合同报表，建立合同台帐； 五管理合同档案已移交档案部门的合同档案除外； 六监督检查合同的订立、履行、变更、转让、终止过程，并分析总结； 七参与合同纠纷的仲裁、诉讼活动； 八公司确定的其它职责。 第四篇：法律事务部部门职责 法律事务部部门职责 1、参与决策，为企业的经营、管理决策供应法律上的可行性、合法性分析和法律风险分析，为公司的集团化进展战

22、略供应法律专业角度的决策支持； 2、确保公司在涉及的法律事务纠纷中占据有利的地位，维护公司经济利益及业务名誉不受损害； 3、关心集团企业及各下属企业建立、完善各项规章制度； 4、参与企业重大经济活动的谈判工作，提出削减或避开法律风险的措施和法律看法； 5、审查、修改、会签经济合同、协议，关心和催促企业对重大经济合同、协议的履行； 6、处理或托付律师事务所的专业律师对集团企业及各下属企业的诉讼案件、经济仲裁案件、劳动争议仲裁案件等诉讼和非诉讼法律事务； 7、关心企业职能部门办理有关的法律事务并审查相关法律文件； 8、负责集团企业及各下属企业进行相关法律宣扬、教化、培训； 9、刚好完成上级交办的其

23、他工作事项。 部门编制状况 部门主要设立：法务经理1名3级，法务专员1名4级，法律顾问1名兼职，共3个岗位；具体岗位职责及任职资格如下： 一、法务经理岗位职责： 1、拟定部门的业务进展规划和中长期进展规划并实施； 2、制定和完善有关的规章制度、组织执行并进行检查； 3、参与企业重大决策及经济活动的谈判工作，提出削减或避开法律风险的措施和法律看法； 4、负责处理和解决公司的诉讼与非诉讼法律事务； 5、对外协调与有关管理部门、分支机构的关系； 6、全面负责部门的日常管理工作，并协调部门内人员的分工合作； 7、总体负责本部门与公司其他部门或外聘律师的联络与沟通； 8、负责合同的审查及监督公司重大合同

24、的履行 9、刚好完成上级交办的其他工作事项。 任职资格： 1、本科或以上学历； 2、有四年以上法律事务工作阅历； 3、具备各类法律事务的规律推断和分析实力，有特殊强的分析、处理应变实力，富有风险管控意识； 4、精通民、商法，并能在实践中娴熟运用。 二、法务专员岗位职责： 1、参与风控会议，提出法律看法，出具相关手续，并对业务上报合同进行审核； 2、从法律专业角度，起草、修改、变更集团企业及下属各企业的业务合同，包括收集相关的法律、法规条文，并从签订合同的业务部门处获得业务关联方的资料； 3、关心法务经理办理公司发生的经济纠纷案件，包括为其收集相关的法律、法规条文、案例描述和审判结果，以及从公司

25、相关业务部门收集其他诉讼方的具体资料； 4、回答公司其他部门及所属分支机构在法律方面询问的问题； 5、关心企业职能部门办理企业工商登记、商标注册、专利申请等有关法律事务； 6、系统全面地对诉讼或非诉讼案件材料进行整理并编撰成卷，建立案件归档制度，发挥好信息库作用。 7、进行部门内部文档管理工作及部门日常接待工作； 8、协作关心上级做好其他工作支配。 任职资格： 1、本科或以上学历； 2、有一年以上相关法务或风险限制工作阅历； 3、熟识担保法、物权法、合同法等法律法规及政策； 4、文笔流畅，表达实力强； 5、具备较强的学习实力，良好的团队合作精神。 三、法律顾问岗位职责： 1、为公司各类业务活动

26、和经营管理供应法律询问，对现有商业产品进行法律风险分析； 2、起草、审查、修改各类合同、协议、章程等法律文件，包括商务合同、经济合同、劳动合同、以及各类业务活动中涉及的其他合同、协议等； 3、就公司的各类合同、协议等法律文件、法律问题和法律事务等出具法律看法书、律师见证书、律师函等； 4、参与公司的重大经营决策、商务及项目谈判等，关心制作相关法律文件、供应法律看法，进行法律分析论证，并主动协作公司与对方的沟通和沟通； 5、应公司要求进行法律辅导和培训，包括员工法律培训、高层法律讲座等，关心公司进行法制宣扬教化； 6、为企业的商标注册、专利申请等与学问产权相关的法律文件进行审核，为相关法律事务供

27、应律师建议； 7、接受公司专项托付，优先关心或代理公司通过调解、诉讼或仲裁方式解决各类纷争； 8、对公司已经面临或者可能发生的纠纷，进行法律论证，发表律师看法，提出解决方案，出具律师函等，或者参与非诉讼谈判、调解； 9、关心办理各项相关审批、登记手续，与有关主管部门、监管机构进行必要的沟通或沟通； 10、公司托付的其他法律事务。 任职资格： 1、法律专业本科以上； 2、取得国家律师资格A证； 3、从事律师执业5年以上； 4、熟识并灵敏运用经济法、民法等各类法律法规； 5、具有较强的法律分析实力和解决问题实力，具有丰富的企业管理和其他经济领域的相关学问； 6、熟识司法程序，能够独立担当诉讼工作，

28、具有较好的专业水平。 第五篇：法律事务部工作职责(草拟) 法律事务部是企业统一处理企业法律事务的特地法务机构。其具体职责有： 一、参与决策，为企业的经营、管理决策供应法律上的可行性、合法性分析和法律风险分析。 二、预防纠纷 1、关心集团企业总经理及各下属企业建立、完善各项规章制度，对集团及各下属企业中简洁出现漏洞和滋生腐败现象的部门加强监督管理，逐步建立完善的监督约束机制。 2、参与企业重大经济活动的谈判工作，提出削减或避开法律风险的措施和法律看法。 3、审查、修改、会签对外经济合同、协议；草拟常用合同范本；参加合同评审和签约对象的资信调查，关心和催促企业对重大经济合同、协议的履行。 三、解决

29、已发生的法律问题 1、出庭处理或托付律师事务所专业律师处理集团企业及各下属企业处理诉讼案件、经济仲裁案件、劳动争议仲裁案件等诉讼和非诉讼法律事务。 2、查处集团企业及各下属企业员工的严峻违法违纪行为，对有涉嫌贪污、受贿、渎职、失职等严峻违法行为的员工，经企业总经理批准，负责关心有关司法机关依法追究相应的法律责任。 3、负责处理企业重大或困难债权债务的清理和追收工作。工程款货款的跟催及关心处理。 四、关心企业职能部门办理有关的法律事务并审查相关法律文件 1、关心企业职能部门办理企业开业注册、合并、分立、兼并、解散、清算、注销等工商事务及公证、抵押等法律事务并审查相关法律文件。 2、关心企业职能部门办理商标专利等学问产权管理事务并审查相关法律文件。 3、关心企业相关职能部门办理合作单位客户的资信调查事宜，发表申明、启事等事务。 4、关心企业证券、融资部门及外聘的专业证券律师办理企业上市的相关法律事务及上市后的企业依法规范经营、管理事宜及对外投资审查。 五、收集、整理、保管与企业经营管理有关的法律、法规、政策文件资料，负责企业的法律事务档案管理。 六、与司法机关及有关政府部门保持沟通，为企业创建良好司法环境。 七、关心集团企业及各下属企业进行相关法律宣扬、教化、培训。 八、处理集团企业总经理交办的其它事务。