2023年公司文员高效的周工作计划范文(精选5篇).docx
《2023年公司文员高效的周工作计划范文(精选5篇).docx》由会员分享,可在线阅读,更多相关《2023年公司文员高效的周工作计划范文(精选5篇).docx(12页珍藏版)》请在淘文阁 - 分享文档赚钱的网站上搜索。
1、2023年公司文员高效的周工作计划范文(精选5篇)篇一:公司文员高效的周工作打算范文 作为公司的前台文员,工作必需要规律,且合理这样才符合我们工作的支配,因此工作打算是必定产物,也是规范自己工作的一个指标。 一、仪容仪表端正 前台对于客户来说不但是公司的形象代表,也代表公司的文化,不管我们自己怎么认为都必需要做好。为此每天每个文员都必需要根据公司的要求来办事,每个人都必需穿公司的制服上班,保证文员的服饰统一,干净,一件服装不能穿超过三天,必需保证清洁洁净,为了方便公司有咱们的换装间,有衣服有服装,工文员穿着。每一个人的仪容仪表也都干净,衣服要洁净,要整齐,头发必需要扎起,不能披散,面对客户要露
2、出笑容,面对来访的人员,基本的礼仪要做好保证做的全部工作都是真实可行值得我们去做好的不是随便应付。 不能让客户感到我们做的不好,容不得失礼,形象很重要,维持公司的形象不能因为一些小事情让公司建立起来的形象倒塌,不能让我们的工作出现问题,做好工作完成工作才是我们需要的,也是必需要做到的。 二、制定学习打算 没有完善的人,但我们可以朝着完善方向进展,想要让工作做好,就要多学多问,因为我们公司的文员并不是许多,但是却要求高,避开自己无意中犯错做的不好,我确定制定学习打算让自己的办公能力提升上来,能够加强工作效率和工作时间。在工作的时候仔细工作,在休息时间学习公司上班的基本礼仪,学习一些办公软件的操作
3、,让自己有实力有能力做好文员一职。 1、每天下班的时候学习同时工作技巧,补足自己的缺乏。 2、加班加点完成当日当时工作任务,不拖延工作。 3、对于工作多练多记,通过娴熟操作,娴熟把握让自己有更好的进展。 4、每天学习时间不能低于两个小时。 5、坚持学习完成学习任务做好工作支配,避开因为学习和工作冲突。 工作为主,学习为辅,学习的目的是更好的提升工作,或者是提高工作的效率让自己有更好的进展,这样我们才有全新的开始。不能因为想要学习而影响工作,这也不是工作打算需要的,所以在工作时候一切以工作为主。 三、工作量必需达标 我们文员的工作都是固定的得到,不像其他销售,所以只要完成每天的工作量就可以做完当
4、月或者一年的动作。 为了避开自己因为没有到达工作目标,我给自己定力工作量的要求,必需每天完成这个数量才行规定的量是_x(这个可以根据具体工作来定)每天完成任务,不管是否需要加班都必需做完这些工作才行工作量也会划分多个阶段比方每日工作,每周工作,和每月工作等。 篇二:公司文员高效的周工作打算范文 20_年即将过去,我作为公司的一名新人,对将来充满了热情和激情。前台文员是我踏出大学校门的第一份工作。虽然来公司只有短短的两周时间,但是在各领导的关怀及同事的关心下,我快速地融入了公司集体与部门团队中。我也主动学习了公司的文化与制度,努力提升自己的专业素养,仔细完成各项工作。 前台是展示公司的形象、服务
5、的起点。对于客户来说,前台是他们接触我们公司的第一步,因此前台的工作是特别重要的,所以前台在肯定程度上代表了公司的形象。同时,公司对客户的服务,从前台迎客开始,好的开始是胜利的一半。有了对其重要性的认识,所以我肯定要仔细的做好本职工作。 一、 加强自身修养,提高服务质量 1、 负责前台服务热线的接听和电话转接,做好来电咨询工作,重要事项仔细记录并传达给相关人员,不遗漏、延误。 2、 负责来访客户的接待,基本咨询和引见,严格执行公司的接待服务规范,保持良好的礼节礼貌。 3、 负责拟制并做好上级领导或合作商的沟通、视察、汇报的接待工作。 4、熟识并把握基本的电话礼仪和商务礼仪,做好基本的接待工作。
6、 增添主动服务意识,能够主动有效的完成各项工作。 5、对工作有剧烈的责任心,不怕苦不怕累,能高效快速完成各项工作。 二、 留意前台的卫生和形象,按时提示卫生人员清扫、清洁 1、 负责公司前台或咨询接待室的卫生清洁及桌椅摆放,并保持洁净干净。 2、负责区域卫生和绿植日常维护。 三、 学习公司企业文化,做好企业文化宣扬工作 1、对公司内部刊物、稿件的投送工作。 2、前期的稿件征集,收集稿件、编辑并且打印出版,进行后期的刊物发放。 3、创建公司企业文化宣扬园地,对其进行制作和更新,让公司员工在工作之余学习一些课外学问,感受公司的企业文化和精神。 4、能够娴熟公司的各种文化建设,并且能对员工和外界人员
7、的宣扬做到精确、详尽,让自己成为公司文化的宣扬者和传播者。 四、 完善考勤管理制度 考勤管理是企业管理的基础,客观、公正的考勤,能为薪酬制度、奖罚制度的实施提供可靠的根据,对调动员工工作的主动性具有重要的意义。 1、人事考勤表制作和复核。 2、进行各部门工作人员上班下班复核工作,主要察看迟到早退现象。 3、上班期间外出处理个人私事或无事外出不见踪影等,进行具体记录。 4、对于请事假,病假,因公出差、法定休假等具体记录。 5、对打卡指纹进行统计、整理、核对,及未打卡进行记录。 五、 员工日常行为的规范管理,严格根据公司规章制度的要求执行 1、每日早晨对各部门工作服、工牌、早餐、办公室卫生等基本状
8、况的监督、检查,并具体记录定期汇总。 2、每日工作时间内有无玩手机、聚众闲聊、吃零食等无关事件的监督及记录。 3、对各部门员工在工作时间有无脱岗、串岗及其他岗位渎职的状况进行记录。 六、 帮助部门领导及其他部门完成各项工作 1、进行各类通知、通报、联络单的签收工作。 2、负责公司文件处理工作,日常的打印、复印、扫描、传真等工作。 3、负责各类信件、包裹、报刊杂志的签收及发送工作。 4、帮助人事专员进行聘请、面试、新员工入职等人事工作。 5、帮助行政人员进行公司各项培训工作、宣扬工作及公司开展的大型活动等。 七、 拓展学问面,不断完善自我 1、业余时间多看有关工作方面的书籍,不断给自己充电,拓宽
- 配套讲稿:
如PPT文件的首页显示word图标,表示该PPT已包含配套word讲稿。双击word图标可打开word文档。
- 特殊限制:
部分文档作品中含有的国旗、国徽等图片,仅作为作品整体效果示例展示,禁止商用。设计者仅对作品中独创性部分享有著作权。
- 关 键 词:
- 2023 公司 文员 高效 工作计划 范文 精选
限制150内