2023年高效课堂心得体会1000字.docx
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1、2023年高效课堂心得体会1000字 优秀的课堂教学中,创新环境的营造应当是开放、宽松、民主、和谐的,下面是由编辑为大家整理的“高效课堂心得体会1000字个人通用,仅供参考,欢迎大家阅读本文。 高效课堂心得体会1000字一 课堂教学是实施素养教育的主要阵地,实践能力和创新精神的培育,应当首先从课堂教学上予以突破,而提高课堂教学效率就成为当前的首要任务。然而在我们的实际教学实践中,课堂教学始终处于无效低效的逆境之中,课堂的低效导致学生厌学、教师厌教考。为了转变这种状况,不少同行都在困难地探究构建高效课堂的途径。所谓“高效课堂就是用完可能少的时间获取最大教学效益的教学活动。开展“高效课堂研讨,其指
2、导思想归纳起来就是两个减轻两个提高:减轻教师的教学负担,减轻学生的学业负担,提高教师教学效益,提高学生学习效益。最终到达提高学校整体教育教学质量的目的。 那么,到底什么是高效课堂呢? 从学生角度来讲,高效课堂应具备以下两个条件: 一是学生对三维教学目标的达成度要高。 二是在实现这种目标达成度的过程中,学生应主动参加并主动思。 从这个角度来说,高效课堂就是学生主动学习、主动思索的课堂,是学生充分自主学习的课堂,是师生互动、生生互动的课堂,是学生对所学内容主动实现意义建构的课堂。 从教师角度来说,高效课堂应具备以下三个条件: 一是教师能够根据课程标准的要求和学生的实际状况,科学合理地确定课堂的三维
3、教学目标。因为教学目标的预设与课堂的实际状况不行能完全吻合,这就需要教师在教学的过程中对教学目标作出适时调整,最大限度地面向全体学生,使其更好地表达教学目标的适应性。 二是教学的过程必需是学生主动参加的过程。这种主动参加主要表达在教师能否实行敏捷机动的教学策略调动学生学习的主动性,能否主动引导学生主动思维,能否给予学生更多的时间和机会进行必要的合作和展示,使全班学生共享彼此的学习成果。 三是教学中适时跟进、监测、反馈、消化,以多种方式稳固学生的学习成果,使三维教学目标的达成度更高。 那么,如何构建高效课堂呢? 第一、抓好教师教学观念的转变和教学方式的转变。教师教学观念的转变不是一蹴而就的事,必
4、需在推动课堂教学改革的实践过程中不断推动教师观念的转变,进而转变教师的教学方式,以逐步消除由于教师讲得过多、学生参加过少而导致的靠大量课后作业来完成教学任务的问题,逐步解决忽视学生情感、看法、价值观目标实现的问题。 第二、开展以学课标、研课本、研方法、课后反思等为主要形式的校本培训。在教学实践中我们发觉,在许多状况下,课堂的低效是由教师对课标与课本的学习与讨论缺乏所造成的,而教师这方面的缺乏又影响和制约了其课堂驾驭能力,课堂驾驭能力又反过来影响课堂教学的效率。 第三、抓好教师备课中的备学生问题。不少教师在备课时,只习惯于备教学内容,而忽视备学生。假如教师不去讨论学生对所教内容的把握状况,不去讨
5、论学生的个体差异,一切从本本出发,课堂教学的适应性就会大打折扣,课堂教学的高效更无从谈起。 第四、讨论和设计好课堂提问。在真实、常态的课堂教学中,我经常发觉教师所提的问题本身就有问题,无效问题、假问题、无价值问题充斥课堂,教师的许多提问耽搁了学生珍贵的课堂学习时间,影响了课堂教学效率的提高。因此,教师要高效地完成课堂教学任务,就必需注重对课堂提问的讨论,所提的问题必需是有价值的、有启发性的、有肯定难度的,整个课堂的问题设计必需遵循循序渐进的原则。 第五、加强对课堂节奏的把握和管理。课堂上,有的教师刚给学生提出问题,学生还没来得及思索,就马上要求其回答,这样不仅浪费了学生课堂思索的时间,而且有效
6、性很差。这种形式主义的教学方式使无效劳动充斥课堂,严重影响了课堂教学的效率。有的教师让学生阅读课文、商量、沟通、做稳固练习等,不提任何时间和标准的要求,学生漫无目的地阅读与沟通,课堂组织松散,时间利用率低。有的教师只对学生提出比较笼统的要求,学生不明白教师要他们干什么和要他们怎么干,这样,学生就失去了教师的有效指导。因此,要给学生肯定的思索时间和思维空间,要削减“讲与听,增加“说与做,尝试“教与评。 第六、主动实施小组互助学习制。现阶段,大班额的班级授课制也是课堂教学效率难以提高的一大缘由。在小班化教学难以推行的现实条件下,在班内实行小组互助学习可以说是一个最正确选择。教师依据学生的认知水平和
7、独特心理特点,可以把学生划分为若干个学习小组,发挥优秀学生的优势,主动推行学生互助机制,同时,教师通过对小组的学法指导和激励性评价,进一步提高学习小组的自主学习效果。这样,可以最大限度地面向全体学生,做到因材施教,以促进课堂教学效率的提高。 第七推行作业分层布置制度。教师在布置课堂练习和课后作业时,必需充分考虑不同学生的学习水平,做到“不布置死记硬背、机械训练作业,布置启发性、思索性作业;不布置重复性作业,布置可选择性、层次性作业;不布置繁难偏旧作业,布置实践性、讨论性作业。布置的作业数量要少,质量要高,要避开进入“教师随便布置大量作业学生应付作业教师随便批改作业教师再随便布置过多作业学生再应
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