智能床垫项目六西格玛管理分析.docx
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1、泓域咨询/智能床垫项目六西格玛管理分析智能床垫项目智能床垫项目六西格玛管理分析六西格玛管理分析目录目录第一章第一章 项目基本情况项目基本情况.3一、项目承办单位.3二、项目实施的可行性.4三、项目建设选址.6四、建筑物建设规模.6五、项目总投资及资金构成.6六、资金筹措方案.7七、项目预期经济效益规划目标.7八、项目建设进度规划.8第二章第二章 六西格玛管理六西格玛管理.10一、6管理的兴起及在世界级公司的实践.10二、6质量项目的团队架构.11三、质量管理新发展.12四、从质量管理大师的思想理解质量管理基本原理.16五、统计质量控制.25六、过程能力分析与过程能力指数.28第三章第三章 公司
2、概况公司概况.31泓域咨询/智能床垫项目六西格玛管理分析一、公司基本信息.31二、公司主要财务数据.31第四章第四章 投资方案投资方案.33一、投资估算的编制说明.33二、建设投资估算.33三、建设期利息.35四、流动资金.36五、项目总投资.38六、资金筹措与投资计划.39第五章第五章 项目规划进度项目规划进度.41一、项目进度安排.41二、项目实施保障措施.42第六章第六章 经济效益经济效益.43一、基本假设及基础参数选取.43二、经济评价财务测算.43三、项目盈利能力分析.48四、财务生存能力分析.50五、偿债能力分析.51六、经济评价结论.52泓域咨询/智能床垫项目六西格玛管理分析第一
3、章第一章 项目基本情况项目基本情况一、项目承办单位项目承办单位(一)项目承办单位名称(一)项目承办单位名称xxx 有限公司(二)项目联系人(二)项目联系人戴 xx(三)项目建设单位概况(三)项目建设单位概况公司不断推动企业品牌建设,实施品牌战略,增强品牌意识,提升品牌管理能力,实现从产品服务经营向品牌经营转变。公司积极申报注册国家及本区域著名商标等,加强品牌策划与设计,丰富品牌内涵,不断提高自主品牌产品和服务市场份额。推进区域品牌建设,提高区域内企业影响力。本公司秉承“顾客至上,锐意进取”的经营理念,坚持“客户第一”的原则为广大客户提供优质的服务。公司坚持“责任+爱心”的服务理念,将诚信经营、
4、诚信服务作为企业立世之本,在服务社会、方便大众中赢得信誉、赢得市场。“满足社会和业主的需要,是我们不懈的追求”的企业观念,面对经济发展步入快车道的良好机遇,正以高昂的热情投身于建设宏伟大业。泓域咨询/智能床垫项目六西格玛管理分析公司秉承“以人为本、品质为本”的发展理念,倡导“诚信尊重”的企业情怀;坚持“品质营造未来,细节决定成败”为质量方针;以“真诚服务赢得市场,以优质品质谋求发展”的营销思路;以科学发展观纵观全局,争取实现行业领军、技术领先、产品领跑的发展目标。公司注重发挥员工民主管理、民主参与、民主监督的作用,建立了工会组织,并通过明确职工代表大会各项职权、组织制度、工作制度,进一步规范厂
5、务公开的内容、程序、形式,企业民主管理水平进一步提升。围绕公司战略和高质量发展,以提高全员思想政治素质、业务素质和履职能力为核心,坚持战略导向、问题导向和需求导向,持续深化教育培训改革,精准实施培训,努力实现员工成长与公司发展的良性互动。二、项目实施的可行性项目实施的可行性家电行业市场化程度高,竞争激烈,市场“蛋糕”已基本被海尔、美的、格力等国内“家电巨头”以及惠而浦、西门子、三星等海外高端品牌划分完毕。相继出现了进军互联网电视、主打性价比,拥有强大生态链支撑的小米;发布智慧屏产品、拥有核心技术竞争力和品牌影响力的华为;拥有高端制造实力、进军智能电视领域的联想;泓域咨询/智能床垫项目六西格玛管
6、理分析以及小熊电器、石头科技等新兴 IPO 小家电企业,国内家电市场已形成多头鼎力、新势力竞相角逐的激烈竞争新格局。(一)符合我国相关产业政策和发展规划近年来,我国为推进产业结构转型升级,先后出台了多项发展规划或产业政策支持行业发展。政策的出台鼓励行业开展新材料、新工艺、新产品的研发,促进行业加快结构调整和转型升级,有利于本行业健康快速发展。(二)项目产品市场前景广阔广阔的终端消费市场及逐步升级的消费需求都将促进行业持续增长。(三)公司具备成熟的生产技术及管理经验公司经过多年的技术改造和工艺研发,公司已经建立了丰富完整的产品生产线,配备了行业先进的染整设备,形成了门类齐全、品种丰富的工艺,可为
7、客户提供一体化染整综合服务。公司通过自主培养和外部引进等方式,建立了一支团结进取的核心管理团队,形成了稳定高效的核心管理架构。公司管理团队对行业的品牌建设、营销网络管理、人才管理等均有深入的理解,能够及时根据客户需求和市场变化对公司战略和业务进行调整,为公司稳健、快速发展提供了有力保障。泓域咨询/智能床垫项目六西格玛管理分析(四)建设条件良好本项目主要基于公司现有研发条件与基础,根据公司发展战略的要求,通过对研发测试环境的提升改造,形成集科研、开发、检测试验、新产品测试于一体的研发中心,项目各项建设条件已落实,工程技术方案切实可行,本项目的实施有利于全面提高公司的技术研发能力,具备实施的可行性
8、。三、项目建设选址项目建设选址本期项目选址位于 xx(以选址意见书为准),占地面积约 63.00亩。项目拟定建设区域地理位置优越,交通便利,规划电力、给排水、通讯等公用设施条件完备,非常适宜本期项目建设。四、建筑物建设规模建筑物建设规模本期项目建筑面积 95461.87,其中:主体工程 62485.25,仓储工程 20407.30,行政办公及生活服务设施 8287.34,公共工程 4281.98。五、项目总投资及资金构成项目总投资及资金构成(一)项目总投资构成分析(一)项目总投资构成分析本期项目总投资包括建设投资、建设期利息和流动资金。根据谨慎财务估算,项目总投资 35008.66 万元,其中
9、:建设投资 27296.54泓域咨询/智能床垫项目六西格玛管理分析万元,占项目总投资的 77.97%;建设期利息 348.32 万元,占项目总投资的 0.99%;流动资金 7363.80 万元,占项目总投资的 21.03%。(二)建设投资构成(二)建设投资构成本期项目建设投资 27296.54 万元,包括工程费用、工程建设其他费用和预备费,其中:工程费用 22834.08 万元,工程建设其他费用3602.88 万元,预备费 859.58 万元。六、资金筹措方案资金筹措方案本期项目总投资 35008.66 万元,其中申请银行长期贷款 14217.26万元,其余部分由企业自筹。七、项目预期经济效益
10、规划目标项目预期经济效益规划目标(一)经济效益目标值(正常经营年份)(一)经济效益目标值(正常经营年份)1、营业收入(SP):67400.00 万元。2、综合总成本费用(TC):54224.65 万元。3、净利润(NP):9640.97 万元。(二)经济效益评价目标(二)经济效益评价目标1、全部投资回收期(Pt):5.65 年。2、财务内部收益率:20.88%。3、财务净现值:9840.27 万元。泓域咨询/智能床垫项目六西格玛管理分析八、项目建设进度规划项目建设进度规划本期项目按照国家基本建设程序的有关法规和实施指南要求进行建设,本期项目建设期限规划 12 个月。十四、项目综合评价十四、项目
11、综合评价主要经济指标一览表主要经济指标一览表序号序号项目项目单位单位指标指标备注备注1占地面积42000.00约 63.00 亩1.1总建筑面积95461.87容积率 2.271.2基底面积26880.00建筑系数 64.00%1.3投资强度万元/亩409.822总投资万元35008.662.1建设投资万元27296.542.1.1工程费用万元22834.082.1.2工程建设其他费用万元3602.882.1.3预备费万元859.582.2建设期利息万元348.322.3流动资金万元7363.803资金筹措万元35008.663.1自筹资金万元20791.403.2银行贷款万元14217.26
12、4营业收入万元67400.00正常运营年份5总成本费用万元54224.656利润总额万元12854.637净利润万元9640.978所得税万元3213.66泓域咨询/智能床垫项目六西格玛管理分析9增值税万元2672.7110税金及附加万元320.7211纳税总额万元6207.0912工业增加值万元21077.2513盈亏平衡点万元24522.05产值14回收期年5.65含建设期 12 个月15财务内部收益率20.88%所得税后16财务净现值万元9840.27所得税后泓域咨询/智能床垫项目六西格玛管理分析第二章第二章 六西格玛管理六西格玛管理一、6管理的兴起及在世界级公司的实践管理的兴起及在世界
13、级公司的实践20 世纪 80 年代,当一家日本公司从摩托罗拉手中买走摩托罗拉在美国的一家电视机制造厂后,在很短的时间内摩托罗拉的这个电视机厂在日本人手里像变戏法一样,电视机的缺陷率降到原来摩托罗拉公司管理下的 1/20。正是在这一时期,摩托罗拉和通用电气先后放弃了电视机的生产,甚至整个美国都放弃了电视机的生产。今天 GE 仍然有电冰箱生产线,但与中国海尔相比,已显得微不足道了。电视机、电冰箱真的无利可图,成为鸡肋了吗?显然不是,直至今天,日本的电视机仍为中国及其他发展中国家的顾客所青睐,中国的冰箱则畅销欧美。正是在这个背景下,1987 年,时任摩托罗拉通信部门经理的乔治,费歇尔,即后来柯达的
14、CEO 创立了一种质量管理新方法,这种革新性的改进就是 6方法。就在同时,美国政府为了提高国内产品的质量,于 1987 年设立了马尔科姆,鲍德里奇奖。在随后的几年时间,摩托罗拉在全公司范围内推行 6方法,鲍勃,高尔文提出初始目标:未来 5 年中,使质量提高 10 倍。当然摩托罗拉公司的绝对目标是产品质量达到 6。生根发芽,开花结果,摩托泓域咨询/智能床垫项目六西格玛管理分析罗拉公司于 1989 年赢得了马尔科姆,鲍德里奇国家质量奖。该公司取得了以下成就:所带来的节约额累计达到 140 亿美元;股票价格平均每年上涨 21.3%;销售额增长 5 倍;利润每年增加 20%。1996 年年初,杰克韦尔
15、奇领导的 GE 实施三大战略举措:6、全球化和服务。GE 认识到:GE 的生存有赖于顾客满意,顾客满意度决定于产品或流程的质量、价格和交付期。6是解决质量问题既治标又治本的方法。事实上,正是 GE 真正把 6这一高度有效的质量管理战略变成了管理哲学和实践,从而形成一种企业文化,首创并培养了“冠军”“黑带大师”“黑带”“绿带”等不同层次的骨干。除摩托罗拉、GE 等先行者,其他世界级公司也先后推行了 6项目,这些公司有:德州仪器(1986)、ABB(1993)、霍尼韦尔(1994)、西屋(1996)、西门子(1997)、诺基亚(1997)、亚马逊(1999)、索尼(1997)。二、6质量项目的团队
16、架构质量项目的团队架构6质量项目的成功实施有赖于 6团队的建设。6团队的关键成员包括冠军、黑带大师、黑带和绿带。冠军是 6计划的领导者,负责批准 6的项目计划,对项目做出预算,排除一切妨碍计划执行的障碍。泓域咨询/智能床垫项目六西格玛管理分析黑带大师是 6项目的中坚力量、教练,负责培训、指导黑带和绿带,参与项目的讨论与评价,并能提出建议及要求。黑带大师具备丰富的统计方法与技术知识。黑带是专职从事 6项目的骨干力量,负责实现 DMAIC 模型中的具体步骤及方法。绿带是半专职的 6项目成员,职责与黑带类似,接受过 DMAIC 程序的培训,兼任其他业务。三、质量管理新发展质量管理新发展1、质量管理体
17、系与卓越绩效模式正在各类组织中达成共识1987 年,国际标准化组织正式颁布了 ISO9000 系列标准第 1 版(即 1987 版)。自此,在全球范围内掀起了 ISO9000 热潮,迅速被各国标准化机构和企业认同和采用,并广泛应用于各种类型的组织。经过 1994 版、2000 版、2008 版几次改版,该组织 2015 年 9 月正式发布 ISO9001:2015 标准,形成了 ISO9000:2015 族标准。在 ISO9000 标准制定、修订和完善的过程中,企业认识到质量管理体系建立与有效实施的重要性,在许多国家和地区则建立和发展了若干卓越绩效模式。除了美国、英国、法国、德国、日本等发达国
18、家之外,加拿大、新加坡等一些新兴的工业化国家和发展中国家也都建立了国家质量奖计划。目前,世界上共有 60 多个国家实施了类似的计泓域咨询/智能床垫项目六西格玛管理分析划。在这些质量,奖计划中,最为著名、影响也最大的当推日本戴明质量奖、美国鲍德里奇奖和欧洲质量管理基金会卓越奖。日本戴明奖设立于 1951 年。奖励范围为符合标准的任何国家的任何组织,分为戴明奖(个人奖)、戴明应用奖和戴明控制奖三类,奖励的重点是组织统计过程控制的有效性。戴明应用奖的评定内容分为:方针、组织及其运营、培训和推行、信息收集、沟通及利用、分析、标准化、控制(管理)、质量保证、效果、远期计划。现在,戴明奖已成为享誉世界的质
19、量奖项。美国鲍德里奇奖设立于 1987 年,用以表彰美国在 TQM 和提高竞争力方面做出杰出贡献的组织。该奖项引导企业通过持续的质量改进,并达到卓越的业绩标准而获得顾客满意。鲍德里奇奖评定标准的总分为 1000 分,分为 7 个方面:领导,战略规划,对顾客和市场的关注,测量、分析和知识管理,对人力资源的关注,过程管理,经营结果。欧洲质量管理基金会卓越奖设立于 1992 年。评定标准分为能力和绩效两大方面、9 个细项。两大方面即手段标准和结果标准。9 个细项包括:领导作用、人员、方针与战略、资源、过程、人员结果、顾客满意、社会结果、经营业绩。地球是圆的,世界是平的。随着经济全球化进程的加速,国际
20、竞争日趋激烈,各类组织(包括营利性和非营利性)都认识到致力于满泓域咨询/智能床垫项目六西格玛管理分析足甚至超越顾客和相关方的需求和期望是组织生存和发展的基础。为此,必须建立能够有效运行的质量管理体系,实践卓越绩效模式,实现“顾客满意,持续改进”。2、企业质量文化建设得到了前所未有的重视(1)企业质量文化的内涵与外延企业质量文化是指以社会经济发展为背景,在企业长期生产经营活动中,由企业管理层特别是主要领导倡导、员工普遍认同而逐步形成的有关质量的价值观和意识、管理思想和道德规范、技术知识、管控手段、环境装备等因素的总和。企业质量文化是企业文化的重要组成部分,也是企业文化的核心内容。只有实现了以企业
21、质量文化为导向,才能有效地优化和提升企业文化。企业质量文化由物质层、行为层和精神层三个层面组成。物质层是企业质量文化的物质基础,包括生产运营环境和条件、生产运营技术等,也包括业已形成的企业形象、标识等。企业为了达到质量目标,必须具备相应的物质条件,如运营场所、设施、作业方法等。泓域咨询/智能床垫项目六西格玛管理分析行为层是以物质层为载体所形成的规范,包括规章制度、标准、准则等。这些规章制度、标准、准则共同构成了质量管理体系,是达到质量目标最直接的保证。精神层明确了企业的使命、价值观、愿景等的定位。其中,使命明确了企业存在的原,因,价值观明确了企业的是非判断标准,愿景明确了企业未来的状态。为了贯
22、彻质量方针,达成质量目标,在企业使命与价值观以及愿景中都要包含明确的质量方面的元素。(2)企业质量文化建设的必要性企业质量文化决定着企业产品或服务的质量水平,决定着能否达到或超越顾客满意,是实现卓越绩效的基础,是企业履行社会责任的保证。1)社会经济发展的必然要求。质量文化的形成与演变是以社会经济发展为背景的。随着社会进步和科学技术的长足发展,必须不断优化和提升企业质量文化。就中国企业而言,目前企业质量文化建设仍集中在质量理念或意识的探索中,缺乏科学的、系统的规划与实施。具体表现为:重理念探索,轻物质建设;重口号标语,轻实际操作;重结果检验,轻过程控制;重定性描述,轻定量分析。企业质量文化建设的
23、这种现状与国际社会经济发展现状和现代企业发展水平不相匹配。泓域咨询/智能床垫项目六西格玛管理分析2)企业生存和发展的必然要求。今天,随着人们可支配收入和自由时间的增多,价值观的改变,人们对产品或服务的需求日益呈现出多样化,同时对产品或服务的质量提出了越来越严格的要求。企业要想满足甚至超越顾客的需求,从而赢得生存和发展空间,就必须重塑企业质量文化。中国企业存在的典型问题是:重现实效益,轻长期磨炼;重被动满足,轻主动超越。现实效益的逐利性使得改变企业的经营方向具有太大的随意性。同时,也正是由于现实效益的导向性,不少企业只愿意满足已知的顾客需求,不愿意挖掘潜在的顾客需求。四、从质量管理大师的思想理解
24、质量管理基本原理从质量管理大师的思想理解质量管理基本原理1、朱兰“质量三部曲”与“质量螺旋”(1)朱兰“质量三部曲”朱兰是举世公认的现代质量管理专家,提出了著名的“质量三部曲”,即质量计划、质量控制和质量改进。1)质量计划朱兰认为,质量管理从质量计划开始,具体包括:设定目标;确定顾客;发现顾客需求;根据顾客需求设计产品;制定作业流程;6 根据运行情况制订控制方案。泓域咨询/智能床垫项目六西格玛管理分析朱兰提出的质量计划有别于传统的计划。不但强调不同部门的协同,而且强调专业计划方法的应用。2)质量控制朱兰列出了实施质量控制的七个步骤:选定控制对象;配置测量设备;确定测量方法;建立作业标准;判断操
25、作的正确性;6 分析与现行标准的差距;针对差距采取行动。朱兰认为,判定质量控制是否有效的标准是质量目标是否达成。3)质量改进朱兰认为,质量改进有以下步骤:证实改进的必要性,争取立项;确立改进项目,设立项目组;领导对项目进行指导;组织诊断,确认产生质量问题的原因,并找出主要原因;对发现的质量问题进行补救;验证补救措施的有效性;保持已有成果,实现更高水平上的质量控制。朱兰指出,质量计划是质量管理的基础,质量控制是为了实现质量计划,质量改进是质量计划的一种飞跃。(2)朱兰“质量螺旋”泓域咨询/智能床垫项目六西格玛管理分析除了“质量三部曲”,朱兰还提出了“质量螺旋”,形象地说明了产品质量的产生、形成和
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