第十章 责任会计1.ppt
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1、第十章第十章 责任会计责任会计v学习目的和要求学习目的和要求 v 通过本章的学习,应掌握:通过本章的学习,应掌握:v1、责任会计的内容;、责任会计的内容;v2、各类责任中心的主要特点,适用范围及考、各类责任中心的主要特点,适用范围及考核重点;核重点;v3、制定内部转移价格的意义、原则与方法。、制定内部转移价格的意义、原则与方法。10-1 责任会计概述责任会计概述v一、分权管理一、分权管理v1、企业组织结构、企业组织结构v企业的组织结构可以按不同的标准作不同的分类,企业的组织结构可以按不同的标准作不同的分类,从而形成不同的组织结构形式。从而形成不同的组织结构形式。v常见的有常见的有直线职能式组织
2、结构直线职能式组织结构和和事业部制组织结构事业部制组织结构。v2、分权管理、分权管理v分权管理制度(分权管理制度(decentralization)就是将决策权)就是将决策权随同相应的责任下放给基层管理人员,相关的决策随同相应的责任下放给基层管理人员,相关的决策由接近这些问题的基层经理人员作出。由接近这些问题的基层经理人员作出。二、责任会计的涵义责任会计的涵义v责任会计作为现代管理会计的一个重要责任会计作为现代管理会计的一个重要分支,是指为适应企业内部经济责任制分支,是指为适应企业内部经济责任制的要求,对企业内部各责任中心的经济的要求,对企业内部各责任中心的经济业务进行规划与控制,以实现业绩考
3、核业务进行规划与控制,以实现业绩考核与评价的一种内部会计控制制度。与评价的一种内部会计控制制度。责任会计围绕各个责任责任会计围绕各个责任中心,把衡量工作成果中心,把衡量工作成果的会计与企业生产经营的会计与企业生产经营上的责任制紧密结合起上的责任制紧密结合起来,成为企业内部严密来,成为企业内部严密的控制体系。的控制体系。三、责任会计的内容及作用三、责任会计的内容及作用v责任会计是以各个责任中心为主体,以责、权、效、责任会计是以各个责任中心为主体,以责、权、效、利相统一的机制为基础形成的各评价和控制企业经利相统一的机制为基础形成的各评价和控制企业经营活动的进程和效果服务的信息系统。营活动的进程和效
4、果服务的信息系统。v其主要内容包括:其主要内容包括:设置责任中心,明确权责范围设置责任中心,明确权责范围 编制责任预算,确定考核标准编制责任预算,确定考核标准 建立跟踪系统,进行反馈控制建立跟踪系统,进行反馈控制 v责任会计是社会化大生产和企业实行分权管理,推责任会计是社会化大生产和企业实行分权管理,推行内部经济责任制的产物,它的建立对于促进企业行内部经济责任制的产物,它的建立对于促进企业转变经营机制、增强企业活力、完善经济责任制等转变经营机制、增强企业活力、完善经济责任制等具有重要作用。具有重要作用。四、实施责任会计的基础和条件四、实施责任会计的基础和条件v1各个责任中心具有明确的权、责范围
5、,要各个责任中心具有明确的权、责范围,要为它们在企业授予的权力范围内独立自主地为它们在企业授予的权力范围内独立自主地履行职责提供必要的条件。履行职责提供必要的条件。v2科学地分解企业生产经营的整体目标,使科学地分解企业生产经营的整体目标,使各个责任中心在完成企业总目标中明确各自各个责任中心在完成企业总目标中明确各自的目标与任务,实现局部与整体的统一。的目标与任务,实现局部与整体的统一。v3各个责任中心工作成果的评价与考核仅限各个责任中心工作成果的评价与考核仅限于能为其工作好坏所影响的可控项目。于能为其工作好坏所影响的可控项目。v4为明确区分经济责任,便于正确评价各自为明确区分经济责任,便于正确
6、评价各自的工作成果,各个责任中心之间相互提供的的工作成果,各个责任中心之间相互提供的产品和劳务,应按合理制定的内部转移价格产品和劳务,应按合理制定的内部转移价格进行计价、结算。进行计价、结算。v5一个责任中心的工作成果如因其他责任中一个责任中心的工作成果如因其他责任中心的心的“过失过失”而受到损害,应由后者负责赔而受到损害,应由后者负责赔偿。偿。v6制定合理而有效的奖惩办法、按各自的工制定合理而有效的奖惩办法、按各自的工作成果进行奖惩,鼓励先进,鞭策落后。作成果进行奖惩,鼓励先进,鞭策落后。v7建立健全严密的信息收集、加工系统,落建立健全严密的信息收集、加工系统,落实责任,分析偏差,指导行动,
7、充分发挥信实责任,分析偏差,指导行动,充分发挥信息反馈作用,促进企业的生产经营活动沿着息反馈作用,促进企业的生产经营活动沿着预定目标卓有成效地进行。预定目标卓有成效地进行。五、责任会计的职能五、责任会计的职能v 1.预算职能预算职能 v 2.控制职能控制职能 v 3.核算职能核算职能 v 4.考核职能考核职能 六、责任会计的核算原则六、责任会计的核算原则责任主体原则责任主体原则 目标一致原则目标一致原则 可控性原则可控性原则 激励原则激励原则 反馈原则反馈原则10-2 责任中心责任中心v一、责任中心的涵义一、责任中心的涵义v责任中心是指承担一定经济责任,并拥责任中心是指承担一定经济责任,并拥有
8、相应管理权限和享受相应利益的企业有相应管理权限和享受相应利益的企业内部责任单位的统称。内部责任单位的统称。v指在实行分权经营体制的条件下,将企业生产经营指在实行分权经营体制的条件下,将企业生产经营的整体目标分解为不同层次的子目标,落实到有关的整体目标分解为不同层次的子目标,落实到有关单位去完成而形成的企业内部责任单位。单位去完成而形成的企业内部责任单位。责任中心必须具备四个条件:责任中心必须具备四个条件:v1、有承担经济责任的主体、有承担经济责任的主体责任者;责任者;v2、有确定经济责任的客观对象、有确定经济责任的客观对象资金运动;资金运动;v3、有考核经济责任的基本标准、有考核经济责任的基本
9、标准经济绩效;经济绩效;v4、具备承担经济责任的基本条件、具备承担经济责任的基本条件职责权限。职责权限。v按其权力和财务责任的大小,一般可分为:按其权力和财务责任的大小,一般可分为:成本(费用)中心,利润中心和投资中心三成本(费用)中心,利润中心和投资中心三大类。大类。二、二、成本(费用)中心成本(费用)中心v(一)(一)成本成本(费用)(费用)中心的涵义中心的涵义v成本(费用)中心是指只着重考核其所发生成本(费用)中心是指只着重考核其所发生的成本或费用,而不考核(或不会形成)可的成本或费用,而不考核(或不会形成)可以用货币计量的收入的这样一类责任中心。以用货币计量的收入的这样一类责任中心。它
10、处于企业的基础责任层次。它处于企业的基础责任层次。v成本中心一般包括负责产品生产的生产部门、成本中心一般包括负责产品生产的生产部门、劳务提供部门以及给予一定费用指标的管理劳务提供部门以及给予一定费用指标的管理部门。部门。(二)成本中心的类型成本中心的类型v技术性成本中心又称标准成本中心技术性成本中心又称标准成本中心 v酌量性成本中心又称费用中心酌量性成本中心又称费用中心 v成本中心与费用中心的区别在于:前者的活动可以成本中心与费用中心的区别在于:前者的活动可以为企业提供一定的物质产品(如生产一定的在产品为企业提供一定的物质产品(如生产一定的在产品或半成品),但它们在企业外部没有相应的销售市或半
11、成品),但它们在企业外部没有相应的销售市场,难于客观地形成可以综合反映其工作成果的货场,难于客观地形成可以综合反映其工作成果的货币收入;后者主要是指为企业提供一定专业性劳务币收入;后者主要是指为企业提供一定专业性劳务的服务部门(如会计、工艺技术、行政管理等部门)的服务部门(如会计、工艺技术、行政管理等部门),不便于将它们的工作成果确切地表现为货币收入。,不便于将它们的工作成果确切地表现为货币收入。(三)成本(费用)中心工作成果的成本(费用)中心工作成果的评价与考核评价与考核v成本(费用)中心工作成果的评价与考核,成本(费用)中心工作成果的评价与考核,主要是通过一定期间实际发生的成本(费用)主要
12、是通过一定期间实际发生的成本(费用)同其同其“责任预算责任预算”所确定的预计数进行对比所确定的预计数进行对比来实现的。来实现的。v成本中心通常是以成本中心通常是以“标准成本标准成本”作为评价和作为评价和考核的依据;费用中心则以一定的业务工作考核的依据;费用中心则以一定的业务工作量为基础,事先按期编制量为基础,事先按期编制“费用弹性预算费用弹性预算”,作为评价和考核实际费用水平的尺度。,作为评价和考核实际费用水平的尺度。为发挥责任会计的积极作用,明确成本的为发挥责任会计的积极作用,明确成本的“可控性可控性”具有重要意义。责任中心的成本中,具有重要意义。责任中心的成本中,能为这个责任中心所控制、为
13、其工作好坏所能为这个责任中心所控制、为其工作好坏所影响的成本,属于影响的成本,属于“可控成本可控成本”,否则,就,否则,就是是“不可控成本不可控成本”。因而对成本中心,应以因而对成本中心,应以其可控成本作为评价和考核的主要依据,不其可控成本作为评价和考核的主要依据,不可控成本只具有参考意义。可控成本只具有参考意义。各个成本中心在各个成本中心在努力完成工作任务的同时,应积极采取有效努力完成工作任务的同时,应积极采取有效措施,巩固成绩,消除缺点,促使其可控成措施,巩固成绩,消除缺点,促使其可控成本不断降低;对于非可控成本,则非其力所本不断降低;对于非可控成本,则非其力所能及,就不能对它提出这样的要
14、求。能及,就不能对它提出这样的要求。可控成本可控成本必须同时具备如下三个条件:必须同时具备如下三个条件:、责任中心能够预见其发生、责任中心能够预见其发生可预见性可预见性、责任中心能够计量其发生额、责任中心能够计量其发生额可计量性可计量性、责任中心能够调节与控制其耗费、责任中心能够调节与控制其耗费可调控性可调控性不同时具备以上三个条件的,称为不同时具备以上三个条件的,称为不可控成本不可控成本(四)成本(费用)中心(四)成本(费用)中心的特点的特点v成本中心只考评成本费用不考评收益成本中心只考评成本费用不考评收益v成本中心只对可控成本承担责任成本中心只对可控成本承担责任 v成本中心只对责任成本进行
15、考核和控制成本中心只对责任成本进行考核和控制责任成本责任成本v责任成本是各成本中心当期确定或发生的各项可控成本之和。责任成本是各成本中心当期确定或发生的各项可控成本之和。v责任成本与产品成本的关系责任成本与产品成本的关系v1 1、区别:区别:核算对象核算对象核算原则核算原则核算内容核算内容核算目的核算目的产品成本产品成本产品产品谁受益、谁承担谁受益、谁承担全部产品成本全部产品成本计算损益计算损益责任成本责任成本责任中心责任中心谁负责、谁承担谁负责、谁承担全部可控成本全部可控成本考核业绩考核业绩2、联系:、联系:成本都是由生产经营过程中的资金耗费构成成本都是由生产经营过程中的资金耗费构成一定时期
16、内,全部责任成本之和应当等于全部产品成本之和一定时期内,全部责任成本之和应当等于全部产品成本之和 (五)(五)成本中心的考核指标成本中心的考核指标v责任成本变动额责任成本变动额 实际责任成本实际责任成本-预算责任成本预算责任成本v责任成本变动率责任成本变动率 责任成本变动额责任成本变动额/预算责任成本预算责任成本三、利润中心三、利润中心v(一)利润中心的涵义(一)利润中心的涵义v利润中心是指对利润负责的责任中心。利润中心是指对利润负责的责任中心。v这类责任中心,它的收人与费用都以货币为这类责任中心,它的收人与费用都以货币为计量单位计量,并相配比以确定利润,并以计量单位计量,并相配比以确定利润,
17、并以此作为对责任中心主管的主要考核指标。此作为对责任中心主管的主要考核指标。v由于利润是收入扣除成本费用之差,因而,由于利润是收入扣除成本费用之差,因而,利润中心既要对成本负责,还要对收入负责。利润中心既要对成本负责,还要对收入负责。(二)利润中心的类型(二)利润中心的类型v按照收入来源的性质不同,利润中心可按照收入来源的性质不同,利润中心可分为分为自然利润中心自然利润中心与与人为利润中心人为利润中心两类。两类。(三)利润中心的成本计算(三)利润中心的成本计算v对利润中心的成本计算,通常有两种方对利润中心的成本计算,通常有两种方式可供选择:式可供选择:利润中心只计算可控成本,不分担不可控成利润
18、中心只计算可控成本,不分担不可控成本,即不分摊共同成本本,即不分摊共同成本 利润中心不仅计算可控成本,也计算不可控利润中心不仅计算可控成本,也计算不可控成本成本(四)利润中心的考核指标(四)利润中心的考核指标v利润中心工作成果的评价与考核,主要是通过一定利润中心工作成果的评价与考核,主要是通过一定期间实际实现的利润同期间实际实现的利润同“责任预算责任预算”所确定的预计所确定的预计利润数进行对比,进而对差异形成的原因和责任进利润数进行对比,进而对差异形成的原因和责任进行具体剖析,借以对其经营上的得失和有关人员的行具体剖析,借以对其经营上的得失和有关人员的是非功过作出较全面而正确的评价。是非功过作
19、出较全面而正确的评价。v当利润中心不计算共同成本或不可控成本时,当利润中心不计算共同成本或不可控成本时,计算计算该利润中心的边际贡献总额。该利润中心的边际贡献总额。v当利润中心计算共同成本或不可控成本当利润中心计算共同成本或不可控成本时,计算该时,计算该利润中心的边际贡献总额、负责人可控利润总额、利润中心的边际贡献总额、负责人可控利润总额、可控利润总额、公司利润总额。可控利润总额、公司利润总额。四、投资中心四、投资中心v(一)投资中心的涵义(一)投资中心的涵义某些企业内部单位,如果不仅在产品的生产和销售上某些企业内部单位,如果不仅在产品的生产和销售上享有较大的自主权,而且能相对独立地运用其所掌
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