座谈会活动策划方案精选7篇.docx
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1、文本为Word版本,下载可任意编辑座谈会活动策划方案精选7篇 为确保事情或工作高质量高水平开展,常常需要预先制定方案,一份好的方案一定会注重受众的参与性及互动性。那么大家知道方案怎么写才规范吗?下面我给大家带来座谈会活动(策划方案)精选7篇,希望大家喜欢! 座谈会活动策划方案1 一、目的 1、促进有效沟通 2、加强团结和凝聚力 3、及时发现并解决问题 4、鼓励员工多提合理化建议 二、组织 1、由锐旗驻厂管理员确定参会人员名单、开会地点、时间,员工意见和建议可以反映给员工代表,由员工代表在座谈会上提出。 2、时间:12月19日上午8:309:30。 三、座谈会安排流程 1、前期准备 (1)确定会
2、议主题 (2)确定时间、地点、参加人员 (3)发出座谈会邀请 (4)座谈会设备与物品准备(水果、瓜子等) 2、会议召开 (1)现场布置。 (2)主持人讲话 (3)员工代表提问、发言 (4)会议记录 3、反馈与跟踪 锐旗管理员于三个工作日内将员工座谈会内容进行(总结),做好(总结(报告)发给锐旗公司和顺丰公司领导 四、座谈会注意事项 1、遵守时间 2、议题简明 3、发言内容不能出于个人利害和进行人身攻击 4、关闭手机或采用震动 5、及时总结、分析、并做好会议记录 座谈会活动策划方案2 一、活动主旨: 为进一步落实学院创先争优活动要求,切实加强与学生沟通,经请示上级领导同意,财会系决定开展一次“_
3、1年迎新春师生座谈会”。活动要求与会人员要充分发挥自身的聪明才智和主人翁责任感,怀着对参与学院建设的热爱,紧紧围绕促进学院示范性高职院校良性持续发展、民主管理及我能为学院发展做什么等方面内容,让每位师生根据自身实际感受直言不讳,真正做到学院发展心系师生,师生进步依靠学院良好环境,使学院发展与师生进步有效融合。 二、活动方案: 1、活动目的:了解学院师生,倾听师生的心声,使师生成为学校的主人,成为学校管理的重要组成部分。 2、活动时间:20_年1月6日(星期四)8:30-10:30 3、活动地点:学院东校区五楼报告厅 4、具体负责人:_ 5、座谈会主持人:_ 6、参会人员:学院领导,党委(院长)
4、办公室、教务科研处、学生工作处、后勤管理处等相关职能部门领导,现教中心工作人员(负责摄像、摄影等),财会系领导、全体辅导员、教学秘书,财会系师生代表(财会系教师代表3名,_8级选派若干代表、_9级每班选派10名学生代表、_0级每班选派2名代表参加座谈,师生代表要有广泛性,能代表各层次的师生。) 三、座谈建议话题 1、新的一年里,你有什么打算? 2、老师在(教学(方法)上有什么优点和不足?你最喜欢哪个老师? 3、在学校的学习、生活、工作中,你最关心的问题是什么? 4、如果你是_8级学生,请你谈谈在顶岗实习的收获与体会。 5、入学(校)以来,你在学习方面的收获以及遇到的困难是什么? 6、你班学习氛
5、围如何?班主任能否负责? 7、在学习、生活和工作方面,你希望得到学校解答(决)的问题有哪些? 8、你认为我校教学或学生管理方面存在哪些问题?有何意见建议? 9、你认为学生中存在哪些不正之风?哪些不该我们学生做的事我们却做了? 10、其他有关学校管理等方面的问题 四、座谈会组织 1、会务筹备:场地布置、材料准备与发放等(负责人:_) 2、学生代表落实(负责人:_) 3、教师代表、职能部门座谈会出席人员落实(负责人:_) 4、会场礼仪,组织礼仪队员迎宾等(负责人:_) 5、会议记录人员(负责人:_) 6、摄像(影)人员(由现教中心指派具体工作人员) 座谈会活动策划方案3 为庆祝新春佳节,促进职工(
6、文化)生活,营造健康向上、文明、活跃的氛围,进一步统一思想认识,凝聚发展力量,展示我矿职工的良好精神风貌,振奋精神,为广大职工营造良好愉快的文化生活环境。经开拓二队、巷修二队、开拓队三家车间工会联合研究决定开展“迎新春茶话会”活动,现将活动有关方案通知如下: 一、活动的目的及意义 为增进各区队之间的交流工作,通过茶话会的形式,在车间工会、职工之友之间展现出一个具有时代团结力、企业凝聚力的团体组织。以“茶话会”为载体,学习1号文精神,学习事故案例,强化红线意识,在“茶话会”开展期间,穿插各项娱乐活动,以激情活跃的气氛使“迎新春茶话会”顺利开展。 二、组织分工 按矿属工会指示,为保证“迎新春茶话会
7、”活动顺利开展,特成立开拓、巷修三家区队“迎新春茶话会”活动领导小组,成员名单如下: 组长:_ 成员:_ 三、活动时间 _年_月_日 四、活动流程 1.由领导对“迎新春茶话会”进行致辞。 2.由车间工会主席宣布活动开始 3.按照各家车间工会上报的节目,汇总节目单开展活动。 4.穿插1号文、3号文文件知识有奖问答。 5.穿插迎新春猜(谜语)活动。 6.由车间工会主席讲述身边的事故案例,警示学习。 7.开展(活动总结),向各位职工拜年,合影留念。 五、活动要求 (一)高度重视,保证质量。开拓二队车间工会、巷修二队车间工会、开拓队车间工会高度重视此次“迎新春茶话会”活动,明确专人负责,在保证矿井(安
8、全生产)的前提下,积极组织三家区队员工广泛参与,确保活动的质量和水平。 (二)精心组织,保证安全。为保证活动安全、有序进行,在精心组织,明确分工,落实责任的前提下,切实做好活动开展前的准备工作。 (三)活动的开展,必须本着公平、合理,在为职工营造生活氛围的前提下认真组织开展。 (四)结合实际,形式多样。车间工会负责人,必须协调好活动的开展,根据三家单位实际情况,以庆迎新春为契机,开展积极向上职工群众喜闻乐见的文化活动,丰富职工的文化生活。 六、活动需求(略) 七、节目单 1、由领导进行致辞 2、诗歌朗诵(巷修二队) 3、歌曲(开拓二队) 4、猜谜语 5、歌曲(开拓队) 6、歌曲(巷修二队) 7
9、、拉歌 8、1号文、3号文有奖知识问答 9、歌曲(开拓二队) 10、歌曲(开拓队) 11、由工会主席讲述身份的事故案例,强化安全意识 12、活动总结、留影 座谈会活动策划方案4 一、目的: 1、为构建员工与公司管理层的有效沟通,切实帮助广大员工解决工作和生活中的实际问题,营造良好的(企业文化)。 2、加强新老员工感情,让老员工起到“传、帮、带”的标杆作用。 3、减少流失率,增加员工的归属感与忠诚度。 4、了解公司经营情况与未来发展战略与方向,充分调动员工的积极性、主动性、创造性。 二、地点: 四楼大会议室 三、时间: _年5月19日(暂定) 四、人员名单: 暂按30人左右。(名单另行讨论决定)
10、 1、生产一线老员工 A、先进劳模、技术人员 B、有带头作用或有代表性的老工人 C、敢于提问、沟通较好的老工人 D、以公司为家,对公司有深厚感情、见证公司发展的老工人 2、生产一线新员工(二年以内进厂的) A、思想变动较典型,并现在能认真踏实工作的新员工。 B、沟通能力较好、性格活跃、敢于对公司“提要求”。 C、平凡岗位任劳任怨,责任心强。 3、部分管理人员:可选择内聘转岗的员工及新进大学生 五、议程(约2:30-5:30) 1、管理部部长主持会议,会议开场白:说明本次会议的主题和目的,对于大家的发言表示衷心的欢迎,要求大家各抒己见,不用保留。 2、总经理介绍公司生产经营基本情况及公司未来发展
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