2023年企业自查自纠整改报告范文精选3篇.docx

《2023年企业自查自纠整改报告范文精选3篇.docx》由会员分享，可在线阅读，更多相关《2023年企业自查自纠整改报告范文精选3篇.docx（12页珍藏版）》请在淘文阁 - 分享文档赚钱的网站上搜索。

1、2023年企业自查自纠整改报告范文精选3篇 增加责随意识，狠抓数据质量，务实工作，努力进步服务水平。下面就是我给大家带来的企业自查自纠整改报告，希望能帮助到大家! 企业自查自纠整改报告1 “整作风、提效能、优环境”主题活动进入自查自纠阶段后，我局依据市机关效能建设领导小组的工作部署，紧紧围绕我局的中心工作，结合本单位实际，重点针对“服务发展的责随意识淡薄”等四个方面的突出问题进行查摆，并制定了行之有效的整改措施，转变了机关工作作风，提升了工作效能，优化了商务发展环境。现就我局落实整改的有关状况汇报如下： 一、高度重视，加强组织整改阶段的组织领导 整改阶段是主题活动承上启下的重要环节。针对存在的

2、不足和突出问题，制定有效的方案进行整改，促使我局的政务更加快捷、便利，更好地服务群众，是这一阶段的主要任务。局党委高度重视，召开了工作调度会，对每一项工作任务作了周密部署，同时指派了督办领导，落实了责任部门和责任人，形成了“一级抓一级，层层抓落实”的齐抓共管工作格局。 二、明确目标，制定切实可行实施方案 以“提高服务水平，优化发展环境”为目标，以“征求看法广泛、查找问题精确、分析缘由深刻、整改措施过硬”为基本要求，制定了萍乡市商务局自查自纠阶段工作整改方案，在本阶段仔细查找问题，落实整改措施，努力实现全办机关和干部队伍工作作风明显改进，干部素养明显提升，服务实力明显增加，办事效率明显提高，发展

3、环境明显优化。 三、广开渠道，仔细查摆效能建设突出问题 为做好查摆问题工作，依据工作特点、部门职能和岗位职责，我局开展了多种形式的征集看法活动，实行自我找、领导点、群众提、相互帮等多种形式，组织机关干部职工仔细查找本单位和个人存在的突出问题，切实做到查摆问题不护短，不手软,通过走访群众、发放征求看法表和召开座谈会，广泛征求本系统干部职工、服务对象和社会各界对我局在服务、工作效率、工作作风等方面的看法、建议，并进行了仔细梳理汇总。 四、深化剖析，找准问题存在的症结根源 针对查摆出的问题，我局进行了深化剖析，抓住问题实质，深挖思想根源，找准问题存在症结，主要是：1、工作中缺乏竞争氛围。少数同志在本

4、职岗位上工作平平，不犯错误，总认为过得去就行，单位也没有严格依照有关规定订正这些人的思想和行为，造成这些人缺乏立足本职钻研业务的精神，业务水平不高，办事效率低下，影响了整个机关的工作效能;2、官本位思想时有存在，部分干部职工总认为行政管理部门是执法管理的主体，仅仅把自己当成管理者、执法者，没有真正树立服务的理念，强化管理而淡化服务，在服务看法、服务质量、服务的切入点等方面都还达不到高标准，难以充分满意群众需求，此外主动服务、创新服务的意识还不够强;3、思想还没有彻底解放，许多方面还不能突破体制和机制的限制，缺乏忧患意识和进取精神，思想上固步自封，难字当头，缺乏改革创新的胆略;与时俱进做得不够，

5、面对瞬息万变的形势，不能适应信息时代要求，解决日常工作难题感觉手足无措;4、制度落实缺乏有效监督，导致违规违章现象偶有发生;惩防机制和激励机制还不够健全，部分干职工思想懈怠，对工作缺乏热忱;制度执行过程中存在好人主义倾向，一些干部怕得罪人，不敢管，不愿管，工作起来和稀泥，制度自然难以落实到位。 五、对症下药，切实落实整改措施 我局以改革的精神探讨新状况，依据深化剖析问题后找出的症结根源，实行了行之有效的整改措施，坚持“三到位、三落实”(领导到位、相识到位、组织到位、责任落实、任务落实、督导落实)，以务实的作风落实新举措，以创新的方法解决新问题，力争做到问题在一线解决，业绩在一线创立，形象在一线

6、树立。主要做法是： 1、强化学习意识，突出学习重点，完善学习机制，创新学习方法，将终身教化贯穿于每个干部的日常工作之中，形成全系统干部职工全员学习的良好氛围;主动开展“创高效机关、塑商务形象”主题教化活动，努力营岗敬业，争先创优良好氛围;强化竞争意识，引入激励机制。通过设立合理的竞争目标、建立完善的激励机制，限度地激发机关全体人员的潜能，努力提高机关的工作效率。 2、强化服务意识。坚固树立服务是生产力，也是经济发展软环境的大服务观，把“群众须要的，就是我们要做的”作为机关服务宗旨，通过实施“畅通工程”、“提速工程”、“阳光工程”、“民心工程”，全面推行首问责任制、办结制、责任追究制;拓宽服务领

7、域，提高服务质量。在做好本职工作的基础上，领导班子成员下基层调研不少于一次，到困难单位现场办公每半年不少于一次，探望困难职工每半年不少于一次，为基层和群众办实事办好事每月不少于一件。 3、严格执行有关禁令，从简办文办会，狠刹消费歪风，提倡勤俭节约，反对铺张奢侈，肃穆惩处违规、违纪行为;在行政审批的法定时限内大幅缩减办结时限，加强电子政务建设，主动推行网上审批，提高行政效能。 4、强化创新意识，进一步解放思想，转变观念，把创新作为工作的灵魂，突破传统思维模式，创新思想、创新观念、创新内容、创新方法，在实际工作中边实践、边探究、边总结，不断改进工作作风，优化服务方式，完善管理手段，全面推动机关各项

8、工作不断向前发展。 5、加强思想教化，着力培育干职工的敬业精神;坚持把效能建设纳入制度管理，加强制度建设，逐步形成比较完善，针对性和可操作性强的制度体系，依据当前工作面临的新形势、新要求，组织对原有制度进行了全面梳理，进一步充溢完善了各种制度;在制度落实上，领导领先垂范，仔细践行，常常监督各项制度的执行状况，确保落实到位，见到成效。 六、成效初现，各项工作得到有效推动 通过查摆整改工作，我局的整体形象、队伍素养、精神面貌均有了明显的变更，有效地推动了我局各项工作。 (一)执政为民的意识进一步增加。局党委把提高人员素养，增加服务意识，优化服务质量作为转变作风、提高效能的一个重要环节来抓，干部队伍

9、想问题、做工作都能自觉维护部门的诚信效能形象，把群众满足不满足、信任不信任作为标准，不断追求工作的高标准、服务的高效率。 (二)服务地方经济的实效进一步显现。全局坚固确立把服务经济建设放在首位的指导思想，正确处理好管理与帮扶、自身发展与服务大局的关系，充分发挥职能优势，提高了服务经济社会发展的主动性和主动性，收到了实效。 (三)商务管理取得新进展。一是加强对城乡市场的督导检查，亲密关注商品供求和价格的改变。二是狠抓第三产业项目建设，协调其他第三产业管理部门共抓项目12项，并取得较大进展。 企业自查自纠整改报告2 我们局窗口全体工作人员依据党组的要求，仔细开展自查自纠，现将自查自纠状况汇报如下：

10、 首先，能够仔细学习党的路途、方针、政策、法律法规，仔细践行科学发展观，时刻牢记“一心一意为人民服务”的宗旨，常常教化引导窗口全体工作人员爱岗敬业，高标准、严要求，谨言慎行，事事到处用党性原则、工作职责比照落实到岗到人，使窗口全体工作人员树立正确的人生观、世界观、价值观，让大家正确处理荣誉、金钱、地位之间的关系，要求全体工作人员老醇厚实做人，踏踏实实干事，兢兢业业工作，珍惜工作岗位，珍惜工作机会，用好手中的权力。 我们窗口还常常开展自励、自强、自警、自省学习活动，用反面事例;反面教材警示大家，让每一位同志时刻保持醒悟的头脑，健康的肌体，良好的心态，不犯自由主义，不踏雷区，不闯红灯，不越高压线，

11、练就清正廉洁、拒腐防变的免疫实力。 通过自查，我单位对调整的审批事项、项目全部到岗到位，无变相审批、无体外运作，无吃、拿、卡、要、报现象发生，无违规违纪、无违法行为。根据当前“转变政府职能，转变工作作风，提高行政效能，提高公务员素养”这项“二转二提”工作要求，履职尽责，争先创优，使窗口工作提速增效，便利群众，服务社会，宁可我们麻烦百次，不让群众麻烦一次，促使各项工作争一流，创第一，努力实现领先崛起。 企业自查自纠整改报告3 群众路途整改状况汇报 教化实践活动启动以来，高新区党工委根据中心和省委、市委部署，始终聚焦“四风”问题，坚持标准求高、要求从严，边学边查边改，特殊是专题民主生活会以来，突出

12、重点、难点、热点问题，实行“一个问题、一位领导、一套措施、一班人马、一抓究竟”，确保抓一项成一项，真正让群众看到活动取得的成效、感受到活动带来的改变。 在多种形式、广泛深化征求看法的基础上，高新区党工委将165项整改事项纳入整改台账，其中组织开展专项治理 8个方面30项、建立健全制度机制4个方面23项、整改落实详细事项112项。截至目前，已整改完成152项，占92.1%，其中完成专项治理27项、制度建设22项、详细事项整改103项。13项示整改到位事项，9项已明确详细完成时限，将于今年年底整改到位，4项整改事项列为长期整改事项。 一、突出以改革创新攻坚破题，发展质量得到明显提升 作为全市经济发

13、展的主引擎、工业建设的主战场，我们把上级指出的经济发展质量不高，指标有水分，招商重数量等问题，作为整改的重中之重，坚持以问题为导向，以改革为动力，部署开展科技创新体制改革、招商引资体制改革、行政服务体制改革等九项改革，破解发展难题，推动发展升级。 一是提升产业聚集水平。创新招商模式，加大招商力度，突出产业招商和产业链招商，建立招商项目前置评估机制和落户开工约束机制，今年签约的20个项目中，已开工12个，其余8个也将于年底前接连开工。围绕推动企业升级，主动引导企业走“专、新、精、特”发展路子，推动了大批铜企业新上精深加工项目，铜产业重新焕发朝气活力;推动了水工产业、大健康产业效益大幅提升。二是提

14、升创新驱动水平。在出台高企申报、专利申请、商标注册、科研机构建设等一系列实惠政策的基础上，出台高层次人才引进和激励方法、外经贸发展扶持资金管理方法，设立万元的科技创新基金，有效激活了企业创新创建活力。出台现代企业制度改革看法并强力推动实施，主动引导企业推行规范的公司制和股份制改革，提升企业竞争力，多家企业正进行股改。三是提升园区管理水平。推动投融资体制改革，组建炬能投资集团，搭建政府融资、国资管理、产业投资、创业引导四个平台，打造专业化、市场化、规范化的投融资体系。实施园区再造工程，建立土地利用评估准入和效益考核制度，完善闲置土地和低效益土地清理制度，实施腾笼换鸟13个，清理批而未供土地800

15、 亩。在一系列改革举措的推动下，1至8月，高新区主要经济指标保持两位数增长，实现工业主营业务收入320亿元，同比增长27.3%，工业增加值45.5 亿元，同比增长17.8%;财政收入10.62亿元，同比增长13.5%，其中税收收入8.29亿元，同比增长21.4%，税收收入占财政收入比重达 78%，工业企业上缴税金4.14亿元，同比增长27%。 二、突出以群众期盼所向定标，民生问题得到妥当解决 围绕取得群众满足的效果，我们坚持从群众最关切最干脆最现实的利益问题入手，即知即行即改，加大财力投入，加强跟踪调度，做到件件有着落、事事有回音。 一是大力度解决失地农夫保障问题。把推动新市民工程作为失地农夫

16、最大的福利，先期启动3个村中村改造，修订廉租房、公租房租购政策，制定就业创业引导政策，完善养老保险政策，让失地农夫“失地不失业、失地不失保”。特殊是针对失地农夫养老保险问题，主动与省、市人社部门沟通，将失地农夫纳入城镇职工养老保险范畴，对超出原参保时限的被征地农夫，延长参保时限到年底，帮助其干脆办理城镇职工养老保险。截止目前，共为7500余名被征地农夫办理了养老保险，其中2480余人已领取养老金。二是多方面改善群众生产生活条件。着眼于教化、文化、卫生、交通等与群众生活亲密相关的问题，加大整改力度。提升第六中学、中心小学教学配套设施，推动农村小学标准化建设，解决了员工子女上学难题;打造“职工之家

17、”，开工建设龙岗商务服务区，丰富了员工业余文化生活;投入资金60多万元，增加环卫保洁设施，增加城区环卫工和农村保洁员，城乡卫生环境整治，环境面貌得到明显改观;增开 20路公交车，延长公交运行时间，投入资金200多万元启动主干道红绿灯建设，解决交通出行问题。三是分层次提升便民服务水平。高新区实行县级干部轮番带班、科级干部轮番值班制度，加强群众来信来访办事引导，畅通群众诉求反映渠道。街道办强化包村干部“民情家访”制度，狠抓街道便民服务中心规范化、制度化运行，刚好解决群众困难和诉求。村(社区)全面落实村干部轮番坐班、开门办公制度，刚好受理群众办理事项，让群众不走回头路，不走重复路。 三、突出以创优环

18、境保驾护航，涉企服务得到明显改进 发展环境建设是高新区的中心任务。我们坚持把影响企业发展的问题摆在优先位置，进一步创新服务，强化保障，完善配套，以服务环境的提升，保障企业持续快速健康发展。 一是针对企业服务问题。推动企业服务机制改革，设立行政服务中心，增挂企业服务中心牌子，特地负责受理、协调、督促企业服务、企业登记注册、项目联审联批事项，进一步提高审批效率和服务效能。完善领导、部门挂点重点企业、重点项目机制，挂点领导定期深化挂点企业，协调解决实际问题。二是针对企业融资问题。用好担保公司平台和“财园信贷通”试点政策，设立企业应急转贷专项资金，帮助77家企业获得贷款5亿元，覆盖绝大部分工业企业，在

19、银行信贷收紧的状况下，担保贷款额较上年同期增长19%。三是针对企业用工问题。完善招工服务网络，扩大“企业冠名班”规模，与贵阳市交通技工学校、郑州高校等6所省外高等院校建立校政企合作关系，专业技术工人培育输送渠道进一步拓宽。加大稳工工作力度，构建和谐劳动关系，杜绝了企业较大不稳定事务的发生。与此同时，通过加大跟踪协调力度，一批企业用地、用水、用电、用气等问题已经得到解决或正在抓紧解决。 四、突出以作风建设正本清源，党风政风得到明显好转 在做好各项详细问题整改的同时，我们始终把“四风”突出问题整改牢牢抓在手上，在作风建设方面持续用力，努力解决“源头”、“根本”问题。 一是强化思想教化，拧紧“总开关

20、”。坚持把学习教化贯穿于教化实践活动始终，先后十余次召开党工委中心组扩大会议，突出加强志向信念教化，突出加强群众观点教化，教化各级干部树牢群众观点、站稳群众立场、用好群众方法，要求各级干部增加换位思索意识，站在群众的立场思索问题，解决问题。二是强化建章立制，戴好“紧箍咒”。党工委把建章立制作为解决“四风”问题的治本之策，对须要进行源头治理、系统整治的问题，确定了4个方面23项制度建设项目，现已完成22项。通过综合施策，标本兼治，解决了制度“缺位”，扎紧了制度笼子，形成了系统完备、相互配套的制度体系。三是强化正风肃纪，筑牢“防火墙”。先后开展执行中心八项规定和干部作风建设明察暗访12次，通报典型

21、案例4次。强化端午节、中秋节、国庆节等关键节点的专项监督检查，通过一个节点一个节点抓，持续传导压力，不断巩固和扩大订正“四风”成果，以改进作风的实际成效取信于民。 贯彻群众路途没有休止符，作风建设恒久在路上。针对深层次的作风问题和较困难的详细事项，我们将进一步以抓铁有痕、踏石留印的决心和劲头，攻坚克难，啃硬骨头，不断巩固和拓展活动成果，把作风建设持续引向深化。 本文来源：网络收集与整理，如有侵权，请联系作者删除，谢谢！第12页 共12页第 12 页 共 12 页第 12 页 共 12 页第 12 页 共 12 页第 12 页 共 12 页第 12 页 共 12 页第 12 页 共 12 页第 12 页 共 12 页第 12 页 共 12 页第 12 页 共 12 页第 12 页 共 12 页