2023年亮剑观后感500字以6篇.docx
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1、2023年亮剑观后感500字以6篇 亮剑着力表现了八路军在全民族的抗战中的作用,深刻刻画了身经百战的抗战英雄李云龙,智勇双全,学识丰富的政委赵刚,秀外慧中的田雨等一批优秀中华英雄。那么你知道亮剑观后感怎么写吗?下面是我为大家收集有关于亮剑观后感500字以,希望你喜爱。 #497273亮剑观后感500字以1 这部电视剧讲的是在斗争时代的故事,所谓亮剑,就是一种精神,就是说在古代有的剑客想和高手挑战,但是实力却远远不及,可是还不惧怕,英勇地亮剑。本剧主子公李云龙就英勇地向楚云飞亮了剑,虽然起先还不如楚云飞的'军队,但是却越来越锐利,让对手产生了惧怕随之取得成功,这种精神是非常值得我们学习的
2、。 “明知不敌也要亮剑,狭路相逢勇者胜”这是我对电视剧亮剑感悟最深的一句话。当以“一比一”的比例迎战日本侵略者精锐时“亮剑”,那是血性;在斗争中失控对敌人出兵时的“亮剑”那是责任;面对惺惺相惜的楚云飞,对外敌时他们携手抗战,而在内战相遇时,他们坚决果断的给对方以致命一击,这时的亮剑则是胸怀,是性格。对待敌人我们要亮剑,对待困难也是如此。我们要发扬亮剑精神,面对困难不屈不挠,永不言弃,在没有看到结果时奋力一搏,勇往直前! 楚云飞说:“李云龙是一个不拘一格的人才”日本侵略者说:“李云龙是一个擅长逆向思维、不拘泥于格式、不按常理出牌的人。”然而就是李云龙这种别出心裁的创新精神,使他打赢了一个又一个战
3、役。他敢于突破,想别人不敢想的,做别人不敢做的。由此看出:我们要敢于打破陈规陋俗,破除条条框框的束缚;敢于弘扬与时俱进的创新精神,做一个敢于创新的人! 让我们多一些志气,少一些退缩,多一些创新精神,少一些陈旧陋俗,亮出自己的剑,胜利就在眼前! #563320亮剑观后感500字以2 “古代剑客们在与对手狭路相逢时,无论对手有多么强大,就算对方是天下第一剑客。明知不敌,也要亮出自我的宝剑。即使倒在对手的剑下也虽败犹荣,这就是亮剑精神。剑锋所指,所向无敌。” 看亮剑,让人无不感叹于李云龙和他的兄弟们所创建的一幕幕激情场面。 无论敌人如何强悍,逢敌必亮剑,而一旦亮剑,血溅七步,所向无敌。亮剑精神是种过
4、人的胆略,必胜的气概,一息尚存,战斗不止的坚决决心。市场如战场,市场上的竞争对手是我们的敌人,存在的各种困难也是我们的敌人,而我们的同事就是我们同闯枪林弹雨,一齐诞生入死的战友、兄弟。 铁打的营盘流水的兵。剧中,李云龙带领他的队伍打了多数的胜仗,他的队伍从新一团到独立团再到师,最终到二军。队伍在变,可都一样能征善战,缘由就在于那不变的军魂亮剑精神。企业也一样,企业精神是企业文化的一部分,是企业员工的精神面貌,工作作风;是企业的核心的竞争力。 听从是军人的天职,保家卫国是军人的使命,在攻打平安县城的战役中,李云龙给一支阻击敌人援兵的小分队下达吩咐是坚守阵地八小时,在敌人强大的火力下,小分队弹药用
5、完,只剩下五人,战斗的惨烈难以形容,最终这五人用剩下的唯一一箱炸药与曰军同归于尽。遵守吩咐,为了完成任务,哪怕失去生命也不退缩,这是种怎样的精神啊!一息尚存、战斗不止。金德的核心文化是执行文化,假如下级没有执行力,再好的指挥官也不行能带领队伍打胜仗,下达的吩咐务必去落实才会有现实好处。令行禁止,没有借口,没有任何理由不去执行。 狭路相逢勇者胜,兵贵神速。李云龙带领他的队伍以那么差的装备打赢了武器装备远远先进于他们的曰军,他以出其不意之举挫败曰军,不按常规出兵。李云龙敢于冒险,敢于为别人所不敢为,这也是因为亮剑精神,因为有过人的胆略。战场的残酷性,不是你死就是我亡,战场的瞬息万变,要求务必去拼,
6、务必抢占先机。市场也是如此,务必敢于出招,没有其它什么理由,战胜对手就是真理。 军队是一个团队,企业也是。本剧中,我们都能够看到,斗争的成功不是来自于某一个人或某一个小队的单打独斗,是大家团结一样奋斗而来。大家亲如兄弟,相互协作,才会发挥出最大的力气。企业亦是如此,同事就应就是兄弟,每个人都就应有大局感,要为整个企业的利益着想,大河有水小河才会满。 工作是很具有挑战性的,时刻都可能遇到很多困难,但为了成就自我的事业,就犹如李云龙他们为了革命成功一样,须要我们努力拼搏,无所畏惧。视困难如草芥,亮出自我的剑,是男人就冲出去。其实成功的缘由很简洁,剧中其手下败将七师师长问李云龙:为什么当时你们那么快
7、就战胜了我们,当时你是怎样想的?李云龙的回答是:因为我根本就没把你们当回事。胜利就是在于自我战胜了自我,失败过多的是被自我战胜的。 剑中之神,是因为慑人的气概,做市场的王者,就务必有无所畏惧的志气,必胜的信念。 我们的军队,就要有这种战斗意志,“首战用我,用我必胜”就是这种战斗意志的体现。回顾我军,从无到有,从弱到强,_的就是这种亮剑精神。在现代高科技斗争下,或许战斗形式发生了变更,武器装备确定着斗争的输赢,但还是须要人来限制,操作,所以这就要求指挥员要有亮剑精神,当然,并不是说,要蛮干,这就要求我军的指挥员要有较高的战术素养,要有狭者相逢勇着胜的战斗意志,只有具备了亮剑精神,我们的军队才是一
8、只,战无不胜,攻无不克的军队! #563318亮剑观后感500字以3 令我深思的是剧末李云龙的那段“亮剑精神”的精彩演讲,使我突然心里有个疑问:亮剑精神与现代化企业管理中的团队精神是否是如出一辙呢?我给自己的答案是否定的,为什么呢?因为我个人认为:亮剑精神应当与现在的团队精神是相辅相成的关系。我这么说,你们可能不明白是为什么。 古代剑客们,在与对手狭路相逢时,无论对手有多么强大,就算对方是天下第一剑客,明知不敌,也要亮出自己的宝剑,即使倒在对手的剑下,也虽败犹荣.这就是亮剑精神. 事实证明,一支具有优良传统的部队,往往具有培育英雄的土壤.英雄,或是优秀军人的出现,往往是由集体的形式出现,而不是
9、由个体的形式出现,理由很简洁,他们受到同样传统的影响,养成了同样的性格和气质.例如,其次次世界大战时,苏联空军第16航空团-P39飞蛇战斗机大队就产生了20名获得”苏联英雄”称号的王牌飞行员,与此同时,苏联空军某部,施罗德飞行中队产生了21名获得”苏联英雄”称号的模范飞行员. 任何一支部队都有自己的传统,传统是什么?传统是一种性格,是一种气质.这种传统和性格是由这支部队组建时,首任军事首长的性格和气质确定的,他给这支部队注入了灵魂,从今,不管岁月流失,人员更迭,这支部队灵魂永在. 同志们,这是什么?这就是我们的军魂.我们进行了22年的武装斗争,从弱小渐渐走向强大,我们靠的是什么?我们靠的,就是
10、就是这种军魂,我们靠的就是我们广阔指战员的战斗意志.纵然是敌重我寡,纵然是身陷重围,但是我们敢于亮剑,我们敢于战斗到最终一个人.一句话,狭路相逢勇者胜,亮剑精神就是我们这支军队的军魂!剑锋所指,所向无敌!摘自亮剑 读到这里你们应当找到答案了吧!在这段语录里,我总结是讲了两个要点:亮剑精神与团队精神。 大家可能对团队精神这个词是屡见不鲜了吧,可大家了解团体精神的真正涵义吗?现在企业管理中讲的团队精神又是什么呢?团队精神,简洁来说就是大局意识、协作精神和服务精神的集中体现。团队精神的基础是敬重个人的爱好和成就。核心是协同合作,最高境界是全体成员的向心力、凝合力,反映的是个体利益和整体利益的统一,并
11、进而保证组织的高效率运转。团队精神的形成并不要求团队成员牺牲自我,相反,挥洒特性、表现特长保证了成员共同完成任务目标,而明确的协作意愿和协作方式则产生了真正的内心动力。团队精神是组织文化的一部分,良好的管理可以通过合适的组织形态将每个人支配至合适的岗位,充分发挥集体的潜能。假如没有正确的管理文化,没有良好的从业心态和奉献精神,就不会有团队精神。 现在大家是不是对亮剑精神和团队精神有进一步的了解了呢?笔者个人认为,两者没有可比性,而是相辅相成的关系。亮剑精神其侧重点在于个体的胆识和在遇到艰难险阻时面对困难的那种志气,令人有一中拿起大刀向前冲的劲头;而团队精神则强调的是将个体的特长发挥到极致及个体
12、间协同合作,增加团队全体成员的向心力、凝合力,从而使得整个集体攻无不克,战无不胜!侧重体现的是团队的力气。 企业现在都在讲团队建设,团队对精神,笔者个人认为现在企业管理应当将亮剑精神和团队精神两手抓,两手都要硬,常抓不懈!举个简洁的例子,大家肯定都听说过以五个手指头打人和将五个手指头握起来打人的故事,讲的就是手有五个手指头,把五个手指头攥紧变成拳头打人和伸绽开以掌推人,造成的完全是两种不同的力度,这讲的是团队精神;我再举个例子,一个女侠客和一个彪形大汉对阵,女侠客也是将五个手指头攥紧,那么她的力度与大汉手握起来的力度相比呢?对,那确定是大汉的力度大,可是结果是女侠客把大汉给打倒了,这是什么缘由
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