2023年小学骨干教师个人工作计划5篇.docx
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1、2023年小学骨干教师个人工作计划5篇 安排的内容远比形式来的重要。不须要华丽的词藻,简洁、清晰、可操作是工作安排要达到的基本要求。下面是我给大家整理的小学骨干老师个人工作安排,希望大家喜爱! 小学骨干老师个人工作安排1 一、指导思想 本学期,我校教化科研工作将接着立足当前课程改革的新要求和新学期的中心工作,以课程改革为重点,以教化教学为中心,以提高教化教学质量为核心,以课堂为主阵地,创新课堂教学,深化推动有效教学,全面提升教学质量,提升老师素养。全面推动“高校课堂教学”建设。加强过程管理,创新教学模式,优化教研活动,提升老师素养,促进学生主动发展,全面提高教化教学质量。 坚决“科研兴教、科研
2、兴校”的思想,向科研要质量,切实提高科研效益,再创我校教科研工作的新局面,为提高我校的办学水平作出新贡献。 二、工作目标 完善教科研制度,优化工作机制,加大培训力度,培育教科研骨干,提高教科研队伍素养。保障教科研有效发展。关注学生学习状态,提高学生学习实力,全面提升教化质量。 三、主要工作 这学期的教科研工作要接着紧紧围绕“提上升校课堂,促进专业成长”这个目标开展工作。以教研组为载体,扎实开展丰富多彩的教研活动。详细安排如下: 1、理论学习促提高。 本学期将接着通过教化教学理论的学习来更新观念,促进全体老师不断提高对现代教化思想的相识,要求每一位老师常常翻阅教化杂志,细心研读教化专著,潜心探讨
3、一个教学问题,感悟一种教学方法,做到有所体验,有所收获。 这学期我们仍提倡以自学为主、组织学习为辅的学习方式,分析所任年级的教材,把握教材重难点和学习各类理论杂志。坚持写好学习体会,要求每们老师每月至少写一篇较高水平的教学反思。努力提高老师的教科研意识和理论水平,做科研型的老师。 主动参与各级各类教化主管部门开展的教化教学活动,如:片区教研校本培训活动和“国培安排”等各种形式的活动。不断学习、实践,提高自身的教化教学实力。提高我校老师的整体水平。 激励和支持老师参加学历再提高学习培训,帮助老师树立终生学习的意识,努力提高我校老师的学历层次。 2、校本教研讲求实效。 主动组织各教研组开展教研组活
4、动,做到有安排、有活动支配,确保活动的实效性。各教研组必需做到如下几点: 第一、抓好校本教研,以“提高高效课堂教学”为主题,开展岗位练兵等活动。老师要带着问题走进课堂,带着思索去探讨,带着阅历去反思。确立上好一节课就是一次科研的思想,通过一课多上、师徒同上以及集体备课等方式积累教学阅历,推广胜利的教学方法。 其次、结合教研活动问题化、主题化和课题化,努力做好各教研组课题探讨工作。特殊是教研组要开展好“学术沟通日”活动,做到有安排、有内容、有主题,有成效、还要有资料可查。教研组在教育处的统一管理下加强对各教研组的课题管理工作,督促各教研组围绕活动安排开展课题探讨活动,仔细评议、研讨,让每位老师参
5、加到探讨中来,形成群众性探讨工各教研组做到每月有安排,每月有总结,每月月底上报活动探讨成果。切实是教科研工作落到实处。 第三、主动组织老师做好“心中的古镇”校本开发工作,一如既往的搜集有关资料,并支配老师上好校本课程,教育处要和任课老师多探讨,多探讨,力求做好、做强、初见成效。通过学习,让学生了解家乡的过去,感受现在的飞速发展,展望古镇的将来,激发学生爱家乡、爱祖国的美妙心灵。 第四、主动组织老师参与中心校师资培训活动和学术沟通片区教学研讨活动,在抓好语文、数学“高效课堂”探讨的同时,我校综合学科要上台阶,特殊是科学、英语教学在全中心校起到引领作用,并扎实、有效地开展好我校担当的综合学科片区教
6、研活动。 四、保障措施 严格管理,确保落实。 教科研工作是学校工作的水平线。这学期我们将接着依据我校特点,各教研组主动围绕“高效课堂模式建构”开展高效课堂模型建构的探究和探讨课题,严格科研常规管理,努力促进我校教科研工作健康发展,提高我校的教科研工作层次。 第一,刚好收集各地教化教学改革信息,营造良好的教科研氛围。坚持实行请进来,走出去的方法,多与外界沟通,特殊是多与沟通,与沟通,在沟通中不断提升我校的档次 其次,接着组织好教化、教学论文的沟通、评比、举荐等工作。学校大力提倡老师参加教化、教学改革,仔细实践,勇于探究,擅长反思,并加以总结,撰写教化教学论文。让更多的老师享受胜利的喜悦。 第三,
7、加强对科研课题的督查、指导工作,力促课题探讨走上规范的轨道。并通过课题探讨,探究出具有学校特色的课堂教学模式。坚持做好每月一次的“课题探讨和沟通总结活动”,展示学科组的探讨成果,帮助老师进一步提升教学理念,做一个教学者,探讨者。 第四,加强教科研工作的安排、总结、调研工作。学期初制订好教科研工作安排、学期末做好工作总结。 小学骨干老师个人工作安排2 一、状况分析 我校数学组共有老师_人,大多数已从事数学教学工作多年,他们业务实力强,教学方法先进敏捷,能较好地胜任数学学科的教学工作,教学实绩也不错,同时,也有几位任教数学时间不长的年轻老师,他们虽然有满腔的工作热忱,较新的数学理念,但由于他们教学
8、阅历欠丰富,组织驾驭课堂的实力也有待提高。为了进一步提高数学组老师的教学实力,特制订此安排。 二、指导思想 仔细实行党的教化方针,以学校教学工作安排要点为指导,全面实行_市“让学引思”课堂教学改革行动方案,带领老师稳步推动课程改革。围绕教研组的科研课题,转变教化理念,改进教化方法,优化教学模式,逐步提升课堂教学效益,提高各年级数学教学质量。 三、工作思路 坚持“以研促教强质量,培训培育促成长”的宗旨,围绕本学期学校教化教学工作重点以课堂教学为主阵地,采纳多种措施,多种教研形式,致力于课堂教学的探讨,致力于教学质量的提高,致力于学生的全面发展,致力于老师的专业成长,力求教研工作得以有效落实。 四
9、、主要工作与措施 (一)扎实推动教学教研常规工作,增加教研工作的实效性。 1、接着坚持周前备课。教案的备写要规范化,教学内容,教学目标,教学重点、难点,教具打算,教学过程,作业设计等要素要齐全。教案的设计要结合本班实际和老师个人特点设计切实可行,易教易学的教案。要从教学过程的设计中看出老师是如何教的、学生是如何学的、学问是怎样生成的、基础学问是怎样训练的、实力是怎样培育的、学生的主动性是怎样调动的等。 2、作好课堂教学指导,强化质量意识。课堂教学是落实课改的主渠道,是教学质量的重要保证。本学期接着组织老师仔细学习_小学“让学引思”课堂教学规范(试行),在教学过程中,坚持在“让”上做文章,“引”
10、上下功夫,要深刻理解“让学引思”的内涵特征,提高课堂教学质量,注意课堂教学的过程管理,接着实行推门听课对老师们的教学状况进行有效的监督、检查和指导,努力促进教学质量的提高。 3、抓实抓好集体备课,集体备课要定时间、定地点、定主备人,围绕教学内容、教学流程、问题设计、作业设计等详细问题绽开研讨,凝合个体才智,形成共性方案。 4、严把作业质量关,切实减轻学生课业负担。对于作业的设计、布置、批改,力求做到“四精四必”,即“精选、精练、精批、精讲”。严格限制作业量及作业时间,减轻学生过重的课业负担,调动学习主动性。作业批改要刚好、仔细、细致、规范,不允许错批、漏批、学生代批的现象发生。对学困生的作业要
11、尽量做到面批面改,刚好辅导,以增加学习信念,提高学习成果。 (二)学、研、培结合,促进老师专业成长,加强数学老师队伍建设。强化老师的学习意识,促进老师学问刚好更新,作好课题的探讨工作、老师的培训工作。促进数学老师的专业成长,推动数学老师队伍整体水平的提高。 1、本学期把“践行让学引思,打造生本课堂”作为教研工作的重点。仔细组织老师进一步解读新课标,学习新教材,全面熟识新教材的特点,以便更好得用好新教材。并立足于课堂教学实践,探究新课程下的课堂教化教学规律。在学习、探究、探讨、反思、沟通、实践中,把课程改革的精神扎扎实实地落实到详细的课堂教学中。 2、作好校本培训工作,提高数学老师驾驭课堂教学的
12、实力和科研实力。利用老师之间在课程实施等教学活动上的专业切磋,有效地开展培训。多渠道提高我校骨干老师队伍建设,最终在校内形成人人想学、自觉好学、终身学习的学习氛围。 3、接着仔细组织落实数学组的教研课题的探讨工作,使其向纵深发展,发挥辐射作用。把课题探讨作为我们数学教研组的一个亮点,通过课题探讨,使老师从“探讨型”向“专家型”转化。 4、加强老师的培育,为老师的发展创建环境,为其供应学习、培训的机会和展示的平台,在老师中进行“一帮一”的拜师活动,通过“传、帮、带”的方式,一方面达到教学相长的目的,另一方面使老师尽快成长我组的教学能手、学科带头人。 5、开展听课、评课的研讨活动,老师之间通过相互
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