2023年辅导员个人工作总结5篇.docx
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1、2023年辅导员个人工作总结5篇 工作总结,以年终总结、半年总结和季度总结最为常见和多用,可以作为平常运用,当然我们平常也要写好一个工作总结。下面是我给大家共享的辅导员个人工作总结,希望对大家能有所帮助。 辅导员个人工作总结篇1 回想过去的一年,在和同事、和学生的相处中,发生了很多让人难忘的事情,让我增长了不少的见识,也从中吸取了许多的阅历,在系主任领导和支持下,比较圆满地完成了自己所担当的各项工作任务,不论是政治思想觉悟还是业务工作实力等方面都取得了肯定的进步,为自己今后的工作和学习打下了良好的基础。我把自己去年一年的工作主要从政治思想、业务工作和实力两个方面来总结。 一、思想上主动要求进步
2、 作为一名高校辅导员,应当是具备高尚的人格,高度的社会责任感和严谨的治学看法,讲求为人师表。虽然我还不是一名党员,但是从一进校我就慎重地向党组织递交了入党申请书,在我们系里还有三位党员同事,特殊是系主任,她是一个有多年党龄的老党员,我主动向她们学习,向她们看齐。在我带的学生中还有一名是党员,我总是在课余找她闲聊,发觉她的优点查找自己的不足,学生比老师进步对我来说压力不小,这也是促进我自我提高的动力所在。在平常的工作中,也就非常注意对个人素养的全面提高,主动参与学校组织的各项培训学习和自我学习,给学生做一个好榜样。 在此同时,我还主动做好学生的思想政治工作,平常的学习生活中,通过自己和其他同学的
3、不断视察,刚好了解每位学生的心情和思想状况,发觉同学有思想波动刚好找他们谈话,尽早解决他们的思想问题。在班上,给同学们做出各种正面教化,号召同学们学习党的各项方针、政策,对思想上要求进步的同学赐予主动支持和激励,帮助这些同学不断改进,使他们能够全面发展自己,提高自己,缩短差距。 二、注意学习业务学问和培育工作实力 能够和学院一起成长,并成为学院第一届学生的辅导员,我感到无比光荣!想想刚到学校来的时候,我们的第一项工作是新生接待,当时看到来自各地的新生由父母和家长陪伴送到学校,望着他们由于天气的燥热和路途的乏累,每个人一身的汗水不说,一到学校顾不上休息就起先为孩子忙前忙后,说实话我心里很不踏实,
4、我怕自己带不好他们,不仅给学校丢脸,更辜负了这些望子成龙、望女成凤的家长们,我感到自己的双肩无比沉重,责任无比重大。从那时起,我就暗下决心,无论如何我肯定要尽自己所能,仔细地去做好这项工作,决不能辜负了学校和家长们的期望! 经过了一年的学习和摸索,自己已逐步积累了一些阅历,能够比较从容的处理日常工作中出现的各类问题,不论受理实力、综合分析实力、协调实力还是语言表达实力等方面都因为实际工作中的操作而有了很大的提高,我认为在学生工作中,主要是两方面的内容,即管理育人和服务育人。 1、管理育人 作为一名班主任,我深知管理对于一个班级和每个学生的重要性,其中最关键的就是怎么去管。同时带三个班,经过一年
5、时间的磨合,我已经清晰地了解到它们之间的不同,各班有各班的优点,各班有各班的劣势。对于个人来说更是如此,每个学生都有自己的特点,依据不同的状况实行不同的管理方法。可见,如何驾驭正确的管理方法是因对象而定的,没有一成不变的方法,也没有普遍适用的方法,只有依据它们的不同特点才能找到最合适的管理方法。特殊是对学生的指责教化,肯定要驾驭肯定的技巧,现在的高校生大多是独生子女,不管家里是穷还是富,都是家庭的中心和宠儿,而对于大多数学生来说又都是第一次离开家,突然要独自一个人去面对四周的一切,去处理发生在自己身上的许多事情,大多数学生会觉得很茫然或是失落,就会变得更加多疑和敏感。 不驾驭肯定的方式方法很简
6、单在不经意间中伤到学生的自尊,结果必定是适得其反。我实行通过对学生档案的了解以及课余闲聊的方式,基本驾驭了班上同学的状况,我把学生分为三种类型,对于那些始终在父母严加管教下成长,还不成熟的幼儿型学生,我的对策是要严格要求,时常敲敲警钟,让他们不要从那种惊慌的氛围一下子放松,一旦发觉他有什么错误时,毫不留情,严厉指责;对于那些各方面表现平平,但事事又有自己独到见解的那种成长型学生,我实行多人谈话,以对其他人进步的表扬或对错误者的指责,侧面激励或教化他;而对于那种自尊心特殊强的成熟型学生,我不指责,只是表示对其所为很关切的询问式谈话,让其自己悟出其中的道理。 进入高校以后,许多学生一旦适应了新的环
7、境和学习、生活方式,便放松了学习,为了不让同学们掉队,不论是平常还是考试前,我都严格要求,并让学习委员实行各种形式多帮助成果差的同学。 2、服务育人 虽然管理是学生工作中特别重要的一项内容,可是在我看来,仅仅做好管理是不够的,服务学生也同样也是必不行少的。作为一名高校辅导员,除了管理好学生,还要服务好学生。在和学生的相处中,我也谨记这一点,这也使得我在处理学生问题时,解除总是单一以管为主,不论什么事情我总是以引导学生为主,突出一种特性化、亲情化的管理模式,在平常的工作中不仅指导他们学习,还指导他们的生活,“亲其师,乐其友而信其道”,使我自己与学生之间建立起了是老师亦是挚友的关系,从而拉近了我和
8、学生之间的距离。平常,只要学生给我反映的状况,无论事情大小我都把它们登记来,并想方法帮助解决,许多时候都是站在他们的立场替他们着想,现在班上的学生中有许多同学都和我谈过心里话,甚至有些话是连父母都不情愿说的,我也特殊敬重这些同学,能够赐予帮助的我尽力而为,让他们从内心信任我,情愿和我沟通,在潜移默化中实现了教化的目的。 回首过去一年的工作,我发觉自己还有许多方面做的不够,工作中也有一些不尽人意的地方,让我时刻牢记肯定要给学生树立一个主动、正面的榜样,过去的一年是学院也是我们每个老师探究的一年,经过这一年的工作,我信任我们肯定能够在工作中更加完善自己,管理好自己的学生。 辅导员个人工作总结篇2
9、20_年月,我接手了政治学院20_级辅导员工作。在过去的半年里,我本着“以人为本,为学生服务”的宗旨,以学生的思想教化,学风建设为工作重点开展工作。通过半学期的磨合与了解,我已经基本了解了这批学生的思想状况与学习,生活状况。同时也使学生了解了我的工作思路与方式方法,从老师,学生,举办活动方面开展了工作,从而使学生树立集体主义价值观,增加对将来的信念和决心,更好的度过高校的四年生活。现将半年来的工作做如下总结。 一、班级工作 1、坚持每周班会制度,每次主题不同,增进了与学生们的感情。激励学生们用自己的视角去看待社会事务,培育他们独立思索问题的实力。 2、能仔细参与学校的各项活动,以学校活动带动本
10、班活动的开展和进行,并在各项问题活动中取得了肯定的成果。主动参与了学校组织的十佳歌手大赛、征文大赛,并在其中都取得的很好的成果。 3、考虑到学生大部分来自外地,尽量关切他们的日常生活,更留意关切贫困学生的衣食住行,尽全力想方法,为他们供应可能的勤工助学岗位。 二、常规管理。 1、每周都会对学生的上课以及自习的出勤状况进行抽查,我所带的三个班级,出勤率比较好,如有特别缘由,学生们会刚好的向我请假,说明状况。 2、每两周,我会定期的深化到学生宿舍中,了解学生的生活状况,与他们谈心,刚好发觉问题。学生之间,宿舍之间整体状况良好,但个别也会因为小事而存在些小冲突,但同学们能私下很好的处理这些问题。 3
11、、定期召开班委会成员会议。班委会成员是沟通班内学生和辅导员之间的很好的纽带,通过他们,我会刚好了解到班内的动态。因此,我除了要求他们要随时将班级里出现的问题转达于我之外,还会定期的与他们见面,更进一步的了解状况。并且会对他们的学习成果作出要求,作为班级干部,不仅要在工作上服务于同学,在学习上也要起到带头作用。 4、班级团组织活动的开展。 在过去的半年里,班级里组织了多次的课外活动及团组织活动。学生们的爱好特别高。团组织生活活动一般选在室外召开,比如参观工农建设基地、做志愿者服务,这些都为同学们增加了实践经验。 三、工作中的详细活动 1、宣扬关于运动会事宜,组织学生主动参加和协作运动会活动;在运
12、动会上同学们拼搏赛场的激情和拼搏精神,让人真是倍感欣慰和感动。 2、做入党主动分子的宣扬工作,要求学生主动向党组织靠拢,并号召学生主动向党组织靠拢。 3、从思想上关注学生动态,多次深化寝室交换思想,在游行事务上得到正确相识。 4、主动建设班级学风。通过班委给班级工作定下了工作重心,创建良好的学习环境,掀起勤奋刻苦的学习风气,营造全面发展的学习氛围,班级凝合力和团队精神正在逐步建立和加强。 四、学校、学院 本人按时的参与学校组织的辅导员会议,并仔细做好记录,努力完成学校下达的各项任务。 每一周或两周,学院黎书记都会召开全院的辅导员工作会议,对上周的工作进行总结,以及布置下周的工作任务,通知我们学
13、校的一些事情。使我们能刚好了解到学校的动态。同时对各导员的工作状况进行询问,了解工作中出现的问题与难处,刚好帮助我们解决。我们的日常工作事务都会做具体的记录,每月月底,黎书记都会对辅导员的工作日志进行查看,并做很具体的批语及对我们的工作期望。 五、自身的提高 1、辅导员自身的思想素养理论水平是从事这项工作的理论基础。作为一名党员,在日常工作中我力争多学多看,时刻以一名党员的标准来要求自己,本着以人为本的原则,坚持松弛有度的方法实行管理。 2、坚持以服务学生为本的思想政治教化,思想是行动的先导,因此我把学生的思想教化工作放在了第一位。为了使这项工作更好的落到实处,我特别重视了解学生的内心须要和爱
14、好爱好,本着“先疏后导”的原则去对学生进行思想教化。从接手辅导员工作初我分班召开了班会,走访宿舍,找学生谈心以及通过qq等方式加强彼此的沟通和了解。这些工作不但消退了我们之间的距离感而且使我了解到大部分学生的思想动态,为以后的工作打下了良好的基础。对于部分思想上比较松懈,有问题的学生,我先摸清他们的思想动态,了解其爱好爱好,想其所想,然后赐予肯定的引导,取得了比较好的效果其中一部分学生已经端正了思想,我还建立了每周一次的班会制度,在班会上总结上周的问题,指明下周的努力方向。 3、大一辅导员的“工作指南”可以概括为“以学习型组织为管理思想,以质的探讨方法为探讨指南,以信息环境建设为协助手段,以人
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