2023年月份工作总结和月份工作计划.docx

《2023年月份工作总结和月份工作计划.docx》由会员分享，可在线阅读，更多相关《2023年月份工作总结和月份工作计划.docx（26页珍藏版）》请在淘文阁 - 分享文档赚钱的网站上搜索。

1、2023年月份工作总结和月份工作计划时间：2023-08-31 月份工作总结和月份工作计划。 时间在悄然飞逝，这一阶段的工作已经快要结束了！通过回顾本阶段的工作情况做个总结的重要性不言而喻。总结过去是为了更好的准备，工作总结究竟要怎么写才合适呢？小编特地为您收集整理“月份工作总结和月份工作计划”，欢迎阅读，希望您能阅读并收藏。 （二）对原有规章制度进行了修订。因业务的发展变化，现有制度已有一些不适用于实际的地方，针对业务的发展变化，根据在实际检查工作中遇到的问题，对原有规章制度进行了修订，确保规章制度符合业务的发展变化，在实际工作中发挥到应有的作用。 （三）开展了人员排查工作。根据省局文件要求

2、，为切实防范人员风险，保障企业资金安全，对全局人员开展了排查工作，要求各局利用种种方法对全局人员考察，对存在问题的各类人员或是加以关注，或是予以调离，分别处理，确保清洁储汇人员队伍，降低人员风险。 （四）配合国家局对我局内控制度的检查。配合国家局的检查，我局积极准备了各类资料，切实向国家局检查组汇报我局工作中存在的问题，以及我局准备采取的各项措施，并陪同国家局检查组到网点和县局切实观察制度的整改落实情况。 （五）对市内从业人员进行了培训。对市局从业人员举办专门的培训班，讲解新修订的规章制度，确保从业人员在工作中应用新修订的制度进行业务办理，把规章制度落实到实际工作中去，达到修订制度的真正目的。

3、 （五）开展了常规检查。对魏县、成安、峰峰以及市内各专柜和监控岗位进行了常规检查。 二、工作计划 （一）将新修订的制度汇编成册，发放到每一个从业人员手中，便于从业人员学习和查阅。 （二）抽调宋淑敏、徐延超两名县局稽查人员到市局参加市局的检查，在实际工作中对稽查人员进行教育。 （三）开展常规稽查。 F132.cOM更多工作总结小编推荐 2023年4月份工作总结和5月份工作计划 一、工作总结（一）举办了稽查人员培训班，对全区稽查人员进行了培训。在培训班上对新修订的制度详细讲解，并进行了讨论，以灵活多样的形式使稽查人员及时、全面、彻底地掌握新制定的规章制度，便于贯彻到实际检查工作中。（二）对原有规章

4、制度进行了修订。因业务的发展变化，现有制度已有一些不适用于实际的地方，针对业务的发展变化，根据在实际检查工作中遇到的问题，对原有规章制度进行了修订，确保规章制度符合业务的发展变化，在实际工作中发挥到应有的作用。（三）开展了人员排查工作。根据省局文件要求，为切实防范人员风险，保障企业资金安全，对全局人员开展了排查工作，要求各局利用种种方法对全局人员考察，对存在问题的各类人员或是加以关注，或是予以调离，分别处理，确保清洁储汇人员队伍，降低人员风险。（四）配合国家局对我局内控制度的检查。配合国家局的检查，我局积极准备了各类资料，切实向国家局检查组汇报我局工作中存在的问题，以及我局准备采取的各项措施，

5、并陪同国家局检查组到网点和县局切实观察制度的整改落实情况。（五）对市内从业人员进行了培训。对市局从业人员举办专门的培训班，讲解新修订的规章制度，确保从业人员在工作中应用新修订的制度进行业务办理，把规章制度落实到实际工作中去，达到修订制度的真正目的。（五）开展了常规检查。对魏县、成安、峰峰以及市内各专柜和监控岗位进行了常规检查。二、工作计划（一）将新修订的制度汇编成册，发放到每一个从业人员手中，便于从业人员学习和查阅。（二）抽调宋淑敏、徐延超两名县局稽查人员到市局参加市局的检查，在实际工作中对稽查人员进行教育。（三）开展常规稽查。 2023年4月份工作总结和5月份工作计划 （二）对原有规章制度进

6、行了修订。因业务的发展变化，现有制度已有一些不适用于实际的地方，针对业务的发展变化，根据在实际检查工作中遇到的问题，对原有规章制度进行了修订，确保规章制度符合业务的发展变化，在实际工作中发挥到应有的作用。 （三）开展了人员排查工作。根据省局文件要求，为切实防范人员风险，保障企业资金安全，对全局人员开展了排查工作，要求各局利用种种方法对全局人员考察，对存在问题的各类人员或是加以关注，或是予以调离，分别处理，确保清洁储汇人员队伍，降低人员风险。 （四）配合国家局对我局内控制度的检查。配合国家局的检查，我局积极准备了各类资料，切实向国家局检查组汇报我局工作中存在的问题，以及我局准备采取的各项措施，并

7、陪同国家局检查组到网点和县局切实观察制度的整改落实情况。 （五）对市内从业人员进行了培训。对市局从业人员举办专门的培训班，讲解新修订的规章制度，确保从业人员在工作中应用新修订的制度进行业务办理，把规章制度落实到实际工作中去，达到修订制度的真正目的。 （五）开展了常规检查。对魏县、成安、峰峰以及市内各专柜和监控岗位进行了常规检查。 二、工作计划 （一）将新修订的制度汇编成册，发放到每一个从业人员手中，便于从业人员学习和查阅。 （二）抽调宋淑敏、徐延超两名县局稽查人员到市局参加市局的检查，在实际工作中对稽查人员进行教育。 （三）开展常规稽查。 体育局6月份工作总结和7月份工作计划 体育局6月份工作

8、总结和7月份工作计划 小编寄语：下面是我们的小编为大家整理的体育局6月份工作总结和7月份工作计划，请大家参阅！ 一、20xx年6月份工作情况 1、做好推进“两学一做”制度化规范化建设，认真组织开展“强责任敢担当，治顽疾优环境”作风建设活动，对照“五查五看”，对梳理出的作风问题整治清单，逐项抓好整改落实，并将整改进度及时报县纪委。 2、认真贯彻落实全县党建、党风廉政、安全生产、禁毒、统战、综治、普法等会议精神，结合本局实际，学习传达，完成相关工作。 3、顺利完成县政协第十届*县委员会第一次会议委员有关提案的答复工作，按要求，及时将答复情况报县政协等。 4、完成赛事举办和招生工作。一是按时完成20

9、xx年中小学生田径选拔赛。二是完成县农村文化体育建设深化年象棋比赛。三是完成承办市运会（大众部）门球比赛。四是指导协助县网球协会做好网球升级赛相关工作。五是协助县体育运动学校完成20xx年度初中部招生工作。六是对59位网球、跆拳道三级裁判员进行了审批发证 5、做好队员选拔，报名参赛工作。一是组队参加市十六届运动会（青少年部）体操(包括体操、艺术体操、蹦技、幼儿体操)、自行车项目的比赛，共获得5枚金牌、6枚银牌、12枚铜牌，幼儿体操获得团体第二名的成绩。二是组队参加市第十六届运动会（大众部）水上救生、气排球、门球项目比赛，均取较好成绩。三是组队参加市老年人健身球操表演赛、女子气排球比赛，分获优胜

10、和优秀奖。 6、做好民生实事，全民健身工作。督促落实民生实事20xx年场地设施布局，完成农村（社区）体育设施建设项目申报工作，金溪镇和东城街道体育创强（复评）工作指导。 7、加强体育社团组织建设。配合县民政局，加强督促，完成各体育单项协会年检工作，做好有关单项体育协会入党积极份子的培训和党员发展，指导拟成立台球、马拉松协会的相关组织筹备工作。 8、推进体育产业发展工作。一是做好有关项目申报。联合县旅游局确定推选上报20xx年*省运动休闲旅游示范基地1个和优秀项目评定工作2个，筛选上报*市运动休闲旅游示范基地1个，确定推选企业，进行网络公示，申报20xx年度*省体育产业发展资金项目库入库项目1个

11、，办理行政许可注销1家，做好申报20xx*市体育用品制造业示范企业创评（复评）工作，申报1家体育制造业复评单位。二是做好县对乡（镇）街道体育产业考绩，拟定项目考核细则。三是加强学习培训，配合完成调研。组织经营单位参加市经营高危险性体育项目管理工作及场所负责人法制培训会。布置高危险性体育项目经营单位开场审查工作，配合完成*市体育局关于开展社会力量办体育改革工作调研及20xx年度体育产业创评项目、省引导资金项目库项目实地考察的迎检和工作汇报。 9、做好行政审批相关工作。按时完成权力事项下放清单汇总和上报，受理1件体育类民办非企业单位登记批复，1件经营高危险性体育项目（游泳）行政许可件。完成 “最多

12、跑一次”标准化办事指南的编制，县行政综合应用平台行政事项录入维护以及核较政务服务网权力清单中行政审批事项。继续做好行政处罚网上办理系统和数据对接工作、“先照后证”企业登记信息“双告知”和“双随机”抽查监管工作平台建设等工作。 10、积极完成县委、县政府部署、交办的相关工作。 二、20xx年7月份工作计划 1、推进“两学一做”制度化规范化建设，继续开展“强责任敢担当，治顽疾优环境”作风建设活动，对照“五查五看”，对梳理出的作风问题整治清单，很抓整改落实，及时上报整改进度。 2、认真贯彻落实县党建、党风廉政、宣传、安全生产、禁毒、统战、老干部、综治、普法等会议精神和工作部署，结合本局工作实际，抓好

13、落实。 3、做好赛事举办承办、运动员集训工作。一是组织筹备，与教育局联合举办20xx年度县高中学生足球比赛，承办市运会（青少年部）女子甲组篮球比赛，承办市运会（大众体育部）象棋比赛。四是做好优秀运动员暑期集训工作。 4、做好队员选拔，报名参赛工作。一是组队参加省第十四届田径冠军赛和市运会女子(甲、乙组)篮球、男子乙组篮球、女子(甲、乙组)排球、摔跤、射箭等项目的比赛。二是组队参加市第十六届运动会（大众部）攀岩、围棋、定向、塔塔球项目比赛。 5、做好民生实事，全民健身工作。继续督促落实民生实事20xx年场地设施布局，做好群众体育数据统计，举办第三期三级社会体育指导员培训班。 6、体育社团工作。做

14、好5000米长游、县国际标准舞比赛、县第十九届围棋锦标赛的组织指导，对有关拟成立单项体育协会进行调查摸底，配合县民政局，加强督促，完成年检，按县“两新”要求，引导有条件的体育社团成立党支部。 7、做好行政审批和监督管理工作。规范行政许可服务工作，继续做好行政处罚网上办理系统和数据对接工作平台建设，“先照后证”企业登记信息平台有关体育类涉证企业认领接收工作和“双告知”、“双随机”抽查监管工作平台建设等工作；做好对*县桥头镇森木健身会所（维多利开元酒店动力堡）游泳项目、瓯北体育类民办非企业单位的场所现场勘察等行政许可、项目登记；加强全县经营高危险性体育项目事中事后安全生产工作监管。对*美丽户外运动

15、有限公司，20xx年度申报的*省体育产业发展资金项目库入库的运动休闲项目，公司投资、运营情况进行核查，与县财政做好对接，按要求由第三方提供项目设施投资审计报告，如在核查没有问题的情况下，拟将资金尽快报请县财政后转拨给项目单位。 8、做好推进体育产业发展工作。继续对接省、市局及县旅游局做好申报“20xx体育文化体育旅游博览会”评选相关事项工作落实，编制相关申报报告和编辑项目图片文字材料等，积极对接市体育局确定筹办20xx年*市首届户外运动精品线路运动休闲体验季活动，并做好相关方案制定。 9、积极完成县委、县政府部署、交办的相关工作。 区安监局月份工作总结和工作要点 区安监局月份工作总结和工作要点

16、一、*月份工作总结1、贯彻落实省、市安全生产工作会议精神，组织召开20xx年度全区安全生产工作会议，观看安全生产事故警示片，通报20*年度全区安全生产工作情况，表彰年度先进，部署20xx年度安全生产重点工作，签订新年度安全生产目标管理责任书。2、下发省、市重大隐患挂牌督办治理方案；公布20xx年度区政府挂牌督办重大安全生产事故隐患，对辖区20项重大安全生产事故隐患继续实行挂牌督办，分别由一名区领导包案牵头，包案单位负责落实，配合单位协助治理。3、组织召开*化工园区整体安全评估报告评审会议，区发改、规划、交通等相关部门及市安监局领导参会。评审组通过了本评估报告，并提出6项需修改完善的意见，下步评

17、价单位将对评估报告作进一步修订完善。4、联合市安监局和霞浦街道对台塑丙烯酸酯（*）有限公司和台化塑胶（*）有限公司开展综合安全检查活动；配合市安监局完成*石化公司的安全生产整改复查，并开展相关服务指导工作。5、启动20*年免审换证标准化企业抽查工作，委托第三方机构，按照标准化考评流程，通过现场查隐患，台账查资料，综合评分，整改确认等环节，督促企业落实标准化长效机制。6、召开全区船舶修造企业生产安全工作座谈会，有关街道、镇安监科长及9家船舶修造企业主要负责人、安管员参加。7、联合公安、街道等单位开展烟花爆竹联合检查，累计检查烟花爆竹经营店30余家次，扣押非法烟花爆竹80余箱；对检查发现的涉及采购

18、和销售非法烟花爆竹的行为进行立案调查处理.8、根据群众举报，发现*高新区通成化工有限公司存在违规储存危险化学品情况，经3次前往违规储存点进行现场勘察取证、下达执法文书，现已进入立案调查程序。9、严格规范安全生产行政许可制度，强化内部监督协调机制，提高审批效率。*月份共办理：建设项目试生产检查4家次（3家危化品生产、使用企业和1家矿山企业）；办理危化品经营许可证1家次。二、*月份工作要点1、组织召开20xx年度街道（镇）安监科长会议，部署年度工作任务。2、推动开展省级危化重点县安全生产攻坚工作，部署相关工作要求。3、部署20xx年度安全生产标准化工作任务。4、对20*年排摸出的涉爆粉尘企业开展“

19、回头看”检查。5、对全区船舶修造企业进行安全生产检查。 月份工作总结与计划 进入公司至今，已有xx个多月的时间，回首xx月的工作表现，虽存在些许的不足之处，但总体的付出，还是获得了不少收益，现就xx月的工作情况，做如下总结： 一、工作中的收获： 能够较好地完成本职工作(如文件的录入、存档、打印、办公用品发放等);懂得事情轻重缓急，做事较有条理;与同事相处融洽，能够积极配合及协助其他部门完成工作;工作适应力逐步增强，对后期安排的工作，现已得心应手。 二、工作中存在的不足： 工作细心度仍有所欠缺;工作效率虽有所提高，但感觉有时各部门之间的配合仍有所欠缺，工作效率并非是最快的! 三、接下来的工作计划

20、：会根据以上工作中存在的不足，不断改进，提高自我工作意识及工作效率，努力做好工作中的每一件事情! 总的来说xx月的工作是尽职尽责的，虽然亦存在着些许的不足，工作的确也不够饱和，时有不知道该干什么的感觉，但这一切的一切相信也会随着*月的到来而逝去。非常感谢公司领导及同事们对我工作的支持与肯定，相信*月的我，在行政文员这个岗位上会做得更好，发挥得更加出色! 对未来工作的计划 1.在日常事物工作中，我将做到以下几点： (1)协助办公室主任做好了各类公文的登记、上报、下发等工作，并把原来没有具体整理的文件按类别整理好放入贴好标签的文件夹内。 (2)做好了各类信件的收发工作。 (3)做好低值易耗品的分类

21、整理、出入库、各类帐务的报销工作。 (4)协助办公室主任做好公章的管理工作。公章使用做好详细登记，严格执行集团公章管理规定，不滥用公章。 (5)做好办公用品的管理工作。做好办公用品领用登记，按需所发，做到不浪费，按时清点，以便能及时补充办公用品，满足大家工作的需要。 (6)做好办公室设备的维护和保养工作， (7)协助办公室主任做好节假日的排班、值班等工作，确保节假期间集团的安全保卫工作。 (8)认真、按时、高效率地做好领导交办的其它工作。 在日常事物工作中，我一定遵循精、细、准的原则，精心准备，精细安排，细致工作，干标准活，站标准岗，严格按照办公室的各项规章制度办事。 2.在行政工作中，我将做

22、到以下几点： (1)做好领导服务：及时完成办公室主任、集团各部经理和部门主管交办的各项的工作。要成为领导的助力、助手，急领导所急，想领导所想，勤跑腿，多汇报，当好参谋助手。 (2)做好各部门服务：加强与各部门之间信息员的联络与沟通，系统的、快速的传递信息，保证信息在公司内部及时准确的传递到位。 (3)做好员工服务：及时的将集团员工的信息向公司领导反馈，做好员工与领导沟通的桥梁。 (4)协助办公室主任完善集团各项规章制度。 (5)做好信息保密工作：保存好办公室常用文档，做好存档保密工作;要及时、准确、全面的收集各方面信息并做好存档工作。 (6)做好文书工作：及时完成领导交办的各种文稿，学习各种文

23、字材料的写作，提高自身写作功底。 3.提高个人修养和业务能力方面，我将做到以下三点： (1)积极参加集团安排的基础性管理培训，提升自身的专业工作技能。 (2)向领导和同事学习工作经验和方法，快速提升自身素质。 (3)通过个人自主的学习来提升知识层次。 我深知：一个人的能力是有限的，但是一个人的发展机会是无限的。现在是知识经济的时代，如果我们不能很快地提升自已的个人能力，提高自已的业务水平，那么我们就这个社会淘汰。当然要提升自己，首先要一个良好的平台，我认为xx集团就是我最好的平台，我一定会把握这次机会，使业务水平和自身修养同步提高，实现自我的最高价值。 4.其他工作 (1)协助人力资源部做好各

24、项工作。 (2)协助财务部、物业部、项目部做好相应工作。 (3)协助各子公司做好各项工作。 (4)及时、认真、准确的完成其它临时性工作。 财务月工作总结与计划 一、财务工作距财务管理的要求还有很大的差距。 阳城的财务工作更多的还是会计工作，仅仅停留在事中记帐、事后算帐，对事务发展的预见性不够，不能将工作做在前面，往往是碰到问题解决问题，而不能做到防患于未然;另外，作为财务负责人对企业经营活动的参与不够主动，不能深入的掌握其经营活动的特性，只能是按照公司或领导的要求报送数据、资料，在对企业经营进行分析时往往会将企业实际丢在一边，只是按照理论上的指标去计算、去解释。所以这方面的工作距领导的要求还相

25、差太远。 第二. 会计工作中仍有许多待改进之处 去年集团公司财务管理部下发了大华集团财务管理制度以及组织我们学习了财政部会计工作基础规范，对我们的会计工作提出了具体的要求。但在实际工作中还存在许多不足之处，尤其在一些小问题的执行上不够坚决，在对一些已形成习惯做法的问题处理上，改变起来还有一定困难。 第三. 管理工作的形式化、表面化 有很多的日常管理工作作的还不够细致、深化，往往只拘于形式或停留在表面，没有起到真正的管理作用，对照制度的要求，还存在问题，针对这种管理中存在的问题如何将管理工作做细作深，应是今后工作中的又一重点。 第四. 缺乏沟通，对相关信息掌握不到位 财务工作是对企业经营活动的反

26、映、监督，对本部门以外的信息应及时了解，目前部门之间的协作没有问题，就是对财务暂时没用或是不相关的信息、知识没有主动与其他部门进行沟通、了解，到用时都不知该找谁;另外和公司领导的沟通还存在问题，对领导的工作思路及对财务工作的要求还不能完全掌握，以至于使自己的工作有时很被动。 8月份工作总结及9月份工作计划 工作内容汇总 运营小组自8月份正式组建，经过一个月的工作与磨合，已经初步建立起岗位分工，基本工作也能够顺利完成，下表是可以量化说明的部分工作： 工作分工 明细 量化数据 备注 内容 专业文章 81篇 BBS填充 860篇 问问吧 110个 其他 话题3个，人物志2篇 外联营销 外部推广 财资

27、科技相关广告，链接，32家分行，潜在合作网站分析和联系 内部推广 周年注册纪念，新人红包，纳新活动，我身边的碳生活，QQ群互动 产品 产品建设 4.1版本上线，4.2版本详细需求确定 需求管理 建立一套需求管理工具和规则 网站分析 分析报告 日报、周报及月报 下月度工作思路 社区运营是帮助网站在其生存环境建立起角色的过程，因此注定社区运营工作是“炖”出来的，8月份团队刚组建完毕，急需让整个团队了解社区，了解工作，了解互联网环境，同时也解决社区在第三期工作的部分问题，故8月社区运营团队选择的工作重点是内容建设，通过内容建设迅速入手工作，也通过内容建设，完善社区的“内功”。 下一步工作是提高整个社

28、区运营团队的认识和工作能力，在继续建设内容的同时，完成第一次用户行为调研，帮助我们了解社区用户，了解社区发展，了解我们服务对象到底是什么？同时需要建立起社区与外围工作环境的联系，形成口碑和品牌的星星之火。 具体工作目标为：第一次用户行为调研分析报告，1家以上的网站深度合作，内容建设提高一个新的层次。 围绕将财资空间建设为“中信银行现金管理的活动平台，服务平台和整个行业的社区平台”目标而努力！ 截取网站分析报告里面的一部分作为一个月的总结吧 幼师月份工作总结 不经意间，十月已从我们身边划过，在短短的这一个月里，我们经历了一次又一次的成长。在收获的喜庆中，我们不忘总结自己的不足之处，现在就让我们一

29、同来回顾吧! 一、行政人事工作 1、配合学校搞好国庆活动。舞蹈青苹果在xx老师的精心指导下，在大家的齐心帮助下，在各位领导的鼎力支持下，于本月x号，终于顺利演出完毕。演出获得了领导的鼓励，家长的赞赏。 2、进行幼儿园立德树人演讲比赛。为扩展老师们的经验交流同时更好地贯彻学校下发的有关关爱学生 立德树人的教育精神，xx月xx日，我园在会议室开展了以关爱学生 立德树人为主题的演讲比赛。所有的幼儿园教职工分为教师组和后勤组，两组各选取两组中的高分晋级;其中教师组参加人数13人，取分数高的前6名晋级，后勤组参加人数13人，取分数高的前3名晋级。晋级人员均参加学校的复赛。比赛中，老师们发挥了各自的优势，

30、展现了自我的个性，老师结合自身的工作经历来和大家分享了自己的经验，根据幼儿园的发展来阐述关爱学生 立德树人的重要意义。 3、开始筹划幼儿园开放日节目。幼儿园的开放日,是展现这一学期来老师和孩子们共同创造的成果。为了在那收获的季节能有硕果累累的收获,我园教师于本月中旬选定班级节目,并上报到幼儿园进行审核。兴趣班的节目在学期初,就已定好题材,现排练已基本成型。 4、继续加强红眼病的预防工作。红眼病的爆发,把整个局面都拉到了一个危险的边缘。在这危险的关头,我园立马采取了防范措施,除卫生消毒工作的必要保证之外,我园还切除了不必要的人口流动,拒绝家长在此期间来探望小孩。经过这几个月的顽强斗争,我们终于战

31、胜了红眼病的传播,保持了幼儿园大局的稳定,减少了家长们的担忧。 二、政教教务工作 1、做好班级每天的交接班工作。为了使班级的交接班工作有效进行,本月我园全部抽查了各班的交接本。对写得好的，给予了肯定，对不足的给予批评指正，并要求一定要整改。其中中二班的交接本写得很详细具体，我们倡导大家一起学习，小一班的班级交接本自编表格，进一步规范了交接本的格式。 2、做好九月份的各项考核工作。九月的工作繁重而复杂，为了查看是否达到目标，本月对教学常规、班级管理、卫生情况等进行了全面的大检查，教学常规此次进行了严查，对有错字、格式不对、百字教案、迟交等都予以扣款处罚。另中二班的班级管理优秀、小一班的礼仪教育优

32、秀、大三班的卫生教育优秀，只有个别班级的班级管理及卫生情况需要加强。 3、 定期查看家长园地栏。家长园地是班级活动中的窗口，前段时间因为一些客观的原因无法完善，现已配备完善。本月初对家长园地提出了布置及填写要求，大家都已积极完成，月底抽查了个别班级，完成效果较好，内容较充实。 4、继续进行蒙氏调研活动。本次的教研活动由中一班的帅萌老师执教，帅萌老师先给大家进行了说课。但由于说课的环节过于简单，大家对内容了解的不是很清楚，效果有些受影响。因此通过此次活动，大家对教研会的整个环节提出了几条建议：1.説课的环节需做进一步规范。2.説课一遍，大家听得不是特别明白，为做进一步调研，决定説课稿应给每位教师

33、发一份仔细研究。3.蒙式的理论学习不够，对很多环节无法理解，多加强理论学习。 三、教育教学工作 1、国庆节目演出。国庆节给大家带来了喜悦，也给大家带来了繁忙，我园为演出做好准备，老师们一直在马不停蹄的排练。园领导也一直密切关注节目的排练情况，时常到现场来亲临指导孩子们排练，这无疑给孩子和老师们莫大的鼓舞。孩子们是争气的，老师更是能吃苦耐劳的，孩子们的精彩表演见证了这所有的一切。 2、学习幼儿园一日活动组织规范。 此次教研,重点总结了以下几点建议：1.早操必须两个老师同时出操，一个老师带操，一个老师管纪律。2.上午除教学活动以外，应多组织孩子们户外活动，户外活动拒绝放羊式，要求有组织有纪律。3.

34、晚间活动，不能每天都安排看电视，应适当的安排玩一下桌面玩具，或者让孩子画画等。4.晚上孩子洗澡时间不得早于八点，孩子睡觉时间不得早于八点半。 3、加强户外体育锻炼。经过规范户外活动，本月教师的户外活动不单单是让孩子们玩滑滑梯了，教师们从书上、网上找来了一些新游戏，如拎小猪 、袋鼠跳等。希望大家能一直保持下去，不要只是一阵风而已，吹过之后又成原样，两位组长也应在这方面多加强监督。 4、选好开放日节目。开放日的题材我们在月初已拟订好，要求节目有小品、童话剧、英语、儿歌、舞蹈等，并根据年龄的不同分配了不同难度的节目。节目的具体内容由各班老师任选，各班老师都已上报，并开始排练节目了。 四、保健卫生工作

35、 1、安全事故，防患于未然。安全工作一直是所有工作中的核心内容，本月虽一直在强调安全，做安全的宣传工作，但仍有一桩小小的事故。小小班于本月底，在带孩子外出玩耍时，由于孩子年龄太小，在玩耍中栽倒，不慎导致头部受伤，送往医院缝了三针。该班带班老师和保育员都予以扣款处罚。 2、做好幼儿的防寒保暖工作。深秋已至，天气已经有些寒冷了，一早一晚的温度偏低。为此，幼儿园特申购了棉被，给孩子垫被添上了一床，准备再过些时日再添加盖被，保证幼儿的温暖，加深睡眠质量。 3、做好幼儿的护肤工作。本月巡视各班时，看到各班的小朋友都使用了脸霜，极少的小朋友出现去年的脸绷的现象。 4、做好物品消毒工作。近日，班上的保育员都

36、给幼儿晾晒了被子，卫生检查时被子都很干净整洁。食堂的卫生消毒工作也得到了很好的改善，最近的饭菜里面已很久没有看到死苍蝇，吃饭的餐具也干净了。 5、做好晨检及全日观察与记录工作。 月底常规大检查时，班上的晨检表每个班级都有填写，做到了事事有登记。下个月我们将进一步规范记录的内容，做到事事有登记，事事一目了然，方便查看。 7、保证幼儿的足够睡眠及睡眠质量。幼儿中午十二点二十午睡，晚上八点半睡，孩子睡觉期间，必须保证有工作人员照看幼儿睡觉，看守人员，不得在里面上网、看电视、干私活等，应维持好睡觉秩序，多帮幼儿盖被子。 月份销售工作总结 非常高兴能够来到六安销售处进行销售实习。 这次来到六安报道，恰逢

37、赶上骆总关于七月份市场销售的总结会议及八月销售提案的实施会议，通过两天的会议，让我这个刚加入的新成员感触很深。 以下是个人七月份工作总结。首先通过骆总的介绍，我了解到，我们六安销售处，主要有六个业务处组成，其包括金寨、霍邱、寿县、舒城、凤台、霍山，目前培养比较成熟的市场是金寨、霍邱、寿县，对于舒城、凤台和霍山是接下来需要进一步开发的市场，对于每个业务处，分别有一个业代负责。 能够来到六安销售处，我感到非常荣幸，因为这是一支斗志昂扬，团结一心，拥有着光辉战绩的团队，上个月我们销售处拿到了华东地区销售量第一的锦旗，对于这个成绩，我想销售处的每个成员都为此付出了艰辛的努力，这里的每个业务人员都是值得

38、我敬佩和学习的榜样，他们其中，有些做业务十几年的，有些和我年龄相仿，但是他们却在自己平凡的工作中不断创造着佳绩，由此让我豁然发现，他们成功的背后，都有一个人，那就是骆经理，强将手下无弱兵，六安销售处，这个团队，是骆经理一手带出来的，他们能够团结在一起为实现同一个目标而努力奋斗，这得归功于骆总领导有方，骆总讲：“我带的这只队伍，过去我们是土八路，打一枪换一个地方，打游击战，现在我们要向正规军转变，要记着我们是一个团队”。所以说能够来到六安销售处，认识骆总带领的这个团队，我感到非常高兴和荣幸，希望能够早日融入这个团队，和大家一起战斗。 其次，通过骆总对于七月份销售情况的总结，我深深的认识到，工作会

39、议总结的重要性，通过这样的工作总结会议，能够及时发现我们工作的不足以及出现的问题，七月份，虽说我们最终是圆满完成销售目标，但这是不够的，因为我们是六安销售处，我们是整个华东的销售标杆，我们对自己就要有更高的要求，就要不断的超越自我，在各个方面都要起到先锋模范带头作用。对于取得的成绩，骆总并没有沾沾自喜，但是对于出现的问题，骆总毫不留情，对于每一个业务员出现的问题，骆总都一一进行批评指正，希望他们早日对出现的问题能够尽快实施执行解决，对于每次公司的会议精神，骆总都认真传达，就比如公司新出的50专案，骆总在谈的同时并要求每个业务员分别谈一谈自己的理解，这样达成双向沟通，对于理解出现的偏差，骆总及时

40、指正，最终让每个业务人员都能够真正领会公司的精神，从而将公司的政策方针有效的执行和传达下去，这让我认识到，作为一个领导，你首先要注意沟通，一个良好的沟通，其能够提高员工运用信息的能力，从而使工作效率得以提高。 再次，骆总对八月份工作计划进行了明确的分工和布置。 1.对于八月份，骆总根据每个市场近三年的销售情况及目前的销售任务，酌情制定了每个市场八月份的销售量，要求每个业务员自己说出销量并确认自己的销售任务，制定奖罚制度，等到月底看每个人的销售业绩达成情况，然后进行工作总结，对于内部要求任务完成不合格及出现违反纪律的情况，都按照奖罚制度执行，罚款所得费用用于奖励及活动经费。在团队内部建立良好的奖

41、罚机制，以督促和激励员工很好的工作。 2.对于八月份的提案，骆总进行了传达，对于公司八月份的促销案，骆总要求每个业务员要认真执行并做到细处，就比如说，促销送礼品的问题，什么坎及送价值多少钱的礼品，送什么东西什么型号的，一定要具体，促销时不能以底价销售，返还礼品但绝不能返还现金，如果直接给客户现金，那么这只会让我们以后的销售道路越来越难走。这让我认识到在销售的过程中，我们一定要稳定市场的价位，以保证每个环节的利润分配，从而延长我们产品在市场上的寿命，以创造更大的效益。 3.根据工作的需要及队伍管理的正规化，骆总要求每个业务员必须配备笔记本，现在硬件设施已基本落实到位，接下来骆总要求每个业务员要认真学习并利用好电脑，以后希望能够进行视频会议，以及完成客户资料的录入及统计工作，已很好的完成分区建线表及市场透视表，从而更好的服务于我们的工作。这让我认识到这是一只在不断学习和成长的团队，他们不会停下脚步，为了更高的目标，他们正不断的超越着自我，一边学习一边成长，这让我深感自己还有很长的路要走，比起他们，我们并没有什么优越性，我一定要沉下心来，在这样一个优秀的团队里认真学习。 最后，我还是想说，很荣幸能够来到六安销售处进行销售实习，很高心能够加入骆总领导的这个销售团队。