32安全生产会议制度.pdf

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1、K2MG-E专业技术人员绩效管理与业务能力提升练习与答案1 目的为认真贯彻执行国家有关安全生产的法律、法规和制度，保障政令畅通，做到安全生产规章制度的有效执行，同时对各项工作及时的沟通和总结，特制定本管理制度。2 适用范围本制度适用于集团所属各单位（部门）。3 内容与要求3.1 本公司的各级领导人员在管理生产工作的同时，必须负责管理安全消防工作，认真贯彻执行国家有关安全生产的法律、法规和制度，在计划、布置、检查、总结、评比生产的同时计划、布置、检查、总结、评比安全工作。3.2 公司每季、所属单位每月召开一次安全生产办公会议，研究安全生产有关事项，并做好会议记录。3.2.1 会议由各级安全生产委

2、员会组织，相关部门人员参加。3.2.2 本季（月）安全生产分析，工作总结及下季（月）工作计划和推广安全生产的先进经验等。3.2.3 组织和协调有关部门制定或修订安全生产制度和安全技术操作规程。3.2.4 研究落实安全生产检查，有明确的目的和具体计划（安全月、年检、季检、月检计划的布置、落实）。3.2.5 汇总和审查安全技术措施、计划并监督有关部门切实按期执行。3.3 对新建、改建、大修的设计、计划以及工程验收和运行工作的监控情况。3.4 组织有关部门研究企业职业安全健康工作，制定防止职业病和职业卫生的安全措施，督促1K2MG-E专业技术人员绩效管理与业务能力提升练习与答案有关部门做好职业安全卫生和妇女保护工作。3.5 开展网络教育培训和相关安全消防培训的具体情况；研究有关安全生产教育，在采用新工艺、新方法、新技术、新设备时，要有计划的组织进行职业安全生产教育培训。3.6 审核生产安全事故的调查分析报告，明确责任，确定责任人。3.7 对安全生产责任目标的完成情况进行考核，及违纪处罚等3.8 对安全生产奖惩工作实施审批。3.9 其他安全消防工作内容。4.考核 按安全生产责任追究考核制度规定执行。台山市恒达家居工艺制品有限公司2013 年 1 月 1 日编制编制审核审核批批准准日期日期日期日期日日期期世上没有一件工作不辛苦，没有一处人事不复杂。不要随意发脾气，谁都不欠你的2