2023年生产安全管理制度记录7篇.docx

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1、2023年生产安全管理制度记录7篇 在我们平凡的日常里,制度的运用频率呈上升趋势,制度对社会经济、科学技术、文化教化事业的发展,对社会公共秩序的维护,有着非常重要的作用。下面是由我给大家带来的生产平安管理制度记录7篇，让我们一起来看看！ 生产平安管理制度记录篇1 目的：制定设备平安管理制度，要求各部门必需坚持“平安第一，预防为主”的方针；必需坚持设备生产全过程的系统管理方式；必需坚持不断更新改造，提高平安技术水平的原则；能刚好有效地消退设备运行过程中的担心全因素，确保公司财产和人身平安。 范围：公司全部设备。 职责：公司全部部门及全部岗位员工 规程： 1、设备选购 1.1必需坚持“平安高于一切

2、”的设备选购原则，要求做到设备运行中，在能保证自身平安的同时，确保操作工和环境的平安。 1. 2设备管理人员应依据本企业工艺生产特点、工艺要求广泛搜集信息（包括：国际、国内本行业的生产技术水平，设备平安牢靠程度、价格、售后服务等），经过论证提出初步看法报总经理批准实施。 1.3安装、调试、验收、建立档案等。 2、设备运用前的管理工作 2.1制定平安操作规程。 2.2制定设备维护保养责任制。 2.3安装平安防护装置。 2.4员工培训：内容包括设备原理、结构、操作方法、平安留意事项、维护保养学问等，经考核合格后，方可持证上岗。 3、设备运用中的管理工作 3.1严格执行设备平安管理制度，由公司主管领

3、导和设备管理人员负责检查落实。 3.2设备操作工人须每天对自己所运用的机器做好日常保养工作。生产过程中设备发生故障应刚好赐予解除。 3.3为了便于操作工日常维护保养，由设备管理人员、工程技术人员共同确定设备“点检”位置和技术要求，由部门经理和设备管理人员负责检查实施。 3.4预检预修，是确保设备正常运转，避开发生事故的有效措施。设备管理人员依据设备零件的运用寿命，预先制定出平安检修周期和检修内容，落实专人负责实施。将设备故障歼灭在萌芽状态，确保设备从本质上的平安性。 4、设备维护保养制度 4.1设备运行与维护坚持“设备专人负责，共同管理”的原则细心养护，保证设备平安，负责人调离，马上配备新人。

4、 4.2操作人员要做好以下工作： 4.2.1自觉爱惜设备，严格遵守操作规程，不得违章操作。 4.2.2设备、管线、阀门做到不渗不漏。 4.2.3做好设备常常性的润滑、紧固、防腐等工作。 4.2.4设备要定期更换，强制保养，保持技状况良好。 4.2.5建立设备保养日志，做好设备的运行、维护、养护记录。 4.2.6保持设备清洁，场所窗明地净，环境卫生好 5、设备检查制度 5.1生产部设备修理人员，每两周对生产设备进行检查一次，并将检查结果进行记录。 5.2每半年由运用部门组织修理人员，依据生产须要和设备实际运转状况，制定设备大修安排。设备大修前必需安排修理工时，完工时间，打算配件材料及修理所需工具

5、等。 5.3设备大修完工后，必需进行质量检查的验收，并上作好记录。 5.4每年定期由公司主管领导、设备管理人员、部门经理、修理人员负责，根据事先规定的项目、内容进行检查打分，评定出是否完好、能否接着运用，提出对责任人的处理看法和改进措施等。 6、设备更新改造及报废的管理工作 6.1设备报废的基本原则： 6.1.1国家或行业规定须要淘汰的设备。 6.1.2设备己过正常运用年限或经正常磨损后达不到要求。 6.1.3设备发生操作意外事故，造成无法修复或修复不合算。 6.1.4设备运用时间不长，但有更合理更经济先进的设备或在生产运用时须要更换的。 6.1.5从平安、精度、效率等方面，已落后于本行业的平

6、均水平。 符合以上状况的设备均可根据设备报废规程申请报废。 6.2设备报废手续 6.2.1）由设备运用部门提出报废申请，经技部确认并签署看法。 6.2.2由运用部门负责人填写报废申请单上交技部审核，经副总经理批准、移交财务部办理报废结算手续。 6.3.设备改造的基本要求 6.3.1经过技术论证后，实行新技术、新材料、新的零部件就可以提高设备的综合平安技术水平，经济上也是合算的。 6.3.2设备改造要持谨慎负责的看法，不能轻易蛮干，必需根据申请、论证、批准的基本程序运行。 7、严格执行设备管理过程中的记录制度 建立设备技术管理档案，记载设备一生全过程的状态。根据设备选购，设备维护保养、检修、更新

7、改造、报废处理等程序运行。每个环节的责任人都要填写规定的管理表格记录，负责人和主管领导签名确认，存档保存。 生产平安管理制度记录篇2 为了规范_煤矿平安管理工作，防止煤矿平安生产事故发生，依据煤矿平安生产基本条件规定、煤矿平安规程等有关规定，制定本制度。 一、市级、县级煤炭管理部门要针对煤炭行业平安管理制定中、长期规划。并主动引进、推广运用 二、市煤炭管理部门每季度要组织一次以“一通三防”为重点的平安检查，检查结果要有记录，并在全市进行通报。县级煤炭管理部门每月要组织一次“一通三防”平安检查，检查结果要有记录。 三、市煤炭管理部门要组织支配好每年的矿井瓦斯鉴定和煤的自燃倾向性及爆炸性鉴定工作，

8、县级煤炭管理部门要主动支持和帮助市煤炭管理部门工作。 四、市、县两级煤炭管理部门要对本地区矿井是否进行瓦斯抽放进行科学界定，并主动指导符合抽放条件的矿井进行瓦斯抽放。 五、市煤炭管理部门要对各煤矿“一通三防”管理机构人员及“一通三防”从业人员进行培训。 六、市煤炭管理部门负责全市煤矿监控网络系统的统一管理、维护、监督和限制。各县级煤炭管理部门负责本区域煤矿网络监控系统及设备的日常运行和维护，刚好向市煤炭管理部门反映网络故障，协调技术人员和煤矿处理各种障。 七、市煤炭管理部门要对县级煤炭管理部门的“一通三防”管理工作赐予支持并督促、检查指导县级煤炭管理部门的工作。 八、平安措施上报、审批制度：

9、上报市局措施的种类：火区启封措施；变更全矿井通风系统时，编制的通风设计及平安措施；煤矿平安规程第112条规定的串联风措施。以上措施由县（市、区）煤炭管理部门初审后，上报市煤炭管理部门审批。其它“一通三防”平安措施由县（市、区）煤炭管理部门审批。 批复时限：市煤炭管理部门接到县（市、区）煤炭管理部门报来的措施后，15日内批复完毕。 九、市级煤炭管理部门每半年与上级业务部门联系，对本市煤炭行业的瓦检器、风表等平安检测仪器进行校验、强检。并组织、协调、指导县级煤炭管理部门对所属区域煤矿的甲烷传感器按规定进行校验。 十、市、县两级煤炭管理部门要主动主动地帮助、指导煤炭企业解决管理中的各种平安技术问题。

10、 十一、各煤矿必需成立平安管理机构，负责本矿井的平安管理工作及从业人员平安学问的培训、教化工作。 十二、为便于驾驭事故、隐患等状况，以便刚好实行针对性措施，规定事故上报制度： 上报事故种类：发生火灾事故、瓦斯燃烧与爆炸事故（无论有无人员伤亡）、有害气体中毒、缺氧窒息及其它缘由引起的伤亡事故。 上报程序：乡镇煤矿及县（市、区）属国有地方煤矿在发生事故后要马上汇报县（市、区）煤炭管理部门和乡镇政府及邻近救援队，县（市、区）煤炭管理部门接到汇报后，要刚好赶赴现场，同时向市煤炭管理部门汇报，救援队接到汇报后，要汇报、请示市煤炭管理部门，以便实行行动；市直属煤矿，要马上汇报市煤炭管理部门，由市煤炭管理部

11、门会同市救援队到现场共同进行处理。事故处理结束后，由县（市、区）煤炭管理部门或市直属煤矿向市煤炭管理部门上报事故材料，市局对材料存档。对事故隐瞒不报，按隐瞒事故处理。 十三、各煤矿要建立管理记录，各级煤炭管理部门进行平安检查时，一并检查。记录名称如下：矿井测风记录、瓦斯检查记录、巷道贯穿记录、排放瓦斯记录、反风设施检查记录、清扫煤尘记录、自燃发火记录。 十四、为更好的进行以风定产，规定测风制度如下： （一）、各矿井要有专、兼职的测风员。 （二）、每10天进行一次全面测风。 （三）、在矿井的主要风巷中，均应建立测风站，测风站内悬挂测风记录板。 （四）、要有测风记录。 十五、为规范瓦斯检查工作，制

12、定如下瓦斯检查制度： （一）、矿长、矿平安、技术负责人及通风管理人员入井必需携带瓦斯检测仪，瓦斯检查员必需携带光学瓦斯检测仪。 （二）、电工作业时，必需有瓦斯检查员在场检查瓦斯状况。 （三）、矿井检查瓦斯的范围包括：全部采掘工作面、硐室、运用中的机电设备的设置地点、有人作业的地点、总回风道、密闭、挡风墙。检查的内容包括：GH4、CO2、CO浓度、温度及通风设施的完好状况。 （四）、采、掘工作面的瓦斯浓度检查次数规定： 低瓦斯矿井中，每班至少检查2次CH4浓度，高瓦斯矿井中每班至少检查3次。 有双突危急的采掘工作面和瓦斯涌出较大，改变异样的采掘工作面，必需有专人常常检查瓦斯（CH4）。 采、掘工

13、作面CO2浓度应每班至少检查2次；有煤（岩）与CO2突出危急的采、掘工作面，CO2涌出量较大，改变异样的采、掘工作面，必需常常检查CO2浓度。本班未进行工作的采、掘工作面，CH4和CO2应每班至少检查1次；可能涌出或积聚CH4或CO2的硐室和巷道应每班至少检查1次。瓦斯检查人员必需执行瓦斯巡回检查和请示报告制度，并仔细填写瓦斯检查手册、瓦斯牌板、瓦斯记录，检查结果必需“三对号”（瓦斯检查手册、瓦斯牌板、瓦斯记录填写结果必需一样）。 生产平安管理制度记录篇3 矿山平安生产管理制度规范之相关制度和职责，一、岗位平安管理制度建立健全岗位平安管理制度，是规范职工在生产活动中站标准岗、干标准活、削减或避

14、开危急因素、实现平安生产的重要措施之一。岗位平安管理制度主要有：岗位平安职责、交接. 一、岗位平安管理制度 建立健全岗位平安管理制度，是规范职工在生产活动中站标准岗、干标准活、削减或避开危急因素、实现平安生产的重要措施之一。岗位平安管理制度主要有：岗位平安职责、交接班制度、平安确认制度、平安活动日制度、设备点检制度、防火制度、地下矿山出入井挂牌制度等。 (一)岗位平安职责 (1)严格遵守平安生产法律、法规和标准，平安生产规章制度、劳动纪律以及其他各项规章制度，不得擅自脱岗、离岗、串岗。 (2)仔细执行平安技术操作规程，不违章作业，拒绝违章指挥。发觉违章作业、冒险蛮干的行为，要马上制止；发觉隐患

15、，自己能处理的自己刚好处理，不能处理的问题要马上报告班组长或有关领导。若隐患危及自身平安时，可马上停止工作，撤离到平安地点。 (3)爱岗敬业，应熟知本岗位生产工艺、机械设备的技术性能、平安操作规程，会运用、维护设备，并能处理常见故障。 (4)机械设备实行专人专机，除特别状况外，不得随意转借他人操作。特种作业人员必需持证上岗。 (5)仔细检查本岗位的设备、工具和作业地点，发觉问题刚好处理，并向班组长汇报，在设备检查时要设置明显的检修标记牌。 (6)仔细做好机械设备的维护保养工作，使设备处于良好状态。 (7)严格执行交接班制度，仔细履行交接程序，填写好各种记录，交接班必需在岗位上进行。 (8)团结

16、互助，主动参加事故抢险救灾，抢救伤员。 (9)按时参与班组平安活动。 (10)不准带病作业。 (11)关切爱惜新工人，指导新工人进行平安生产。 (二)交接班制度 交班人应提前半小时做好交班打算，接班人应提前15分钟到达交班现场做好打算。接班人未按时到达，交班人不能离岗。交班人在交班前，应将生产现场和设备运行状况填写好，做好交接班记录；清点好材料、工具和备件；做好生产现场卫生。打算交接班。交班人应交如下内容： (1)本岗位生产及平安状况； (2)存在的问题； (3)其他有关应说明的事项； (4)填写好交接班记录。 接班人应和交班人一起在工作现场交接班。接班人在听取了交班人员的状况介绍后，应对设备

17、进行启动试车，确认设备正常和现场环境良好后，向交班人了解上一班平安状况和下一班应留意的事项。 交接班实现“五不交”： (1)生产设备运行状况不清不交； (2)机械设备润滑不良不交； (3)工具摆放不整齐、数量不清不交； (4)事故隐患和设备故障未解除不交； (5)记录填写不清不交。交接班经双方认可一样，并在交接班记录本上签字后，交班人方可离岗。 (三)出入井制度 (1)出入井者，必需遵守出入井挂牌登记制度，入井时先登记后入井，出井时先出井后登记。 (2)凡饮酒、精神失常、视觉不清、听觉不灵者或有其他生理缺陷而不宜下井者，严禁下井。 (3)劳动爱护用品穿戴不整齐、不规范者，不准下井。 (4)下井

18、后应走人行道，留意来往车辆，不准把工具和材料堆放在轨道上。 (5)井下人员不得在井内乘坐非载人车辆。 (6)禁止一人在井下放炮和作业，不准一人进入偏僻地段和危急区。 (7)作业前应了解清晰爆破时间、地点、警戒范围，在爆破前必需撤离危急区域。 (8)爱惜平安生产设施、平安装置、平安警示标记牌；严禁触动非本人的设备；特种作业人员必需持证上岗。 (9)严格遵守平安技术操作规程和各项平安生产规章制度，不违章作业，不冒险蛮干，发生事故和未遂事故刚好上报。 (10)工作前应首先“敲帮问顶”，工作中随时检查，发觉顶、帮松动或落石，应马上撤离到平安地点，并设置警戒和照明标记。 (11)如遇突然停电时，应马上停

19、止工作，退到平安的地点。 (12)不准在井下生火取暖、大声喧哗、打闹、睡觉和串岗。 (四)平安确认制 平安确认制是指操作者在操作前，对自己操作的设备、设施技术状况和工作现场进行认定，确认平安牢靠后，进行精确操作。 (1)操作确认制。个人在操作或限制某个对象之前，应认定该操作不会引起人员损害和连锁性有害反应或他人不知道的关联动作，工作环境的有害因素的确已经解除。非连续工作岗位或非连续工作时间，每日上班时首先检查确认设备状况是否完好，环境是否平安，下班离岗前检查本岗位生产状况是否完好、有无事故隐患，尤其是作业现场是否有片帮冒顶、透水的危急。 (2)联系确认制。是指由两人或两人以上，在不同地点协同进

20、行作业时，必需通过电话、信号、声响等方式进行联系，避开一方操作对另一方产生损害，如一方在检修，另一方误送电，导致检修人员发生触电事故或设备动作发朝气械损害事故。 (3)行走确认制。无论是在露天还是在井下，行人都应沿着规定的人行道行走。前进时要留意前方是否有坑、沟、溜井、障碍物等，顶板是否有浮石，是否有冒顶的危急，声光、信号等标记是否正常，在拐弯或穿过电机车轨道时，应前、后、左、右看清晰，确认平安后方可前进。遇到危急状况要避让，并刚好处理、报告。严禁人员为抄近路而跨越铁路轨道、运输机皮带、坑、沟、溜井等。 (五)点检制度 点检制度是指操作工人每班对生产设备按点检卡进行检查的制度。检查力方法是通过

21、人的感官、简洁的工具以及安装在设备上的仪表及信号标记(压力表、温度表、电流表、电压表、油压表、气压表等)，对设备规定的部位按预先设定的周期和技术标准进行具体的检查、诊断。其目的是刚好发觉问题，实行相应的措施，消退或削减故障的发生，预防带病作业，避开人员及设备事故。 (六)班组平安活动制度 班组平安活动制度，是指班组通过开展内容丰富、形式多样的平安活动，以此提高职工平安素养和平安生产技能，激发职工搞好平安生产的主动性。班组平安活动的主要形式有：每天班前会讲平安留意事项、班后小结平安工作、每周一的平安活动日、事故现场分析会、班组平安竞赛、提平安合理化建议、办平安黑板报、出平安专刊或平安简报等多种形

22、式的平安活 二、平安生产检查制度 平安生产检查制度，是指各级领导和工段技术人员以及岗位生产工人，定期或不定期对生产系统进行全面检查的一项制度。平安生产检查制度是矿山企业平安生产管理工作的一项重要内容，其目的是通过检查，了解各部门、各车间的平安生产管理状况，发觉生产现场人的担心全行为，物的担心全状态，管理上的缺陷，以及担心全的工作环境等，以利实行措施，刚好解决和订正，防止伤亡事故和职业病的发生。 (一)平安生产检查的方式 1定期检查 定期平安生产检查，是指有安排、有组织、有目的地进行平安生产检查。检查的周期依据矿山企业的实际状况确定。一般为：集团公司一次半年、矿一次季、车间一次月、工段一次周。

23、2常常性平安生产检查 常常性平安生产检查是指个别的、日常性的、巡察性的检查。这种检查一般是在施工生产过程中、现场大型生产设备检修，作业工作面有严峻的危急因素等状况下进行。 3季节性及节假日前平安生产检查 这种检查是指针对季节性气候条件的改变，按以前发生事故的规律对易引发事故的潜在危急重点进行检查。如防汛、防冻、防中暑、防雷电、防煤气中毒等检查。由于节假日(春节、元旦、国庆节、五一节等)前后，是事故多发期，因此，进行有针对性的平安生产检查。 4专业性平安生产检查 专业性(专项)平安检查是指针对某个专项问题，如施工生产、大型设备、设施、作业现场的生产条件等，存在的普遍性平安隐患进行检查。 5综合性

24、平安生产检查 综合性平安生产检查一般是指矿组织平安专业部门及有关部门对下属单位进行的全面综合性的平安生产大检查。 (二)平安生产检查的主要内容 (1)查领导。是否仔细贯彻执行党和国家的各项平安生产法律、法规；在组织生产时是否仔细执行国家规定的“五同时”(即在安排、布置、检查、总结、评比生产的同时安排、布置、检查、总结、评比平安工作)；在组织、指挥生产时，是否有违章指挥行为；当平安与生产发生冲突时，是否把平安生产放在第一位；对平安检查查出的隐患是否刚好整改等。 (2)查工人。是否熟知本岗位“三大规程”(即技术规程、平安操作规程、设备检修规程)的内容；平安生产的操作技能水平凹凸状况；生产现场平安、

25、文明生产状况等。 (3)检查电气设备是否完好，电气线路和设备的安装是否符合规范要求；电工平安用具是否符合规程规定；电气袒露设备是否实行绝缘、屏护或间距，以及防止触及或过分接近带电体的防护措施；是否实行防止短路、接地等预防电气事故的平安措施。 (4)检查机械设备、锅炉、压力容器设备的防护装置、保险装置是否完好；设备是否按规定的要求安装、设备的技术性能状况是否良好、能否正常运行、有无超负荷运行作业等状况。 (5)检查露天矿边坡稳定状况，作业现场是否有危急因素。 (6)检查井下巷道、支护是否符合要求；顶板是否稳固；通风设备、设施是否完好；通风质量是否良好，瓦斯、粉尘浓度是否达标等。 (7)建筑施工场

26、地的检查。建筑施工场地是否按规定设置围墙和铁栅门，设置平安标记牌；工地现场的洞、沟等是否填平，是否有防护设施；脚手架的搭设和平安网或防护挡板等的设置是否符合规定要求；建筑运用的起重机械设备是否保持完好，钢丝绳、离合器、制动器、保险装置、平安防护装置等是否良好。 (8)矿内机动车辆检查的主要内容有： 转向装置、制动装置、传动装置是否符合技术要求。 车辆的前后灯光是否齐全，亮度是否良好。 各连接部位是否有松动现象 轮胎气压是否符合规定。 车辆的各润滑点是否注入润滑油。 (9)厂房内工作环境检查的主要内容有： 厂房内照明是否良好。 厂房内的温度、湿度是否达标。 厂房内通风是否良好。 特种作业地点是否

27、悬挂平安警示牌。 厂房内平安通道是否符合规定的宽度。 危急通道是否设置平安防护栏杆。 有易燃易爆物品的地点，是否制定了防火防爆平安措施，并备有各种消防器材(如火火器、沙袋、蓄水池等)。 三、隐患整改制度 隐患整改是消退现场危急因素、确保平安生产的重要一环。各级通过平安检查，查出的隐患根据“四定”(定项目、定措施、定整改时间、定责任人)、“三不交”(班组能整改的不交工段，工段能整改的不交车间，车间能整改的不交矿)的原则，进行整改。 四、平安教化制度 平安教化是为了增加职工的平安意识，提高职工的平安综合素养，为保障平安生产奠定基础。平安教化的形式分为以下几种： (1)对新人矿的职工进行“三级”(矿

28、、车间、班组)平安教化。 (2)特种作业人员的培训教化。 (3)调换工种人员的平安教化。 (4)复工平安教化。 (5)外来实习代培人员的平安教化。 (6)外单位调入矿内人员的平安教化。 (7)全员每季进行一次再培训的平安教化。 五、劳动爱护用品发放管理制度 劳动爱护用品是爱护职工在生产劳动过程中的平安与健康所必需的一种防护用品，因此，矿山平安法、平安生产法，以及劳动部的相关法规对职工劳动爱护用品作了明确规定，矿山企业应根据法律、法规的标准，结合本企业的实际状况，制定劳动爱护用品发放管理制度。 六、设备管理制度 设备是矿山企业获得经济效益的主要生产工具，因此，矿山企业必需制定具体的设备管理制度。

29、设备管理制度的主要内容如下： (1)购买新设备的要求。 (2)新设备的安装规定。 (3)设备操作规范。 (4)设备运用期限。 (5)设备的更新。 (6)设备大、中、小修及日常修理的时间及技术要求。 七、平安生产奖惩制度 平安生产奖惩制度，是调动各级组织、激励个人搞好平安生产的一项极为重要的措施。因此，矿山企业应重奖那些平安生产搞得好的单位和个人，对重生产、轻平安，不能正确处理平安与生产的关系，对事故时有发生的单位及个人应予以重罚，以教化广阔职工提高遵章守纪、按章办事的自觉性，促进平安生产。 生产平安管理制度记录篇4 1、严格执行各项平安操作规程。防止出现任何事故。 2、贯彻“平安第一、预防为主

30、。 3、常常开展平安活动，开好班前会，不定期进行仔细整改、清除隐患。 4、留意搬运机械的操作，防止压伤、撞伤。 5、正确运用带电设备及电气开关，防止遭遇电击。 6、易燃、易爆物品应单独堆放，并树立醒目标记。 7、消防器材要确保灵敏牢靠，定期检查更换(器材、药品)，有效期限标记明显。 工厂生产纪律管理 1、生产过程中必需严格按产品规格要求生产。 2、厂区及生产车间内严禁吸烟。 3、疼惜生产设备、原材料和各种包装材料，严禁损坏，杜绝奢侈。 4、员工必需听从合理的支配，尽职尽责做好本岗位的工作，不得有意叼难、疏忽或拒绝组长或上级主管吩咐，对不听从者按公司管理制度执行惩罚。 5、衣着清洁整齐，根据要求

31、上班必需穿工作服。 6、严禁私自外出，有事必需向生产主管请假。 7、保持车间环境卫生，不准在车间乱扔杂物，禁止随地吐痰，每次生产任务完成后要将地面清扫干净。 8、当产品出现不良状况时应马上停工并上报，查找缘由后方可接着生产。 工厂平安操作规程 1、正确运用生产设备，严格根据操作规程进行，(作业指导书或是运用说明书)非相关人员严禁乱动生产设备。 2、严格根据设备的运用说明进行生产，严禁因抢时间而影响产品质量，若因抢时间造成原材料奢侈的按原价赔偿。 3、员工在工序操作过程中，不得随意损坏物料，工具设备等，违者按原价赔偿。 4、全部员工必需根据操作规程操作，如有违规操作者，视情节轻重予以惩罚。 5、

32、操作机器要切实做到人离关机，停止运用时要刚好切断电源。 生产平安管理制度记录篇5 第一条为进一步加强平安生产管理基础工作,完善平安生产台帐的标准化、规范化,特制定本制度。 其次条局及下属各平安生产责任单位必需建立平安生产台帐。台帐包括平安生产会议记录、平安管理监督检查记录、平安事故记录、平安生产责任制、平安生产制度、平安生产宣扬教化与培训、平安管理文件汇编、其它共八类。详细要求为: (一)平安生产会议记录台账 按要求填写会议时间、地点、会议名称、参与人员、主持人、记录人等内容,做好到会人员的签到记录,摘录记录会议主要内容。 (二)平安管理监督检查记录台帐 定期组织平安检查,照实填写检查时间、检

33、查地点、检查人员、检查对象、检查内容、检查发觉的问题、处理看法、限期整改时间,并让受检单位责任人签字 (三)平安事故记录台帐 根据有关的平安事故报告和调查处理条例,记录事故发生单位、时间、地点、经过(包括伤亡和损失、接到报告时间和上报时间及实行的措施等应报告的内容),并严格根据“四不放过”原则,进行事故缘由及责任分析,填写事故处理看法。 (四)平安生产责任制台帐,包括与上级或下级签订的平安生产责任书,及与平安生产责任制有关的其他材料。 (五)平安生产制度台帐,包括平安生产机构设置、事故应急预案、岗位责任、操作规程等材料。 (六)平安生产宣扬教化与培训台帐 按要求记录平安生产宣扬教化活动的名称、

34、时间、地点、对象、人数、教化培训的相关内容状况。 (七)平安管理文件汇编台帐 包括本单位下发和接收上级各有关部门的有关平安生产的文件,记录文件的标题、收发文号及收发文时间。 (八)其它与本单位平安生产有关的各类台帐。 第三条台帐要求书写规范、字迹清楚、保存完整,防止缺、少、漏现象发生,严禁弄虚作假。 第四条台帐的归档要刚好,局各责任科室,在每次平安生产活动(如平安生产会议、平安检查活动等)结束后3天内,必需将有关的台帐整理好,报局专职台帐管理员处归档。 第五条各单位需指定专人负责平安生产台帐的记录、收集和整理,如人员工作调动,要仔细做好台帐的交接清点工作,台帐资料应按年度妥当归档保管。 第六条

35、本制度自文件下发之日起施行,局各科室及下属各单位,要充分相识平安生产台帐管理工作的重要性,仔细执行本制度。若因台帐整理不完整、归档不刚好,造成不良后果的,各相关责任科室要担当责任。 生产平安管理制度记录篇6 一、平安生产人人有责，生产必需平安，平安促进生产。 二、各级领导在所属职责范围内，是平安第一责任人。 三、定期进行平安大检查，要求做到群管、群防、群查、群治的平安工作方针，确保无平安事故。 四、新工人进厂必需坚持进行平安学问教化，考核合格者方可上岗。 五、酒库、酒成品仓库、包装材料仓库，严禁运用明火烧焊，要有严格的防火平安措施，要有明显的禁火标记，室内要保持良好的通风，降低空气中的酒精浓度

36、。 六、发觉机、电设备运转声音异样或有异味，必需马上关闭电源、挂牌、停机检查、修理，不得带病运转操作，设备运转部位都必需要安装防护罩。 七、车间内不准带小孩、洗衣服。 八、车间、仓库内严禁吸烟、烤火、烧饭，非仓库人员不得擅自入内。 九、公司生产区域及仓库各处要配备必要的消防器材，并妥当保管。 十、公司的全部电器保险丝要适当，不准随意调大或调小，更不能用铜丝代替，不准用湿手湿布去擦电器设备。 十一、特别工种必需持有特别工种上岗证方可上岗。 十二、事故发生后“三不放过” 事故缘由不清不放过； 事故者及广阔职工不受教化不放过； 没有防范措施不放过。 生产平安管理制度记录篇7 1.平安生产管理制度汇编

37、 1 目的 为切实贯彻“平安第一、预防为主”的平安生产方针，执行“谁主管谁负责”的原则，强化各部门、各级人员的平安生产职责，保障劳动者在生产过程中的平安和健康。 2 范围 适用于企业主要负责人、各级领导、各类人员的平安生产责任制，重点是企业、车间、工段、班组一把手的平安生产责任制。 3 引用法规、文件 平安生产法 4 管理职能 在公司总经理的领导下，由生产平安部负责平安生产责任制的监督执行与考核工作。 5 管理原则 5.1坚持“平安第一、预防为主”的方针，坚持平安生产一票推翻的原则。 5.2执行“管生产必需管平安”和“谁主管谁负责”的原则，建立健全各职能部门、各级人员的平安生产责任制，并严格实

38、行平安生产目标管理，确保公司平安目标的实现。 5.3 贯彻“分级管理、分线负责”的原则，总经理是公司平安生产第一责任人，各二级部门的行政一把手是所在单位平安生产第一责任人，各级平安生产第一责任人对本单位平安生产工作全面负责，督促检查各副职、各部门按职责范围做好平安工作;各级副职应在各自主管的业务工作范围内负责相应的平安生产工作，做到各负其责、各尽其职。 5.4平安生产人人有责，有岗必有责。公司的每个员工都必需在自己岗位上仔细履行各自的平安职责，实现全员平安生产责任制。 5.5平安生产责任制在整个平安生产规章制度中处于核心地位，是其它各项平安生产制度实施的基本保证。平安生产责任制分各级人员平安生

39、产责任制和各部门平安生产责任制。 5.6公司实行班组级、部门级、公司级三级平安管理。 5.6.1公司级：公司设生产平安部，在公司总经理和生产副总经理的领导下，负责全公司的平安生产管理工作。 5.6.2部门级：各生产部门设兼职平安员，在部门主管领导的领导下，做好本单位的平安生产管理工作，在业务上同时接受公司生产平安部的指导。 5.6.3班组级：各生产班组的班组长是所管班组平安生产第一责任人，全面负责本班组的平安管理工作。各班组应设班组平安员，在班组长的领导下，帮助班组长做好本班组的平安生产管理工作，业务上接受单位平安员的指导。 6 各类人员平安生产职责 6.1总经理平安生产职责 6.1.1仔细贯

40、彻执行国家平安生产法及上级有关平安生产方针、政策、法规制度，加强对员的行平安教化培训，接受平安培训考核。 6.1.2在安排、布置、检查、总结、评比其他工作时，要包括平安工作。 6.1.3加强平安生产管理，负责建立并落实公司平安管理人员平安生产责任制，对公司平安工作负总则。 6.1.4审定平安生产规划和安排，制定公司平安生产目标，签发平安生产规章制度、平安技术规程，批准重大平安技术措施，保证平安生产资金投入。 6.1.5检查并考核平安生产责任制落实状况。 6.1.6负责健全平安生产管理机构，充溢平安管理人员和平安技术人员。 6.1.7组织每季度召开一次公司平安生产委员会会议，探讨解决平安生产的重

41、大问题。 6.1.8主持对重大事故的调查和处理。 6.1.9组织制订公司平安生产事故应急救援预案，并督促定期演练和改进。 6.1.10指定部门和分厂年度平安工作规划，并落实工作支配。 6.1.11做好女工特别爱护工作，抓好员工个人防护用品的运用和管理。 6.2 生产平安副总经理平安生产职责 6.2.1仔细贯彻执行平安生产法及上级有关部门平安生产方针、政策、法规制度，组织制订、修订各部门的平安生产规章制度、平安技术规程和编制平安技术措施安排，并仔细组织学习。 6.2.2负责详细支配公司的平安生产、劳动爱护工作，帮助总经理做好平安生产工作，根据总经理指令，组织协调和监督各业务口的平安生产工作。对公

42、司的平安生产负领导责任。 6.2.3贯彻“五同时”的原则，即在安排、布置、检查、总结、评比生产工作的同时，安排、布置、检查、总结、评比平安工作;监督检查各部门对平安生产各项规章制度执行状况，刚好订正失职和违章行为。 6.2.4组织生产单位的.平安生产大检查，落实重大事故隐患的整改。 6.2.5组织分管部门开展平安生产竞赛活动，总结推广平安生产工作的先进阅历，嘉奖先进单位和个人。 6.2.6定期召开平安生产专题会议，分析平安生产动态，刚好解决平安生产中存在的问题。 6.2.7对公司发生的平安生产事故，刚好向上级报告，组织或支配平安部门调查分析和处理，本着“四不放过”的原则，实行防范措施，防止事故

43、的发生。 6.2.8布置检查各单位对员工的平安教化与考核工作。 6.2.9组织实现公司的均衡生产，贯彻劳逸结合，尽量避开突击生产，限制随意加班加点。 6.2.10对较大危急作业负责审批。 6.3技术部长平安生产职责 6.3.1组织开展技术探讨工作，主动采纳先进技术和平安防护措施，组织探讨落实重大事故隐患整改方案。 6.3.2在组织新厂、新装置以及技术改造项目的设计、施工和投产时，做到平安卫生设施与主体工程同时设计、同时施工、同时投产。 6.3.3审查公司平安技术规程和平安技术措施项目，保证技术上切实可行。 6.3.4负责组织制订生产岗位尘毒等有害物质的治理方案、规划，使之达到国家标准。 6.3.5参与公司重大事故的调查处理工作，从平安技术方面提出防范措施。 6.4 总会计师平安生产职责 6.4.1 在编制企业长远发展规划，支配生产经营财务安排时，把改善员工生产作业环境、提高平安技术水平作为一项重要内容予以统筹规划和支配。 6.4.2根据国家和上级有关规定，合理支配平安技术措施、劳动爱护用品、保健津贴、防暑降温、平安宣扬教化等项费用和资金，切实保证对平安生产的资金投入，并监督其合理运用。 6.4.3对影响公司生产工作正常进行、危及员工生命平安的突发性重