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1、2023年教研室工作计划范文5篇 制定工作安排肯定要结合自己的真实实力,切忌急于求成。比如说一个月才可以完成的工作任务,恨不得两周安排就搞定,太看重结果,忽视了过程,最终只能是拔苗助长的结果。下面我给大家带来了教研室工作安排范文,希望大家喜爱! 教研室工作安排范文1 一、指导思想 以科学发展观为指导,以基础教化课程改革为总主,在老师队伍建设上下功夫,在教学管理上抓规范,在校本教研上求突破,在改革措施上重落实,全面提高老师综合素养,培育学生良好习惯,全面推动素养教化,提高教化教学质量。 二、重点工作 1、优化常规管理,不断调整和改革评价制度。 2、加强老师队伍建设,全面提高整体素养。 3、强化校
2、本教研活动的开展与管理,培植典型,努力打造我校教化特色。 三、详细工作及措施 (一)优化常规管理,不断调整和改革评价制度。 1、抓常规,促进教学质量的提高。 利用教学工作周调阅、月检查等形式,加强学校常规工作的落实,使备课、上课、听课、作业布置与批改制度化、系统化,切实保障课堂教学质量。 强化备课,提高备课质量。充分发挥老师个人潜能和群体协作的力气,加强特性备课和二次备课,多出创新型的、好用型的教案,重视有价值的课前预设,并依据课堂状况,敏捷进行调整,杜绝机械走教案现象。 着眼上课,追求真实、朴实、有效的课堂教学风格。要强化落实“向改革要质量,向科研要质量,向课堂要质量”的策略,主动探讨创新课
3、堂教学模式,使课堂教学具有创新意识、创新实质,确保课堂教学的实效性。 加强听课,提高老师听、评课实力。听课的意义不只在于仿照,通过运用现代教化理论主动对课堂教学进行分析评价,更是老师提升专业水平的一条重要途径。所以,要求老师听课要与评课相结合,在重视听课的基础上凸显评课。 规范作业设计与批改。坚决杜绝陈旧、重复、过量、过难、过易设计作业和不批改、不讲评现象。要以人为本、因材施教、分层作业,提倡布置能训练、培育学生多方面素养和实力的多形式、多类别的作业,充分发挥作业在学问巩固、反馈矫正、爱好培育、智力开发、实力提高等方面的作用。 2、拓宽评价内容,完善评价制度。充分发挥评价的激励功能,有效调动学
4、校、老师的主动性。针对教学工作中出现的新状况、新改变,刚好修改完善考评制度,不仅要嘉奖先进,还要对有突出进步者加大表彰力度,建立老师教学评估制度,形成教学评价的长效机制。 (二)加强老师队伍建设,全面提高老师整体素养。 1、抓学习,促进教学观念的更新。 要坚持不懈地抓好老师业务理论学习。要求全体老师做到:一读、二写、三上、四会。即坚持每天上网或从刊物上阅读有关教化信息、教学论坛、教化专著等;每周至少写教学随笔或教学反思一篇,每学期至少写两份有价值的创新教案和一篇有较高理论水平的教学论文;每学期至少上一节观摩课;教学理念会渗透、教学阅历会总结、教学观摩会评价、教学风格会创新。通过这些手段加速老师
5、由教书匠向“探讨型、学者型、专家型”老师转化。 2、抓培训,促进老师业务素养的提高。 接着组织好教材教法培训活动,让老师理解新精神,把握新要求,熟知新教材,提高驾驭教材的实力,提高课堂教学水平。 3、抓建设,促进老师队伍整体素养的提高。 (1)加强骨干老师的培育力度。充分利用教材研讨会、课堂教学评优等活动,给骨干老师压担子,促使他们学习理论,钻研教材,探讨教法,主动撰写教化教学论文,尤其注意教学反思的积累。 (2)加强青年老师的培育。充分利用区域活动和校本教研活动,采纳帮带结对、跟踪指导等形式,有目标地开展“传、帮、带”活动,促进青年老师健康成长。 (3)加强对中老年老师的培训与管理。要通过培
6、训学习,让广阔中老年老师立足本职,正确面对现状,克服自身不足,努力为学生尽职尽责。同时还要给青年老师树立榜样,关注青年老师的成长,为小学教化发挥余热。 (三)强化校本教研活动的开展与管理,培植典型,努力打造我校教化特色。 1、确立老师是校本教研的主体,坚固树立探讨和反思的意识。完善校本教研制度,确立教研时间、内容、目标、方法,针对老师在教学中“围着问题转,盯着别人看”的等、靠、看消极状态,增加老师主体意识、参加意识、争先意识、创新意识,做课改的主子,带领老师迎着困难上,带着问题干,做给别人看。 2、多渠道开展校本教研活动,实现校本教研形式多样化。坚持“教学中到处有课题,时时有反思”的理念,着眼
7、于教学常规的落实,强化教学探讨,从说课、备课、评课、课堂教学、作业布置与批改、测试评价、反馈总结、反思改进等环节一一抓起,强化过程管理,通过公开课、观摩课、探讨课、教学设计评比、教学反思评比等形式,把校本教研活动渗透到教学的每一个环节。 3、校本教研与课题试验相结合。校本教研,老师是主体,重在教学反思、重在解决问题、重在老师专业发展。各单位要以实施校本教研为切入点,改进和完善以校为本的教研制度和工作方法,把校本培训融入校本教研,把集体备课、课例展示、诊断反省、课题探讨、问题答辩等教研模式与校本培训结合起来,以校本培训促校本教研,以校本教研促老师专业成长,把问题当课题,把校本教研与解决问题紧密结
8、合,培植典型,主动打造教学品牌和,形成借课改优势、以校本教研形式提升学校办学水平和提高教学质量的新局面。 (四)其他工作。 在主动稳妥抓教学教研的同时,仔细做好学校日常工作,主动参加并仔细完成上级部门组织的各项活动、任务。 四、月主要工作支配 九月份: 1、做好开学有关工作 2、组织老师制订学科安排 3、教学常规检查 十月份: 1、常规教学,教学常规检查 2、开展听课、评课活动 十一月份: 1、教学常规检查 2、期中复习考试,半期工作小结 3、开展听课、评课活动 十二月份: 1、教学常规检查 2、参与中心校毕业班复习研讨会 3、优秀教学随笔和教学反思评比 4、开展听课、评课活动 元月份: 1、
9、组织毕业考 2、组织15年级期末考 3、上交论文总结 4、资料归档整理 教研室工作安排范文2 一、指导思想: 以新课程理念为指导,以课堂教学探讨与改革为切入口,以培育学生的创新意识和实践实力为目标,不断提高老师的专业理论水平和教学实践实力,努力营造开放的、适合主体发展的教学氛围,使每一位学生和谐、有特性地发展,全面提高学生的语文综合素养。 二、教研目标: 1、精确理解,仔细领悟语文课程标准所提倡的教学理念和教学策略,以“新课程,新理念,新课堂”为大主题,主动投身于新的课程改革之中,成为语文课程资源的开发者、语文课程的建设者。 2、指导学生正确地理解和运用祖国的语言文字,丰富语言积累,培育语感,
10、发展思维,培育语文实力。重视提高学生的品德修养和审美情趣,促进良好特性和健全人格的形成。 3、构建同等合作的师生关系,营造宽松、和谐的课堂氛围。让学生参加评价、学会评价。引导学生多角度、多元化地思索问题,激励学生敢于向老师、向教材挑战,充分张扬自己的特性。实现“以人为本,以发展为本”。 4、开展丰富多彩的语文实践活动,拓宽语文学习和运用的领域.发挥学校图书馆的作用,培育阅读的爱好。加强古诗词的背诵、积累,加强平常的小练笔,重视朗读、书写的训练。培育学生的语言实力。争取每学期有文章发表或获奖。 5、以提高教学质量为重点,狠抓教学常规,注意学科间的融合,使学生在不同内容和方法的相互渗透和整合中开阔
11、视野,提高学习效率,争取学科教学质量有所突破。 6、通过新世纪素养教化、网络、信息教化,结合学校的网络优势,进一步实施教化的现代化。 三、详细措施: 1、每位老师打算好一本教学摘记和一本听课记录本,常常学习各类业务刊物,勤做摘记。深化钻研教材,用新课程的理念改进教法,构建具有自我特色的特性化教学模式,努力培育学生的创新实力。 2、本学期加强组内的日常沟通性听课,执教老师课后要进行说课,课后要上交教案、说课稿及教学反思。主评老师能及早了解教材,在评论时结合相关的教学理论,对教学细微环节进行深化地剖析。听课老师都要进行仔细地评课,并做好记录。 3、定期组织全体语文老师反馈外出听课所得,沟通在教学中
12、的困惑及反思,重视班级之间、老师之间的合作与研讨。 4、充分发挥学校在师资、网络教学上的优势,把信息技术与学科进行有机整合,主动引进各种胜利的优秀科研成果,提高教学效率。 5、树立大语文教学观,开展丰富多彩的语文实践活动,推行课前一分钟演讲、每周一诗等训练;加强成语、歇后语、名言警句的背诵、积累;加强平常的小练笔指导,提倡学生写日记,激励学生向奉化日报、宁波晚报等主动投稿,争取发表。 6、注意培育学生的课外阅读实力,特殊是阅读爱好的培育。细心设计作业,寻求的作业途径。提倡布置选择性、层次性、实践性、趣味性的作业,也可以放手让学生自主选择,把做作业的主动权交给学生。 7、开展“辅优补差”,重视尖
13、子生培育,加大对差生的辅导力度,激励学生主动参与校内外语文实践活动,面对全班抓教学质量,力争学科成果更上一层楼。 8、自觉投身基本功训练及自身业务学习。在市教研室、校教育处的组织领导下,通过请进来、走出去等各种方法的观摩学习、老老师的传、帮、带等活动,加强对青年老师的培育。 教研室工作安排范文3 一、指导思想 严格执行学校的各项规章制度,树立“健康第一”的指导思想,实行学校体育工作条例,推动新课程标准的实施,以体育教学质量为重点,更新观念、提高体育课堂教学质量和管理水平,仔细组织实施学生体质健康标准,加强校内体育文化建设,促进我校体育教学工作健康、快速地发展。 二、工作思路和工作目标 坚持“以
14、人为本,健康第一”的课程教化理念,充分调动师生教与学的主动性,切实发挥老师的主导作用和学生的主体作用。改进教学模式,努力探讨高效的体育教学课堂模式,同时要加强政治素养、业务理论学习、加强师德规范与学生沟通的技巧、加强集体教研、备课活动与相互听课、评课、议课、课后反思的沟通、要加强体育教研、课题、体育特长生的突破。 三、工作重点和举措 1、强化常规教学管理,做好体育课常规教学支配。 2、仔细制定各项教学安排。 依据学年总课时数、学习的重点、难点和学生的实际水平制定合理的学年教学安排、教学进度安排、教学进度支配表和课时安排(责任到人七年级:王伶俐;八年级:叶敏;九年级:熊旭辉)。有安排、高标准的做
15、好学生体质健康标准测试、统计、上报工作。一丝不苟地做好各种体育档案资料的整理和管理工作,不断充溢,完善体育资料库、资源库、学生成果数据库、老师个人成长资料库。 3、加强集体备课管理制度、加大教学检查力度。 全体老师要熟识、驾驭教学课标和教材,明确教学目的、任务。依据课程标准和各年级学生的实际状况与目标,各老师按年级教学进度支配表安排,提前两周写出设计方案和课时安排,提前一周分年级进行集体备课探讨(全员参与),时间每周二上午教研活动,由各年级负责人,制定执行教案,完善体育资源库。仔细检查教学设计方案、课时安排。查看课后小结,促进各老师学习和提高。 4、加强课堂常规管理,提高教学质量。 进一步完善
16、老师岗位制度,严格规范教学常规行为,九年级老师,依据学生实际状况,仔细抓好课堂常规管理与教学质量,提高学生身体素养和运动技能,力争20_级中考目标生体育成果平均分达到39分以上。 5、加强课外体育工作的开展和平安教化工作。 本学期安排开展年级广播操及进退场竞赛,全面提高学生的做操和进退场质量,既达到锻练身体的效果,又要为学校增加一道亮丽的风景线。开展群众体育节。加强各项活动的宣扬、制定活动方案。主动开展校业余队的训练,体育老师要细心打算、严格要求、刻苦训练、主动参与各项竞赛活动;并激励有体育特长和爱好的学生主动参与竞赛,为班级、校争光。尤其是各种活动的平安问题要放在首要位置,由专人负责。确保各
17、种活动都在有平安防护的状况下进行。 6、加强与班主任的联系,留意抓好训练学生的思想工作和学习成果。 四、主动开展教研、教改活动,提高老师的业务理论水平 建立健全责任目标,团结协作,保证教研活动顺当开展。不断提高自身的文化素养、专业素养、思想素养和身体素养。仔细总结教学阅历,主动撰写论文,每学期每人一篇;主动参与校、区级、县级各种论文评比活动和公开课活动。在条件许可的状况下到外校、外地进行参观学习,促进沟通,提高见识,丰富经阅历。 五、加强体育教学设施的检查和维护 对部分体育器材进行增加和更新,使体育场地更好的服务于体育教学和学生的体育熬炼,做好体育场地、器材的平安检查与上报工作,并提出改进的建
18、议。 六、工作要点 开学前:(8/25-8/31) 1、学区体育老师培训;教材教法考试。 2、学年教学安排、学期教学进度安排、教学进度支配表、课时安排的打算。 3、第一周上课教案,集体备课后的执行教案的确定(按年级、人员分工进行电子执行教案的制作)。 4、全校广播操队形、出操队形站位支配(与德育处协商)。 5、检查体育器材设备(刚好上报须要修理和添置的器材设备)。 9月份: 1、仔细开展教研活动、集体备课活动,确定各项职责。 2、支配确定各训练队的人员;组建学校各运动队,制订训练安排,建立运动员档案,对校田径、(男队、女队)篮球、广播操、乒乓球开展训练。拟定校内体育竞赛安排。 3、体育委员会议
19、;筹备校运动会。 4、初三年级体育(现状)分析,确定目标,体育中考目标生平均分力争达到39分以上。 5、(男队、女队)篮球参与预赛。目标进入决赛,争取好成果。 10月份: 1、田径运动会报名工作。 2、筹备校运会,组织各班进行入场式训练,各班利用课余时间抓紧运动员训练。 3、编印校运会(秩序)成果册。 11月份: 1、选拔田径队训练学生。 2、实施国家学生体质健康标准,并对规定项目进行测试。 3、参与教研活动、备课活动。 4、教学常规回头看。 5、县乒乓球竞赛。 12月份: 1、国家学生体质健康标准数据录入。 2、冬季长跑、拔河竞赛。 3、学生体育课起先考核。 4、完成学生体质与健康测试表上报
20、工作。 5、参与教研活动、备课活动。 1月份: 1、学生体育课成果考核结束,成果录入,数据分析。 2、上报各班体育课成果及各项竞赛成果,有关资料归档。 3、各运动队训练期末总结。 4、体育备课组工作总结。 5、体育教研组工作总结。 6、制定校运动队下一步训练安排。 7、确定下期教学安排、教学进度、教学进度表、课时安排打算。 教研室工作安排范文4 为了切实提高师资队伍整体水平,提高教学质量,创建出更多的教学、科研成果,特制订本学期教研室工作安排。如下: 一、工作指导思想 以党的十九大精神和习近平总书记系列讲话精神为指导,坚持育人为本、德育为先的原则,用“思德”规范等内容教化广阔老师,提高教研室科
21、研水平,为新时代中国特色社会主义建设培育爱国爱校的合格人才。 二、工作重点 (一)抓常规,促实效。加强常规管理,完成常规工作,提高教学质量。 (二)搭平台,促发展。开展听课评课及优质课评比活动,推动老师教学、考核方式的转变和教学技能的提高。 (三)抓培训,促成长。开展多种形式教学研讨和专题培训,主动组织老师和学生参与院市省级技能竞赛,促进老师专业成长。 三、工作任务 (一)制定课程标准。依据中等职业学校思想政治课程标准结合我校实际,制定简明新疆地方史读本哲学与人生中国特色社会主义三门课程的课程标准。 (二)依据课程标准的要求制订课程教学安排,严格根据指定的教学安排支配教学工作,仔细完成课件、教
22、案的制作,不得随意更改教学进度。 (三)完成简明新疆地方史读本哲学与人生中国特色社会主义教学任务。 (四)理论联系实际,切实组织好有关教学实践活动。 (五)严格履行学校、教研室各项规章制度,以制度管事育人。 (六)落实教研室有关活动安排,做到保质保量。 (七)推行“传、帮、带”制度。 四、详细措施 (一)抓好政治学习。学习十九大和十九届二中、三中全会精神及习近平总书记系列讲话精神,学习教化部、省教化厅等有关思想政治教化的文件精神,加大有关思想政治改革和职业教化教学有关文件的学习,提高教书育人的相识、用中国特色社会主义理论武装老师和学生,为培育社会主义现代化建设须要的高技能人才作出应有贡献。 (
23、二)抓好职业道德教化。以优质校建设、思政评估为标准,用高校老师职业道德规范严格要求老师,要求学好“高校老师职业道德规范”,忠于岗位,忠于教书育人,爱学生,以师为范。 (三)实行集体备课。充分发挥各位老师的聪慧才智,发挥集体才智,做到备出质量,常备常新。 (四)接着以人人教学过关为抓手,开展专家听课、老师相互听课方式,这提高教学质量的有效途径。听课要有记录,对授课状况作出客观评价,并与授课老师沟通看法。 (五)不断进行教学改革。要求教改要紧扣“教书育人、培育好用性人才”这个主题。加强课堂教学改革,更新教学方法,提高授课实效,增加教学感染力,提升教学档次。 (六)抓好老师评职、进修、培训等工作,不
24、断提高老师综合素养。 教研室工作安排范文5 1、搞好班级的稳定工作 稳定才能求得发展,稳定才能进步,没有班级的稳定,就无从谈学习争优,无从说考核优秀,对学生的日常行为要一如继往的严格要求,学生“五 不禁令”要时时抓,到处抓,对有破坏班级和谐稳定的苗头肯定要刚好实行措施,刚好制止,确保班级有稳定良好的学习氛围。 2、完成好政教处的部署、支配。 对于学校、政教处的部署、支配,仔细执行,使学生在搞各种活动的过程中提高自我,完善自我,通过完成一系列的活动、任务凝合班集体的力气,树立班集体的正气,使学生有一个良好、团结、向上的奋斗环境。 3、加强班干部的培训 学生干部归根究竟还只是学生,在工作当中难免会
25、有过错、失误,可能会难以拿捏把握分寸,或者有的甚至就不具备担当班干部的实力,对学生干部不行以听之任之,放任自流,应当刚好关注,刚好了解他们的工作效果,工作状况,并且每周赐予辅导、赐予建议、赐予正确的引导帮助,让他们更加得心应手的工作,真正成为自己的左膀右臂。 4、加强班级学生的德育培育 随着经济社会的发展,人们越来越看重的是金钱利益,看重的是经济价值,学生也深受社会的影响,有些学生对亲情、对同学之间的友情表现的很是冷漠、淡泊,甚至对于同学的困难“事不关己、高高挂起”。本学期无论在教学当中,还是平常与学生接触当中,要加强对学生德育方面的引导教化,特殊是对一些中国传统美德的重申培育,通过搞一系列的
26、二课堂活动、集体活动,培育学生的合作意识、团队精神、友爱互助精神,特殊是利用好“红色三月”的学雷锋活动,让班级当中的学生都感受到真情友爱的美妙。 5、关注一些比较特殊的学生 通过一个学期的视察了解,班级当中总会有一些行为习惯不好、学习成果比较差、脾气比较怪异、家庭有些特别等等这样的学生,对这样的学生要赐予特殊的关注,要关注他们的生活、学习,他们做的不对、不规范的地方刚好赐予订正帮助和引导关怀,让他们感到信念、感到暖和,让他们不掉队、不走远,让他们也为班级的团结、稳定、拼搏向上尽一份力,而且针对不同的学生还得实行不同的方法,施硬施软,该文该武自己驾驭,只要可以取得良好的效果。 6、强抓学风建设,
27、引导学生提前进入高三对口升学的备战状态。 想方设法想尽一切方法为学生营造良好的求学氛围,建设良好的班级学风。多于代课老师沟通、了解状况,制定学风建设安排,仔细对待每次的月考,对于有希望考上高校的学生要始终盯紧,常抓不懈,再接再厉,多发展苗子学生,多给学生加劲、激励。使学生有压力感、紧迫感,使学生提前进入对口升学备战状态。 7、加强自身的业务学习 人不学便会闭目塞听,当班主任亦是如此,不仅要注意平常仔细学习业务学问,而且还要留心当下学生的喜好、追求,这样才能“知己知彼”,才能“对症下药”,这样才能把班级管理好,把学生教化好,把自己的工作干好。平常还要接着关注“班主任博客圈”,向各位同仁学习一些珍贵的阅历,平常遇事多与老老师沟通沟通。总之一句话,“虚心使人进步,傲慢使人落后”,要想有所进步,有所建树,必需虚心,这样才能“取人之长,补己之短”,这样才能尽力担当好班主任这一神圣职务。 教研室工作安排本文来源:网络收集与整理,如有侵权,请联系作者删除,谢谢!第18页 共18页第 18 页 共 18 页第 18 页 共 18 页第 18 页 共 18 页第 18 页 共 18 页第 18 页 共 18 页第 18 页 共 18 页第 18 页 共 18 页第 18 页 共 18 页第 18 页 共 18 页第 18 页 共 18 页
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