基础工作考核评分标准(100分).pdf
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1、K1+478K1+478K1+5888K1+5888 段左侧片石混凝土挡土墙第段左侧片石混凝土挡土墙第 1 1 部分部分附附 1 1:基础工作考核评分标准(基础工作考核评分标准(100100 分)分)考核目标考核目标考核内容考核内容1 1、迟到、早退一人次、迟到、早退一人次 5 5 分钟以内,扣分钟以内,扣 1 1 分;分;5-105-10分钟扣分钟扣 2 2 分;分;1010 分钟以上,本项不得分。工作时间干与分钟以上,本项不得分。工作时间干与工作无关的事情发现一次扣工作无关的事情发现一次扣 1 1 分;不履行请假制度一次分;不履行请假制度一次扣扣 2 2 分。情节严重的不得分。分。情节严重
2、的不得分。2 2、履行工作职责不到位,、履行工作职责不到位,出现工作失误扣出现工作失误扣 1 1 分;流分;流班串岗一人次扣班串岗一人次扣 1 1 分。分。1 1、值班人员擅离职守、值班人员擅离职守、脱岗、误脱岗、误班班 1 1 次扣次扣 2 2 分;造成重大工作失误分;造成重大工作失误 1 1 次扣次扣 5 5 分;分;3 3、无故不参加局里召开的会议、无故不参加局里召开的会议、活动每人次扣活动每人次扣 2 2 分;分;一、一、违犯会场纪律一次扣违犯会场纪律一次扣 1 1 分;分;内部管理内部管理规章制度规章制度认真宣贯和有效执行本认真宣贯和有效执行本4 4、严格休假、外出报批制度,各单位主
3、要负责人外、严格休假、外出报批制度,各单位主要负责人外各部门各部门建立执行建立执行 局各项规章制度,局各项规章制度,严格遵守会严格遵守会出未请假或请假未经批准一次扣出未请假或请假未经批准一次扣 2 2 分;单位负责人参加分;单位负责人参加情况(情况(1515 议纪律及值班规定(议纪律及值班规定(1515 分)分)会议无故迟到(会议无故迟到(2 2 分钟以上)分钟以上)、早退、早退1 1 次扣次扣 1 1 分;无故不分;无故不分)分)出席会议扣出席会议扣 3 3 分。分。5 5、严格请示报告,发生重大事件不报告,并未采取、严格请示报告,发生重大事件不报告,并未采取措施,造成影响扣措施,造成影响扣
4、 5 5 分;上报不及时扣分;上报不及时扣 3 3 分。分。6 6、对布置的工作不落实或被书面督办通报、对布置的工作不落实或被书面督办通报1 1 次扣次扣 2 2分;科室之间要紧密配合,通力合作,因配合不当,不分;科室之间要紧密配合,通力合作,因配合不当,不协调而影响正常工作的,酌情扣协调而影响正常工作的,酌情扣 1-21-2 分。分。7 7、被督查部门不按要求上报情况和材料,、被督查部门不按要求上报情况和材料,1 1 次扣次扣 1 1分;督查部门督查不及时和督查工作不到位,分;督查部门督查不及时和督查工作不到位,1 1 次扣次扣 1 1分。分。1 1、完成信息和宣传基本任务得基本分;完成信息
5、和宣传基本任务得基本分;未完成基本未完成基本任务按实际得分任务按实际得分 50%50%计分计分;无政务信息的,倒扣无政务信息的,倒扣5 5 分;新分;新二、信息二、信息宣传工作宣传工作1 1、完成信息和宣传基本任务完成信息和宣传基本任务闻宣传部分加分按照每超出基本任务闻宣传部分加分按照每超出基本任务 100100加基本分,加基本分,加分最多不超过本项考核基本分数的加分最多不超过本项考核基本分数的 1 1 倍;政务信息加倍;政务信息加各部门各部门考核情况考核情况(1515 分)分)。分按照每增长分按照每增长 100100加基本分的原则,加分不封顶;加基本分的原则,加分不封顶;(1515 分)分)
6、2 2、政务信息基础分为、政务信息基础分为 9 9 分,新闻宣传基本分为分,新闻宣传基本分为 6 6 分。分。1 1、印章管理不严格,印章管理不严格,盖章审批程序不规范,盖章审批程序不规范,扣扣 2 2 分;分;1 1、加强印章管理,、加强印章管理,严格保管严格保管因错盖章、乱盖章引发问题、给单位造成损失的和因管因错盖章、乱盖章引发问题、给单位造成损失的和因管使用(使用(4 4 分)分)理不善造成印章丢失的,本项不得分。理不善造成印章丢失的,本项不得分。2 2、不按规定程序办理公文,不按规定程序办理公文,每次扣每次扣 1 1 分,分,出现文种、出现文种、2 2、严格公文审核把关,、严格公文审核
7、把关,格式纰漏,每次扣格式纰漏,每次扣 1 1 分,出现较大纰漏,被局办公室退分,出现较大纰漏,被局办公室退确保公文符合公文处理办确保公文符合公文处理办回重报的,每次扣回重报的,每次扣 1 1 分。文件内容有明显原则性、政策分。文件内容有明显原则性、政策法法(5 5 分)分)性问题,性问题,每次扣每次扣 2 2 分;分;被省局审核部门退办被省局审核部门退办 1 1 次扣次扣 2 2 分;分;三、文秘三、文秘各部门各部门工作情况工作情况3 3、公文传递不及时,每延误、公文传递不及时,每延误 1 1 次扣责任科室次扣责任科室 1 1 分;分;3 3、提高公文的运转质量(、提高公文的运转质量(5 5
8、(2020 分)分)阅件人未签署办理意见或办理意见不具体的,每份文件阅件人未签署办理意见或办理意见不具体的,每份文件分)分)扣扣 1 1 分;丢失分;丢失 1 1 份文件扣份文件扣 2 2 分。分。4 4、妥善保管好文件,并认真、妥善保管好文件,并认真4 4、外来函电、外来函电、文件未登记且不按规定程序及时阅批,文件未登记且不按规定程序及时阅批,抓好落实(抓好落实(2 2 分)分)每次扣每次扣 0.50.5 分。分。5 5、未按规定时间上报相关材料被本局督查部门通报未按规定时间上报相关材料被本局督查部门通报5 5、按要求上报省局及本局的按要求上报省局及本局的1 1 次扣次扣 1 1 分;被省局
9、通报加倍扣分。会议培训返回后需分;被省局通报加倍扣分。会议培训返回后需相关材料(相关材料(4 4 分)分)上交的材料不能按时上交超过上交的材料不能按时上交超过 2 2 个工作日,个工作日,每次扣每次扣 1 1 分。分。考考 核核 标标 准准责任部责任部门门1 1页脚内容页脚内容K1+478K1+478K1+5888K1+5888 段左侧片石混凝土挡土墙第段左侧片石混凝土挡土墙第 1 1 部分部分1 1、严格落实保密工作规、严格落实保密工作规1 1、密级文件要做到专人负责,专柜保管,秘密文件、密级文件要做到专人负责,专柜保管,秘密文件定,定,认真做好机要保密工作认真做好机要保密工作(2 2丢失丢
10、失 1 1 份扣份扣 2 2 分;机密、绝密文件丢失分;机密、绝密文件丢失 1 1 份,该大项不份,该大项不分)分)得分(得分(1010 分)分),考核结果为一票否决。,考核结果为一票否决。2 2、认真履行职责,无失、泄、认真履行职责,无失、泄2 2、因工作失职造成重大泄密事件该大项不得分因工作失职造成重大泄密事件该大项不得分(1010四、保密四、保密密事件(密事件(2 2 分)分)分)分),实行一票否决。,实行一票否决。和外事工和外事工严格执行外事工作纪律严格执行外事工作纪律(2 23 3、出国人员按规定程序报批,出国人员按规定程序报批,并严格执行外事工作并严格执行外事工作作考核作考核3 3
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