2023年五一劳动节劳模先进个人事迹材料【5篇】.docx

《2023年五一劳动节劳模先进个人事迹材料【5篇】.docx》由会员分享，可在线阅读，更多相关《2023年五一劳动节劳模先进个人事迹材料【5篇】.docx（13页珍藏版）》请在淘文阁 - 分享文档赚钱的网站上搜索。

1、2023年五一劳动节劳模先进个人事迹材料【5篇】 劳动是奇妙的，劳动是宏大的，因为多数的劳动者用自己的才智和勤劳的双手，不仅编织了这个五彩斑斓的世界，而且创建了人类社会的绚丽文化。让我们由衷地向全世界的劳动者致以崇高的敬意吧!这次我给大家整理了2023年五一劳动节劳模先进个人事迹材料，供大家阅读参考。 2023年五一劳动节劳模先进个人事迹材料1 现年_岁的_，自担当一开队队长以来，靠着一腔热血、务实求真、技术精湛的精神，一步一个脚印，始终以党的方针、路途为指引，主动向上的工作看法，迎难而上，奋力拼搏，使一开队成为一个敢啃硬骨头、敢打硬仗、勇挑重担的一支“钢铁”队伍，因工作突出曾多次被评为集团公

2、司劳动模范、科技创新工作者等多项荣誉称号。 严格管理不松手，质量标准不走样是_长期坚持的工作原则。他常对员工们说：“要上岗要上标准岗，干活要干标准活”。在每条巷道的施工中，_都把质量标准化管理放在首位，无论从巷道成型、锚杆的打设，还是喷浆质量、巷道的文明施工等方面，他都严格要求员工按质量标准进行施工。并先后制定了工程质量标准化管理制度、工程质量同验收管理人员工资挂钩等多项规章制度。就过去的四采区14161上下巷掘进任务和安装综采设备都保质保量的完成矿下达的任务，处理突发隐患百余起。 今年10月份以来，矿上指定一开队担当五采区东风井联络巷掘进任务，该地区施工条件复(杂，工绪多、工程量大、任务紧，

3、一开队为_公司开拓老队，员工平均年龄大、素养差，年老体弱的人员多、出勤低的状况下，_为确保工程的顺当如期完成，经常跟班、连班井下工作时间达800 分钟以上，再加上又是党政一把抓，升井后还要梳理地面的资料整理状况，使“双基建设”“员工培训”“内部市场化”等工作名列公司前茅。 _不但能干、实干，还“会”干。他主动通过技术创新推动开拓工作上台阶。在东风井联络巷施工期间，因耙岩机要跟随工程进度移动，因此掩盖风水管和电器设备成了一个难题，_琢磨出利用废旧钢管略微加工，可干脆扣住落底的电缆和风水管路不受放炮飞石的损坏，及不增加材料的奢侈又削减隐患、事故的发生，也便于挪动，在有效提高工作效率的基础上，也增加

4、了平安效果。 _同志带领全队员工紧紧围绕平安生产这个中心，在增加自身建设创建文明区队的同时，狠抓“双基”建设和质量标准化工作，努力构建平安文化，不断提高员工的平安素养，主动营造平安大氛围，各项工作均取得了较好的成果，提前完成的全年生产安排，一年来杜绝了轻伤以上人身事故，三违现象明显下降。同时完成公司多项重点工程，工程质量优良品率达到100%，机电管理杜绝了失爆现象。狠抓了内部市场化管理，全年节约的材料费4万于元，为了使员工生活环境得到了根本性变更，在公司的大力支持下，将职工宿舍上升为职工公寓，使楼道和宿舍常常保持干净和卫生，给员工创建了良好的工作环境和学习环境。目前、职工精神面貌篷勃向上，团队

5、精神不断提升，凝合力，向心力不断加强， 公司组织创建建“双基”建设工作以来，党政领导井上井下主动协作，多次受到公司的好评。 阅尽征程好风光，更有胜景在前头。如今，_同志正带领全队员工以更加饱满的工作热忱，发扬成果，无私奉献。因为他知道，自己有一份执着的追求，那就是：扎根煤海，干事创业，做一名精彩的“煤海开拓者”，为_公司的辉煌发展贡献力气。 2023年五一劳动节劳模先进个人事迹材料2 魏江涛，销售运输公司调度室主任。1990年甘肃煤校毕业，先后在马矿掘进队工作6年、销售科6年、销售公司马矿营业室3年，20_年起，担当销售运输公司调度室主任。23年来，他目睹过煤矿工人承受的生命风险，为多出一吨煤

6、所付出的艰辛;经验过市场竞争、发展用户的心酸，见证过保电煤、保重点用户时的焦虑，更体会过市场“过山车”般的改变，用户的冷眼和尴尬。但这一切，都是每一位销售人成长必经的风雨洗礼，为了华煤的发展，他无怨无悔。因为这是销售人的职责和使命!梅花香自苦寒来。初次涉足调度工作，他纯粹是一个全然不知的门外汉，真正担当起这付重担时，才发觉调度工作与以前从事岗位有着天壤之别。如何才能更好地履行职责，他有时也会困惑。“泰山不拒细壤，故能成其高;江海不择细流，故能就其深”，他时刻牢记这些古训和鞭策，树立大礼不辞小让，细微环节确定成败的观念。为了尽快转换角色、适应岗位，他一有时间，就跑矿井、跑站点、跑用户，驾驭状况、

7、熟识业务。在对调度工作有了肯定驾驭后，就从各矿井的煤质特性、生产实力、赋存状况以及市场声誉等方面入手，不断地学习、探究、探讨配煤技术，通过配煤销售、优劣互补的方法，力求资源合理配置，做到了质量协同、供需协同，保持了集团公司各矿井产销协同;依据公司当月销量支配，结合用户需求数量、品种、生产、库存等状况，统筹协调铁路安排提报、装车站点支配、马路运力调配，实现以运促销、以运保产，确保销售各环节顺畅运行。 风雨造就人生路。“煤炭市场好转了，搞销售的更难了”。这句话，对外行来说或许是“笑话”，但其中味道，只能由营销人员自己品尝。20_年煤炭市场需求旺盛，销售运输工作非常惊慌，如何合理配置有限的产品资源和

8、运输资源，保证电煤、冬季供暖煤、重点用户、化工用煤，给谁供，怎么供，给销售人带来很大的困扰。在这种状况下，省委省政府下达了关于保电煤、保民生、保发展的调度指令，省发改委、工信委还派人到华煤蹲点，督导集团公司落实调度令。1月9日晚8时，集团公司召开了保电煤专题工作紧急会议，做出了停止窗口销售，全力以赴保电煤的确定。会后已经是晚上十点多，为了不延误指令的传达，他同运输部门其他同事马上驱车前往各营业窗口，发送电煤调运单、现场协调资源量、支配电煤装车、监督停止窗口销售。面对客户的不解、指责、谩骂，他一身担当。由于工作细致、周到、刚好，赢得了用户的理解和信任;直到各环节顺畅进行，他才拖着疲惫的身躯回家，

9、打个盹、吃个早点，又匆忙地投入到新的工作之中。 一转瞬又到了2023年。进入5月份以后，煤炭市场逆转的信号越来越剧烈，集团公司周边几个重点用户耗煤量锐减、煤价一降再降、各矿井库存爆满、产销冲突日益突出，在这重重压力之下，调度协调工作又处在了既保销售，又保生产的风口浪尖。为了保证山寨煤矿的出矿量，他会同地销部的人员多次跑煤制甲醇公司，协调增加进煤量;为了保证马矿和东峡的正常生产，他协同外销部的领导跑平凉电厂，商议增加进煤量。7月份，公司开展了为期30天的电煤转运销售，再一次启动了长距离马路运输销售工作。为了解燃眉之急，他根据领导支配，组织特地车辆，现场指挥运作，为设备运输打开通道;大柳煤矿存放的

10、6万吨掘进煤，出现了自燃着火的苗头，为尽可能降低企业损失，他主动支配运输车辆、努力协调上站空间，现场蹲点督促出矿，在7日内完成了突击拉运任务。 进入20_年，安新片几矿煤炭库存居高不下，严峻制约着矿井的正常生产。他身先士卒，带领调度员和其他部门领导，快马加鞭地奔波于各个矿井之间，落实调运指令、支配车辆运输，协调矿井、联系用户，连续作战10多天，完成了出矿量40多万吨，为矿井正常生产创建了有利条件。春节期间，华矿、砚北等主要矿井停产、列车到达集中，装车站点少、机力配备不足、重车积压、排空困难，各种因素给铁路运输造成障碍，他深知责任重大，毅然确定到砚北站和集配站现场蹲点，刚好与矿井、铁运处、安口南

11、站沟通，加大上站量、加快装车频率，最多完成过一天装车14列的好成果，创下了公司成立以来的日发运记录。 平凡的岗位塑造人生，涛涛江水涤荡生命，这是他姓名的寓意，也是他追求的境界和奋斗的目标。当前煤炭市场的激烈竞争仍在持续，销售人肩上的担子依旧不轻，面对逆境，魏江涛肯定会肩负起使命，接着尽职尽责、开拓创新，用实际行动为销售运输工作做出更大的贡献! 2023年五一劳动节劳模先进个人事迹材料3 杨光菊，女，44岁，共产党党员，白云乡红云村妇联主任。她诞生在武隆县白云乡一个偏僻的小村，家庭出身特别贫困。 多年来，他始终怀着对党、对人民无比酷爱的赤诚之心，热心于社会公益慈善事业，尽心竭力地为人民群众做好事

12、办实事，通过自身捐款、社会筹款等多种途径融资，为贫困家庭和社会公益事业供应资金救济，为党分忧、为困难群体解难，在百姓心中树立了崇高的形象。受到政府和社会各界的广泛赞誉。2023年在水泥厂被评为优秀工作者。1999年，2023年，2023年被白云乡评为优秀党员。 他想他人之所想，急他人之所急，关注社会弱势群体，倾其全部奉献自己的爱心，想方设法帮助那些须要帮助的人，十几年如一日。他不光主动奉献自己的爱心，还多方呼吁和社会各界人士加入到慈善事业中来，共同回报社会，为那些须要帮助的人供应救济之手。 杨光菊不仅仅助学，关切公益事业，还长期的照看身边的老人。他全身心地投入到敬老爱幼的公益事业中，身体力行，

13、为敬老公益事业捐款、捐物。此外，他还主动组织社会各界人士，通过多种渠道募集善款，救助贫困老人。 他无私奉献、不图名不图利的大爱情怀、十几年如一日坚持为群众办实事做好事的先进事迹感染了许多人，她常说大爱无边。让我用自己的一丝微薄之力，为社会做出力所能及的贡献。 她不光是一个助人为乐的模范，也是一个孝敬的人。不光对自己的母亲还是对自己身边的人，都能尽到自己的一份孝心。她是党员的表率，社会的雷锋，是妇女中的佼佼者。 2023年五一劳动节劳模先进个人事迹材料4 各位领导，同志们： 大家好!在春回大地，草木葱郁、花开花落的最美人间四月。在全市人民惊慌劳碌工作，我们迎接全国爱卫办对我市创建全国卫生城市复验

14、时刻，市委、市政府、市工会今日在这里隆重召开青铜峡市劳动模范表彰大会，作为劳模代表有机会与大家一起共享劳动者的体会以及获得荣誉的喜悦，心情非常激烈，也倍感荣幸;首先，请允许我代表这次受表彰的全体劳动模范，对市委、市政府、市工会赐予我们的关切和厚爱，致以真诚的谢意!对广阔人民群众赐予我们的信任与支持表示诚心的感谢! 作为教化战线的一名普一般通的劳动者，我只是做了些自己应当做的事。却获得如此高的荣誉，这是学校领导和同事们对我的极大信任和鼓舞。带着对教化事业的酷爱，带着对绿叶精神的追求，二十四年前，我义无反顾地选择了老师这一职业。从踏上三尺讲台的第一天，我便有一个执着的信念：全身心投入教化事业，努力

15、工作，不断进取，尽我所能，让每一个学生能成人，让每一个家长都放心。 在我的眼里，劳动模范从来就是一个很高尚的称谓，对获得这个称号的人们。我始终敬重有加。因为，唯有劳动才能创建财宝，唯有劳动才能推动社会不断向前发展，而劳模则是劳动者中的突出代表，我从来没有想过自己有一天也会站上劳模的领奖台。 从自己被推选为劳动模范这件事情看，只要努力工作，只要能做一个对单位、对组织、对社会有用有贡献人。你就有机会事业再上新台阶，你就能得到大家的敬重和信任，是金子总会发光的! 今日，我们虽然被评为劳动模范，但我们不会沉醉在荣誉和掌声中。因为我们还存在许多不足，还须要进一步改进。劳动模范称号对我和在座的同志们而言既

16、是荣誉也是压力，从接过证书的那一刻起，它让我们感受到了肩上的重担和责任。成果只能代表过去，明天还须要我们接着努力。在此，我代表全部劳动模范慎重承诺：我们会把过去的成果作为新的起点，大力发扬”爱岗敬业、争创一流，艰苦奋斗、勇于创新，淡泊名利、甘于奉献”的劳模精神，以更高的标准严格要求自己，努力学习，仔细工作，诚信做人，虚心学习他人的特长，在工作中不断完善自我，在各个方面作表率，仔细履行岗位职责，踏实工作，爱岗敬业，一心一意地投入工作，为各自事业的发展，为谱写青铜峡经济社会快速发展，为实现宏大的中国梦做出新的更大的贡献。 我的发言完了，感谢大家! 2023年五一劳动节劳模先进个人事迹材料5 陈温福

17、，男1955年12月诞生，博士学位，中国工程院院士，教授，博士生导师。现任沈阳农业高校水稻探讨所所长，国家重点学科“作物栽培学与耕作学”学科带头人，国务院学位委员会学科评议组成员，国家水稻区域创新中心主任，农业部“作物生理生态与遗传育种重点开放试验室”主任，教化部“北方粳稻遗传育种重点试验室”主任。兼任中国农技推广学会理事，中国作物学会理事，国家农作物品种审定委员会委员，国家水稻改良中心学术委员会委员，农业部水稻专家组成员、东北稻区负责人，辽宁省农学会常务理事，辽宁省农业科技询问委员会委员等职。第_届全国人大代表。 多年来，陈温福院士先后主持国家自然科学基金、国家863安排、国家重点科技攻关、

18、国家农业科技跨越安排和国家农业科技成果转化资金等20多项科研课题的探讨，在籼粳稻杂交育种、水稻志向株型、水稻超高产育种及生产技术集成等方面做了大量开拓性工作，取得了多项创新性探讨成果。 1.在超级粳稻育种理论与技术创新方面做出重大贡献 作为农业部超级稻育种重大专项东北稻区的主持人，陈温福教授带领东北超级稻的探讨团队在育种理论创立、新株型种质创新、优质超级稻新品种选育及生产技术集成与示范推广方面取得全面突破： (1)领先建立了北方粳型超级稻育种理论与技术体系，并在新株型创建上取得重大突破，发表论文40余篇，出版专著2部，创制出新株型优异种质20余份。 (2)育成的优质超级稻新品种多个被农业部确定

19、为全国超级稻推广安排主推品种;被列入国家农业科技成果转化项目;并顺当通过科技部、农业部联合评审，成为国家“863 安排”重大专项后补助品种。 (3)课题组选育的超级稻近三年在东北稻区种植面积均超过水稻总面积60%以上，拉动水稻平均单产由“十五”末期的424.6kg/亩，快速提高到2023年的488.0 kg /亩，平均亩增产63.4 kg，增幅高达14.9%。 2023年，以袁隆平院士为主任委员，卢永根、李家洋、朱英国等4位院士和5位国内水稻专家组成的鉴定委员会，对该项目进行了成果鉴定。鉴定委员会一样认为，“该项成果理论与实践相结合，综合性、系统性强，创新性突出，理论与技术价值高，应用前景广袤

20、，综合水平居同国际类探讨水平”。目前，该项成果已被农业部举荐申报2023年度国家科技进步一等奖。 2.多次获国家和部省级科技嘉奖和独创专利 (1)主持完成的国家自然科学基金和国家重点科技攻关项目“籼粳稻杂交新株型创建及超高产育种探讨与应用”，在理论和方法两方面都取得重大突破。首次较为系统、完整地提出了籼粳稻杂交育种理论与方法及志向株型理论;干脆或间接育成水稻新品种20多个，累计推广面积9000多万亩，增产稻谷46亿多公斤，产生经济效益超过36亿元。该项成果于被评为国际水平，并获辽宁省科技进步一等奖及国家科技进步二等奖。 (2)主持完成的国家农业科技跨越安排项目“北方粳型超级稻育种理论与技术探讨

21、及新品种选育”，育成超级稻新品种9个，累计推广面积1300多万亩，增产稻谷9.5亿公斤，产生经济效益13.5亿元。2023年获辽宁省科技进步一等奖。 (3)主持完成的农业部重点项目“北方粳型超级稻新品种选育与示范推广”，在超级稻生产技术组装集成与示范推广方面取得重大突破，使以无纺布覆盖旱育稀植为核心的超级稻生产技术大面积示范推广。2023年获教化部科技进步二等奖。 (4)主持完成的教化部优秀年轻老师基金项目和辽宁省优秀青年人才培育基金项目“优质粳稻新品种选育及北粳南引的重新探讨”，利用籼粳稻杂交穿梭育种法，育成了易脱粒型优质粳稻新品种“中粳564”，使北粳南引这一50年头惨遭失败的难题获得胜利

22、。该品种在安徽、辽宁、河北、宁夏等省区推广650多万亩，创干脆经济效益6.4亿多元。该项成果获教化部科技进步三等奖。 (5)主持完成的农业部丰收安排项目“优质粳稻高产高效益栽培技术集成与推广”，累计推广179.6万亩，增产稻谷1.03亿公斤，新增经济效益1.33亿万元。该项目获农业部农牧渔业丰收奖二等奖。 (6)主持完成的国家自然科学基金项目“水稻超高产育种探讨”，在国内外核心学术期刊上发表论文60余篇，其中12篇被Sci和CABA收录，80篇次被引用，2篇蝉联辽宁省首届和第_届青年优秀论文一等奖。探讨成果被收入国家自然科学基金优秀成果选编。获辽宁省科技进步二等奖。 (7)获得国家独创专利两项

23、，专利号分别为：ZL202310086505.4和ZL202310097754.3。 3.社会经济效益巨大 他所领导的东北超级稻探讨课题组在超级稻育种理论探讨与技术创新方面已居国际地位。近十年来，项目组共育成通过部、省级认定的优质超级稻新品种16个，仅在东北稻区就累计推广14721万亩，增产稻谷83.11亿公斤，产生干脆经济效益124.67亿元，社会经济效益显著。 4.教书育人成果显著 作为博士生导师，始终站在学科前沿，为所在学科的探讨生主讲学位课，传授新学问，并引领学科的探讨方向，并带有博士后8名、博士23名和硕士48名。 5.获得多项荣誉称号 先后获国务院政府特别津贴;农业部有突出贡献中青

24、年专家、辽宁省中青年学科带头人、辽宁省学科拔尖人才、辽宁省优秀专家、沈阳市优秀专家;全国首届农业优秀科技工作者、全国农业先进科技工作者、全国先进农业科研人员、全国农业科研推广标兵、辽宁教化年度人物、辽宁省优秀科技工作者、沈阳市优秀科技工作者、沈阳市劳动模范;沈阳市首届十大科技英才奖、沈阳市科技振兴突出贡献奖，国家农业科技荣誉奖中华农业英才奖。 此外，先后入选辽宁省首届青年优秀科技人才培育安排、教化部优秀年青老师培育安排、教化部跨世纪优秀人才培育安排、农业部神农安排、辽宁省首届“百千万人才工程”百人培育安排和国家“百千万人才工程”第一、二层次培育安排。 2023年五一劳动节劳模先进个人事迹材料【5篇】本文来源：网络收集与整理，如有侵权，请联系作者删除，谢谢！第13页 共13页第 13 页 共 13 页第 13 页 共 13 页第 13 页 共 13 页第 13 页 共 13 页第 13 页 共 13 页第 13 页 共 13 页第 13 页 共 13 页第 13 页 共 13 页第 13 页 共 13 页第 13 页 共 13 页