2023年安全员培训讲话材料.docx

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1、2023年安全员培训讲话材料时间：2023-09-16 安全员培训讲话材料。 山路曲折盘旋，但毕竟朝着顶峰延伸。如果即将面临一场演讲，此时就可以把自己所思所想整理成文字写成演讲稿。精彩的演讲可以使听众受到感动、鼓舞、振奋，若要写好一篇演讲稿要怎么做呢？下面是小编精心收集整理，为您带来的安全员培训讲话材料，欢迎大家阅读，希望对大家有所帮助。 各位领导、同志们： 今天很高兴与各级领导见面。能够与各位认识，是我们的缘分。 我们国家最近发生的几起安全生产的重大安全责任事故，xx事故和xxx事故，反映出什么问题？违反法律法规是一方面，还反映出安全管理团队建设上的问题。也就是说安全管理团队不够过硬。据专家

2、现场分析，xx事故这个事故本可避免，只要老板配备一定数量，经过专业训练的尾矿管理人员和尾矿操作工，就能发现存在的隐患，也就能避免灾难的发生。但现实是，我们有些老板在别个地方赚了钱，看到矿山可以赚钱，就往这里投资，自己没这方面的专业知识，请来管理的人或一知半解，或根本外行，结果就吃了大亏。好不容易争了一点钱，就打水漂了。 可以这样说，没有一支过硬的安全管理团队，就不可能打赢安全生产这场大仗。 所以借今天这次讲课，我想谈三点看法，也是不成熟的看法，供各位参考： 一是希望企业重视安全员的培养和使用；二是重视安全管理团队的建设；三是希望企业重视应急演练。 先讲第一点：重视安全员的培养和使用。 我们国家

3、每次发生重特大安全事故，都会在全国开展专项整治工作。这一做法，是几十年都这样做的。那是政府部门做的事。作为我们企业要做什么？一是检查自己还有那些安全死角，二是检查制度存在问题。还有一个更重要的工作，也就是安全员培养和使用问题。这是很多企业容易忽视的问题。 我们要重视解决对安全员重使用轻培养的问题。这是我们很多企业存在的通病。 你对他们要求很高，但你对他的业务培训和生活上的待遇关心却很少，这怎能让管理员尽责尽力去为你做事？ 安全员过不过硬，直接关系到事业的成败。往往一件小事，由于安全员没把好关，结果醇成了大事，葬送了企业，企业都垮掉了，就会有多少人失去了工作机会，就会影响多少家庭的安宁？山西去年

4、发生一个煤矿瓦斯爆炸事故，查来查去，是安全员没到生产现场。煤矿爆炸事故条件是瓦斯的浓度，超过这个浓度，就会有爆炸的可能性，没有一个有责任心的安全员在现场监控，灾难就不可避免。 协会今年为何要大张旗鼓地表彰优秀安全管理员？目的就是要让企业领导更多地关注这些默默无闻的、任劳任怨的安全管理队伍，加强这支队伍的培养和使用。 我们常常看到，有的事故原本不大，但由于安全员忽视了它，结果醇成了大事。有的事故苗头很严重，由于你的安全员过硬，及时发现，排除了，结果大事变成无事。我们要让有责任感和专业知识强的同志来挑这个大梁。 优秀的安全员要具备那些条件？ 一要敢于坚持原则。也就是说，想钻孔子的人，没门；被人误解

5、，不怕；来讲情面的，没戏。 二要有责任感。 没有责任感的人，纵使有再好的技能，你都不能委于重任。我们很多事故吃亏就吃亏在这里。 每个人都有自己的个性和特点。有的人做事细心，有的人粗心大意。有的人善于干实事，有的人喜欢夸夸其谈而不太干实事。我们的管理层就是要把这些人，根据他们的特点来安排好工作。一定要让有责任心的人，工作细心的人来负责安全管理员这个岗位。一个成功的领导者，就要做到会量才录用，人尽其才。美国通用电气公司前董事长韦尔奇说过，他的工作的主要任务就是发现每个人才的特点，而恰如其分地安排他们的工作，发挥他们的才能。 那么，怎样的人才是责任心强的人？ 大道理我就不讲了，我讲一个故事： 大连市

6、公共汽车联营公司708路422号双层巴士司机黄志全，在行车途中突然心脏病发作，在生命的最后一分钟里，他做了三件事： 第一件事，把车缓缓地停在路边，并用生命的最后力气拉下了手动刹车闸。 第二件事，把车门打开，让乘客安全离开， 第三件事，将发动机熄火，确保了乘客和车的安全。 他做完了这三件事，趴在方向盘上停止了呼吸。 象这种有责任心的人就是我们做安全管理员基本条件。也是我们各级领导要发现和培养的人。 还有一点，安全员还要具备肯学习的素质。当一天和尚撞一天钟的人，不能让他挑这个重任，不然，你不但害他，更害自己。我们好些安全员是从本行提上来的，对本行业务比较熟悉，这对管理安全工作很有利，但我们不能满足

7、现状，要要不断地学习，研究新情况，新问题。因为人的不安全行为和物的不安全行为是引发安全的事故最主要的原因。同时，一些不是从本行上来搞安全的同志，不但要参加专业培训，更要加强对本行业的业务学习，不然，出了事故，你连本身的流程都外行，你怎能对突发事件作出正确的应变决定？ 同志们，今天在座的都是管理层一级的同志，说实在的能在这里相识，是缘分，能在一起共事更是缘分。这是几百万分之一的机率，你们要倍加珍惜这份友谊呀。因为你的细心或是因为你坚持原则，使你的同事没有受到事故的伤害，他会一辈子记住你的大恩大德。 我要讲的第二点就是要重视安全管理团队的建设。 一个企业要打好安全生产这一仗，没有一支过硬的管理团队

8、是不行的。 今年协会会刊第2期里，我写了一篇向朱可夫学习的文章。在这篇文章里，我讲了一个故事： 说的是1941年9月，列宁格勒被德军包围，如果这个城市被德军占领，将会影响整个苏德战场结局，双方都在赌这个结局，希特勒更是狂妄，叫嚣要把该城从地球上抹掉。在紧要关头，斯大林想到了朱可夫，他被任命为列宁格勒方面军的司令，结果在他的精心指挥员下，汇同波罗的海舰队，有效地阻止了德军的进攻，保住了这个光荣城市，也稳住了大局。随后首都莫斯科告急，朱可夫又奉命调回莫斯科，担任了西西方面军司令，全面负责莫斯科的保卫战，不但顶住了德军第4集团军的正面强攻，使德军锐气丧尽，损失惨重，而且成为二战的转折点。1942年8

9、月，朱可夫又赶赴斯大林格勒，一举歼灭德军30万等等。可以说，朱可夫的名字是与胜利连在一起的，德军一听到朱可夫名字就闻风丧胆。 wWw.F 然而，我们只知道朱可夫会指挥打仗，而对他为什么会指挥打仗，相信很多人都说不准确。其实，朱可夫有一个很好的习惯：不管战事多么危急，他每到一个新的集团军，要做的第一件事不是调整战略战术，而是了解各级（特别是高级和中级）指挥官的素质，也就是说是否称职。而最快的办法就是找高级和中级指挥官谈话，谈话的内容无非是这样的：你对战局的看法？假如让你来指挥战斗，你准备怎样打？经过简单的谈话，朱可夫就能判断出谁是称职的指挥官，如果是指挥官不行，他就二话不说进行坚决调整，让称职的

10、指挥官那怕是中级指挥官走到前台指挥作战。 我们提出要向朱可夫元帅学习，就是要学习他的领导作风，战场不是儿戏，只有称职的指挥官主导战场，才有打胜仗的保障。今天，我们从事安全生产管理这一神圣事业，也如同没有硝烟的战场，作为安全生产的各级责任人，要掌握安全生产的主动权，就要像朱可夫一样对自己的团队有一个清楚的了解，谁是称职的，谁是滥竽充数的。只有让懂安全、有责任感的同志组成一个坚强的安全管理团队，你才能真正打赢安全生产这一仗。一个单位是如此，一个企业是如此，一个车间（作业班）更是如此。 第三，加强应急演练。 应急演练的重要性从这次汶川大地震就看出来了，一个2200多人的学校，在大地震发生时，用了1分

11、36秒就全部安全转移到操场，没有一个人受重伤。他的做法很简单，就是每学年进行了一次紧急演练。他们只做了5、6次，就保住了2200多条生命。这个校长功德无量呀。 应急演练是检验你这个团队的综合反应和协调能力。你把应急演练做得再好，你没有真操实练，你就没有发言权。 去年全市水泥厂标准化验收，我们就这一问题专门进行检查，结果我们发现，大部分的应急演练只停留在纸上，并没有进行过实际演练。这是一个很大的问题。长寿水泥厂做了应急演练，一些员工都会产生恐惧感，我们没有做过的，更不敢想象。各位领导，水泥的喷事故是个杀伤力很可怕的事故，我们一定要坚持每隔一段时间，做应急演练才能使员工在面对这一突发事故而能做到紧

12、急避险。 f132.CoM更多演讲稿编辑推荐 安全员竞聘演讲 尊敬的各位领导、各位评委： 你们好! 我叫刘丰敏，现年26岁，学历高中，非常感谢领导给了我这次展现自我，发挥自我、公平竞争的机会。首先请允许我介绍一下我的工作经历XX年9月工作至今一直工作在低温三车间无菌工序从事拉伸膜机手工作至今，今天我竞聘安全员这个职位。是因为深信安全是企业的第一生命。同时我确信自己能够胜任这份重任。虽然我年轻。但我有虚心学习的态度和决心。又有好的思想品质。有协作配合意识。我觉的这些对做好一个好的安全员很重要。下面我对安全工作的认识以及做好安全工作的思路像各位领导如下请予以批评和指正。 我非常荣幸地参加本公司的招

13、聘，心情十分激动。首先感谢领导们过去对我的培养以及给我这次机会，站在这里进行竞聘演讲!同时借此感谢和我一起工作的各位兄弟姐妹在工作中对我的关心和支持!我十分珍惜这次的竞聘机会，无论竞聘结果如何，我认为能够参与竞聘的整个过程其本身就意义重大，并希望能通过这次竞聘得到锻炼，使自己的工作能力和综合素质得到提高。相信这次竞聘将是我今后人生中的又一个大的转折点。 我XX年9月到贵公司工作，学机手，主要就是车间拉伸包装，初到公司，看到先进的机器设施、至诚的服务理念、和谐的人文氛围、广阔的个人发展空间给我留下非常深刻的印象，它深深地震撼着我的心灵，感受到的是双汇美好的未来，灿烂得前景。使我坚信：选择了双汇就

14、是选择了人生发展的机遇。自从进公司那天起，我就立志要把领导分给的工作任务做好，每一个员工都要在自己的工作岗位上尽职尽责，我作为其中的一员就责无旁贷。为了把自己的工作做好，我虚心向身边的兄弟姐妹们学习，尽快熟悉工作。由于自己的工作是机手，作为一名机手，就是公司拉伸膜机手，半年来的实践工作使我养成了视双汇公司为自己的家的工作作风，半年来任劳任怨，热情工作，从不离开工作岗位，和身边的兄弟姐妹们团结一致、共同工作。因此，半年的工作中，使我学到很多我不知道的东西。 半年多的工作中，我也积累了不少的工作经验，在这次的竞聘中，我觉得自己有很大的优势竞聘安全员的岗位，我具备以下优势： 第一、我有一颗热爱公司、

15、热爱本职工作的强烈的事业心和责任感。干好任何一项工作的前提和基础就是要有一颗爱心。我有这样一颗爱心，我相信自己能够把本职工作做好。 第二、半年来的工作锻炼了我较好的心理素质。我从不因心情而影响工作、干净干事、干练干事，具有一定的果敢决策和组织协调能力。 第三、半年的工作实践经验。熟悉双汇工作。 下面是我对安全员的认识 安全工作是人命关天的大事，关系到全体员工的生命和健康，关系到每一个家庭的幸福，更关系到企业的发展与存亡，为了提高企业的经济效益，保障员工的身体健康，必须进行安全生产，实施“安全第一、预防为主”的安全方针。 安全工作的思路和方法 假若我能够当选为安全员，我打算从以下几个方面去开展安

16、全工作： 1、 1.提倡安全管理工作的“人性化” 安全生产，需要提高员工的安全素质，就需要强化人本建设，重视营造安全的氛围，用亲情化的熏陶使员工感觉到安全的重要性，变企业要我安全到我会安全。我们可以组织一些有意义的安全竞赛活动，及时发现安全隐患，纠正制止违章，更重要的是，以人为本，在全公司上下营造一种浓浓的人人讲安全的文化氛围。 2、落实安全管理工作的“制度化” 为了强化企业安全管理工作，达到安全生产的目的。除了必须严格贯彻执行国家和上级颁发的有关法规、规定及制度以外，企业还必须根据自身的特点编制一套安全管理制度，实行安全生产目标责任制，将规程进行细化和量化，让每一个职工都知道自己在日常工作中

17、因违章造成事故所应负的责任。 3、强化企业安全文化建设 安全文化是企业安全工作的灵魂，其核心是“以人为本”，最终目标是防止事故、抵御灾害、维护健康，体现了员工的根本利益。如果我们搞好了安全文化建设，安全的思维方式已铭刻在脑海，安全的意识已深入骨髓，人们就自然会按照安全操作规程办事，人人都是安全员，人人都会从保护自己、保护他人、保护企业财产的角度思考问题，隐患与违章必然会得到遏制。 以上是我竞聘上安全员后的思路和想法，我没有做安全员的实践经验，肯定存在不足和欠缺。但我衷心的希望各位领导和评委给我大力支持，给予我承担这份重担的机会。我有工作的激情，忠于自己的企业，决心在以张总经理为首的盐化公司党、

18、政、工班子的领导下，为合川盐业的安全管理工作做出应有的贡献。 以上是我竞聘上安全员后的思路和想法，肯定存在不足和欠缺。但我衷心的希望各位领导和评委给我大力支持，给予我承担这份重担的机会。 谢谢! 电力安全员竞聘报告 电力安全员竞聘报告 文章标题：电力安全员竞聘报告 尊敬的领导：您好！我叫，现年岁，共青团员，学历大专，非常感谢领导给了我们这次展现自我，发挥自我、公平竞争的机会。我从参加工作到现在一直工作在一线，从事过配电、送电、试验、检修、营业管理等工作。今天,我竞聘安全员这个岗位，是因为确信自己有能力担负起安全员的这份重任。下面请允许我将对安全工作的认识，搞好安全工作的思路向各位领导、评委汇报

19、如下，请给予批评指正：一、对安全工作的认识和理解我们都知道，电力企业无论是从人的方面来看还是从物的方面来看，都是一个危险性较高的行业，由于电力企业的特殊性，变、输、配用电在同一瞬间完成，且需要时刻保持平衡。任何环节发生问题，都可能诱发整个电力生产事故。特别是电力企业长期暴露在各个角落里的输配电线路及其用电设备，他们的安全运行还关系到电力行业以外人员、设备的安全。上述多种因素都决定了电力生产的基本方针必须是“安全第一、预防为主”。二、安全监察工作的思路和方法假若我能够当选为安全员，我打算从以下几个方面去开展安全工作：1、提倡安全管理工作的“人性化”传统的安全管理过多化强调刚性管理，看表面，抓现象

20、，看结果，重惩处成分较多，对氛围的熏陶人性的感化重视不够。依据这种局面、安全部门要与其他部门联合起来，常组织一些有意义的安全竞赛活动。这样、不仅及时发现安全隐患，纠正制止了违章，更重要的是，以人为本，在全公司上下营造一种浓浓的人人讲安全的文化氛围。2、实现安全管理工作的“程序化”电力行业的许多工作，都是多工种综合交叉作业，多种危险因素相互作用，相互关系。实行程序化的安全管理，就是把电力企业每一项工作和应做的安全措施与实际工作步骤相结合，让工作负责人及作业人员在实际工作中知道怎样来运作，熟悉及掌握每一个工作步骤与之相对应的安全措施。并知道怎样来防范，杜绝事故的发生。3、落实安全管理工作的“制度化

21、”为了强化电力企业安全管理工作，达到安全生产的目的。除了必须严格贯彻执行国家和上级颁发的有关法规、规定及制度以外，企业还必须根据自身的特点编制一套安全管理制度，将规程进行细化和量化，让每一个职工都知道自己在日常工作中因违章造成事故所应负的责任。4、达到安全监察管理工作的“合同化”随着电力企业的不断发展，“两改”不断的深入，现行的电力法律、法规、规定已明确滞后，特别是针对电网改造后出现的许多新问题，现行的电力法律、法规均无明确规定，为了确保电力企业的合法权益不受侵害，安全监察工作人员要学法、懂法；要以法律为武器，实施主动防范。并通过安全管理合同化，对未遂事故起到防微杜渐的作用。以上是我竞聘上安全

22、员后的思路和想法，肯定存在不足和欠缺。但我衷心的希望各位领导和评委给我大力支持，给予我承担这份重担的机会。我有决心在以陈经理为首的供电分公司党、政、工班子的领导下，为电力企业的安全管理工作做出应有的贡献。 电力安全员竞聘报告来源于网络，欢迎阅读电力安全员竞聘报告。 竞聘安全员岗位报告 尊敬的各位领导： 您们好！ 首先感谢领导们给我这次展现自我的机会。我叫xx.今年24岁，XX年6月毕业于xx食品学院计算机应用专业，现在在肉业二.车间滚揉工序担任机手。先后接触过各种有关安全方面的事物，今天我竟聘安全员这个岗位是因为我深信安全是企业的第一生命，同时我确信我能够胜任这份工作。下面我就对安全工作的认识

23、和作好安全工作的思路向各位领导汇报如下。请给予指正。 一对安全工作的认识和理解 安全工作在生活和工作当中具有举足轻重的地位，一名有责任心；有能力的安全员可以有效带动员工们提高自我保护。做到三不伤害的原则提高员工处理安全隐患和处理安全事故的能力。每天深入现场检查，发现隐患及时整改，制止违章作业，检查各种消防设施，成为领导的好助手。 由于安全工作责任比较大，人们对安全的期望越大，对他的担心也就越大。干好一项工作70%的人努力就够了，但是要想干好安全工作就需要100%的努力和付出。所以安全一定要用心去管。要为公司员工服好务，要以人为本。只要用心去做。当看到公司的每一项安全工作圆满完成时，员工们平平安

24、安的上下班时，那种发自内心的欣喜是无法表达的。所以我很愿意接受这份光荣而神圣的使命。 一段时间的工作让我深深体会到，要想做好安全工作，首先要有爱岗敬业的精神，其次是学习吸收本专业及相关专业的 理论知识与现场实际管理经验，使自已具备发现问题，解决问题的能力。最后要有踏踏实实，认真负责的工作态度及时掌握第一手资料。落实防范措施，及时准确的解决生产中的复杂和疑难问题 二 安全工作的思路 如果我能成功当选安全员，我将从以下几点开展工作。 1首先从自身抓起，抓一个“学”字，突出一个“严”字，强化一个“细”字，牢记一个“实”字，落实一个“勤”字。 “学”就是学习公司的各项管理制度.”严”就是严格管理,严格

25、落实,严密安排。“细”就是管理工作要细，将事故消灭在萌芽状态。“实”就是务实，实干。不做表面工作，从现场入手，严把现场安全关。“勤”就是眼勤，手勤，腿勤，在生产现场多看看，提醒个制止各种违章作业。真正起到安全监督的作用。 2 是转变员工的安全意识 在完成集团公司的安全任务的前提下，加强员工的安全技能教育，加强员工的安全意识，提高员工的安全素质。逐步实现安全工作从“要我安全到我要安全，我会安全，我能安全”的转变。 3 落实安全管理制度 由于员工的安全意识比较淡薄，对工作中存在的危险认识不足，往往会出现心存侥幸，麻痹大意，自以为是等现象，因此要转变员工的安全意识，增强安全责任心，克服侥幸心理，消除

26、麻痹大意，自以为是的松懈思想，使员工把好自身的安全关，提高防范意识，从源头上消除安全隐患。 4 不断发掘切实，有效，可行的安全管理办法 在安全管理工作上不断创新，拓新思路，积极进步。把安全工作做好，作细，为安全生产保驾护航，真正使大家“高高兴兴上班来，平平安安回家去” 以上是我对安全工作的思路和想法，存在的不足和欠缺还烦请个为领导给予批评和指正。但我衷心的希望领导们给予我着份锻炼自我，承担重任的机会。我有决心在各位领导的带领下为我们公司的安全工作做出贡献 施工安全员演讲稿 篇一：安全员演讲稿 最佳安全员发言材料 尊敬的各位领导、同志们：大家好！ 2023年，我非常荣幸地被评为最佳安全员，这一殊

27、荣的获得，得益于厂领导的正确领导、 车间领导的高度重视以及车间全体职工的共同努力。这一殊荣的获得，这不仅是对我个人工 作的肯定，也是厂领导对我们药用盐车间全年安全工作的充分肯定，更是对我们今后安全工 作再上新台阶的鞭策和鼓励。在此，我首先要感谢厂领导给我这个展示工作能力的平台，感 谢车间领导对我工作上的帮助，更感谢药用盐车间全体职工对我工作的支持，没有你们的奉 献，就没有我今天的荣誉。一年来，在分管领导孙厂长、胡科长的嘱托下，在车间主任的谆谆教导中，车间全体职 工相互配合，共同努力，圆满完成了企业年初制定的各项安全生产任务指标，下面，我将2023 年的工作向大家做简要汇报如下： 一、 强化教育

28、引导，不断增强安全生产意识。 安全工作是一项只有起点而没有终点的工作，安全工作事关国计民生，涉及千家万户。 作为一名安全员，我深感自己责任重大，确保安全生产，杜绝安全隐患，为大家提供一个安 全的工作环境，成为我时时处处考虑的问题，因此，我 分秒不敢怠慢，紧绷安全这根弦，充分利用班前班后会和车间例会时间及时向车间职工 传达落实企业安全文件精神，并根据车间实际情况，制定严格有效的安全生产培训计划 和安全生产突发事件应急预案。及时把安全事故通报情况宣传到每个职工，与大家共同分 析发生在周边的安全案例事故。通过多种途径，使职工真正从思想上重视，从行动上受到教 育和警示，安全生产防范意识得到进一步增强，

29、全年未出现人员安全事故。 二、注重设备管理，狠抓安全落实不放松。 在日常工作中，我时刻清醒地认识到安全是不可触及的红线，安全责任大于天。安全工 作不能仅仅停留在口号上，安全责任重在落实，只有加强安全巡检力度，才能做到防患于未 然。因此，在工作中，我紧盯生产现场和设备、安装维修现场，我在肩负车间安全工作的同 时，还兼职设备管理员。日常工作量虽然很大，但这丝毫没有影响安全工作，反而给我的安 全管理工作带来了方便和帮助，大家都知道，安全工作点多面广，涉及方方面面。设备管理 就是与安全相辅相成的一个方面，机电设备是否正常运转直接影响到安全生产，影响到岗位 操作工的人身安全，必须认真对待，决不能有半点疏

30、忽。在每天的设备巡检和现场巡检中， 我始终要求每个维修工把安全放在第一位，带着安全第一的宗旨，搞好设备的正常巡检、保 养、维护工作，发现隐患，及时整改，不能立即整改的，就先停机再汇报，让人人都树立“宁可停产，也要安全”的强烈意识。同 时，在车间加强操作工标准操作培训，让岗位操作工按照标准操作程序进行操作，违犯规定， 严格考核，严格落实，全年未出现设备安全事故。 三、详细部署，盯靠到位，确保安全零事故。自去年三月份雪花盐车间调整到药用盐以来，车间设备维修量增大，雪花盐属于外包型， 一旦维修跟不上趟造成误时，厂里就要补给农民工误时费。鉴于这种情况，为了杜绝误时的 产生，降低企业费用支出，车间加大了

31、设备维修力度，在生产工程中出现问题几乎都是抢修， 针对雪花盐生产的特殊环境，每次抢修漏点，从接线到焊接每个细小环节我都要反复检查几 次，唯恐漏电、断路，造成危险，每次停产前，我总是对维修中可能出现的异常情况做到先 部署安排，再盯靠现场一一落实 ，特别是更换雪花盐，鼓引风筒及房顶排气风机，都是高空 作业，更是小心翼翼，“安全帽不离头，安全带不下身，在岗一分钟，安全六十秒”，已成为 我们上岗前的口号。9月份，新安装卤水处理棚、沉降罐、管道配套设备及安装效蒸发罐 期间，为了保证安全，根据车间实际情况，我盯靠在施工现场，协调维修工与厂家技术员紧 密配合，最终保质保量地按预定进度安全竣工，确保了设备零误

32、时，安全零事故。 总之，2023年度药用盐车间安全工作取得了较好的成绩，达到了全年无安全事故发生的目标，但我自身以为，还存在一定的不足，成绩只代 表过去，在今后的工作中，我将一如既往地做好安全生产管理工作，转变思想，提高认识， 牢固树立“管理系统化，工作程序化，产品标准化，服务快捷化”的全新理念，继续坚持“成 本第一、质量第一、安全第一、环保第一”的原则，严格落实安全“四不放过”原则，做到 “勤转、勤看、勤盯、勤靠”，教育职工要清醒地知道“千忙万忙，出了事白忙，千苦万苦， 受伤害者最苦”的道理，让职工切实体会到“安全送人情，等于要人命”的深远意义，在双 基建设强化执行年中，牢固构建车间安全屏障

33、，真正把安全工作抓实抓牢，把安全责任落实 到实处。同时，以人为本全面发展，努力提高自身素质，提升工作能力和管理水平，努力实 现自我价值，不推不脱，不等不靠地抓好车间的安全管理工作，为车间的发展夯实基础。 展望未来，我们药用盐车间在厂领导的正确领导下，一定能再接再励，勇往直前，抢抓 机遇，开拓创新，在确保安全的基础上稳产高产，为企业的发展壮大创造效益，铸就辉煌！我的发言到此结束，不妥之处，请领导、同志们批评改正，谢谢大家。 2023年1月16日篇二：企业安全员演讲稿企业安全员竞聘演讲稿作为一名安全员，我就要让人人都来重视安全，绝对地得遵章守法，不折不扣地遵操作 规程之章，守安全生产之法!我清楚地

34、认识到违章就是走向事故，就是伤害自己、伤害他人， 甚至走向死亡。认识到违章的重要性，就不会抱有任何饶幸心理。我还深刻地领悟到：或许 一次不经意的违章，造成大的伤害或损失，就变成了违法。 作为一名安全员，我深刻感受到安全的重要性。企业成于安全，败于事故。任何一起事 故对企业都是一种不可挽回的损失，对家庭、个人更是造成无法弥补的伤痛，所以我必须在 这一刻起认真履行职责。我清楚地认识到违章就是走向事故，就是伤害他人，甚至走向死亡。 当一天安全监督员，就要让安全思想牢牢扎根在每个人的心中，让大家知道若责任心不到位 就会酿成事故，让我们正确认识到安全不是一个人的问题，而是你中有我我中有你，是一个 上下关

35、联人人互保环环相扣的链，是一张错综复杂紧密相连的网。我要让人人成为安全员， 我会把公司倡导的“责任连带安全互保”体系真正落实。 作为一名安全员，我决不搞形式 上的安全，而是要追求内容上的真实。一线岗位安全隐患和死角多，习惯性违章较普遍，从 而制约采油一线的安全生产管理水平。如果只在形式上讲安全，应付检查，那么即使是投入 再大付出再多，安全环境也不能得到本质改善，安全管理水平永远不能得到本质提升!只有每 个职工在每日的工作中相互监督、相互提醒、相互检查，查找漏洞和薄弱环节，防止不安全 的因素存在;杜绝事故隐患，从小事做起，点点滴滴汇集在一起，就能筑起安全大堤。 无危则安，无损则全。安全就是人们在

36、生活和生产过程中，生命得到保证，身体免于伤 害，财产免于损失。安全生产是我们油田企业管理的重点，是我们发展的根本保证，安全就 是效益。 作为一名安全员，我会把这种观点跟植于每个人(包括我自己)的心中。首先武装好自己， 熟知熟会各项操作规程安全制度，认真学习安全有关法律法规;其次，养成良好的安全操作习 惯，杜绝习惯违章，敢于同身边的甚至是上级的不安全行为较真儿;第三，勤于检查，及时发 现整改事故隐患。履行好安全员职责，做好总结，向上级多提合理化建议;最后，从戴好安全 帽，扎好安全带，穿好工作服，开好作业票等这些点点滴滴的小抓起，做起，持之以恒。 一线工人是安全生产主力军，没有工人参与监督和管理，

37、安全生产很难搞好。人人当一 次安全监督员，并不只要求在当安全员那天才记得安全生产的重要性，才去按章办事，还要 求时时刻刻地关注安全，即使并不是安全监督员，也要将“安全生产”铭记心中，如果我们 每个人都能真正拥有这样的境界，那么我们的安全生产工作必能做得更好。作为一名安全员， 就更应该用一颗赤诚的心，去维护劳动者的安全和健康，用安全的规章制度和周到的服务为 人们营造一个良好的生产环境。这样，我们的企业就能长盛不衰，我们个人就能在一个安全 和谐的环境中幸福生活。篇三：安全员演讲稿 安全员演讲稿 尊敬的各位领导、同事们：大家新年好！今天我十分荣幸地代表安全员站在这里发言，首先向今天受到表彰的同事 们

38、表示祝贺！并向一年来给予我们关心、帮助的领导和同事们表示衷心的感谢！ 安全工作是一项只有起点而没有终点的工作，在过去的一年里，作为我们厂里的一名安 全员，我深感自己责任重大，确保安全生产，杜绝安全隐患，为大家提供一个安全的工作环 境，成为我时时处处考虑的问题。因此，我分秒不敢怠慢，时刻紧绷安全这根弦，充分利用 班前班后会和业余时间及时向员工传达并落实企业安全文件精神，与大家共同分析发生在周 边的安全案例事故。通过多种途径，使员工真正从思想上重视，从行动上受到教育和警示， 安全生产防范意识得到进一步增强。在日常工作中，我时刻提醒自己安全是不可触及的红线， 安全责任大于天。安全工作不能仅仅停留在口

39、号上，安全责任重在落实，只有加强安全巡检 力度，才能做到防患于未然。在安全管理上，一个微小的疏忽，一个不负责任的举动就可能给企业、给自己带来意想 不到的损失。我想起了李总经常给我们讲的一句话：“质量与安全是两条高压线，谁碰谁完蛋。” 我们只有用安全意识武装自己的头脑，才不会因为思想上的麻痹造成终身的遗憾。 在以后的工作中希望大家能始终将安全生产摆在一切工作的首位。强化安全教育，不断 增强安全生产意识。所有工作在不同岗位上的安全员都有着共同的目标，会以强烈的责任感、 使命感、饱满的热 情投入到这份工作中去。我坚信，在明年，捷和公司一定会涌现出更多更优秀的安全员， 为公司的稳固发展奠定坚实的基础，

40、共同创造捷和更加美好的明天！篇四：安全员发言稿 安全是藏在心中的责任 尊敬的各位领导、同志们：大家好！ 眨眼间，从事安全员工作已经一年半的时间，自从事安全员工作以来，我不断加强思想 政治建设和政治理论的修养，积极参加公司组织的各项学习活动，认真学习贯彻油田公司、 客运公司“两会”精神，并领悟其精神实质，始终坚持以“三个代表”重要思想和党员标准 严格要求自己，学习先进人物、先进事迹，不断对照先进找差距，明确努力的方向，使自己 首先在思想上成为一名合格的安全员。 记得刚当安全员时，是什么都不懂，慢慢的在各级领 导的精心指导下，关于安全方面的工作大概也有了初步了解。 安全工作是一项只有起点而没有终点

41、的工作，安全工作事关国计民生，涉及千家万户。 作为一名安全员，我深感自己责任重大。确保安全生产，杜绝安全隐患，为大家提供一个安 全的工作环境，成为我时时处处考虑的问题，因此，我分秒不敢怠慢，紧绷安全这根弦，充 分利用班前会和每周安全例会时间及时向职工认真宣传贯彻“有感领导、直线责任、属地管 理”的安全新理念。紧紧围绕公司安全环保工作目标，落实各项安全工作措施，确保安全形 式稳定。一是提高全员安全意识。通过安全教育，座谈会等形式，畅谈安全为了谁，为谁开好安全车。为什么说安全是大局、是责任、是效益， 用身边事故案例，教育员工发生事故后，对自己、对单位、对社会造成的损失和影响。通过 潜移默化的做法，

42、实现由“要我安全”到“我要安全”的转变，提高安全意识。二是做好安 全教育、安全培训。除执行好每周的安全例会、班前会制度外，还要根据季节变化，有针对 性对驾驶员进行教育培训。三是加大路检路查力度，严厉查处超速行驶，帮车超车、接打手 机等违章行为，引导驾驶员把遵章守法 、安全行车、文明行车养成 一种习惯。四是开展好风险辨识。针对特殊天气、特殊路段制定消减措施。帮车带队确保安 全运行。五是加强厂区管理。抓车库卫生、消防设施的管理。抓厂区内车辆停放，进出厂区 的车速控制。无违章指挥、无违章作业和无违反劳动纪律现象；大力推进无隐患管理和无污 染作业，做到安全和文明生产，实现人的健康、安全以及与环境的和谐

43、统一。 安全生产严是 爱，松是害，这个道理似乎人人都明白，但要真正做到，又似乎说起来容易做起来难。近几 年来，发生在我们身边的事故及其血的教训告诉我们一个道理，就是安全生产管理必须从严。 曾不止一次地听到有违章肇事职工对所受处罚不满，也不止一次听到安管干部抱怨对有些违 章现象难以按章处罚。这就带来一个问题，操作规程每一条、每一款都是血的教训换来的， 规章制度是大家举手通过后定下来的，为什么到执行时会出现埋怨情绪，为什么在生产现场 “三违”现象还是经常发生。一个很重要的原因，就是我们对安全生产重视程度和认识程度远远不够，我们强调的是抓安全 生产的指导思想必须从严，而不单单是出了事故处罚从严。 在

44、今后的工作中，我将一如既往地做好安全生产管理工作，转变思想，提高认识，严格 落实安全“四不放过”原则，做到“勤转、勤看、勤盯、勤靠”，教育职工要清醒地知道“千 忙万忙，出了事白忙，千苦万苦，受伤害者最苦”的道理，让职工切实体会到“安全送人情， 等于要人命”的深远意义，牢固构建三队交通安全屏障，真正把安全工作抓实抓牢，把安全 责任落到实处。同时，以人为本全面发展，努力提高自身素质，提升工作能力和管理水平， 努力实现自我价值，不推不脱，不等不靠地抓好我队的安全管理工作。永远不要给责任找借口，安全永远不会让人有后悔的药买，也不会让生命重新再来一次。 让警钟的声音牢记脑海，时刻牢记我是一名安全员，而安全就是藏在我心中的责任！篇五： 先进安全员发言稿先进安全员发言稿 尊敬的领导、亲爱的同事们：大家好！ 我是公用动力中心安全员xx，今天作为公司先进安全员代表，在这里发言，我倍感自豪 和荣幸，内心十分激动。首先我代表此次获得先进安全员和安全工作者，感谢公司的培养， 感谢领导的支持，感谢同事们的帮助！我们在工作中所取得的成绩，是领导以身作则，正确 领导的结果，是同事们相互帮助，团结奋斗的结果。成绩和荣誉应属于为公司做出贡献的每 一个