世界咖啡活动方案(研讨版).pdf

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1、K2MG-EHSWI+04-001K2MG-EHSWI+04-001 环境、健康安全、企业社会责任目标指标环境、健康安全、企业社会责任目标指标华晨金杯“人才队伍”世界咖啡活动方案（研讨版）根据根据 20122012 年公司对人才队伍项目的培养方案，绩效考核处对“人才队伍”项目成员开展了一系列的年公司对人才队伍项目的培养方案，绩效考核处对“人才队伍”项目成员开展了一系列的培训课题与实践演练活动。培训课题与实践演练活动。20132013 年，为结合公司对“关键人才”、“业务带头人”的培养方向，将采用年，为结合公司对“关键人才”、“业务带头人”的培养方向，将采用新型培训学习方式、开拓学习理念、提升“

2、人才队伍”的管理能力，培养成综合素质人才，绩效考核处举办“人新型培训学习方式、开拓学习理念、提升“人才队伍”的管理能力，培养成综合素质人才，绩效考核处举办“人才队伍”世界咖啡活动，为此制定方案。才队伍”世界咖啡活动，为此制定方案。一、活动目的通过“世界咖啡”的活动交流，学员在真诚互利和共同学习的精神下汇聚一堂，进行心无障碍的轻通过“世界咖啡”的活动交流，学员在真诚互利和共同学习的精神下汇聚一堂，进行心无障碍的轻松交流和畅谈，针对研讨主题，发表各自的见解，形成集体智慧，激发出创新点子的学习模式，建立完松交流和畅谈，针对研讨主题，发表各自的见解，形成集体智慧，激发出创新点子的学习模式，建立完善的学

3、习机制。善的学习机制。学习这种形式，应用于部门研讨、工作创新当中学习这种形式，应用于部门研讨、工作创新当中二、活动范围华晨金杯人才队伍项目全体成员（华晨金杯人才队伍项目全体成员（8080 人）人）三、活动主题（待选）1 1、如何带领团队、如何带领团队 2 2、如何将工作经验传授给新人、如何将工作经验传授给新人 3 3、如何提升员工的执行力、如何提升员工的执行力4 4、如何正确定位角色、如何正确定位角色5 5、如何增强员工责任心、如何增强员工责任心四、活动时间（待定）1 1 月末或月末或 2 2 月初月初五、活动地点培训中心（第五教室）培训中心（第五教室）六、活动形式分组讨研、分享总结分组讨研、

4、分享总结七、活动议程（三种分组方案供选择）议程议程 1 1：华晨金杯人才队伍世界咖啡活动议程（混合版）时间时间1313：30-1330-13：35351313：35-1335-13：45451313：45-1445-14：25251414：25-1425-14：505014:50-1514:50-15：00001515：00-1500-15：25251515：25-1525-15：5555第三轮咖啡研讨第三轮咖啡研讨第四轮咖啡研讨第四轮咖啡研讨项目项目会议内容及目的会议内容及目的会议安排及要求会议安排及要求第一轮咖啡研讨第一轮咖啡研讨第二轮咖啡研讨第二轮咖啡研讨主持人主持人处长处长魏建新魏建新

5、各组组长各组组长各组组长各组组长备注备注5 5 分钟（本次活动内容，介绍嘉宾）分钟（本次活动内容，介绍嘉宾）1010 分钟（选组长或提前指定组长）分钟（选组长或提前指定组长）4040 分钟（分钟（8 8 人人*5*5 分钟）分钟）2424 分钟（分钟（8 8 人人*3*3 分钟）分钟）休息休息 1010 分钟分钟各组组长各组组长各组组长各组组长2424 分钟（分钟（8 8 人人*3*3 分钟）分钟）3030 分钟分钟1 1K2MG-EHSWI+04-001K2MG-EHSWI+04-001 环境、健康安全、企业社会责任目标指标环境、健康安全、企业社会责任目标指标（8 8 人人*3*3 分钟，汇

6、总结果写在白板纸上）分钟，汇总结果写在白板纸上）1515：55-1655-16：000016:00-1616:00-16：30301616：30-1630-16：35351616：35-1635-16：4040每组分享讨论结果每组分享讨论结果点评、总结汇报结果点评、总结汇报结果20132013 年年人才队伍活动计划人才队伍活动计划休息休息 5 5 分钟分钟魏建新魏建新处长处长处长处长3030 分钟（分钟（9 9 组组*3*3 分钟）分钟）5 5 分钟分钟5 5 分钟（分钟（课件通制作课件通制作）议程议程 2 2：议程议程 3 3：说明：人才队伍项目成员说明：人才队伍项目成员 7272 人（预计

7、），人（预计），8 8 人人*9*9 组，研讨一个议题，总计组，研讨一个议题，总计 3 3 小时小时 1010 分钟。分钟。华晨金杯人才队伍世界咖啡活动议程（组合版）时间时间1313：30-1330-13：35351313：35-1335-13：45451313：45-1445-14：15151414：15-1415-14：353514:35-1414:35-14：45451414：45-1545-15：05051515：05-1505-15：25251515：25-1525-15：30301515：30-1630-16：06061616：06-1606-16：16161616：1616：16

8、16：2020每组分享讨论结果每组分享讨论结果点评、总结汇报结果点评、总结汇报结果20132013 年年才队伍活动计划才队伍活动计划第三轮咖啡研讨第三轮咖啡研讨第四轮咖啡研讨第四轮咖啡研讨项目项目会议内容及目的会议内容及目的会议安排及要求会议安排及要求第一轮咖啡研讨第一轮咖啡研讨第二轮咖啡研讨第二轮咖啡研讨主持人主持人处长处长魏建新魏建新各组组长各组组长各组组长各组组长备注备注5 5 分钟（本次活动内容，介绍嘉宾）分钟（本次活动内容，介绍嘉宾）1010 分钟（选组长或提前指定组长）分钟（选组长或提前指定组长）3030 分钟（分钟（6 6 人人*5*5 分钟）分钟）1818 分钟（分钟（6 6

9、人人*3*3 分钟）分钟）休息休息 1010 分钟分钟各组组长各组组长各组组长各组组长1818 分钟（分钟（6 6 人人*3*3 分钟）分钟）2525 分钟分钟（6 6 人人*3*3 分钟，汇总结果写在白板纸上）分钟，汇总结果写在白板纸上）休息休息 5 5 分钟分钟魏建新魏建新处长处长处长处长3636 分钟（分钟（1212 组组*3*3 分钟）分钟）1010 分钟分钟4 4 分钟（分钟（课件通制作课件通制作）说明：关键人才、业务带头人成员各说明：关键人才、业务带头人成员各 3636 人同时进行（预计），人同时进行（预计），6 6 人人*6*6 组（每个班组（每个班 6 6 组），每个组），每个

10、班研讨一个议题，总计班研讨一个议题，总计 2 2 小时小时 5050 分钟。分钟。华晨金杯人才队伍世界咖啡活动议程（独立版/简版）时间时间1313：30-1330-13：33331313：33-1333-13：38381313：38-1438-14：0303项目项目会议内容及目的会议内容及目的会议安排及要求会议安排及要求第一轮咖啡研讨第一轮咖啡研讨主持人主持人处长处长魏建新魏建新各组组长各组组长备注备注3 3 分钟（本次活动内容，介绍嘉宾）分钟（本次活动内容，介绍嘉宾）5 5 分钟（选组长或提前指定组长）分钟（选组长或提前指定组长）2525 分钟（分钟（5 5 人人*5*5 分钟）分钟）2 2

11、K2MG-EHSWI+04-001K2MG-EHSWI+04-001 环境、健康安全、企业社会责任目标指标环境、健康安全、企业社会责任目标指标1414：03-1403-14：181814:18-1414:18-14：28281414：28-1428-14：43431414：43-1543-15：03031515：03-1503-15：08081515：08-1508-15：36361515：36-1536-15：41411515：41-1541-15：4545每组分享讨论结果每组分享讨论结果点评、总结汇报结果点评、总结汇报结果20132013 年年人才队伍活动计划人才队伍活动计划魏建新魏建新处

12、长处长处长处长第三轮咖啡研讨第三轮咖啡研讨第四轮咖啡研讨第四轮咖啡研讨第二轮咖啡研讨第二轮咖啡研讨各组组长各组组长1515 分钟（分钟（5 5 人人*3*3 分钟）分钟）休息休息 1010 分钟分钟各组组长各组组长各组组长各组组长1515 分钟（分钟（5 5 人人*3*3 分钟）分钟）2020 分钟分钟（5 5 人人*3*3 分钟，汇总结果写在白板纸上）分钟，汇总结果写在白板纸上）休息休息 5 5 分钟分钟2828 分钟（分钟（7 7 组组*4*4 分钟）分钟）5 5 分钟分钟4 4 分钟（分钟（课件通制作课件通制作）说明：关键人才、业务带头人成员各说明：关键人才、业务带头人成员各 3535

13、人（预计）分期进行，人（预计）分期进行，5 5 人人*7*7 组，每个班研讨一个议组，每个班研讨一个议题，总计题，总计 2 2 小时小时 1515 分钟。分钟。八、活动要求1 1、会场分工：、会场分工：工作人员：会场主持工作人员：会场主持-处长，活动主持处长，活动主持-魏建新，协助魏建新，协助-李冬梅、李斌、吴静等（分组、录像等）李冬梅、李斌、吴静等（分组、录像等）；参会人员：各组设立组长参会人员：各组设立组长 1 1 名，组员若干人；名，组员若干人；2 2、会场秩序：、会场秩序：会议进程时间由活动主持控制，所有与会人员听从安排，研讨期间与会人员将手机关闭或静音，会议进程时间由活动主持控制，所

14、有与会人员听从安排，研讨期间与会人员将手机关闭或静音，不允许随意接听电话；不允许随意接听电话；所有组员按照指定顺序进行轮换分组讨研，共四轮，即本组所有组员按照指定顺序进行轮换分组讨研，共四轮，即本组-换组换组-再换组再换组-回本组；回本组；（设立第一轮本组成员方法：事前安排或随意就座，存在的问题：迟到、早退、不来）3 3、会场布置：桌椅分组，每组设立桌卡、会场布置：桌椅分组，每组设立桌卡 1 1 个；个；（根据分组方案摆放根据分组方案摆放）4 4、会场设备：笔记本、会场设备：笔记本 1 1 台、投影仪台、投影仪 1 1 台、无线语音台、无线语音 1 1 套、夹纸板若干个，白板套、夹纸板若干个，

15、白板 1 1 个，板纸个，板纸若干张；若干张；5 5、会场休息：咖啡甜点（对方提供）会场休息：咖啡甜点（对方提供）；6 6、评选活动：成绩记录备案，作为最终结业考核的加分依据，或发放小礼品；评选活动：成绩记录备案，作为最终结业考核的加分依据，或发放小礼品；7 7、后期安排：活动的部分片断制作成视频上传至网络学院，组长制作课件通上传网络学院。后期安排：活动的部分片断制作成视频上传至网络学院，组长制作课件通上传网络学院。绩效考核处绩效考核处即使生活费尽心思为难你，你也要竭尽全力熬过去；即使别人想方设法刁难你，你也要坚强勇敢挺过去。做人当自强。自己强，比什么都强！不求事事顺利，但求事事尽心；不求控制他人，但求掌握自己。记住，没有伞的孩子，必须努力奔跑。靠自己的人，命最好！3 3