2022学校纪律卫生工作总结_医院纪律卫生工作总结.docx
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1、2022学校纪律卫生工作总结_医院纪律卫生工作总结 学校纪律卫生工作总结由我整理,希望给你工作、学习、生活带来便利,猜你可能喜爱“医院纪律卫生工作总结”。 学校纪律卫生工作总结 在没有进行班级量化管理之前,学校的卫生、学生的纪律就如一盘散沙,走在学校的校道上随处可以见到食品包装袋到处飞扬、泡泡糖紧紧的拥抱我们的墙壁、纸片和饮料废弃物在地上跳圆圈舞;学生则如入无人之处,纪律散漫,随意早退、旷课,在教室内随意大声喧哗?我们学校进行了量化管理的大整顿。在这样的局势下,整个学校的精神面貌得到了很大的改观。 本期的纪律卫生检查都交于学生会处理,每周都会有学生会主席梁春丽带领各班值日组长(周 一、 三、五
2、劳动委员协作主席检查;周 二、四班长主动协作)进行检查,然后由每天检查组长去领检查表,仔细检查,公允扣分。每周对全校的纪律卫生进行一次排名,评比出前两名颁发卫生和纪律流淌红旗,以资激励。同时也激发了学生的班集体荣誉感,他们都很仔细努力打扫自己班级的卫生、遵守纪律,争夺流淌红旗生怕自己班级落后。在取得成效的同时,当然也存在肯定的不足 : 如保洁力度不大,保洁不彻底而导致某些班级出现严峻扣分现象;扫室内卫生时遗忘刚好擦窗台及窗户;室外厕所打扫得不太仔细,特殊是周一来学校后由于时间紧而遗忘打扫;纪律方面:有个别班级的个别学生还有说脏话现象,晚上就寝后说话打闹而导致纪律扣分严峻。对于上述不足,确定下学
3、期再加派一名保洁大组长主抓保洁和卫生死角大检查,刚好督促各班按时打扫仔细保洁!纪律方面:每班增加一名纪律组长管理和记录自己班级的违纪现象,削减被检查人员抓到扣分。 本学期经过全校师生的共同努力,学校的纪律卫生取得了明显的成效。学生的习惯得到了很大的改观,从散漫到留意纪律,从不爱卫生到以“不爱卫生”为耻。在校内看到的是学生们一个个都很守纪律讲卫生,不再乱扔垃圾,看到地面脏就主动打扫或保洁,特殊是高年级的学生看到低年级的小挚友须要帮忙,就主动帮助,关切同学、爱惜同学的好现象。应当说,我们的努力已经得到了回报,学校的卫生、学校的纪律在走上一个新的台阶。本期纪律卫生工作到期末告一段落,下学期将会再接再
4、励把全校纪律卫生工作做得更好!把我们的校内建设成更加和谐漂亮的家园!信任下期全校的纪律卫生工作会更上一 层楼! 只要我们坚持一步一个脚印的走下去,希望的曙光正在向我们招手,土门其次小学的明天会更美妙! 注:各学点纪律卫生检查由 周清老师代为检查,期间学校对纪律卫生方面出现的问题刚好进行改进,(刚好发觉问题,刚好处理)而使学校工作有条不紊的有序进行。篇二:学校纪律卫生工作总结 纪律卫生工作总结 团山子小学 刘江 本期的纪律卫生检查都交于学生会处理,每周都会有学生会主席陈璐带领各班值日组长(周 一、 三、五劳动委员协作主席检查;周 二、四班长主动协作)进行检查,然后由每天检查组长去领检查表,仔细检
5、查,公允扣分。每周对全校的纪律卫生进行一次排名,评比出前两名颁发卫生和纪律流淌红旗,以资激励。同时也激发了学生的班集体荣誉感,他们都很仔细努力打扫自己班级的卫生、遵守纪律,争夺流淌红旗生怕自己班级落后。在取得成效的同时,当然也存在肯定的不足 : 如保洁力度不大,保洁不彻底而导致某些班级出现严峻扣分现象;扫室内卫生时遗忘刚好擦窗台及窗户;室外厕所打扫得不太仔细,特殊是周一来学校后由于时间紧而遗忘打扫;纪律方面:有个别班级的个别学生还有说脏话现象,对于上述不足,确定下学期再加派一名保洁大组长主抓保洁和卫生死角大检查,刚好督促各班按时打扫仔细保洁!纪律方面:每班增加一名纪律组长管理和记录自己班级的违
6、纪现象,削减被检查人员抓到扣分。 本学期经过全校师生的共同努力,学校的纪律卫生取得了明显的成效。学生的习惯得到了很大的改观,从散漫到留意纪律,从不爱卫生到以“不爱卫生”为耻。在校内看到的是学生们一个个都很守纪律讲卫生,不再乱扔垃圾,看到地面脏就主动打扫或保洁,特殊是高年级 的学生看到低年级的小挚友须要帮忙,就主动帮助,关切同学、爱惜同学的好现象。应当说,我们的努力已经得到了回报,学校的卫生、学校的纪律在走上一个新的台阶。本期纪律卫生工作到期末告一段落,被评为纪律卫生模范班级有:一1班、一2班、二2班和六年级。下学期将会再接再励把全校纪律卫生工作做得更好!把我们的校内建设成更加和谐漂亮的家园!信
7、任下期全校的纪律卫生工作会更上一层楼! 只要我们坚持一步一个脚印的走下去,希望的曙光正在向我们招手,团山子小学的明天会更美妙!篇三:学校纪律卫生常规管理阅历总结 习惯养成始于细微环节 规范管理成于精细 埭头其次中心小学纪律卫生规范管理阅历总结 俄国闻名教化家乌申斯基对一个人的良好行为习惯曾作过一个形象的比方“好习惯乃是人在神经系统中存入的道德资本,这个资本不断地在增值,而人在其整个一生中就享受着它的利息。”闻名教化家陶行知先生也有句名言:“千教万教,教人求真,千学万学,学做真人。”求真的核心是习惯养成,求真的起点是求细做小。良好的行为、学习习惯是人才成长、终生发展的基础。特殊是当今时代,独生子
8、女的现状以及家长希望子女成才的愿望也向我们学校提出了加强养成教化的迫切要求。养成教化精细化管理课题的提出,为学校养成教化的扎实开展和形成学生良好行为习惯指明白努力的方向。在围绕课题开展探讨和操作的过程中,我校结合实际,站在促进学校管理全面上台阶,德育工作全面讲实效和为学生一生的发展奠定好基础的高度,仔细开展了此项工作,下面将我们的几点体会汇报如下: 一、小处着眼,细化常规教化 以人为本,重正面引导。过去,我们笼统的从一些方面来制定纪律卫生的考核标准,内容尽管也是比较全面的,但由于从评判的角度动身,语言的表述和和实际的操作都是从反面即不好的一面指出存在的问题,而忽视了正面的规范和引导。在实施纪律
9、工作规范化管理中,我们结合学校实际,对学生的行为习惯分块提出了规范 标准。 以晨读为例,我们的规范标准为:早晨进入教室,打算好学习用品后,即依据老师或班级要求起先早读;没有特别状况,不走出教室;各班早读要有详细支配,需在黑板一角写明内容,每天的早读支配要有递进和承接;早读时间,值日生和收作业等常规工作需无声进行,不能影响班级早读;早7:55前,班主任需到位组织早读有效进行;各班早读的内容要依据学校的要求结合班级实际进行,以提高同学们的语文素养为目的。在规范标准的基础上,制订了值周老师和值周学生的晨读检查标准:书声琅琅;有组织,秩序好;有内容;班主任到位。目标明确,督查落实,细化规范,使师生目标
10、明确,学生的良好习惯也就在不知不觉中形成。 小处着眼,抓长效落实。在规范管理过程中,我们还不断调整规范要求,着眼微小,帮助学生习惯形成得扎实、优秀,力争对他们的一生产生影响。卫生工作是学校管理水平、文明程度、养成教化的窗口工作。如何做好卫生工作,使校内整齐美观舒适呢?仅靠几个值周老师、值周学生的力气管理可以说是杯水车薪,必需发挥学生的自我管理、自我教化、相互监督的重要作用 强基础。首先,我们经过视察分析,发觉学生打扫方法不当是卫生清扫不好的主要缘由。打扫卫生的实力和习惯是学生应驾驭的最基本的一项本事,老师们确定也都有教化和指导,但由于没有真正落实形成习惯,把小事做大,所以造成了今日的状况。我们
11、学 校进行了量化管理的大整顿。在这样的局势下,整个学校的精神面貌得到了很大的改观。 卫生区卫生 1.室外卫生区每日早晨、中午、活动课清理,并保持干净,无瓜果皮、纸屑、塑料袋、杂草、树叶等杂物。否则扣15分。不按时清扫者加倍扣分。 2.每名学生都行动起来,养成拾垃圾的好习惯。同时检举乱丢垃圾的学生,每检举一人奖所在班级2分,同时给乱丢垃圾学生的所在班级扣2分。 纪律卫生检查,抽查包括: (1) 晨检:每天早上7:15红领巾理事会成员负责检查发觉纪律问题刚好与班主任或任课老师联系,发觉卫生死角立刻通知所属班级,刚好清理干净。 (2) 抽检:课间操、中午、课外活动、课间不定时由学校领导带领红领巾理事
12、会成员一起抽查教室和卫生区,共同查漏洞,扣分、记分,查完后共同算分并在学校公示栏公布。 (3) 班级纪律卫生分数每天公示,两周小计并公示,前三名发放流淌红旗。 促提高。为了扩大激励作用,我们发挥红领巾广播和学校宣扬栏的巨大作用,不断地对好的班级进行表扬,对不好的班级提出指责。 此举,使“人人参加,维护环境整齐”的意识成为九一师生的共识。把小事做大,让要求深化人心,习惯也就在孩子们心中生根发芽了。实力加习惯,成就了今日校内清扫得快、洁、美。 三、齐抓共管,构建督查网络 习惯的养成须要时间的历练,还须要外力的影响和帮助。我们组建了三支生力军,齐抓共管,向学校的各个层面辐射。 值周老师是师生纪律卫生
13、规范化管理的重要力气。我们制定的各类规范标准都须要值周老师的协作和仔细工作。但老师们本身的教学任务就很繁杂,要想落实规范管理不是一件简单的事。我们在操作过程中逐步摸索出几点:要求明确。值周老师的督查任务和目标要简洁而明确,在很短的时间内就可以完成监督;师生协作。值周老师带领值周学生开展督查,相互协作、相互帮助。在值周老师工作的过程中,值周学生需在老师的带领下开展工作,师生共同对班级学生的行为习惯进行考核和督察,孩子们的仔细、执着,以及工作的热忱,必将对老师的管理产生很好的促进作用,促使值周老师发觉问题和加强管理,真正发挥了值周老师的作用。老师全员参加值周工作,提高了全体老师对于养成教化工作的相
14、识,也促 进每一位老师在日常的教化教学工作中自觉地成为养成教化的行动者,使我们的养成教化目标更好更快地达成和实现。责任明确。值周老师是督查任务的责任人,每一项检查督促都由值周老师签字,确保了检查的公允公正。考核跟进。我们对值周老师以组为单位,依据老师每天到位状况、完成任务状况由带班领导和值周组长作出考核,并计入绩效考核中。 大队干部是我们督查工作的又一个重要环节。我们主要选拔了五六年级中工作实力、组织实力强的学生,担当各项规范管理的管理者。当然,他们的任务主要是对值周班的管理,规范值周生的行为,督查值周生的工作,指导值周生对各项检查作出仔细公正地记录。对于这支队伍,我们特殊重视了学生责随意识和
15、荣誉感的教化,由大队部干脆管理,每周对他们的工作进行总结,激励表扬。 四、落实承包,渗透责随意识 在卫生工作精细规范管理中,我们的主要做法是以班级为单位,将卫生责任区进行细化分工,明确每个卫生责任点的责任人,明确每个责任点的职责要求,责任范围细化到每块地板,每个角落,让每个人都有自己的任务区。在此基础上,要求各班建立卫生工作检查制度,做好每天的任务落实检查,开展好班级的评比工作。学校则实行不定时每周抽查一次的方法,进行卫生检查,督促各班制度化、规范化的形成。这样的模式,变被动为主动,孩子们的劳动意识和劳动实力以及责随意识都显著增加。 五、自我教化,促进心灵成长篇四:学校纪律卫生常规管理阅历总结
16、 习惯养成始于细微环节 规范管理成于精细 xx小学纪律卫生规范管理阅历总结 俄国闻名教化家乌申斯基对一个人的良好行为习惯曾作过一个形象的比方“好习惯乃是人在神经系统中存入的道德资本,这个资本不断地在增值,而人在其整个一生中就享受着它的利息。”闻名教化家陶行知先生也有句名言:“千教万教,教人求真,千学万学,学做真人。”求真的核心是习惯养成,求真的起点是求细做小。良好的行为、学习习惯是人才成长、终生发展的基础。特殊是当今时代,独生子女的现状以及家长希望子女成才的愿望也向我们学校提出了加强养成教化的迫切要求。养成教化精细化管理课题的提出,为学校养成教化的扎实开展和形成学生良好行为习惯指明白努力的方向
17、。在围绕课题开展探讨和操作的过程中,我校结合实际,站在促进学校管理全面上台阶,德育工作全面讲实效和为学生一生的发展奠定好基础的高度,仔细开展了此项工作,下面将我们的几点体会汇报如下: 一、小处着眼,细化常规教化 以人为本,重正面引导。过去,我们笼统的从一些方面来制定纪律卫生的考核标准,内容尽管也是比较全面的,但由于从评判的角度动身,语言的表述和和实际的操作都是从反面即不好的一面指出存在的问题,而忽视了正面的规范和引导。在实施纪律工作规范化管理中,我们结合学校实际,对学生的行为习惯分块提出了规范 标准。 以晨读为例,我们的规范标准为:早晨进入教室,打算好学习用品后,即依据老师或班级要求起先早读;
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