关于员工休假探家制度的通知.pdf
![资源得分’ title=](/images/score_1.gif)
![资源得分’ title=](/images/score_1.gif)
![资源得分’ title=](/images/score_1.gif)
![资源得分’ title=](/images/score_1.gif)
![资源得分’ title=](/images/score_05.gif)
《关于员工休假探家制度的通知.pdf》由会员分享,可在线阅读,更多相关《关于员工休假探家制度的通知.pdf(2页珍藏版)》请在淘文阁 - 分享文档赚钱的网站上搜索。
1、主送:全体股东主送:全体股东 财务部财务部 店长、主管店长、主管 9000 9000 内审小组内审小组全体员工全体员工 办公室办公室 培训部培训部库库 管管抄送:抄送:由:由:签发人:签发人:主主 题题:关于员工休假、探家制度的通知:关于员工休假、探家制度的通知时时 间:间:编编 号:号:关关 于于 员员 工工 休休 假假、探探 家家 制制 度度 的的 通通 知知为保持正常的工作秩序,维护公司员工身心健康,提高工作效率,保证经营工作的顺利进行,经有限责任公司股东会决定,对全体员休假,驻外外员工探家制度做出如下规定:正常休假:每周休息一天,不可累积,如因工作原因或特殊情况未休需补休的员工必须由直
2、接上级批准。(最多不超过两天)法定假:元旦一天,春节五天(另带前后各一周休息),五一节二天(另带前后各一周休息)国庆节二天(另带前后各一周休息)凡休假期间,请各店上报员工轮休表至 E-mail:探亲假:由原有的一年四次的探亲假现更改为(主管级以上人员一年两次,普通驻(主管级以上人员一年两次,普通驻外员工一年三次)外员工一年三次),休假天数仍为6 天,规定为每年的第二季度、第三季度和第四季度执行。原则上探亲假不可与法定假日连休,现可根据实际情况的具体执行时间由直接上级根据实际情况考虑。注:主管级以上人员休探亲假、法定假时需逐级上报并最终经总经理批准方可执行。年假:只针对主管级以上人员(主管以下员
3、工将不再享有年假)只针对主管级以上人员(主管以下员工将不再享有年假),休假天数仍为 14天,且特别规定为第四季度执行,且不可在 12 月执行,因 12 月年底工作较多。说明:1、探亲假、年假只针对因公司行为的驻外人员。2、凡在工作地安家的主管级以上人员均不享有探亲假,只享有年假,且可在每年下半年提出申请由总经理批准后执行。3、探家路费报销按原要求执行,法定假如员工回原籍路费不予报销。探家路途时间规定:探家路途时间规定:第 1 页 共 2 页西安大同:2 天太原大同:1 天长治大同:2 天长治太原:1 天榆林大同:2 天晋城大同:2 天临汾大同:1 天榆林西安:1 天延安大同:3 天宝鸡大同:2 天阳泉大同:2 天西安渭南:1 天路途费用报销规定:路途费用报销规定:太原大同:150 元长治大同:280 元西安大同:350 元临汾大同:260 元长治太原:124 元延安大同:400 元阳泉大同:194 元榆林大同:220 元晋城大同:330 元榆林西安:260 元宝鸡大同:380 元西安渭南:30 元第 2 页 共 2 页
- 配套讲稿:
如PPT文件的首页显示word图标,表示该PPT已包含配套word讲稿。双击word图标可打开word文档。
- 特殊限制:
部分文档作品中含有的国旗、国徽等图片,仅作为作品整体效果示例展示,禁止商用。设计者仅对作品中独创性部分享有著作权。
- 关 键 词:
- 关于 员工 休假 探家 制度 通知
![提示](https://www.taowenge.com/images/bang_tan.gif)
限制150内