违纪处罚通告范文.pdf
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1、违纪处罚通告范文违纪处罚通告范文员工违纪处罚通告如何写呢?下面是给大家整理收集的违纪处罚通告范文,欢迎阅读参考。违纪处罚通告范文 13 月 16 日,X X 车间员工 X X 未到公司上班,也未请假,依照公司规章制度视为旷工一天,将按公司考勤制度进行处罚,望各位员工引以为戒!相关纪律及奖惩条例1、迟到 5 分钟内罚款 3 元/次,5-10 分钟罚款 5 元/次,10-30分钟罚款 10 元/次,超过 30 分钟扣半天工资。2、旷工半天扣 1 天工资,旷工1 天扣 2 天工资,以此类推。旷工 5 日以上作自动离职处理。3、严禁代替他人打卡和委托他人打卡(门口有监控、打卡机有摄像头拍照),一经发现
2、,重罚;并对举报者给予奖励。4、请假:必须写请假条,手续不完或未办理请假手续不上班的,一律视为旷工处理。请假 1 天以内(含一天),由组长直接签字批准;请假 3 天以内(含三天),向组长请假,组长签字后报上一级领导批准;请假 3 天以上的,向组长请假并报上一级领导交总经理批准。为了塑造我们自己及公司形象,确保车间生产有序、稳定、高效进行,及车间现场整洁舒适;请各位员工务必熟读员工守则及车间 6S 现场管理制度,并严格执行!xxxxxx 电子生产部xxx-3-19违纪处罚通告范文 2近来有少数员工出现上班迟到现象,严重影响工作秩序和公司形象,为了加强劳动纪律,杜绝迟到现象发生,从月日起,凡员工迟到的,一律按公司管理制度进行考核,迟到 1 小时以内扣一小时工资,1 小时以上扣超过时数的两倍工资。特此通知。公司办公室年月日违纪处罚通告范文 3我公司 xxx 部门 xxx 员工在上班,利用公司电话无故拨打私人电话。如此个人占用公司资源行为,违反了公司的员工规定第xxx 条,在公司内部造成了一定的不良影响。根据相应规定,为此公司决定对xxx 处以 警告(或元罚款),以此告示,望以戒之。xxx(签署人签名、盖章)xxx 年 xx 月 xx 日
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