市场部管理手册.pdf
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1、K2MG-E专业技术人员绩效管理与业务能力提升练习与答案港中旅(珠海)海洋温泉有限公司温泉分公司CHINA TRAVEL HONGKONGCHINA TRAVEL HONGKONG(ZHUHAIZHUHAI)OCEAN SPRING CO.OCEAN SPRING CO.,LTDLTDOCEAN HOTOCEAN HOTSPRING BRANCHSPRING BRANCH市 场 部 营 销 管 理 手 册2006/08/01(内 部 资 料注 意 保 密)港中旅(珠海)海洋温泉有限公司-温泉分公司CHINA TRAVEL HONGKONGCHINA TRAVEL HONGKONG(ZHUHAI
2、ZHUHAI)OCEAN SPRING CO.,LTD-OCEAN HOT SPRING BRANCHOCEAN SPRING CO.,LTD-OCEAN HOT SPRING BRANCH市场部 SOP 目录一一、岗位职责、岗位职责1 1K2MG-E专业技术人员绩效管理与业务能力提升练习与答案1 1、市场部组织机构图、市场部组织机构图2 22 2、市场部经理、市场部经理3 33 3、市场部区域经理、市场部区域经理5 54 4、市场部销售经理、销售主任、市场部销售经理、销售主任7 7二、市场部基本操作规程二、市场部基本操作规程1 1、销售访问标准作业流程图、销售访问标准作业流程图9 92 2、
3、随团跟踪服务业务流程图、随团跟踪服务业务流程图-10-103 3、销售拜访旅行社业务、销售拜访旅行社业务-11-114 4、销售拜访企事业单位业务、销售拜访企事业单位业务-13-135 5、与办事处主任及其它分公司业务处理工作规程与标准、与办事处主任及其它分公司业务处理工作规程与标准-15-156 6、客户档案资料管理、客户档案资料管理-16-167 7、电话销售工作、电话销售工作-18-188 8、市场部工作人员日常行为及工作规程与标准、市场部工作人员日常行为及工作规程与标准-19-199 9、护老客户关系工作规范及标准、护老客户关系工作规范及标准-21-211010、受理传真预订的工作规范
4、及标准、受理传真预订的工作规范及标准-22-221111、外办工作人员回总部住宿申报程序标准、外办工作人员回总部住宿申报程序标准-24-24三、管理制度三、管理制度1 1、工作汇报制度、工作汇报制度 -25 -252 2、考勤制度、考勤制度-27-273 3、办公室制度、办公室制度-28-28四、表格四、表格1 1、市场信息反馈周报表市场信息反馈周报表-29292、客户拜访日记报表客户拜访日记报表-30-303 3、客户档案管理卡、客户档案管理卡-31-31港中旅(珠海)海洋温泉有限公司-温泉分公司CHINA TRAVEL HONGKONGCHINA TRAVEL HONGKONG(ZHUHA
5、IZHUHAI)OCEAN SPRING CO.,LTD-OCEAN HOT SPRING BRANCHOCEAN SPRING CO.,LTD-OCEAN HOT SPRING BRANCH市场部组织架构图市场部职能职责概述市场部由珠海办事处、广州办事处、深圳办事处、佛山办事处、中山办事处、东莞办事处、预定市场部由珠海办事处、广州办事处、深圳办事处、佛山办事处、中山办事处、东莞办事处、预定室及策划室组成,主要完成公司下达的销售任务指标,制定销售计划和销售策略,有效地开拓室及策划室组成,主要完成公司下达的销售任务指标,制定销售计划和销售策略,有效地开拓市场,与各部门协调做好销售接待工作,保证销
6、售任务的完成。市场,与各部门协调做好销售接待工作,保证销售任务的完成。市场部组织机构图2 2K2MG-E专业技术人员绩效管理与业务能力提升练习与答案市场部人员标准编制总共市场部人员标准编制总共2929人人,其中市场部经理其中市场部经理1 1名,区域经理名,区域经理3 3人人,销售经理销售经理5 5人人,销售主任销售主任1010人,人,预定主管预定主管1 1名,预定员名,预定员5 5名,策划主管名,策划主管1 1名,美工名,美工1 1名,文案名,文案2 2名名。广州区域广州区域经理经理 1 1 名名销售主任销售主任2 2 名名市场部经理 1 人深圳区域深圳区域经理经理 1 1 名名经理经理 1
7、1 名名珠海区域珠海区域经理经理 1 1 名名经理经理 1 1 名名佛山区域佛山区域销售经理销售经理1 1 名名中山地区销中山地区销售经理售经理 1 1 名名气气经理经理 1 1 名名东莞地区销东莞地区销售经理售经理 1 1 名名经理经理 1 1 名名预定部预定部主管主管 1 1 名名策划部策划部主管主管 1 1 名名销售经理销售经理 1 1销售主任销售主任 1 1销售经理销售经理1 1销售主任销售主任销售主任销售主任1 1 名名销售主任销售主任2 2 名名销售主任销售主任1 1 名名预定员预定员5 5 名名美工美工 1 1 名名文案文案 2 2 名名港中旅(珠海)海洋温泉有限公司-温泉分公司
8、CHINA TRAVEL HONGKONGCHINA TRAVEL HONGKONG(ZHUHAIZHUHAI)OCEAN SPRING CO.,LTD-OCEAN HOT SPRING BRANCHOCEAN SPRING CO.,LTD-OCEAN HOT SPRING BRANCH第一章岗位职责及说明岗位职务说明书Job DescriptionJob Description1、海洋温泉市场部岗位名称市场部经理市场部经理直接上司副总经理副总经理岗位级别经理经理所属部门温泉分公司温泉分公司直接下级市场部区域经理、预定室主管市场部区域经理、预定室主管策划室主管、策划室主管、岗位编号SCB-JL
9、-01SCB-JL-01工作岗位描述在总经理领导下负责渡假村销售工作,制定销售计划和销售策略,有效地开拓市场,与各部门在总经理领导下负责渡假村销售工作,制定销售计划和销售策略,有效地开拓市场,与各部门协调做好销售接待工作,保证销售任务的完成协调做好销售接待工作,保证销售任务的完成具体负责本岗位的职责。具体负责本岗位的职责。主要职责:3 3K2MG-E专业技术人员绩效管理与业务能力提升练习与答案3 3在总经理领导下主持销售部各项工作的计划、组织和控制工作,传达、执行公司会议决议和上在总经理领导下主持销售部各项工作的计划、组织和控制工作,传达、执行公司会议决议和上级下达的经营管理指令;级下达的经营
10、管理指令;4 4制定市场部部门工作目标和销售策略,并对销售决策提出建议;制定市场部部门工作目标和销售策略,并对销售决策提出建议;5 5制定部门年度预算及年、季、月的工作计划,掌握部门营业收入等各项经营指标的分配和完成制定部门年度预算及年、季、月的工作计划,掌握部门营业收入等各项经营指标的分配和完成情况,控制成本,力争最佳经济效益;情况,控制成本,力争最佳经济效益;6 6组织员工收集市场信息,进行市场调查,归纳整理市场信息,认真作好市场研究,定期向总经组织员工收集市场信息,进行市场调查,归纳整理市场信息,认真作好市场研究,定期向总经理提出市场研究报告;理提出市场研究报告;7 7主持本部门的工作例
11、会,听取汇报,审查各管区每天的业务报表,督导下属工作,解决工作中主持本部门的工作例会,听取汇报,审查各管区每天的业务报表,督导下属工作,解决工作中的问题;的问题;8 8进行现场督导,发现问题,及时处理;进行现场督导,发现问题,及时处理;9 9检查督导本部门的员工工作,确保各项计划任务,规章制度,工作程序,质量标准的落实,并检查督导本部门的员工工作,确保各项计划任务,规章制度,工作程序,质量标准的落实,并定期对员工进行培训,评估,实施奖惩;定期对员工进行培训,评估,实施奖惩;1010 完成总经理分派的其他任务。完成总经理分派的其他任务。任职资格:具有三年以上销售部门主管经验,有丰富的管理经验,有
12、组织能力和协调能力,具有三年以上销售部门主管经验,有丰富的管理经验,有组织能力和协调能力,1 1、自然条件:男女不限、自然条件:男女不限25253535岁,具有良好的社会关系、团队精神较强的管理能力、岁,具有良好的社会关系、团队精神较强的管理能力、组织能力、市场策划能力组织能力、市场策划能力,良好的形象和个人素质,创新、应变能力强良好的形象和个人素质,创新、应变能力强2 2、文化条件:本科以上学历。、文化条件:本科以上学历。3 3、工作经验:、工作经验:5 5年以上高星级酒店及大型景点市场部经理工作经验,具备独立带领大型年以上高星级酒店及大型景点市场部经理工作经验,具备独立带领大型团队工作的能
13、力。团队工作的能力。4 4、语言能力:英语语流利,善于沟通。、语言能力:英语语流利,善于沟通。5 5、特殊要求:有相关资历证书和毕业证书。、特殊要求:有相关资历证书和毕业证书。权限范围及授权方式:1 1、岗位职责范围;、岗位职责范围;2 2、直接上司授权方式。、直接上司授权方式。1 1有对销售部所属员工及各项业务工作的管理权;有对销售部所属员工及各项业务工作的管理权;a a有向营销副总报告权;有向营销副总报告权;b b对筛选客户有建议权;对筛选客户有建议权;c c有对直接下级岗位调配的建议权和作用的提名权;有对直接下级岗位调配的建议权和作用的提名权;f f对所属下级的工作争议有裁决权;对所属下
14、级的工作争议有裁决权;g g对直接下级有奖惩的建议权;对直接下级有奖惩的建议权;h h对所属下级的管理水平、业务水平和业绩有考核权;对所属下级的管理水平、业务水平和业绩有考核权;i i对限额资金有支配权;对限额资金有支配权;j j有代表企业与政府相关部门和有关社会团体联络的权力;有代表企业与政府相关部门和有关社会团体联络的权力;k k一定范围内的客诉赔偿权;一定范围内的客诉赔偿权;4 4K2MG-E专业技术人员绩效管理与业务能力提升练习与答案l l一定范围内的经销商授信额度权。一定范围内的经销商授信额度权。港中旅(珠海)海洋温泉有限公司-温泉分公司CHINA TRAVEL HONGKONGCH
15、INA TRAVEL HONGKONG(ZHUHAIZHUHAI)OCEAN SPRING CO.,LTD-OCEAN HOT SPRING BRANCHOCEAN SPRING CO.,LTD-OCEAN HOT SPRING BRANCH第一章岗位职责及说明岗位职务说明书Job DescriptionJob Description海洋温泉市场部岗位名称市场部区域经理市场部区域经理直接上司市场部经理市场部经理岗位级别主管主管所属部门市场部市场部直接下级销售经理、销售主任销售经理、销售主任岗位编号SCB-JL-02SCB-JL-02工作岗位描述在市场部经理领导下,做好所负责地区市场开发和销售工
16、作,落实销售计划,完成部门下达在市场部经理领导下,做好所负责地区市场开发和销售工作,落实销售计划,完成部门下达的销售定额指标协调公司内部、办事处主任及办事处其他分公司关系,做到承上启下协助市场部的销售定额指标协调公司内部、办事处主任及办事处其他分公司关系,做到承上启下协助市场部经理工作及管理好区域市场工作经理工作及管理好区域市场工作。具体负责本岗位的职责。具体负责本岗位的职责。主要职责:4 4贯彻执行公司的营销计划,完成市场部经理下达的销售定额指标;贯彻执行公司的营销计划,完成市场部经理下达的销售定额指标;5 5直接参与有关的业务洽谈、重要协议的起草等业务活动;直接参与有关的业务洽谈、重要协议
17、的起草等业务活动;6 6汇总所负责业务地区范围的有关信息,编制每周每月的市场信息反馈记录、客户拜访意见、新汇总所负责业务地区范围的有关信息,编制每周每月的市场信息反馈记录、客户拜访意见、新客户名录。近期的重点任务、客源信息、客户情况、出现的问题及同行其他温泉的销售策略、客户名录。近期的重点任务、客源信息、客户情况、出现的问题及同行其他温泉的销售策略、经营情况、宣传活动等信息报告,订出具体的相应工作计划;经营情况、宣传活动等信息报告,订出具体的相应工作计划;7 7掌握所负责业务地区范围的旅游市场动态,提出合理化建议;掌握所负责业务地区范围的旅游市场动态,提出合理化建议;8 8与海泉湾度假城其他分
18、公司及海洋温泉各分部做好协调,以保证对客人提供良好的服务;与海泉湾度假城其他分公司及海洋温泉各分部做好协调,以保证对客人提供良好的服务;9 9负责办事处的日常工作管理;负责办事处的日常工作管理;1010 按规定填制各类销售报表;按规定填制各类销售报表;1010、建立客户档案,为本地区的市场分析及市场预测提供参考依据;、建立客户档案,为本地区的市场分析及市场预测提供参考依据;1111、根据公司的经营情况,为海洋温泉做宣传推销,及时了解顾客的需求、意见和最新计划;、根据公司的经营情况,为海洋温泉做宣传推销,及时了解顾客的需求、意见和最新计划;1313、负责办事处员工的工作指导,提高各位员工的工作水
19、平;、负责办事处员工的工作指导,提高各位员工的工作水平;1414、完成部门经理分配的其他任务。、完成部门经理分配的其他任务。任职资格:5 5自然条件:男女不限,自然条件:男女不限,2525岁以上,外型条件好,气质良好。岁以上,外型条件好,气质良好。5 5K2MG-E专业技术人员绩效管理与业务能力提升练习与答案6 6文化条件:大专以上学历。国粤语流利文化条件:大专以上学历。国粤语流利7 7工作经验:具有高星级酒店或者大型景点销售主管工作经验:具有高星级酒店或者大型景点销售主管 3 3年以上工作经验,具有团队合作精神,有年以上工作经验,具有团队合作精神,有较强的综合协调能力和组织管理能力。虚心好学
20、、积极进取,有较强的工作责任感和事业心。较强的综合协调能力和组织管理能力。虚心好学、积极进取,有较强的工作责任感和事业心。8 8特殊要求:有相关资历证书和学历证书。特殊要求:有相关资历证书和学历证书。权限范围及授权方式:1 1、岗位职责范围;、岗位职责范围;2 2、直接上司授权方式。、直接上司授权方式。港中旅(珠海)海洋温泉有限公司-温泉分公司CHINA TRAVEL HONGKONGCHINA TRAVEL HONGKONG(ZHUHAIZHUHAI)OCEAN SPRING CO.,LTD-OCEAN HOT SPRING BRANCHOCEAN SPRING CO.,LTD-OCEAN
21、HOT SPRING BRANCH第一章岗位职责及说明岗位职务说明书Job DescriptionJob Description海洋温泉市场部市场部销售经理、销售市场部销售经理、销售岗位名称所属部门市场部市场部主任主任直接上司区域经理区域经理岗位级别直接下级无无岗位编号SCB-JL-03SCB-JL-03工作岗位描述负责与客户保持联系,发掘潜在客户,扩大市场范围,协调公司内部有关关系,为客户提供负责与客户保持联系,发掘潜在客户,扩大市场范围,协调公司内部有关关系,为客户提供服务。服务。具体负责本岗位的职责。具体负责本岗位的职责。主要职责:在市场部经理的领导下负责与客户保持联系,发掘潜在客户,扩
22、大市场范围,协调公司内部在市场部经理的领导下负责与客户保持联系,发掘潜在客户,扩大市场范围,协调公司内部6 6K2MG-E专业技术人员绩效管理与业务能力提升练习与答案有关关系,为客户提供服务。有关关系,为客户提供服务。4 4执行公司的销售计划,完成经理下达的销售指标;执行公司的销售计划,完成经理下达的销售指标;5 5每天拜访每天拜访6 6家客户,签订家客户,签订2 2份有效合作协议。每月底将所签原件协议寄回公司。份有效合作协议。每月底将所签原件协议寄回公司。6 6根据市场需求根据市场需求,分析报告及统计资料确认潜在客户及其需求的客户并提交访问报告;分析报告及统计资料确认潜在客户及其需求的客户并
23、提交访问报告;7 7汇总所负责业务地区范围的有关信息,编制每周每月的市场信息反馈记录、客户拜访意见、新汇总所负责业务地区范围的有关信息,编制每周每月的市场信息反馈记录、客户拜访意见、新客户名录。近期的重点任务、客源信息、客户情况、出现的问题及同行其他温泉的销售策略、客户名录。近期的重点任务、客源信息、客户情况、出现的问题及同行其他温泉的销售策略、经营情况、宣传活动等信息报告,订出具体的相应工作计划;经营情况、宣传活动等信息报告,订出具体的相应工作计划;8 8负责团队、散客等服务项目的销售工作负责团队、散客等服务项目的销售工作,并参与组织,协调接待活动;并参与组织,协调接待活动;9 9定期提交工
24、作报告;建立客户档案定期提交工作报告;建立客户档案,为本部门的市场分析及市场预测提供参考依据;为本部门的市场分析及市场预测提供参考依据;1010 反馈市场竞争者的相关资料反馈市场竞争者的相关资料,提供市场分析资料;提供市场分析资料;1111 推广公司设置促销方案;推广公司设置促销方案;任职资格:自然条件:男女不限,吃苦耐劳,具有亲和力,外型好,气质佳,善于与人沟自然条件:男女不限,吃苦耐劳,具有亲和力,外型好,气质佳,善于与人沟工作经验:具有工作经验:具有2 2年高星级酒店及大型景点销售工作经验,具有团队合作精神。年高星级酒店及大型景点销售工作经验,具有团队合作精神。文化条件:中专文化以上,国
25、粤语流利文化条件:中专文化以上,国粤语流利特殊要求:有相关的学历证书。特殊要求:有相关的学历证书。权限范围及授权方式:1 1、岗位职责范围;、岗位职责范围;2 2、直接上司授权方式。、直接上司授权方式。7 7K2MG-E 专业技术人员绩效管理与业务能力提升练习与答案港中旅(珠海)海洋温泉有限公司-温泉分公司CHINA TRAVEL HONGKONGCHINA TRAVEL HONGKONG(ZHUHAIZHUHAI)OCEAN SPRING CO.,LTD-OCEAN HOT SPRING BRANCHOCEAN SPRING CO.,LTD-OCEAN HOT SPRING BRANCH销售
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