小学教师心理健康教育培训计划.pdf
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1、欢迎您阅读并下载本文档,本文档来源于互联网,如有侵权请联系删除!我们将竭诚为您提供优质的文档!小学教师心理健康教育培训计划 小学教师心理健康教育培训计划 1 根据国家教育部中小学心理健康教育指导纲要精神,进一步提高教师的心理健康水平和教育能力,以适应新一轮基础教育课程改革的需要,培养学生良好的心理素质。一、培训目的 通过心理健康教育专题培训,不断提高教师的心理健康水平,并在教育教学工作中自觉运用心理健康知识及心理辅导方法和技巧帮助学生解决成长过程中遇到的一些心理问题,促使他们健康发展。二、培训对象 全体在职的本校教师。三、培训形式 1、选派骨干教师参加相关内容的学习与培训,学习有关的心理健康教
2、育理论、知识及心理辅导方法和技巧。2、主要采用听讲座、教研组研讨和实践的方式,完成计划规定的学习任务和作业,并进行测试。3、开设心理健康咨询的实践活动,开展心理健康教育辅导。4、由学校专兼职心理教师或邀请心理教育专家开设心理辅导讲座。四、培训安排 本次小学教师心理健康教育专题培训为期一年,按时间安排如下:120XX 年 3 月,开展班主任(26 人)培训活动。220XX 年 4 月,开展全体教师(75 人)培训活动。320XX 年 5 月,开展心理健康教育专兼职教师(8 人)培训活动。420XX 年 6 月,开展心理健康教育骨干教师(14 人)培训活动。小学教师心理健康教育培训计划 2 欢迎您
3、阅读并下载本文档,本文档来源于互联网,如有侵权请联系删除!我们将竭诚为您提供优质的文档!当前我国正处在经济高速发展的社会转型期,竞争加剧,生活节奏加快,整个社会人群的心理健康问题不容忽视。教育部领导在中小学心理健康教育专家指导委员会全体会议上强调,要加强学校、家庭、社会间的配合以形成有效合力,要有针对性地区分不同学生群体进行预防和疏导。要引导中小学教师特别是班主任关注学生日常的心理健康状况,倾听他们的心声,帮助他们及时化解烦恼,防止极端情况的发生。为进一步提高教师的心理健康水平和教育能力,以适应新的基础教育课程改革的需要,培养学生良好的心理素质;根据旗教育局的有关规定,从 20 xx 年 9
4、月起,我校将对全校教师进行心理健康教育培训活动。一、培训目的:通过心理健康教育专题培训,不断提高教师的心理健康水平,并在教育教学工作中自觉运用心理健康知识及心理辅导方法和技巧来帮助自己和学生解决学习生活中遇到的一些心理问题,从而使他们健康成长。二、培训对象:全体在职教师 三、培训安排:(一)组织与管理:学校成立心理健康教育培训领导小组,负责组织和督促全校的培训工作。组长:副组长:成员:行政领导其他成员(二)培训形式:主要采取听讲座,研究讨论、自学和实践的方式,以及开展心理健康教育辅导活动,撰写心理健康教育辅导个案。(三)培训时间:根据旗教育局培训时间具体安排。(4)培训内容:1、教师心里减压
5、欢迎您阅读并下载本文档,本文档来源于互联网,如有侵权请联系删除!我们将竭诚为您提供优质的文档!2、如何克服教师职业倦怠 3、如何识别有心理问题的学生 4、教师与学生的心理沟通技巧 5、教师人际关系疏通(五)培训方式 1、听专家讲座;2、自学中学生心理健康教育 3、整理培训资料,写好培训小结。小学教师心理健康教育培训计划 3 一、培训背景:培养高素质的教师与提高现有教师的综合素质,是我国教育发展的希望所在。一位高素质的教师应该具备良好的思想政治素质和心理素质,较高的专业水平与能力,并善于建立和谐的师生关系。在青少年的成长中教师的重要性怎么强调都不过分。这不仅是因为教师承担着教书育人的责任,更是因
6、为教师在青少年心目中的形象与师生关系的好坏,对于青少年的自我概念的形成、生活目标的确定、身心健康的状况都具有深远影响。毫无疑问,如果教师本身的素质不高,就无法承担培养高素质学生的重任。如果教师自己心理不健康,学生的心理健康就没有保持。二、培训目的和意义:1、促进校内师生的身心健康,构建和谐校园。2、有利于了解全校师生心理健康状况,防患于未来,构建安全校园。3、提高学校素质教育水平,提升学校办学品味。4、促进教师心理健康,疏导来自各方面的压力,减少长期教学所造成的疲劳感,帮其获得动力和幸福感。5、提高教师的心理应用能力和沟通能力,有助于教师更好地了解学生的心理,采取相应的沟通技巧和教学方法,有利
7、于帮助学生解决心理以及学习上所遇到的问题。欢迎您阅读并下载本文档,本文档来源于互联网,如有侵权请联系删除!我们将竭诚为您提供优质的文档!6、帮助教师解决长期以来形成的心理上所遭遇的困惑,树立良好的形象,以积极的姿态影响引导学生向着健康向上的方向发展。三、培训内容:1、教师心里如何减压?2、如何克服教师职业倦怠?3、如何识别有心理问题的学生?4、教师与学生的心理沟通技巧。5、教师人际关系疏通。四、培训方式:1.培训讲座 2.团队辅导 3.个别辅导 4.体验式辅导、拓展训练 5.团队交流平台 五、培训流程:(一)心理评估与分析 利用专业的心理测评系统(惠诚软件)对教师进行测评分析,撰写分析报告,结
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