2022中学学校教务处工作计划_教务处工作计划中学.docx
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1、2022中学学校教务处工作计划_教务处工作计划中学 中学学校教务处工作安排由我整理,希望给你工作、学习、生活带来便利,猜你可能喜爱“教务处工作安排中学”。 中学教务处工作安排 (2022-2022学年度其次学期) 本学期教务处接着深化贯彻国家中长期教化改革和发展规划纲要(20222022年)和吉林省义务教化教学常规(试行)精神,以市教化局和吉林师大辽源分院的两个目标责任书及有关要求为指导,秉持市教化局发展性教化理念,接着完善我校“目标导学 生本高效”课堂教学模式,要在加强师资队伍建设、实施素养教化、规范教学行为、提高教学效益等方面进行进一步大胆的实践与探究,力争全面提升老师道德水平和业务实力,
2、全面提高教化教学质量。 一、依法治校,开齐课程,优化管理,创建优秀队伍 1、严格执行吉林省义务教化阶段新课程安排,开齐开全课程。 仔细贯彻执行国家课程标准和吉林省义务教化教学常规(试行)。开齐、开足、上好各类课程,尤其是体育、音乐、美术、信息技术、地方、综合实践等科目。加强校本课程建设。 严格限制学生在校时间,严格遵守市教化局关于各季节及节假日作息时间的规定;限制学生作业总量,不超量布置课外作业,确保学生有自主学习时间、空间;保证学生每天阳光体育锻练时间不少于1小时。对布置的学生作业,做到有发必收,有收必改,有改必评,分层要求,切实减轻学生课业负担。 2、强化过程管理,提高教学效率 加强和优化
3、教学管理,是深化教学改革,提高教学质量的保证,要依据加强和优化教改的要求,对教学过程的各个环节,进行分析探讨,做到精细化管理。 (1)、制订并执行好安排 各备课组及个人应按本学科课程标准的要求,依据教务处下发的统一要求、统一格式制订教学安排,并严格统一进度教学,教研组长和备课组长对此要定期(每月一次)进行检查,以保证安排的顺当实施,教务处也将定期或不定期检查各学科教学进度及执行状况。 (2)、严格肃穆教学秩序 老师必需严格按课表上课,不迟到、不早退,坚决杜绝旷课现象。老师调课要经教务处批准。有早自习和辅导课的相关老师应准时到岗到位,完成本职工作。请假的老师务必提前将请假时间报至教务处,以便协调
4、好课程,确保学校教学秩序的正常进行。 (3)、师德先导、方针教学 以师德建设为载体,建立老师师德教化监督有效机制,打造一支师德高尚、业务精湛、学生爱戴的优秀老师队伍。全面实行教学工作“十字”方针,即 备课要“深”,上课要“效”,作业要“精”,教学要“活”,手段要“新”,活动要“勤”,考核要“严”,辅导要“细”,负担要“轻”,质量要“高”。 二、创新常规工作,做好质量管理 1、备课 上学期期末我校提出将教案检查权利下移,本学期将加大落实力度,建立备课组长、教研组长、教务主任逐级检查、逐级点评机制,拉动全员,厚实备课。主动推行“集体备课,资源共享,个人加减,课后反思”的集体备课制度。开展备课组观摩
5、和沟通活动,抓实组内推门听课活动,对推门听课提出更加明确更加详细的要求。备课组每周集中备课一次,组员不得无故缺席,全体老师以发扬集体主义精神、团结协作精神为已任,贡献个人才智、寻求共同发展,听从组长分工,主动担当组内工作。努力做到“三定”、“六有”即定时间,定内容,定主讲人;有安排,有重点,有措施,有收获,有提高,有记录。各备课组将课堂教学探讨、教学方法研讨、考试信息探讨、考试方法指导作为备课组活动的核心内容。集体备课活页教案每月检查评比一次,作为备课组月工作完成状况的考核内容之一。 全部学科都必需集体备课,不得运用未经特性化的教案,备课教案教务处每月检查一次,并且在检查以后形成书面报告,在全
6、体教职工会议上通报。 2、讲课 本学期要从关注学生的主体状态动身,成立考评组;从关注课堂目标的到达度动身,成立验评组,成员由教学校长、教学主任、教研组长和老师代表组成。详细评价项目和操作方式由教务处另行制定。 每个老师必需根据学案规定的步骤,以“目标导学 生本高效”课堂教学模式进行授课,并且对每日上课内容进行反思,教学反思必需体现在学案上。 3、批改 作业的布置量适中,语、数、外学科可在除配套练习外作适当补充。作业的目的要放在通过信息反馈、发觉问题并解决问题上,反对贪多贪难、食而不消,作业必需对教学内容具有契合性、典型性、基础性和概括性。对资料中的习题要加以分析,去粗存精,对参考资料的内容加以
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