2022组织生活会发言稿_专题组织生活会发言稿_8.docx
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1、2022组织生活会发言稿_专题组织生活会发言稿 组织生活会发言稿由我整理,希望给你工作、学习、生活带来便利,猜你可能喜爱“专题组织生活会发言稿”。 消退薄熙来、王珉恶劣影响专题组织生活会发言稿 召开这次组织生活会,是消退薄熙来、王珉恶劣影响专项整治的重要任务措施。我高度重视,根据要求深刻剖析反思,吸取教训,结合自身的思想、工作和生活实际查摆问题、剖析缘由,制定了整改措施。现将有关状况汇报如下: 一、思想相识状况 薄熙来、王珉案性质恶劣,震惊全党全国,给党和人民的事业带来了严峻损失,给政治生态和从政环境造成了严峻破坏,教训极其惨痛。两人身为党的高级领导干部,却丢失政治底线和志向信念,无视党的政治
2、纪律和规则,无组织、无原则,胆大妄为,败坏了党风政风。中心刚好坚决查处薄熙来、王珉大快人心。 二、自身存在的问题 1、在学习贯彻习总书记新时代中国特色社会主义思想方面,有时把工作当成硬任务,学习变成软任务,总认为自己是做实际工作的,懂得一些基本观点、基本原理能适应工作就行,导致理论指导实践和日常工作的实力还有差距,在坚固树立政治意识、大局意识、核心愿识、看齐意识方面还有不足。 2、在政治纪律和政治规则方面,从参与工作以来,在政治原则、观点和党的路途、方针、政策上都能与党中心保持一样,能够对党忠诚,听从党的领导,执行请示报告制度,不弄虚作假,但比照自身状况,还存在随意性和简洁化现象,尤其是在要求
3、很急的工作决策上,有临时动议现象,发扬民主不够充分,结合实际实行的还很不到位。 3、在组织生活方面,政治敏感性不够。对社会上传播小道消息、诋毁时政的现象有“见怪不怪、不攻自败”的麻痹大意思想,没有站出来看法显明的公开批判、制止,对这些不讲政治、严峻自由主义的言行,没有自告奋勇,没有公开进行制止和指责,而是任其所为,以允许言论自由为借口开脱自己的责任,在肯定范围、肯定程度上助长了这种不良风气。事实上这都是政治敏感度不高的体现。 4、在担当作为方面,存在不敢担当,不愿负责的思想。今年的工作任务较平常要重,因此在面对繁重困难的工作时,个人会存在有畏难心情,对出现的问题不能静下心来仔细专研,没有刚好摆
4、正位置,调整状态,认为自己只是一名副职,不由地就降低了对自己的标准,不情愿去担当更多的责任,存在有多一事不如少一事的思想。 5、在“四风”问题方面,工作作风不够扎实。一是在“快”字的体现上还不够,只争朝夕的要求还未达到,工作效率还需提高;二是在“深”字的体现上还不够,超前服务、刚好服务、细致服务和耐性服务的工作还不到位;三是在“严”字的体现上还不够,高标准、严要求、高效率的意识还不到位;四是在“实”字的体现上还不够,工作抓细、抓实、抓详细实干精神不够;五是在“韧”字的体现上还不够,自己办事急,忙起来或工作上不去或不被理解时有急躁心情。 6、在严格执行廉洁自律准则方面,将党风廉政建设要求融入到业
5、务工作中的力度不够。在详细工作中,履行“一岗双责”的意识还不够强,有时还存在党风廉政建设与自己关系并不大的片面相识,没有真正把“一岗双责”、“守土有责”放在心上、落实在行动上。尤其是在自己分管的民政、残联工作中,业务工作强调得多,没有真正做到将党风廉政建设工作和业务工作统筹起来一起部署、一起落实、一起检查。 三、存在问题的缘由剖析 1、志向信念松懈,奋斗精神有所淡化。随着年龄增长、职务和环境改变,为党的事业奋斗终身的誓言有时不那么清楚了,当时的志向也渐渐渐忘了,奋斗的激情逐步消退了,考虑自己的职级待遇、进退得失多了。比照入党的誓言、比照组织的重托、比照“心里装着全体人民,唯独没有他自己”的高尚
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