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1、个个姓名:出生年月:学历:工作经验:毕业学校:住址:电子信箱:*本科10 年*大学*人人性别:男简简历历贴照片处联系电话:151*专业:民族:国民经济管理汉自我简介:10 年外资企业工作经历及中高层主管资历,具备服务业及连锁行业、直销行业的销售管理、营运管理、训练管理和行政管理的完整知识和丰富经验,可独立建立适应企业需要的营运、训练、营销、成本控制、绩效管理和人员发展等六大系统;具备优秀的组织计划和领导能力、书面和口头表达能力、呈现和引导技巧;具备良好的沟通和人员激励技巧、解决问题技巧;具备良好的职业素养,在企业管理、战略决策方面具备较好顾问水平。业余时间学习易经与中国古代管理与谋略,并可结合
2、企业发展,起到良好正面的参考作用。熟练的计算机操作水平。求职意向:目标职位:目标职位:首席执行官 CEO总裁总经理|首席运营官 COO|副总裁副总经理|总监事业部总经理目标行业:目标行业:期望薪资:期望薪资:期望地区:期望地区:到岗时间:到岗时间:旅游酒店餐饮服务|批发零售|医疗保健美容卫生服务|娱乐运动休闲面议*1 个月内工作经历:至今至今*能健康管理有限公司能健康管理有限公司执行董事总经理执行董事总经理职责和业绩:1任职期间开设145 家加盟健身会所,并推动企业转型为直营连锁模式,实现利润持续增长。2建立管理人员培训和发展系统,为区域扩张提供了充足且满足市场需要的管理团队。3建立直营连锁终
3、端 IT 系统,为企业后续发展打下良好基础;4建立连锁运营体系,并不断改进完善,并在实际运用中调整成熟,使该体系直接推动了管理绩效的改进和经营业绩的提升。509 年董事会目标 1800 万,完成销售回款 2690 万元。并完成转型前准备工作。610 年成功转型,截止 11 月,回款达 2330 万元。并清理一批不合格加盟商,为以后市场开拓创建了良好环境。中国中国)保健品有限公司保健品有限公司省级经理省级经理职责和业绩:任职期间在*/*/*/*等空白市场开办了四家分公司并顺利开业,其中*和*公司的开办速度与开业业绩全国第一,成为中国区样板市场。2 成功解决海外商品进入大陆市场串货及海外加入事件,
4、为保证大陆市场稳定发展打下基础。32006 年 3 月,成功组织*公司销售年会,到会代表达 3,000 人,创全国纪录。会务接待及服务受到广泛好评,当年获集团(中国区)杰出团队组织奖。42006 年,同时接管广西市场,广西公司成立前业绩5 万/月,三个月后成长为 60万/月,当年成为中国区成长第一名。5借鉴*市场成功经验,成功建立大陆经销商运营模式,并在集团(中国区)内推广。(中国)集团(中国)集团全国店铺管理高级经理全国店铺管理高级经理职责和业绩:1带领团队制定*直营店铺发展五年规划,建立整套店铺管理机制,并推动运行。2对店铺营运系统的指导和培训,营运标准的监督,跟进。完善并有效使用信息反馈
5、机制,持续分析改进。3自营店铺成功运营后,营运成本较之前下降 2%。物流及仓储成本下降 12%,并有效支持业务团队市场开发,店铺内成功举办销售会议 300 余场,有效提升业绩和品牌美誉度。42004 年,成功组织公司销售经理年度表彰大会,团队荣获最具激情团队称号。超市有限公司超市有限公司*店店生鲜处处长店内培训师生鲜处处长店内培训师职责和业绩:年 5 月-7 月销售超预算%,毛利超%,人员效率由 131 元/小时上升至 149 元/小时。2.成功开设管理变革、人员排班、存货控制与管理等三个课程,并成为家乐福中西区训练课程3.任职期间未发生一起卫生安全事故,员工卫生标准(SGS)合格率 99%4.成功开发五个熟食课单品,四个面包课单品,其中香辣乳鸽成为中西区生鲜单品销量冠军。年新年季销售超过预算%,毛利超%。成为中国区成长冠军。餐饮有限公司餐饮有限公司见习经理至店经理见习经理至店经理职责和业绩:1 因工作表现优秀,先后开设了三家肯德基餐厅,并外派至*协助开设必胜客餐厅。2管理的*餐厅连续三个月神秘顾客评分 100 分,刷新*餐厅三年无百分的记录。并获得洋溢盛世银质奖章3管理的*餐厅总部考核成绩 85%超过标准。4参加肯德基不同级别训练课程多次获奖。教育培训:大学大学本科本科专业:国民经济管理.提供个人简历模板,正式使用前请删除本行。
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