某啤酒企业分厂成本核算岗位说明书.pdf

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1、某啤酒企业分厂本钱核算岗位说明书某啤酒企业分厂本钱核算岗位说明书岗位名称岗位名称所在部门所在部门直接上级直接上级直接下级直接下级所辖人员所辖人员本钱核算岗一厂财务科一厂财务科长无无岗位编号岗位编号岗位定员岗位定员岗位工资岗位工资分析人分析人分析日期分析日期1 人本职：本职：负责组织一厂范围内全部产品的生产本钱的核算工作。职责与工作任务：职责与工作任务：职责表述：本钱核算搜集当月本钱核算需要的本钱资料归集各车间制造费用及生产本钱，组织各车间进行本钱核算审核酿造车间报表及核算糖化投料并作出相应帐务处理工作时间百分比：27%频次：2 次/用时：3 小月时频次：1 次/用时：8 小月时频次：1 次/用

2、时：3 小月时审核包装车间报表及核算生产领用各种瓶、盖、标本钱并作出相频次：1 次/用时：4 小月时应帐务处理职职责责一一审核成品车间报表核算生产领用各种纸箱本钱并作出相应帐务处频次：1 次/用时：2 小工作理月时任务频次：1 次/用时：3 小审核无误后结转完工产品本钱作出相应帐务处理月时频次：1 次/用时：2 小搜集本钱分析资料月时频次：1 次/用时：4 小编写当月本钱分析报告月时频次：1 次/用时：0.5负责车间核算人员的本钱核算指导工作天小时频次：1 次/用时：4 小针对本钱核算出现的问题，提出解决方案，报领导审批月时职责表述：工资核算工作时间百分比：6%按本钱工程、部门归集工资、奖金及

3、中夜班费，进行分配并作出频次：1 次/用时：4 小月时帐务处理频次：1 次/用时：1 小提取公积金并作出帐务处理职职月时工作责责频次：1 次/用时：1 小任提取职工住房补贴并作出帐务处理二二月时务频次：1 次/用时：10 分提取工会经费并作出帐务处理月钟频次：1 次/用时：5 小搜集工资情况资料、分析工资情况，形成工资支付情况报告月时职职职责表述：动力核算责责工作三三任务归集机修车间的各项本钱费用，组织车间进行动力分配工作时间百分比：7%频次：1 次/用时：1 小月时职职责责四四职职责责五五职职责责六六频次：1 次/用时：2 小月时频次：1 次/用时：2 小结转辅助生产车间的全部费用并作出相应

4、帐务处理月时频次：1 次/用时：6 小搜集资料、分析动力构成情况，并编写动力分析报告月时频次：2 次/用时：8 小针对动力核算情况，提出动力核算方案年时职责表述：材料核算工作时间百分比：22%频次：1 次/用时：2 小根据物资科领用材料明细表编制当月领用材料汇总表月时频次：1 次/用时：4 小根据汇总表作出领用材料的帐务处理月时频次：1 次/用时：16 小负责财务与物资科各种材料帐的对帐工作，发现问题及时调整月时工作频次：2 次/用时：8 小组织材料盘点工作，催促相关部门执行任务年时频次：2 次/用时：16 小针对材料盘点工作结果，提出书面报告，报领导审批年时频次：3 次/用时：1 小负责委托

5、加工材料的核算工作月时频次：1 次/用时：10 小负责与委托加工单位的对帐工作，编写对帐报告月时职责表述：填制局部转账凭证工作时间百分比：4%频次：1 次/用时：1 小对其它递延资产、待摊费用进行摊销并作出相应会计分录月时工作任务频次：1 次/用时：5 小对产成品、材料报耗进行帐务处理月时职责表述：编制报表工作时间百分比：12%用时：8 小频次：1 次/编制当月本钱与同期、预算比拟分析表时月用时：8 小频次：1 次/时编制累计本钱与同期、预算比拟分析表月频次：1 次/用时：2 小工作编制工资性费用明细表月时任务频次：1 次/用时：2 小编制包装物摊销计算表月时频次：1 次/用时：1 小编制存货

6、表、产品生产本钱及销售本钱表月时频次：1 次/用时：1 小编制工资总额情况表月时审核无误后，对动力分配的结果进行帐务处理职责表述：预算编制工作时间百分比：13%频次：3 次/用时：10 小年时频次：3 次/用时：4 小年时职职责责七七工作任务负责编制费用预算、本钱预算资料的收集、整理工作负责建立费用预算、本钱预算格式的编制工作编制管理费用、制造费用预算分部门、分月编制生产本钱预算根据工厂预算，填制公司格式的预算职责表述：其它工作负责差旅费、出车补贴的审核职职责责八八负责审计食堂酒家的财务收支情况负责新产品本钱核算体系的建立负责会计凭证的装订整理及职工酒票的财务管理负责工会的帐务处理工作职责职责

7、职责表述：完成上级交办的其他工作九九权力：权力：1、在一厂范围内本钱核算的建议权2、在一厂范围内对本钱核算情况的监督权、检查权3、在一厂范围内对工资核算情况的监督权、检查权4、在一厂范围内对动力核算情况的监督权、检查权5、在一厂范围内对材料核算情况的监督权、检查权6、在一厂范围内对资产核算情况的监督权、检查权7、在一厂范围内对产品报耗处理情况的监督权、检查权8、在一厂范围内对编制报表资料的使用权9、在一厂范围内对编制预算资料的使用权10、对业务范围内的问题处理权并向财务科长汇报11、在业务范围内违反会计制度规定的行为有制止权7、完成领导交办的工作所需要的权利考核指标：考核指标：频次：3 次/用

8、时：24 小年时频次：3 次/用时：40 小年时频次：3 次/用时：16 小年时工作时间百分比：6%频次：10 次 用时：6 分/月钟频次：1 次/用时：40 小年时频次：2 次/用时：2 小月时频次：1 次/用时：10 小月时频次：2 次/用时：1 小月时工作时间百分比：3%1、归集和分配费用和本钱：按时归集和分配费用和本钱，在每月 3 日以前及时准确的核算全厂的生产本钱，并完成其它工作任务2、核算全厂的生产本钱：每月2 日前及时准确地组织车间核算全厂的生产本钱3、编制会计报表：每月10 日以前及时准确地编制相关的会计报表4、费用摊销：每月月底前完成工资核算、动力核算及资产费用摊销5、材料核

9、算：每月 1 日完成材料核算6、报表每月 10 日前完成各种报表的编制工作7、预算按工厂的安排在规定时间内完成预算编制工作及其它审计工作8、到达领导的工作要求工作协作关系：工作协作关系：内部协作关系外部协作关系任职资格：任职资格：教育水平专业工作经验能力要求个性特征生理特征所需培训所需培训工作特点：工作特点：工作场所工作场所工作方式工作方式工作时间特征工作时间特征体力精力消耗体力精力消耗工作环境工作环境劳动保护劳动保护使用工具使用工具/设备设备所需记录文档所需记录文档备注：备注：公司财务部、物资部，营销公司，工厂办公室、物资科、设备科、生产科、技术科、设备科、酿造车间、包装车间、动力车间，二厂财务科无大专工业企业财务会计5 年人际交往能力、语言表达能力、协调能力、时间管理能力、应变能力、操作能力稳重、责任心、细心、理性思维无财务上岗培训半年管理知识培训3 天以室内工作为主以坐为主一般只需白天工作时间，月初、月末、预算编制期间经常需要加班工作压力大，精力高度集中电脑辐射眼睛疲劳电脑、计算器、复印机本钱台帐，燃料动力台帐