2022后勤管理中心工作总结_单位后勤管理工作总结.docx
《2022后勤管理中心工作总结_单位后勤管理工作总结.docx》由会员分享,可在线阅读,更多相关《2022后勤管理中心工作总结_单位后勤管理工作总结.docx(8页珍藏版)》请在淘文阁 - 分享文档赚钱的网站上搜索。
1、2022后勤管理中心工作总结_单位后勤管理工作总结 后勤管理中心工作总结由我整理,希望给你工作、学习、生活带来便利,猜你可能喜爱“单位后勤管理工作总结”。 后勤管理中心2022年工作总结 及2022年工作安排 2022年,后勤管理中心在集团公司党委的领导和集团公司相关业务部门的大力支持下,经中心全体职工的共同努力,圆满的完成了各项工作任务。现就2022年1-10月份工作完成状况汇报如下: 后勤管理中心现有在册职工156人。作为集团公司的后勤保障部门,负责集团公司一线工作人员的就餐配送、生活区移交工作。2022年度1-10月份,后勤管理中心共配送早中晚餐1624612份、集团公司“双星考试”及清
2、明节专项配送和临时性配送共7200余份,日配送量5500份,并被授予“双星”普培考试先进单位。完成集团全部小区的移交工作。 一平安管理: 平安工作是搞好各项工作的前提和基础,详细到集团公司后勤管理的平安工作主要有三个方面:食品平安、消防平安、行车平安。 (一)食品平安:后勤管理中心把好食品卫生平安关,是第一要务。中心分期分批对全体食堂人员进行了新的食品平安法学问的培训,进一步增加了中心全体人员的食品卫生平安意识。今年七月份,合肥市卫生监督所对中心所属的八个食堂进行了全面的专项食品平安卫生检查,检查涉及食堂食品选购的索证制度、“三防”设施的落实、餐具消毒保洁、食品存放、有无交叉污染状况、标式标签
3、分类及环境卫生等内容,同时还签订了餐饮服务单位食品规范运用添加剂承诺书。保证了对外配送食品的平安卫生。 (二)消防平安、行车平安:用气用电、防火防盗、平安行车,是每一个食堂每天工作都必需面对的问题。2022年9月请集团公司安保部分两次对全体员工进行了消防平安学问培训和消防平安演练。强化平安制度管理,新制定了燃气运用管理规定,完善了合肥公交集团后勤管理中心突发事务应急处置预案,签订了消防平安责任书、食品加工平安责任书和驾驶员行车平安责任书。加强现场管理,要求各食堂司务长严格根据平安制度督促 1 每一个职工平安用电用气,建立了食堂工作人员交接班制度,每天工作结束后,关好门窗,关闭水、电、燃气总闸。
4、定期检查,加强督促,消退平安隐患。 二成本限制: 2022年商品价格自年初以来不断刷新,严峻的物价形势给后勤管理中心的成本限制带来了很大的难度,如何保证就餐质量和限制就餐成本,中心实行了一系列的方法措施: (一)严格落实大宗商品年度供应协议。今年以来,与去年同期相比粮食价格上涨11.6%,猪肉价格上涨38.9%,鸡蛋价格上涨38.27%。中心定期深化市场进行调查走访,驾驭市场行情的第一手资料,与供应商就商品质量、商品价格进行多次商谈,有效限制了选购成本。 (二)加强食堂内部管理,杜绝奢侈。增加各食堂自行选购的透亮度,中心要求每天选购蔬菜必需要由司务长与一名炊事员同行并且做到货比三家,选购回来的
- 配套讲稿:
如PPT文件的首页显示word图标,表示该PPT已包含配套word讲稿。双击word图标可打开word文档。
- 特殊限制:
部分文档作品中含有的国旗、国徽等图片,仅作为作品整体效果示例展示,禁止商用。设计者仅对作品中独创性部分享有著作权。
- 关 键 词:
- 2022 后勤 管理中心 工作总结 单位 管理工作 总结
限制150内