某公司集团质量管理部标准科经理岗位说明书.pdf

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1、质量管理部标准科经理岗位说明书质量管理部标准科经理岗位说明书岗位名称所在部门直接上级直接下级所辖人员标准科经理质量管理部质量管理部经理标准管理员岗位编号岗位定员职系工资等级岗位分析日期本职：本职：全面负责质量体系文件的制定、审核及运行监督等各项工作，并制定公司产品的各项标准职责与工作任务：职责与工作任务：职责表述：负责管理体系文件的制定收集国家相关质量管理体系文件的规定职职责责一一根据公司的实际状况，按 ISO9000 质量标准体系的有关规定，组织工作有关人员编写公司质量/环境管理体系文件任务检验、审核质量管理体系文件的真实性、准确性提出修改意见并完善管理体系文件职责表述：负责组织管理体系文件

2、的年度审核职职责责二二负责编制管理体系文件的监督审核计划并上报上级领导审批组织执行年度审核计划工作时间百分比：%频次：定期频次：定期频次：定期频次：定期工作时间百分比：%频次：每年一次频次：每年一次工作时间百分比：%频次：定期频次：定期频次：定期频次：定期工作时间百分比：%频次：定期频次：定期频次：定期工作时间百分比：%工作任务职责表述：负责质量/环境管理体系的内部审核组建审核小组，编制审核检查表，并对检查表进行核对确认职职责责三三主持召开首末次会议，严格要求对审核结果的准确性负责组织对内部的管理体系文件进行审核负责完成编写审核报告职责表述：负责为上级领导提供管理评审方案职职责责四四收集、汇总

3、各部门资料工作编写管理评审输入报告任务协助上级领导召开管理评审会议，并编写管理评审报告职职职责表述：负责管理体系的有关事宜以及对外联络工作工作任务责责五五工作负责与编写管理体系文件相关的咨询公司、认证机构联系任务完成管理体系文件的认证职责表述：对总监、品检以及相关人员进行质量教育培训频次：定期频次：定期工作时间百分比：%频次：日常频次：日常频次：日常工作时间百分比：%职职责责六六制定和完善质量总监和各品检员的工作职责、相关制度工作送交各部门经理审核、并贯彻落实任务对相关的质量人员进行教育培训，并推行全面质量管理职责职责职责表述：完成上级交给的其它任务七七权力：权力：对质量管理体系文件有编写权对

4、过程生产中不良产品比率超过标准时有权停止生产对不合格产品有拒绝其出厂的权力对相关资料有索取权对出现质量问题的相关责任人有处罚权对不良质量、工艺有指正、指导并要求改进的权力。对下属人员的工作有监督检查权对各部门、各分厂体系运行情况有检查、审核权对审核组成员的业务管理水平和业绩有评价考核权工作协作关系：工作协作关系：内部协调关系内部协调关系 生产计划科、营销公司、开发部、各个分厂外部协调关系外部协调关系 外协厂商、质量体系认证机构、咨询公司、环保部门等任职资格任职资格：教育水平教育水平专业专业培训经历培训经历经验经验知识知识技能技巧技能技巧大专及以上学历企业管理、鞋业管理、质量管理等相关专业ISO9000 和 ISO14000 标准、质量管理、企业管理、制鞋技术等培训具有 5 年以上制鞋经验以及质量管理水平，3 年以上质量体系管理工作经验具备相应制鞋质量管理或现场管理能力，相应的质量管理知识熟练掌握体系运行模式、电脑办公应用系统、具有较强的写作能力其它：其它：使用工具设备使用工具设备 一般办公自动化设备工作环境工作环境一般办公环境工作时间特征工作时间特征 正常工作时间，需要加班，偶尔出差品质异常重整通知单、纠正与预防措施通知单、不合格品评审处置单、品质异常分析报告、品所需记录文档所需记录文档质异常总结报告、总结、考核表等备注：备注：