2022护士岗前培训心得体会_岗前护士培训心得体会_3.docx
《2022护士岗前培训心得体会_岗前护士培训心得体会_3.docx》由会员分享,可在线阅读,更多相关《2022护士岗前培训心得体会_岗前护士培训心得体会_3.docx(12页珍藏版)》请在淘文阁 - 分享文档赚钱的网站上搜索。
1、2022护士岗前培训心得体会_岗前护士培训心得体会 护士岗前培训心得体会由我整理,希望给你工作、学习、生活带来便利,猜你可能喜爱“岗前护士培训心得体会”。 护士岗前培训心得体会4篇 护士岗前培训结束了,大家有何心得呢?下面是小编整理的护士岗前培训心得体会范文,欢迎阅读参考! 护士岗前培训心得体会范文一 作为一名新进员工,能够在试工期内拥有这样一次宝贵的岗前培训机会,我在感到荣幸的同时,也特别珍惜这次的培训机会。在此除了要感谢院领导对我们的培训赐予了高度的重视之外,还要感谢各个科室的主动组织和协作,在领导的带领下我能够参加这次培训,对我个人来讲是一次了解和相识我院的好机会。 在这次岗前培训中,我
2、了解了医院始建于1951年,在市总各领导的亲切关怀下,在几任领导班子的辛勤努力下,历经五十余年的风风雨雨,使医院发生了很大改变。夏院长给我们具体的说明白医院的现状和将来发展的定位,综合比较,我院在各个方面都有了飞速发展,让我们新员工特别有信念,有冲劲的投入到工作中去。我们还学习了“ 一、 二、三工程”的办院方针,夏院长要求我们对待工作要勤奋、对待组织要敬业、对待上级要诚信。夏院长剖析得特别透彻,发人深省。通过韩书记讲解医德、医风教化的时候我理解到医德是调整医护人员与病人、医护人员之间以及医护人员与社会之间的行为准则,树立良好的医德规范可以加强卫生系统社会主义精神文明建设,提高医务人员的职业道德
3、素养,改善和提高医疗服务质量,一心一意为人民服务。郭院给我们讲到服务礼仪及行为规范。他并不是很死板地给我们讲怎样去做,而是从实际动身,用另一种方式表达服务礼仪和行为规范的重要性,也给了我们年轻人许多好的建议。以前对医疗风险没有概念的我通过这次杜院的讲解,有了基础的认知,也更加懂得作为一名医务人员驾驭医疗的法律法规,爱护自己利益的重要性,医务人员的工作关乎到人民的生命健康,所以我们的责任是重大的。我们还学习了医疗事故的定义以及如何避开发生医疗事故,医院感染以及如何限制,接着医学教化的详细形式和学分划分,医院的人事管理制度,医院的消防平安等。 在今后的工作中,我要以优秀员工的标准严格要求自己,多为
4、我院尽一份力,成为一名当之无愧的好员工。没有规则,不成方圆,规章制度与规程,规范我们的行为,促进人员的管理。通过各部门领导对各自部门规章制度、工作职能的介绍,让我了解了工作中各个部门的工作性质,为以后的相关工作供应了执行依据,为临床工作带来便利。工作职责为我们明确了工作内容与责任,有利于提高我们的责任心,做好各自的本质工作。 这次的培训虽然短暂,但我所受的启迪和教化对我以后的发展起到了不行估量的作用。这次培训不仅使我在短时间内了解到了医院的有关信息和服务技能,更重要的是向我传递了一种信息,即学习是进步的源泉,文化的根基。岗前培训只是入院学习的丌始,接下来的工作培训将是一个不断的长期学习过程。我
5、将以天津职工医院主子翁的姿态主动投身到医疗卫生工作中,不断学习实践,不断提高自己! 护士岗前培训心得体会范文二 20XX年X月X日至X月X日,我在护理部支配下参与了某护士长培训班,从各方面进行了系统、细致、深化的学习。通过这次学习使我受益匪浅,不仅开拓了视野,而且学到了很多珍贵的阅历,更新了观念,使工作思路更加清楚明确,也深切体会到了作为一名护士长,要不断地学习新的专业学问和科学的管理方式,不断地积累阅历,具备卓越的协调沟通实力,严格坚决的执行力,这样才能真正地做好科室的护理管理工作。我总结了如下心得体会: 首先,通过这次学习,我相识到: 1、护士长是护理工作的“排头兵”,要成为一个优秀的护士
6、长,须要仔细学好护理管理这门艺术,充分运用人格魅力的影响,扮演好一个基层管理者的角色;要具有较高的业务实力和综合实力,具备奉献精神、创新意识、竞争意识、质量意识,不断进取创新,才能更好地适应现代护理工作。 2、增加学习氛围,营造一个主动向上、团结协作的护理团队,做到人人有责任,事事有人管。 3、平安管理是护理管理的重点,也是我们反复强调、一再重申的一个话题,是护理质量的保证,当出现问题时,护士长不是先指责犯错的护士,而是要查看我们的操作环节哪一步出现了漏洞,尽快完善修改,加强这方面的管理,并引以为戒,避开同样错误再次出现,这才是护理平安管理的最终目标。 4、有效沟通包括利用语言、声音、笑容、表
7、情等传递给对方信息。 5、质量考核方面:一级质量考核是最干脆、最真实、最根本的考核方式,护士长要加强学习,驾驭各种质量标准和操作流程,严把质量关,培训指导护理人员,实现护理质量的持续改进。 6、加强细微环节管理:细微环节确定护理服务质量,细微环节可以融洽护患关系,细微环节可以加强护理平安,细微环节可以确爱护理质量。 7、合理利用人力资源,做到人尽其才,物尽其用,充分发挥每个人的潜在优势。建立健全绩效考核安排制度,利用激励机制调动全科护士的工作主动性。 其次,通过此次培训学习,让我们对怎样成为一名合格并且优秀的护理人员有了深一步的相识,我们必需要做到以下几点: 1。要安心工作,端正思想,遵守院纪
8、院规,踏踏实实工作,爱岗爱业,不耻下问,时刻为病人着想,想方设法为病人解除病痛,想病人所想,急病人所急,摆正自身的位置,在别人眼里,护士只是一个打针发药的,是的,护理工作是一个特别平凡的岗位,虽然做不出轰轰烈烈的大事,但是是特别重要和不行或缺的工作。常言道:三分治疗,七分护理; 2。在平凡的岗位上,我们要坚持为病人服务的信念的同时,也要严格的在学习上要求自己,不断更新学问,提高技术水平,临床与实践相结合,在工作中不断充溢和完善自我; 3。要不断加强思想政治修养,要不断向党组织靠拢,提高整体思想素养; 4。在当前医患关系非常惊慌的状况下,我们不仅要严格遵守技术规范,还要崇尚学习,增加法律观念,强
- 配套讲稿:
如PPT文件的首页显示word图标,表示该PPT已包含配套word讲稿。双击word图标可打开word文档。
- 特殊限制:
部分文档作品中含有的国旗、国徽等图片,仅作为作品整体效果示例展示,禁止商用。设计者仅对作品中独创性部分享有著作权。
- 关 键 词:
- 2022 护士 岗前 培训 心得体会 _3
限制150内