营销人员考核表.pdf

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1、营销人员查核表被查核者查核者所属部分查核者职位查核内容指标分类考核指标发卖方案完成率回款方案工作业绩市场维护15完成率1035权重%打分尺度量化尺度区间9110081907180517005091100819071805170050911008190718051700509110081907180517005091100819071805170050911008190718051700509110081907180517005091100819071805170得分得分依据职位名称查核期信息反响15工作责任心10工作态度工作积极性5团队意识5从命意识590P100P实际发卖量/方案发卖量80P

2、90P实际发卖量/方案发卖量70P80P实际发卖量/方案发卖量50P70P实际发卖量/方案发卖量0P50P实际发卖量/方案发卖量90P100P实际回款/方案回款80P90P实际回款/方案回款70P80P实际回款/方案回款50P70P实际回款/方案回款0P50P实际回款/方案回款客户关系非常融洽，要货非常不变客户关系很融洽，要货很不变客户关系融洽，要货比较不变客户关系一般，要货不太不变客户关系紧张，要货极不不变市场信息都能得到及时反响，信息非常准确市场信息大局部时候能得到及时反响，信息很准市场信息一般情况能得到及时反响，信息较为准市场信息反响不及时，信息不太准确市场信息底子上不克不及得到及时反响

3、，信息极有强烈的责任心，从来没有掉职行为有较强的工作责任心，极少有掉职行为有相当的工作责任心，但是偶尔也有掉职行为有必然的工作责任心，时常有掉职行为底子上没有工作责任心，工作掉职习以为常工作非常积极，工作任务从来不会延迟工作较为积极，工作任务极少延迟工作相当积极，工作任务偶尔也会延迟工作不太积极，工作任务经常会延迟工作很不积极，工作任务延迟习以为常有强烈的团队意识，总是主动协助他人完成工作有较强的团队意识，经常主动协助他人完成工作有相当的团队意识，偶尔主动协助他人完成工作有必然的团队意识，极少主动协助他人完成工作底子上没有团队意识，从不主动协助他人完成工有强烈的从命意识，从不违反规章制度和工作尺有较强的从命意识，极少违反规章制度和工作尺有相当的从命意识，偶尔违反规章制度和工作尺有必然的从命意识，屡次违反规章制度和工作尺底子上没有从命意识，时常违反规章制度和工作尺度尺度合计备注查核得分审核加分审核扣分最后得分050100查核者简评上级审核人力资源审核审批签名：签名：签名：签名：