员工定薪调薪审批表.pdf
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1、(WORD)-生产企业质量管理制度范本 760员工定薪(调薪)审批表员工定薪(调薪)审批表基本基本信息信息员工姓名试用试用期期员工员工类型类型入职时间有,个月部门/岗位无试用期薪薪资资变变动动类类型型薪薪资资考考量量要要素素书岗位类型学历调薪调薪入职入职定薪定薪应届毕业生社会人士(已有工作经验人士)调薪理由调薪理由职务晋升职级晋升转正调薪调岗调薪年度绩效调薪 特殊调薪降职调薪其他:管理类 营销类专业技术类 生产操作类 职能类其他:最高学历:全日制非全日制总年限工作年限本岗位年限本司年限工】优秀良好一般岗位工作相关的职业资格/技术资格证有等级:无/不清楚适岗度/以往绩效/能力【仅
2、适用现职员薪薪资资期期望望薪薪资资级级别别入职定薪调薪试用期薪资:转正后薪资:原薪资:调整后薪资:人力资源部意见:审审批批意意见见签字:日期:1部门负责人:日期:总经理意见:同意不同意(WORD)-生产企业质量管理制度范本 760董事长意见:同意不同意签字:日期:备备案案核定薪资:生效日期:经办人:【备注】【备注】1.1.需要董事长审批的定薪需要董事长审批的定薪/调薪调薪:(1)部门经理及骨干人员定薪(调薪);(2)薪资标准在 1 万及以上;(3)调薪幅度超过 10%的调薪申请。2.2.审批流程审批流程:薪酬专员填写人力资源部负责人审批总经理审批董事长审批人力资源部备案。鞠躬尽瘁,死而后已。诸葛亮2
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