为民服务意识不强,管理服务水平不高 3篇.pdf

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1、为民服务意识不强,管理服务水平不高 3 篇为民服务意识不强为民服务意识不强,管理服务水平不高管理服务水平不高 3 3 篇篇意识是人脑对大脑内外表象的觉察。以下是本站为大家带来的为民服务意识不强,管理服务水平不高 3 篇，希望能帮助到大家!为民服务意识不强,管理服务水平不高 1党的群众路线教育实践活动整改措施区政府党组成员、区经信局局长#(20_年 9 月 6 日)按照区经信局党的群众路线教育实践活动领导小组要求和局党组关于深入开展党的群众路线教育实践活动的部署，我个人通过学习、查摆和对照检查，对自己存在的问题进行了深刻的剖析，为了进一步自我提高、修正缺点、增强党性，本人对照上级活动办要求，现制

2、定如下整改落实方案。一、整改的问题经过初步梳理和排查，本人共查出四风方面存在的问题 8 条，其中形式主义方面 2 条、官僚主义方面 2 条、享乐主义方面2 条、奢靡之风方面 2 条，自己在四风方面存在以下突出问题：(一)形式主义方面突出表现在：理论学习不系统不深入不持续，运用理论指导实际工作有差距，工作作风不够扎实，调查研究不到位，存在以文件贯彻文件现象。具体表现在：1.工作不实，落实不力，工作作风不够扎实。表现在对经信局所属企业情况掌握满足于大概，对下属所思所想关注不够，工作方法简为民服务意识不强,管理服务水平不高 3 篇单。2.搪塞群众，让群众跑断了退、说破了嘴、伤透了心。在日常管理与服务

3、中，存在只注重了解自己想要了解到问题，没有更多地关心群众想什么、盼什么、急什么，为群众的服务意识树立得不牢，帮助他们解决实际困难不多，对于关停企业职工的上访，用没有政策支持回答了事。(二)官僚主义方面突出表现在：宗旨意识树立不牢，联系基层贴近相对人不紧密，解决相对人和职工群众期望的问题存在拖沓不到位现象，发挥班子整体合力上还有差距。具体表现在：1.部门利益至上，有时考虑问题不从大局出发，缺乏大局观。表现在一些问题上只强调部门利益，各打各的小九九，有利的事情争着干，没利的事情相互推。有时拘谨于职位角色，服从安排多、主动思考少。同时，深入企业职工中倾听他们的心声不够，面对新情况、新矛盾，心存畏难情

4、绪，开展工作缺乏创造性。2、拍脑瓜决策、对不同意见不接受，民主集中意识不强。表现在有时在处理紧急情况时容易急躁、主观武断。在工作中遇到突发事件或紧急情况时，为了快速应对，有时容易急躁，对待下属缺乏耐心细致的指导，取而代之的是训斥，工作方式粗暴;有时也自以为自己长期从事管理工作和安全维稳工作，有一定的工作经验，对有些同志提出的好意见好建议听不进，比较主观武断。为民服务意识不强,管理服务水平不高 3 篇(三)享乐主义方面突出表现在：满足于现状，时不我待的紧迫感不足，创新意识不强，工作存在得过且过思想。1、因循守旧、按部就班，进取精神有所退步。82 年参加工作至今，已 32 年，时有干累了、歇口气的

5、想法，工作热情随之降低。在思想上对工作重要性认识不足，习惯于老一套、旧框框，有求稳多、求进少倾向，忙于事务多、谋划长远少。2、创新意识不强、干事动力不足，缺乏忧患意识。在思想上有求稳不求进，缺乏强烈的事业心、责任感，有当一天和尚撞一天钟的想法。(四)奢靡之风方面突出表现在：勤政廉政自律不够，执行规定不严格，艰苦奋斗思想淡薄，带头厉行节约做的不好，存在追求舒适思想。1、艰苦奋斗精神有所弱化。现在条件好了，不自觉就提高了生活和消费标准，淡忘了艰苦奋斗的光荣传统，勤俭节约意识减弱了;二是坚持学习党员干部廉洁自律的有关规定和自觉用党的纪律约束自己还不够，勤政廉政意识树立不牢，对不良风气和奢靡之事，纠结

6、、麻木，有时甚至随波逐流。2、勤俭节约意识不强。对日常事务性管理松懈，费用控制不严，存在浪费现象。如日常办公中对办公用品管理不严存在浪费纸张的问题。为民服务意识不强,管理服务水平不高 3 篇随着近年来生活水平的逐渐提高，我自己家庭也确实存在一些挥霍、浪费、贪玩等思想，如家庭有时到饭店聚餐，吃剩不打包等。在企业的吃请上有时也不拒绝，逢年过节对企业的土特产(木耳、蘑菇等)偶有接受。二、整改措施1.工作不实，落实不力，工作作风不够扎实。表现在对经信局所属企业情况掌握满足于大概，对下属所思所想关注不够，工作方法简单。整改措施：加强群众观点学习，切实解决好认识问题。要在深入学习 x 群众观的基础上，认真

7、查找群众观念、群众立场、群众感情等方面存在的差距，以解决思想和工作中存在的实际问题为出发点，以改进自己的工作作风和工作方式，提高工作成效为落脚点，特别要在理论联系实际、指导实践上下真功夫，不断提高理论学习的效果，实现理论与实践相统一。整改时限：9 月底2、搪塞群众，让群众跑断了腿、说破了嘴、伤透了心。整改措施：在今后的日常管理与服务中，要更多的关心群众向什么、盼什么，牢固树立为群众服务的意识。多帮助他们解决实际困难，对于关停企业的职工上访更应设身处地的为他们着想，并争取政策，已解决实际问题。同群众建立起水乳交融的关系，脚踏实地的投入到工作中去，努力提高工作能力和服务水平。为民服务意识不强,管理

8、服务水平不高 3 篇整改时限：9 月底3.部门利益至上，有时考虑问题不从大局出发，缺乏大局观。整改措施：弱化部门利益，把各打各的小九九变成一门心思去干事。不拘泥于职位角色，服从安排，主动思考。深入企业职工中倾听他们的心声，面对新情况、新矛盾，不畏难，争取有创造性的开展工作。整改时限：9 月底4.拍脑瓜决策，对不同意见不接受，民主集中意识不强。为民服务意识不强,管理服务水平不高 2群众路线是我党的根本工作路线，社会经济在普遍增长的同时，也给基层党组织联系和服务群众的工作提出了新的挑战。以临澧县为例，基层党组织在服务群众的作用发挥方面还有待提高。提升党组织服务群众的能力，目的是让群众得到实实在在的

9、实惠，使广大群众拥护党组织建设，支持党组织发展。然而，从我县党组织服务群众整体情况来看，还存在诸多问题亟待解决。一是服务群众意识不强。部分党员干部对理论培训、思想教育不重视，全心全意为民服务的宗旨意识没有入脑入心，导致服务意识不强;个别党组织一提到服务群众，总是先向上级提要求、讲条件、要经费，而没有把群众利益摆在首位，宗旨意识有所淡化。二是服务群众能力不够。部分党员干部对中、省、市、县各项方针政策、惠民政策了解不透，把握不全，无法解答群众的来访咨询。为民服务意识不强,管理服务水平不高 3 篇部分窗口服务单位业务能力不熟，不能高质、高效的为群众提供优质服务。三是服务群众方式不当。部分党组织对群众

10、的诉求不深入调查研究，而是停留在纸上答复、办结，使党组织失信于民。坐等安排和按部就班的现象严重，不主动深入群众访民情、解民忧，而是等群众上门来办事，与群众沟通交流少，往往把好事办不好，实事办不实。四是服务工作落实不力。走过场应付差事现象依然存在，部分村级党组织为了应付检查，开会走过场，档案资料不真实，以文件形式落实服务工作的现象未完全根除。部分党组织将服务群众的形式拘泥于走访查看或节庆慰问，对群众直接给与物质帮助的较多，提供技术支持、帮助拟定产业发展、制定增收项目和身心健康方面关注度少，使服务群众的作用发挥不明显，解决实际问题不理想。究其原因，主要有以下几个方面：一是服务群众的教育引导不够。部

11、分党组织和党员思想层面认识不够，没有真正抓牢为民服务的思想根基，对实用技能和服务手段的培训力度不够，导致在贯彻落实惠民政策时心有余而力不足。受年度各项考核指标的影响，部分党组织将工作重心放在日常具体事务上，对开展群众服务工作不重视，没有合理兼顾。二是服务群众的制度不健全。服务群众项目缺乏有效的制度运转，部分党组织为了搞创新而抛弃原有的服务机制，在推行过程中又忽视了两项制度的衔接，导致很多好的服务项目成为过眼云烟，而新推出的服务创新项目往往又换汤不换药或矫枉过正，群众反而不知道困难咋解决，问题找谁办。未形成服务群众的经费保障机制，为民服务意识不强,管理服务水平不高 3 篇党组织在为群众提供服务时

12、仅从单位经费中列支，服务经费短缺，在提供项目支持方面落实不力。三是服务群众的问责未落实。对于出台的各项服务政策，检验方式方法过于单一，对事件的办结情况、群众的满意度调查，大部分还停留在查看档案、收集资料、汇报测评层面，对落实情况的督导工作也是选取几个点走一走、看一看，没有普遍调研，发现问题只是责令其整改，没有形成刚性约束，导致部分基层党组织有蒙混过关的现象。三、提升基层党组织服务群众能力的建议与对策历史告诉我们：联系群众鱼得水，脱离群众树断根。只有始终把群众放在最高位置，与群众同呼吸、共命运，才能夯实党的执政基础，永葆党的生机。因此，新常态下做好服务群众工作就显得尤为重要，具体应从以下几个方面

13、不断探索和改进：1.坚定理想信念，强化服务意识。xx 强调，群众路线始终是我们党治国理政的生命线。基层服务型党组织是为服务而生，为服务而建、为服务而存，提高基层党组织的服务能力，首先要匡正服务理念，将宗旨意识、群众观念在理论上内化于心，在实践中外化于行，从而增强基层党组织的战斗力和凝聚力。要依托教育实践活动中开展的为了谁、依靠谁、我是谁等专题讨论，促进各级党组织和党员干部由服务上级向服务基层转变，由被动参与向主动服务的转变，彻底消除部分党组织认为开展服务是负担的思想，切实把群众的需求作为工作的出发点和落脚点，从群众中汲取智慧和力量，形成服务全参与、成果大家享的局面。为民服务意识不强,管理服务水

14、平不高 3 篇2.健全服务网络，提高服务效能。在全县农村、社区、机关、企事业单位、非公企业和社会组织中构建条块合理、纵横联结的基层党组织服务体系，解决基层党组织服务功能最后一公里问题。一是创新组织设置。探索以新媒体建立网络党组织，通过 QQ 群、微博、微信等媒体对流动党员进行科学化管理，实现党的组织工作全社会有效覆盖，努力做到凡有群众的地方，都有党组织，都有党的服务。二是建强服务队伍。选优配强基层组织队伍，注重选拔农村优秀青年、致富带头人、产业发展大户、高校毕业生夯实基层党组织班子，为基层党组织服务群众筑牢战斗堡垒。加强经济、科学、法律等知识的培训，强化党的基本理论、基本路线和宗旨意识的教育引

15、导，提升党组织队伍的服务能力和政治理论水平。3.灵活服务方式，推行便民化服务。针对服务需求的多样化，分类别、分领域设计服务载体。农村党组织依托村级活动场所，开展下访寻问题、进村解难题、民事代办、结队帮扶、结对认亲等活动，继续推行四议两公开、乡村夜话工作法;机关党组织开展机关干部进村入户、党组织和党员进社区报到、党代表到辖区联系服务群众等活动;学校、医院等事业单位党组织开展医患师生结对帮扶等活动;非公有制经济组织、窗口单位等党组织推行党员示范岗、党员承诺践诺、一站式服务、为民服务窗口等平台。例如将乡村夜话群众工作法，进行大力的宣传和推广，真正做到干部群众面对面、心贴心。4.完善服务机制，推行常态

16、化服务。一是完善服务群众保障机制。为民服务意识不强,管理服务水平不高 3 篇建立稳定基层组织和公共服务运行经费保障机制，把基层党建工作经费纳入地方财政预算。同时，建立党费返还制度，将非公有制企业党组织所缴党费全额返还，机关事业单位党组织按一定比例返还。二是完善服务群众评价考核机制。年初将各党组织服务群众工作作为考核指标列入年度工作任务，建立健全过程督导制，各级党组织将服务项目、服务内容、服务结果向群众公开，以群众满意作为判断是非、评价好坏的标准。根据不同领域党组织的特点，分类制定可操作性的党组织服务群众工作考核办法，将考核结果与服务保障经费挂钩，保障服务工作落到实处。为民服务意识不强,管理服务

17、水平不高 3个人整改措施近段时间以来，通过对党章、廉政准则、三严三实和党的群众路线教育实践活动学习文件选编等规定文件的学习，特别是进一步学在中共第十六次集体学习时的讲话和张春贤书记在参加巴州党委常委班子党的群众路线教育实践活动专题民主生活会时的讲话精神，以及领导和同志们的帮助，使自己对当前开展的教育实践活动有了更深的认识和理解，也清楚的看到了在贯彻执行党的政治纪律、反对民族分裂和四风方面存在的问题和不足，为了解决、改正存在的问题和不足，进一步增强政治敏锐性和政治鉴别力，不断提高宗旨意识、服务意识、大局意识和服务本领，更好的践行党的群众路线，制定如下整改措施。一、政治上不够坚强方面存在的突出问题

18、及整改措施问题一：政治坚定性不强。为民服务意识不强,管理服务水平不高 3 篇整改措施及成效：坚决改变重业务、轻学习的错误观念，下大力气加强政治理论学习，用 x 中国化的最新成果、用习系列讲话和第二次 xx 工作座谈会的精神武装头脑、指导工作、推动工作。完成时限：长期整改问题二：政治敏锐性不强。整改措施及成效：进一步深化认识、把握精髓，切实把思想和行动统一到第二次中央 xx 工作座谈会精神和中央对xx 形势的重大判断上来。牢固树立没有与稳定无关的地方、无关的部门、无关的人的观念，切实防止和克服麻痹思想。完成时限：长期整改问题三：政治鉴别力不强。整改措施及成效：把学习贯彻xx 考察 xx 时的重要

19、讲话、第二次中央 xx 工作座谈会和自治区党委八届七次全委(扩大)会议精神作为当前的首要政治任务，在学深、学透上狠下功夫，坚持每天自学一小时，每月组织参加一次政府党组学习，努力提高自身政治修养。完成时限：长期整改问题四：政治执行力不强。整改措施及成效：提高执政为民的服务能力，尽快建立完善市政府班子例会制度，定期研究推进重大项目和重点工作，着力解决人民群众反映的热点、焦点、难点问题。完成时限：长期整改二、四风方面存在的突出问题及整改措施(一)形式主义方面。为民服务意识不强,管理服务水平不高 3 篇问题一：学风不实、不正，学用脱节。整改措施及成效：按照自治区党委、地委、市委的部署和要求，把学习贯彻

20、 xx 考察 xx 时的重要讲话、第二次中央 xx 工作座谈会和自治区党委八届七次全委(扩大)会议精神作为当前的首要政治任务，作为整改的主要内容来抓。坚决改变重业务、轻学习的错误观念，下大力气加强政治理论学习，用 x 中国化的最新成果、用习系列讲话和第二次 xx 工作座谈会的精神武装头脑、指导工作、推动工作。在学深、学透上狠下功夫，坚持每天自学一小时，每月组织参加一次政府党组学习，努力提高自身政治修养。完成时限：长期整改问题二：文山会海，效能低下。整改措施及成效：切实精简会议文件，按照务实高效原则，建章立制，可开可不开的会议一律不开，必须开的会议尽量多会合一，提高会议实效。减少文件印发，规范公

21、文报送，精简简报材料，没有实质内容、可发可不发的文件、简报一律不发。到 20_年年底各种专业会议比 20_年要减少 10%，发文比 20_年要下降 30%。完成时限：长期整改问题三：政绩观有偏差，不重实效。整改措施及成效：全面贯彻落实科学发展观，牢固树立正确政绩观，结合地委西出兴边靠 xx的工作要求和市委七届九次全委(扩大)会议的部署，通盘研究全市工作，努力创造经得起实践、历史和人民检验的业绩。完成时限：长期整改为民服务意识不强,管理服务水平不高 3 篇问题四：抓落实力度不够，执行力不强。整改措施及成效：完善重点工作督查督办机制，明确政府各部门职责，责任到人、时间到天。对需要立即办理的，由即时

22、督办;对不能立即办理的，跟踪督办;每季度对办理情况逐项督查、汇总，对未完成事项跟踪督办;每半年对督查督办事项办理情况进行通报。完成时限：长期整改问题五：担当精神不足，奋斗激情减退。整改措施及成效：牢固树立发展创新理念，进一步理清工作思路，统一发展思想，坚定发展信心，完善发展措施，迅速打开房屋征补、土地征收、边境旅游等工作局面。把责任落在肩上，把工作落在实处。完成时限：长期整改问题六：抓落实力度不够，安全生产工作执行力不强。整改措施及成效：高度重视安全生产工作，牢固树立人命关天和红线意识，坚决落实党政同责和一岗双责的责任制要求。建立安全生产管理长效机制，在 20_年 8 月底前制定完成市委、市人

23、民政府关于加强新时期安全生产工作的意见。完成时限：长期整改问题七：学习的主动性不强，对学习双语的重要性认识不够。整改措施及成效：按照自治区党委、地委、市委的部署和要求，把学习贯彻xx 考察 xx 时的重要讲话、第二次中央xx工作座谈会和自治区党委八届七次全委(扩大)会议精神作为当前的首要政治任务，作为整改的主要内容来抓。坚决改变重业务、轻学习的错误观念，下大力气加强政治理论学习，用x 中国化的最新成果、用为民服务意识不强,管理服务水平不高 3 篇习系列讲话和第二次 xx 工作座谈会的精神武装头脑、指导工作、推动工作。在学深、学透上狠下功夫，坚持每天自学一小时，每月组织参加一次政府党组学习，努力提高自身政治修养。完成时限：长期整改内容仅供参考