2022基层党建工作述职报告_党建基层工作述职报告_1.docx

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1、2022基层党建工作述职报告_党建基层工作述职报告 基层党建工作述职报告由我整理，希望给你工作、学习、生活带来便利，猜你可能喜爱“党建基层工作述职报告”。 基层党建工作述职报告 （2022年10月 日） 义桥镇党委书记：王秋霞 一、义桥镇基层组织基本状况 义桥镇现辖40个行政村，4.7万人，8个党总支，47个党支部，党员共计1638名。其中农村党支部40个，支部委员128名，农村党员1238名。 二、主要做法 （一）加强党委自身建设，充分发挥党委班子龙头带动作用。过硬的党委班子是党建工作的一面旗帜，所以，我们始终坚持把党委班子建设作为党建工作的首要任务来抓。一是狠抓制度建设。建立完善了党委中心

2、组理论学习制度，规定周五为集中学习日，提高党委班子成员理论水平；建立完善了党员领导干部抓基层党建工作联系点制度，要求每一位副科级干部包保联系一处基层党组织，刚好解决支部发展遇到的难题；建立完善了民主生活会、“三会一课”、民主评议等制度，促进党组织生活规范化、制度化。二是狠抓责任落实。镇党委与党委班子成员、各支部签订责任状，细化工作目标，年终依据签订内容逐一考核，确保工作落实到位。在工作中实行了“指挥部工作法”、“一线工作法”对重点工作、重点项目，明确责任分工，倒排时辰表，提高执行力。三是狠抓干部队伍建设。实施副科级领导干部包社区，机关干部包村的工作机制，深化社区、村听取汇报、检查指导，发觉问题

3、刚好解决。 1在镇机关内部引入竞争激励机制，开展竞职上岗活动，选拔了27名有实力、有干劲、有信念、更有所为的优秀干部充溢到镇机关中层。 （二）加强农村基层建设，充分发挥党支部战斗堡垒和党员的先锋模范作用。 1、抓好基层党支部建设。在今年村两委换届中，严格根据上级有关精神，顺当完成村两委换届工作。特殊是把一大批“三高三强”型优秀人才选进了村“两委”班子，全镇40个行政村每村选举产生了一名妇女干部，村“两委”交叉任职比例高，干部职数明显削减，真正选出了群众满足的村两委班子。 2、在重点项目建设中，充分发挥基层党支部战斗堡垒和党员的先锋模范作用。一是在徐村社区建设方面。徐村社区涉及8个村，1万余人，

4、108栋房屋，是目前我县在建规模最大的农村社区，依据实际状况，在徐村社区建立了由副科级领导兼任徐村社区书记，部分村支部书记为委员的临时党支部，充分发挥党员作用，从各村房屋数据锁定、新社区规划、订金收缴、工程建设进度、工程质量监督、社会稳定、思想相识等方面发挥模范带头作用。利用他们在群众心中的崇高威望，为群众解决实际问题。充分发挥基层党支部的主体作用，通过召开党员大会、群众代表大会，走村入户，广泛征求群众代表看法，经过严格听证、论证、发布公告、张榜公示等措施，确保社区建设敬重民意。二是在实施国家农业高产项目方面。今年，我镇实施了1000亿斤粮食高产项目 和农业部高产项目示范区，建立了2处一万亩高

5、产示范方，3处100亩的高产攻关田，涉及11个行政村，1万余人，项目建设内容主要涉及整修道路，新建桥涵等，工作难度大，时间紧，任务重，为保质量、抢进度，11个行政村先后召开党支部会议，全体党员会议，动员村党员带户，户带近亲属，在群众中形成主动参加的氛围。 （三）创新党建载体，提升党组织凝合力 在建党九十周年有利时机，我镇不断完善党建载体，开展了丰富多样的党建活动，提升党组织凝合力。一是由党委书记上一次党课，带领全体党员干部重温了入党誓词；二是七一期间党政领导班子成员走访慰问建国前老党员、30名困难党员，给他们带去了党的暖和。组织全镇65岁以上的老党员同志免费健康查体。三是动员全镇党员开展困难党

6、员救助基金募集活动，筹集资金7万余元。四是全体机关党员干部与困难群众结成一对一帮扶对子，形成了帮扶长效机制。 （四）主动探究，仔细落实党委书记创新项目 今年，我镇确定的“书记项目”是“探究科学治村道路，完善村级组织规范化水平”这一党建课题。针对目前我镇实际状况，我们选择了沈营、驻驾圈作为“书记项目”的示范点。在推动落实中我们主要实行三个方面措施。一是规范村级议事规则。从增加村级工作的透亮度入手，建立健全和完善议事规则，打破以前老思想、老规则、老方法，设立和规范了村级民主决策机构 村民代表大会、民主办事机构理事会、民主监督机构监事会。凡涉及村民利益的重大事项必需经村民代表大会探讨通过。重大决策事

7、项须征求村监事会的看法，村监事会对实施村级项目建设等工作实施现场监察。二是规范村干部工作行为。全面推行了践诺奖惩制度。践诺奖惩，村两委负责人分别向党员大会、选民大会提出自己的任职内工作目标和措施方法。签订了承诺责任书，实行量化考核。三是规范村级财务管理。村里的村务、财务公开方案经党支部审查后，按规定提交监事会审核提出修改补充和完善看法，并由监事会受理群众对村务公开的看法和建议，做到真公开、刚好公开、按群众要求公开，接受群众监督。 三、基层党建工作存在的问题及下步准备 一是村级干部队伍素养明显滞后于农村经济发展须要。首先是创新意识不强。其次是经济发展实力弱，眼界不宽，信息单一，思路不清，对工作缺

8、乏前瞻性、整体性。再次是村干部置身于亲属、宗派之内，对村民简单妥协，对上级敷衍应付，导致政令出现梗阻。二是村级党员队伍年龄偏大，队伍结构不合理，缺乏朝气和活力，流淌性较大，缺乏有效管理。下一步，以落实党建工作责任制为抓手，仔细抓好落实，主动探究加强农村基层党组织建设新方法、新路子、新途径，不断增加基层党组织的凝合力和战斗力。 基层党建工作述职报告 XXX年度基层党建工作述职报告XX镇党委书记XX我们XX镇现有X个党总支，XX个党支部，党员XXX名，其中农村党支部XX个；党员XXXX名。自XXXX年X月任党委书记以来，仔细履行基层党建工作责任. 基层党建工作述职报告 基层党建工作述职报告中共大英

9、县人力资源和社会保障局总支部委员会二一二年六月二十九日今年，中心确定为基层组织建设年。局总支主动响应党中心的号召，依据中共中心和县委的. 基层党建工作述职报告 2022年基层党建工作述职报告xxx党委书记 xx 2022年，我根据“抓党建、促发展、保稳定、惠民生”的工作思路，以开展党的群众路途教化实践活动为契机，以领导班子建设、干部队伍建. 基层党建工作述职报告 基层党建工作述职报告木门店镇党委书记 吴文涛 （2022年2月27日）根据县委要求，下面就本人一年来履行基层党建第一责任人职责状况做如下述职汇报，不妥之处敬请指责指正：一、履职情. 基层党建工作述职报告 2022年抓基层党建工作述职报告*党委书记 *一年来，在市委市政府的坚毅领导下，我本人作为抓基层党建工作的第一责任人，充分发挥领导带头作用，主动团结和发动班子成员，以深化开. 本文来源：网络收集与整理，如有侵权，请联系作者删除，谢谢！第7页 共7页第 7 页 共 7 页第 7 页 共 7 页第 7 页 共 7 页第 7 页 共 7 页第 7 页 共 7 页第 7 页 共 7 页第 7 页 共 7 页第 7 页 共 7 页第 7 页 共 7 页第 7 页 共 7 页