2022家庭医生签约团队工作汇报（精选7篇）_家庭医生签约工作汇报.docx

《2022家庭医生签约团队工作汇报（精选7篇）_家庭医生签约工作汇报.docx》由会员分享，可在线阅读，更多相关《2022家庭医生签约团队工作汇报（精选7篇）_家庭医生签约工作汇报.docx（29页珍藏版）》请在淘文阁 - 分享文档赚钱的网站上搜索。

1、2022家庭医生签约团队工作汇报（精选7篇）_家庭医生签约工作汇报 家庭医生签约团队工作汇报（精选7篇）由我整理，希望给你工作、学习、生活带来便利，猜你可能喜爱“家庭医生签约工作汇报”。 第1篇：家庭医生签约服务工作汇报 XX镇卫生院家庭医生签约服务 工作汇报 各位领导、同志们： 大家好！2022年，在市委、市政府的正确领导和上级业务主管部门的指导下，我院以“城乡卫生一体化、农村卫生社区化、基本公共卫生均等化”为目标，大力推行家庭医生签约式保健服务。依据国家卫计委关于印发全面推开家庭医生签约服务工作实施方案和各级相关文件精神和要求：结合我院实际，充分发挥乡村医生卫生的网底作用，创新乡村医生服务

2、模式，解决老百姓“看病难，看病贵”为目标。把开展家庭医生签约服务工作作为基本公卫服务的一项重要工作措施去抓落实。取得肯定的成效，现将我镇推行家庭医生签约服务工作的主要做法沟通如下： 一、XX镇基本状况概况：桂平XX镇，位于XX市东北部，全镇总面积102平方公里，东近邻XX县城；南连XX镇；西邻XX镇；北隔浔江与XX镇、XX乡相望。全镇辖区12个行政村委，135个自然村，228个生产队，总人口约8.4万人，常住人口62601人，其中重点人群人口约18432人。12个行政村均设有卫生所，村级从事家庭医生签约服务工作村医生有64人、卫生院从事签约服务工作有60人。为了便利广阔人民群众参加签约服务，每

3、个行政村都组建了服务团队。 二、严格责任机制：加强领导、细心组织。自家庭医生签约服务工作开展以来，我院根据“因地制宣、合理布局、便利群众、便于管理”的原则，组建了12个家庭医生签约服务团队，遂步完善乡村卫生服务网络体系，基本覆盖全镇全部辖区居民。团队成员由卫生院全科医生、护士、医技人员、公卫科及乡村医生等组成团队；初步形成以辖区内居民为服务对象，家庭医生为主体。严格落实“分片包干、团队合作、责任到人”的工作责任制。 三、广泛宣扬动员：我院通过各种方式进行动员宣扬，包括健康教化宣扬专栏、健康讲座、LED电子显示屏、粘贴宣扬标语、横幅、放发“签约服务团队联系卡”和开展免费义诊询问活动等做好宣扬发动

4、和政策解读。我院还主动与各村村委协调，让村干部主动参加；建档立卡贫困户及重点人群，通过健康扶贫、精准扶贫的“明白卡”进行宣扬。村干部、乡村医生带头签约、领先垂范，并实行面对面的宣扬方式，把签约服务的目的、意义、服务内容向群众讲清晰说明白。在广泛宣扬的同时，我院还组织定期或不定期下到各村开展义诊活动。对辖区居民现场签约和对已签约免费诊疗、健康体检、健康指导询问服务和居民健康档案信息更新等。依据居民主要健康问题制定实施安排和方案，供应一对一的服务模式，努力提高辖区居民对这项“惠民工程”进一步相识了解，为下一步开展签约工作打下基础。 四、落实签约服务：组织服务团队全面开展“进村入户、送健康”签约活动

5、，我们根据责任分工，以户为单位，采纳自愿签约、入户签约的方式，做到村不漏户、户不漏人，实行主动服务、上门服务、预约服务、电话服务的签约等形式进行。依据家庭成员的实际个体状况确定服务项目，和辖区内的居民签订服务协议，确定服务内容、方式、频次、期限等款项，以慢性病患者、65岁以上的空巢老年人和残疾人、孕产妇、06岁的儿童等重点健康管理人群、贫困户家庭为重点，供应24小时主动、连续、综合、特性化的健康管理服务和基本医疗卫生服务。同时结合国家基本公共卫生服务规范（第三版）的要求，对65岁及以老年人、高血压、2型糖尿病以及严峻精神障碍患者等慢性病患者每年至少4次面对面随访和1次较全面的健康体检，在供应服

6、务过程中遇到超出卫生院、村卫生室诊疗实力的，刚好转到上级医疗卫朝气构救治，保证了农村居民能就近享受到便利快捷的医疗服务，得到刚好有效的治疗，做到了“首诊在基层、按需进住院、全专结合、双向转诊”， 同时完善更新个人电子健康档案并进行跟踪服务。截止到目前，我院共和辖区内8283户共39805人，全镇签约率63.59%，其中建档立卡贫困户1191户，共5408人签订服务协议，贫困户签约率100%；重点人群签约为13602人，签约率为73.79%。在稳定签约数量、巩固覆盖面的基础上，把工作重点向提质增效转变，力争做到签约一人、履约一人、做实一人，不断提高居民对签约服务的获得感和满足感。 五、签约后档案

7、的管理：“家庭医生签约服务”手册的管理，签约手册一式两份：签约居民执一份、村卫生所保管一份。村卫生所的签约手册专柜、专盒、分村分队包片管理模式，主要分为一般家庭户、建档立卡贫困和重点人群进行分类管理，重点人群我们还在签约手册上进行粘贴标识分类：如65岁及以上老年人用“绿色”标签标识、高血压病用“红色”标签标识、糖尿病用“黄色”标签标识、严峻精神障碍患者用“蓝色”标签标识等等；每村归类好都附上签约花名册，便利于日后服务管理。 六、强化考核，持续服务：我院将把家庭医生签约服务工作开展状况纳入绩效考核的重点内容之一，通过季度考核、年度考核、不定期督导检查等形式，全面落实家庭医生签约服务工作，确保家庭

8、医生式服务工作持续推动和健康发展。 我院在家庭医生签约服务工作虽然取得了肯定的成果，面对上级的要求和人民群众的期望，仍有很大差距，存在很多困难和问题。在下一步的工作中，我们要注意紧抓签约服务工作的质量，避开“签而不约”的现象，将接着学习先进行单位的做法、先进的阅历努力提高自己的工作服务水平，形成长效机制。利用信息软件手段丰富签约服务工作形式，一切以居民健康守门人为己任，真正从居民健康利益动身，想方设法解决居民的疾病和身心问题，为辖区居民的健康及党和政府的卫生事业作主动的贡献。 XX镇卫生院 2022年4月10日 第2篇：一季度家庭医生签约团队工作总结 2022年一季度家庭医生签约团队 工作状况

9、总结 2022年一季度，我院的家庭医生签约团队工作，在总队长的带领下和各团队的细心组织，合理支配下，取得了肯定的成果，现将开展的状况总结如下： 一、工作状况 1、皇冠国际建档工作(截至4.16日) 累计建档343户，884人。其中老年人93人，高血压95人，糖尿病27人。请团队长重视，在4月底前做到应建尽建。请做好基本公共卫生及家庭医生签约宣扬工作。 2、团队工作状况 一季度八个团队累计下村1276次、建立纸质档案739份包涵3月31日以前皇冠国际建的档案。电子档案录入364份、测量血压1095人、测血糖394人、重点人群上门走访339人、产后访视233人、慢性病体检27人、无偿签约536 1

10、 人、健康教化讲座20次。团队人均收入增加859.75元。 一、主要存在问题： 1、各团队手册未按序时进度填写扣10元/次2、团队长未统筹支配，制定具体的团队下村工作安排，个别团队下村时间不达要求，团队手册填写内容与村卫生室核查状况不一样。扣团队长10元/次3、卫生室工作日志及督导日志未一式两份，无室长签名，无团队长签名且团队长签名个别存在代签现象，工作记录未刚好交给村卫生室保存。截至目前大部分卫生室无团队活动工作记录的扣团队长10元/次4、特需人群登记簿大部分团队没有填写，扣全科医生10元/次5、全部手册缺漏项达3项以上的扣相应人员10元/次。6、七统一意识淡薄，未按要求统一着装等。 二、整

11、改措施 1、请各团队长及成员加强责任心，统筹支配团队下村时间， 2 不要集中在月底，尽量根据手册后面的时间进行开展团队活动。严格根据家庭医生签约服务流程及规范开展活动，并制定具体的工作安排，每个团队每月至少2次到负责的村卫生室开展工作，每次下村工作时间不少于半天。每次下村照实记录村卫生室工作状况如门诊抗菌药物运用状况、门诊诊疗状况、院感工作、基本公共卫生完成状况，平安生产等问题。 2、卫生室工作日志请各团队每次下村结束后，当场交给村卫生室负责人，后期将以村卫生室工作日志来考核各团队工作状况。团队人员下村提前到包村人员处签字，下村刚好汇总工作量。当天工作记录表请团队长复核签名，工作记录表反面须要

12、粘贴团队下村全体人员照片并说明团队工作状况。3、团队包村人员请严格执行考勤制度，对下村次数不足或者工作时间不足者扣50元/次（每个团队每月至少2次到负责的村卫生室开展工作，每次下村工作时间不少于半天）4、团队下村统一根据区七统一相关要求开展活动。团队下村统一蓝色T恤、工作牌、联系卡，家庭医生签约宣扬折页及相关材料。马甲是冬季穿的，如发觉不符合要求扣20元/次。每次拍照片须要有七统一相关内容。 四、下一步准备： 进一步细化团队工作流程 1、请各团队长制定具体的团队每次下村工作安排、工作支配和工作重点，有安排的开展工作，并在团队长手册中做好 3 具体记录，不能盲目的下村且每次下村不少于半天。 2、

13、建档工作（1）皇冠国际的建档工作请团队长重视，在4月底前做到应建尽建，对于拒建、不协作的做好登记工作，（2）下村选择一个入住率较高且未建立居民健康档案的小区建立居民健康档案。集中对居民点、居委会、学校、机关、企事业单位人员等有话语权的人员建立居民健康档案、签约家庭医生，提高家庭医生签约服务的知晓率。要求建档率达常住人口的70%,每下降1%扣10元/人.3、建档立卡低收入人群服务：熟识本团队辖区内低收入人群的身体状况，帮助包村人员每月入户随访一次，并对其进行健康教化指导及家庭医生签约相关政策宣扬 4、产后访视登记本内容填写要求：（1）产后访视记录表：访视日期留空项，其余内容填写齐全。（2）签一份

14、家庭医生签约服务协议书：负责人姓名写各团队上门访视人员，家庭医生签约服务协议书一式两份，一份给签约人员，一份带回。（3）0-6岁儿童健康档案封面须要儿童家长签名；新生儿家庭方式记录表本次访视日期留空项，其余内容填写齐全。注：每次团队下村结束产后访视记录表、家庭医生签约服务协议书、0-6岁儿童健康档案统一交至妇儿保人员（叶志芳、高菊君、孙苗、周金、张丹丹），之后领取新的记录表。 5、健康教化：每个团队每月至少一次健康教化学问讲座， 4 讲座人数不少于50人。个体化健康教化每月不少于3种图片要求一对一图片、姓名、年龄、住址、电话号码、疾病等，讲座要有横幅。 6、结核病走访:（1）建立居民健康档案（

15、一户全部人）、家庭医生签约协议书、选择督导人员（2）对结核病人及家属进行健康教化以及结核病相关学问的宣教（3）涂阳病人建议家属到淮城医院进行亲密接触者的筛查（拍胸片免费、只出报告），并把名单上报给刘楠轩不少于3人。（4）结核病人须要随访六个月，团队每月下村须要随访到人一共六个月，七次随访。每次随访须要留有照片（5）每次支配团队下村请支配人到刘楠轩这确认是否有结核病人须要随访。3次随访不到病人请刚好上报给刘楠轩。结核病每次随访须要填写随访记录表。 7、慢性病体检及结核病筛查：团队包村人员提前梳理出已经体检和未体检人员的花名册，提前两天通知居民到卫生室参加慢性病体检（携带身份证及慢性病服的药），体

16、检结果由包村人员录入及反馈。团队医生对慢性病病人进行健康教化指导。遇到糖尿病、老年人时请进行结核病初筛并登记到村级结核病筛查登记簿中，如有疑似结核病相关症状的请开具胸片检查单，到我院免费拍胸片。（2022年二季度重点工作） 8、团队下村宣扬家庭医生签约相关政策，有许多签约居民 5 对家庭医生签约服务政策不了解。团队下村优先服务重点人群：0-6岁儿童、65岁老年人、孕产妇、高血压、糖尿病、结核病、严峻精神障碍、残疾人、贫困户、安排生育特别家庭、计生特殊扶助家庭、城乡低保五保人群。（2022年重点工作） 团队2022年工作重点 1、对辖区内建档立卡低收入人群每月入户随访一次 2、完成对皇冠国际的建

17、档工作，月底同时开展新城小区、金陵名府、天恒王府、荷湖星城的建档工作。 3、日常家庭医生签约政策及基本公共卫生服务宣扬工作 4、各种访视工作（产后访视、结核病访视、签约重点人群访视等） 5、慢性病人体检及结核病分级诊疗相关工作（重点工作） 总之，希望各团队在2022年的工作中，针对不足和存在的问题，落实好切实有效的工作措施，将签约服务工作政策惠及到全部居民，进一步提高我院家庭医生团队工作服务实力和水平。 6 第3篇：家庭医生签约 家庭医生签约服务协议书 甲方： 行政村卫生室 乡村医生 个人联系电话： 家庭住址： 乙方： 行政村 村民小组 居民户主 联系电话： 家庭住址： 指导单位： 镇卫生院

18、指导单位成员： 联系电话： 为了提高城乡居民的医疗、预防、保健、康复等卫生服务水平，充分发挥责任医生健康守门人的作用，本着同等、自愿的原则，乙方自愿聘请甲方为本家庭的签约服务医生，成为甲方的服务对象。经甲乙双方及指导单位三者协商，签订本协议。 一、甲方职责 甲方为乙方供应以下服务： 1、根据指导单位的统一时间支配，负责通知乙方到指定地点接受公共卫生服务。每年对签约家庭进行1 次家庭健康状况评估，并依据评估结果，制订特性化的健康规划。 2、免费发放健康教化处方及医学科普资料。刚好将健康教化材料发放到签约居民，每年不少于1 份；刚好将健康活动信息和季节性、突发性公共卫生事务信息告知签约居民，每年不

19、少于1 次。 3、免费为全部家庭成员建立健康档案，并实施动态管理。依据居民健康状况和需求，帮助乡镇卫生院做好农村65 岁以上老年人、0-6 岁儿童、孕产妇健康管理服务和高血压、糖尿病、重型精神病患者的筛查、随访工作。询问结果和服务信息刚好录入农村居民健康管理信息系统或上报给指导单位。各类人员的体检及管理根据国家基本公共卫生服务规范（2022 年版）的要求进行。 4、供应24 小时免费电话询问，赐予健康、预防、保健等方面指导。 5、通过门诊、电话、上门等方式对乙方及其成员的健康状况进行调查和管理，为其制定健康生活措施和疾病防治方案。紧急状况时帮助联系和按规定实施转诊。 以上5 项服务为基本服务项

20、目，不收取费用。协议双方可通过协商，增加、细化服务项目。对乙方中行动不便的家庭成员，可以供应上门诊疗服务，建立家庭病床。甲方向乙方告知在家诊疗有医疗风险的前提下，经甲乙双方同意，开展家庭式治疗，其收费根据国家有关文件标准执行。如涉及特别收费项目，由三方协商确定。 为了保障乙方刚好得到家庭签约服务，甲方在接到乙方的求助申请后，应刚好供应服务。在甲方有特别医疗任务或因其他缘由难以保证上门服务时，可以请指导单位指派其他乡村医生上门服务。 甲方作为服务的供应者，在供应基本医疗和基本公共卫生服务的基础上，向乙方及其家庭成员供应以下特性化服务： 乙方: 服务项目： 成员1: 服务项目： 成员2: 服务项目

21、： 二、乙方职责 1、乙方全部家庭成员主动协作甲方开展上述服务，将身体健康状况、改变状况及与健康相关的信息、资料刚好、精确告知甲方，并保证相关信息、资料的真实性、合法性。 2、需甲方上门服务时，乙方应提前与甲方预约。 3、主动参加、协作甲方开展的与疾病防治相关的各种活动，仔细执行甲方或指导单位为其制定的防病治病的相关措施。 三、指导单位应加强对甲方的管理，做好宣扬材料印发、体检时间支配等规划，并为甲方在为乙方服务过程中供应技术支撑和后勤保障。 四、乙方如对甲方服务不满足，可向指导单位投诉，也可请指导单位协调解决，乃至申请更换签约医生。 五、甲方给乙方供应服务的过程中，因乙方对甲方隐瞒病史信息或

22、不执行甲方制定的防治方案、不听从指导影响到服务质量，其产生的后果由乙方担当。 六、甲方给乙方供应服务中，因乙方病情超出甲方诊疗水平和实力而造成不良后果的，甲方不担当责任。 七、本协议自签订之日起生效，协议壹式叁份，甲、乙、指导单位三方各执壹份，有效期壹年。期满后如需解约，乙方需告知甲方，双方签字确认，不提出解约视为自动续约。 八、本协议为试点版本，如与国家相关法律法规有抵触者，以国家法律法规为准。 甲方(签名): 乙方(签名)： 年 月 日 年 月 日 指导团队负责人(签名)： 指导单位法人（签名）： 年 月 日 年 月 日 第4篇：家庭医生签约与团队服务模式 家庭医生签约团队 第一家庭医师责

23、任服务团队 辖区： 队 长： 医师 护 理： 护师 公卫专员: 其次家庭医师责任服务团队 辖区： 队 长： 医师 护 理： 护师 公卫专员: 责任医生职责： 了解社区居民健康状况，做出社区诊断，针对社区主要健康状况和问题，制订和实施社区卫生工作安排，开展预防、保健、医疗、康复、健康教化和安排生育技术指导等六位一体的服务，成为辖区居民的保健医生；开展社区卫生服务信息的收集、整理、统计、分析与上报工作。 责任护士职责： 正确执行医嘱，严格执行各项护理操作规程。针对社区居民，开展与护理内容相关的健康教化讲座，入户宣教、健康促进、疾病预防、防治意外损害等健康教化。 公卫专员职责： 参加社区老年人健康、

24、精神卫生慢性疾病预防与管理。协作全科医师开展工作，参加居民档案的建立并帮助管理。 第5篇：家庭医生签约团队人员职责分工 XXXXXXX 家庭医生签约团队人员职责分工 团队长，工作职责如下： 1、参加团队工作，完成自身工作岗位所负责的医疗任务； 2、在机构领导的带领下，全面负责管理本团队的各项工作，依据团队岗位要求，对本团队成员实行双向选择，细化团队人员职责和分工，明确团队工作流程； 3、与团队成员共同探讨协商制定本团队各阶段工作目标及工作方案，并组织实施，常常督促，考核与检查，按时总结汇报； 4、刚好对团队开展的工作进行评价分析，并对存在的问题探讨整改，刚好协调团队内部的工作程序，有序高效开展

25、家庭医生团队工作； 5、注意提高服务质量，改善工作看法和方法，督促本团队成员严格执行各项规章制度和技术操作常规，防止医疗事故的发生； 6、全面驾驭本团队签约居民的健康状况，组织实施人群分类管理； 7、进行工作质量限制和阶段总结，做好团队工作的记录，统计、核实及汇总，并参加团队人员的绩效考核，按时上报各项数据； 8、定期组织召开团队会议，会议内容包括对家庭医生签约服务的各项政策，实施方案，考核制度更新的传达与学习；传达上级领导对团队工作的看法，近期团队工作中发觉的问题，接收团队成员在工作中出现的问题，建议及看法并共同探讨商定整改方式； 9、做好团队外部和内部的组织沟通和协调工作，合理利用辖区及团

26、队资源，促进工作落实，树立团队品牌。家庭医生（包括全科医生、执业医师、乡村医生）工作职责如下： 1、在机构领导及团队长的带领下，负责签约居民的健康管理工作，具体驾驭签约居民的健康管理工作，具体驾驭签约居民的健康状况； 1 / 3 2、运用中西医相宜技术，对一般常见病，多发病进行诊疗，开展门诊工作，坚持首诊负责制； 3、对诊断不明的病人向团队长反映，邀请机构内相关专家会诊帮助诊断，帮助做好双向转诊工作，并做好跟踪管理； 4、仔细执行各项规章制度和技术操作常规，严防发生医疗差错事故； 5、规范书写医疗文书，包括门诊病历，门诊处方，转诊记录，死亡登记，家庭病床记录，会诊记录等； 6、刚好发觉传染病患

27、者并帮助转诊，隔离，对传染病患者的家人进行传染病只是的宣教并要求团队内的公卫医生帮助； 7、与团队其他人员合作，每年为签约居民或家庭进行健康评价，制定详细的管理措施，并供应健康管理后续服务； 8、为有须要的符合上门服务条件的签约居民供应上门医疗，康复指导，家庭病床等服务； 9、负责签约慢性病患者访视工作，推广家庭医生签约服务，依据居民须要，供应契约式健康管理工作，为诊断明确的高血压，糖尿病等慢性病进行治疗，行为干预，检测和健康评估，供应定期随访，用药指导等； 10、帮助开展精神卫生防治工作，帮助做好严峻精神障碍患者的用药指导，家庭监护指导，家庭康复治疗等； 11、协作做好健康教化和健康促进工作

28、，推广健康处方； 12、在上级医师指导下，主动开展新技术，新业务及科研工作，不断提高科研实力。 家庭医生助理（包括全科护士或团队其他成员）工作职责如下： 1、帮助完成诊疗接待，家庭医生签约服务的介绍及现场签约，建立健康档案； 2、接听预约电话，预约登记，来诊登记，支配及导诊； 2 / 3 4、依据家庭医生对随访的要求，对签约居民进行电话或上门回访，对到诊患者的健康信息刚好更新；解答签约居民的健康问题，并给与健康建议和帮助其养成良好的生活行为习惯；了解签约患者及其家庭成员的状况，并反馈给家庭医生； 5、正确执行医嘱，开展社区护理工作； 6、帮助家庭医生进行上门访视及家庭病床访视，上门护理； 7、

29、帮助家庭医生通过健康教化，义诊，小组活动等方式，推广家庭医生签约服务，并帮助家庭医生进行签约，处理签约居民健康数据的档案录入工作； 8、帮助家庭医生，专科医生进行社区老年护理，社区康复，社区精神卫生，社区慢病预防与管理，社区养分运动指导等工作。专科医生（包括中医医生，理疗科医生，妇幼保健医生，口腔科医生等）其详细工作职责如下： 1、了解团队签约居民的健康状况，驾驭其中患有相关专科慢性病的居民健康状况，并针对其专科状况与家庭医生进行病情沟通； 2、了解一般常见病，多发病的诊疗学问； 3、对家庭医生要求会诊的患有相关专科疾病的患者进行诊疗； 4、参加团队内疑难疾病的病情探讨并给与专科看法和技术支持

30、； 5、帮助家庭医生对慢性病，精神障碍等进行预防，筛查，诊断评估，随访，用药指导，限制及监测等工作； 6、帮助开展孕产妇保健，免疫接种，新生儿访视，安排生育指导与管理工作； 8、对0-6对儿童及老年人供应中医健康管理服务。 3 / 3 第6篇：家庭医生签约团队成员职责分工 家庭医生团队成员职责分工 一、团队长职责：1.在医院的整体领导下，团队长全面负责管理本团队的各项工作，细化团队人员职责和分工，明确团队工作流程。2.驾驭签约居民健康状况，组织实施人群分类管理，阶段性的制定团队工作目标及方案。3.做好团队外部和内部的组织和协调工作，合理利用辖区及团队资源，促进工作落实，树立团队品牌。每季度至少

31、召开1次团队工作会议，进行工作质量限制和阶段总结。5.做好团队工作的记录、统计、核实，并参加团队人员的绩效考核。6完成医院下达的其他任务。 二、全科医师职责：1.具体驾驭签约居民的健康状况，与团队其他人员合作，每年为签约居民/家庭进行1次健康评价，根据人群分类管理方式，制定详细的管理方案、措施。2.按安排供应基本医疗服务、转诊预约、慢病随访、健康教化、疾病康复等服务，重点针对65周岁及以上老年人、6周岁及以下儿童、孕产妇、高血压患者、糖尿病患者、重性精神障碍患者、残疾人、结核病患者、失独家庭、特困人群共10类等特别人群开展规范化服务。3.在工作开展过程中，建立并主动运用健康档案。 三、驻村医师

32、职责：在全科医生的指导下，对签约居民开展慢病随访、健康教化、疾病康复等服务，重点针对65周岁及以上老年人、6周岁及以下儿童、孕产妇、高血压患者、糖尿病患者、重性精神障碍患者、残疾人、结核病患者、失独家庭、特困人群共10类 等特别人群开展规范化服务。帮助全科医师做好电子档案工作。 四、社区护士职责：1.驾驭居民的基本健康状况。2.在开展过程中，建立并主动运用健康档案。3.与其他团队成员合作，为居民供应预防保健、护理、健康教化、询问、随访，并宣扬签约政策。4.供应必要的护理技术指导。 五、其他人员职责：其医疗技术人员在团队长统一支配下，主动负责居民的沟通联络工作，帮助团队其他成员供应健康教化、社区

33、宣扬、信息收集、并宣扬签约政策等相关服务。 第7篇：家庭医生签约团队人员职责分工 XXXXXXXXXXXXX 家庭医生签约团队人员职责分工 团队长，工作职责如下： 1、参加团队工作，完成自身工作岗位所负责的医疗任务； 2、在机构领导的带领下，全面负责管理本团队的各项工作，依据团队岗位要求，对本团队成员实行双向选择，细化团队人员职责和分工，明确团队工作流程； 3、与团队成员共同探讨协商制定本团队各阶段工作目标及工作方案，并组织实施，常常督促，考核与检查，按时总结汇报； 4、刚好对团队开展的工作进行评价分析，并对存在的问题探讨整改，刚好协调团队内部的工作程序，有序高效开展家庭医生团队工作； 5、注

34、意提高服务质量，改善工作看法和方法，督促本团队成员严格执行各项规章制度和技术操作常规，防止医疗事故的发生； 6、全面驾驭本团队签约居民的健康状况，组织实施人群分类管理； 7、进行工作质量限制和阶段总结，做好团队工作的记录，统计、核实及汇总，并参加团队人员的绩效考核，按时上报各项数据； 8、定期组织召开团队会议，会议内容包括对家庭医生签约服务的各项政策， 实施方案，考核制度更新的传达与学习；传达上级领导对团队工作的看法，近期团队工作中发觉的问题，接收团队成员在工作中出现的问题，建议及看法并共同探讨商定整改方式； 9、做好团队外部和内部的组织沟通和协调工作，合理利用辖区及团队资源，促进工作落实，树

35、立团队品牌。 家庭医生（包括全科医生、执业医师、乡村医生）工作职责如下： 1、在机构领导及团队长的带领下，负责签约居民的健康管理工作，具体驾驭签约居民的健康管理工作，具体驾驭签约居民的健康状况； 2、运用中西医相宜技术，对一般常见病，多发病进行诊疗，开展门诊工作，坚持首诊负责制； 3、对诊断不明的病人向团队长反映，邀请机构内相关专家会诊帮助诊断，帮助做好双向转诊工作，并做好跟踪管理； 4、仔细执行各项规章制度和技术操作常规，严防发生医疗差错事故； 5、规范书写医疗文书，包括门诊病历，门诊处方，转诊记录，死亡登记，家庭病床记录，会诊记录等； 6、刚好发觉传染病患者并帮助转诊，隔离，对传染病患者的

36、家人进行传染病只是的宣教并要求团队内的公卫医生帮助； 7、与团队其他人员合作，每年为签约居民或家庭进行健康评价，制定详细的管理措施，并供应健康管理后续服务； 8、为有须要的符合上门服务条件的签约居民供应上门医疗，康复指导，家庭病床等服务； 9、负责签约慢性病患者访视工作，推广家庭医生签约服务，依据居民须要，供应契约式健康管理工作，为诊断明确的高血压，糖尿病等慢性病进行治疗，行为干预，检测和健康评估，供应定期随访，用药指导等； 10、帮助开展精神卫生防治工作，帮助做好严峻精神障碍患者的用药指导，家庭监护指导，家庭康复治疗等； 11、协作做好健康教化和健康促进工作，推广健康处方； 12、在上级医师

37、指导下，主动开展新技术，新业务及科研工作，不断提高科研实力。 家庭医生助理（包括全科护士或团队其他成员）工作职责如下： 1、帮助完成诊疗接待，家庭医生签约服务的介绍及现场签约，建立健康档案； 2、接听预约电话，预约登记，来诊登记，支配及导诊； 3、帮助医生接诊，进行高血压、血糖，身高体重等数据的采集；依据签约居民的详细状况，举荐参与本机构开展各项健康促进活动，如健康教化讲座，义诊询问，各类慢病自我管理小组等；对有健康问题的患者进行初步的解答，倾听患者的倾诉； 4、依据家庭医生对随访的要求，对签约居民进行电话或上门回访，对到诊患者的健康信息刚好更新；解答签约居民的健康问题，并给与健康建议和帮助其

38、养成良好的生活行为习惯；了解签约患者及其家庭成员的状况，并反馈给家庭医生； 5、正确执行医嘱，开展社区护理工作； 6、帮助家庭医生进行上门访视及家庭病床访视，上门护理； 7、帮助家庭医生通过健康教化，义诊，小组活动等方式，推广家庭医生签约服务，并帮助家庭医生进行签约，处理签约居民健康数据的档案录入工作； 8、帮助家庭医生，专科医生进行社区老年护理，社区康复，社区精神卫生，社区慢病预防与管理，社区养分运动指导等工作。 专科医生（包括中医医生，理疗科医生，妇幼保健医生，口腔科医生等）其详细工作职责如下： 1、了解团队签约居民的健康状况，驾驭其中患有相关专科慢性病的居民健康状况，并针对其专科状况与家

39、庭医生进行病情沟通； 2、了解一般常见病，多发病的诊疗学问； 3、对家庭医生要求会诊的患有相关专科疾病的患者进行诊疗； 4、参加团队内疑难疾病的病情探讨并给与专科看法和技术支持； 5、帮助家庭医生对慢性病，精神障碍等进行预防，筛查，诊断评估，随访，用药指导，限制及监测等工作； 6、帮助开展孕产妇保健，免疫接种，新生儿访视，安排生育指导与管理工作； 7、参与询问义诊，健康教化讲座等各项健康促进活动； 8、对0-6对儿童及老年人供应中医健康管理服务。 家庭医生签约服务阶段工作汇报 家庭医生签约服务工作进展状况汇报*社区卫生服务中心依据市卫计委工作支配，转变基层医疗卫生服务模式，于*年*月份起先全面

40、启动实行家庭医生签约服务，有效维护百姓健康，通过多. 家庭医生签约服务工作汇报 XX镇卫生院家庭医生签约服务工作汇报各位领导、同志们：大家好！2022年，在市委、市政府的正确领导和上级业务主管部门的指导下，我院以“城乡卫生一体化、农村卫生社区化、基本公共. 家庭医生签约 家庭医生签约服务协议书甲方： 行政村卫生室 乡村医生个人联系电话： 家庭住址：乙方： 行政村 村民小组 居民户主联系电话： 家庭住址： 指导单位： 镇卫生院指导单位成员： 联系电话：为了提. 家庭医生签约服务宣扬工作汇报 家庭医生签约服务宣扬工作汇报2022年5月19日是第9个“世界家庭医生日”，主题是“携手家庭医生、共筑健康

41、生活”，为传播家庭医生签约促进健康管理的新理念营造全社会参加支持家. 家庭医生签约团队人员职责分工 XXXXXXXXXXXXX 家庭医生签约团队人员职责分工团队长，工作职责如下：1、参加团队工作，完成自身工作岗位所负责的医疗任务；2、在机构领导的带领下，全面负责管理本团队的各项工作，依据. 本文来源：网络收集与整理，如有侵权，请联系作者删除，谢谢！第29页 共29页第 29 页 共 29 页第 29 页 共 29 页第 29 页 共 29 页第 29 页 共 29 页第 29 页 共 29 页第 29 页 共 29 页第 29 页 共 29 页第 29 页 共 29 页第 29 页 共 29 页第 29 页 共 29 页