党史学习教育暨落实集团巡视整改专题民主生活会对照检查材料.docx

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1、党史学习教育暨落实集团巡视整改专题民主生活会对照检查材料2021年是极不平凡的一年，既是中国共产党成立一百周年， 又是“十四五”战略的开局之年。集团在公司党委的坚强领导下， 克服了新冠疫情全球肆虐、行业政策频出、国家经济发展放缓等 各种不利因素，全体干部员工上下一心、锐意进取、扎实推动战 略落地，完成了集团下达的各项工作指标。一年来，我积极参加党史学习教育各项活动，落实“我为群众 办实事，各项要求；主动配合集团巡视组各项工作要求，认真推 进涉及分管工作的巡视整改落实。根据公司党委要求，我在坚持 自学的同时，积极参加了党委理论中心组集体学习，深入学习了 习近平总书记在党史学习教育动员大会、庆祝中

2、国共产党成立100 周年大会、党的十九届六中全会和全国脱贫攻坚总结表彰大会等 重要会议上发表的重要讲话精神，深入学习了习近平总书记关于 国有企业改革发展和党的建设重要论述，重温了习近平总书记对 集团成立80周年的重要指示精神，思想认识上有了新的进步。此 外，我还认真学习了集团党委书记王祥明同志在听取集团十九大 后第七轮内部巡视汇报时的讲话精神，以及集团巡视反馈意见和 有关要求，力求提高认识、增强自觉，打牢开好民主生活会的思 想基础。位，管党治党有差距” “贯彻落实新时代党的组织路线有差距， 选人用人工作不够严格” “落实巡视、审计等监督发现问题重视 不够，整改不彻底”四个方面，主动认领问题，深

3、入剖析原因， 明确整改方向，切实推动分管部门、分管领域问题整改。1、对公司党建工作谋划不多。由于日常安全生产、消防、环 保、质量、防疫、防汛等各项管理工作任务十分繁杂琐碎，涉及 管理内容、管理对象多，所以个人对公司党建工作积极出主意、 想办法不多。看到集团巡视中涉及EHS和质量管理方面的内容 较少，曾经认为巡视、审计整改工作和“一岗双责”建设关系不大， 没有自觉的把自己摆进从严治党的大局中去。虽然也以普通党员 身份参与了所在党支部组织的各项活动，但对分管部门党员干部 的经常性教育、管理和监督还不够，定期研究、部署、检查和报 告分管范围内的管党治党工作也不多。虽然近几年来，能够积极主动的推进了集

4、团EHS和质量管理 体系建立与完善，但仍然在基层企业出现了一些安全生产、道路 交通、药品质量等事故事件，反映出EHS和质量管理职能线还存 在一些问题，如：部分区域EHS部、质量管理部人员还同时承担 商业公司日常管理工作任务，难以充分发挥区域的监督、指导、 考核作用；总部EHS部消防、交通、电器、设备管理等专业人才 储备不够，总部质量管理部缺岗较多，长期缺少器械、中药饮片 质量管理专业人才；EHS和质量条线都没有建立年轻干部的源头 培养、跟踪培养、全程培养的人才培养体系。2、抓分管领域日常党建工作力度不够。平时与上级单位和下 属企业重业务工作交流、轻政治思想交流，到党建联系单位专题 研究党建工作

5、不够，对分管部门的党建工作指导不多。在2021年 集团巡视反馈意见中，没有单独涉及EHS和质量 管理方面的问题，但集团在以往巡视、审计自查自检中还是发现 了个别单位存在不少EHS管理隐患和质量管理问题。我已要求 EHS部和质量管理部严格做好相关问题的整改工作，但对整改工 作认识还不够深刻，没有亲自安排部署每一项整改工作，对巡视 整改的进度跟进督促较少，没有组织相关单位人员进行研讨，总 结分析巡视、审计发现问题背后的深层次原因，也缺乏长效机制 的建立。二、原因分析（一）学习态度有所放松。对政治理论学习重视不够，把学习当做“软指标”，在学懂、 弄通、做实习近平新时代中国特色社会主义思想上还不够扎实

6、、 不够深入，没有真正做到固思想之本。学习主动性、系统性还不 充足，往往在任务繁重时会不自觉的以工作忙、时间精力有限为 借口，放松了政治学习，放松了对自身建设的要求。（二）服务意识有所弱化。没有把坚定理想信念和“为共产主义奋斗终生”的共产党人精 神追求与干好本职工作紧密结合起来，主动为业务服务不够，离 “业务到哪里，EHS和质量服务就延伸到哪里”的要求有差距。（三）进取精神稍显不足。平时忙于各项业务工作，参加组织生活的积极性不高，主动 性不强，有时内心深处还存在着简单应付、走走过场的思想。工 作思路创新意识不高，推进常规性工作多，探索创新变革性工作 少。在一些创新理念的吸纳上、一些先进做法的借

7、鉴上，还缺少 消化吸收、为我所用的主动性和进取精神。（四）“一岗双责”落实不够。对“一岗双责的认识还有待深化，不能把落实“一岗双责”中的 党风廉政建设责任，只是开会、讲话进行部署，忽视分管条线的 党员干部日常教育监督管理。三、今后努力方向及整改举措（一）强化政治理论学习，切实增强“四个意识”，坚定“四 个自信”，做到“两个维护”。结合党史学习教育活动安排，持续深入学习贯彻习近平新时 代中国特色社会主义思想和党的十九大六中全会精神，在学懂、 弄通、做实上下功夫，在结合实际贯彻落实上下功夫，在严守政 治纪律和政治规矩上下功夫。为分管部门、党建联系点的党员干 部讲一次专题党课，分享自己的学习心得体会

8、，促进大家政治理 论水平提升。在学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想上 还需进一步融会贯通。自己深刻认识到，习近平新时代中国特色 社会主义思想是当代中国马克思主义、21世纪马克思主义，是中 华文化和中国精神的时代精华，不断增强学习贯彻的自觉性坚定 性，力求做到学而信、学而行。越是随着学习的不断深入，越是 感觉到习近平新时代中国特色社会主义思想的博大精深，总觉得 对蕴含其中的创新观点与科学体系理解把握得还不够精准透彻， 在理论联系实际，从中汲取智慧，要坚持自我革命，推动党史学 习教育常态化长效化。（二）严肃政治生活，树立正确导向。贯彻新时代党的组织路线，严格执行党的组织生活制度，带 头积极参

9、加公司党委、所在支部的各项组织活动。在工作中认真 学习落实习近平同志对安全生产、生态环保、职业健康和药品质 量安全等的重要论述精神，结合集团十四五发展战略，将政治生 活与分管工作相结合，主动想办法、出实招，根据公司党委要求 做到抓党建促发展。牢固树立政治意识、大局意识、核心意识、看齐意识特别是 核心意识、看齐意识，自觉践行“三严三实”要求，始终做到忠诚 干净担当，遵守党章，坚定理想信念，贯彻党的理论路线方针政 策和决议，执行党的政治纪律和政治规矩，维护党中央权威的情 况。维护领导班子团结，严格党的组织生活制度，坚持正确用人 导向，开展批评和自我批评的情况。正确行使权力，履职尽责、 积极作为，坚

10、持科学决策、民主决策、依法决策，反对特权、秉 公用权的情况。带头践行社会主义核心价值观，艰苦奋斗，清正 廉洁，遵纪守法，注重家庭、家教、家风，教育管理好亲属，给 身边同事当好榜样。（三）始终用纪律和原则规范自己的言行，在自我修炼、自 我塑造中不断成长。认真落实“一岗双责”，改进工作作风。全面履行管党治党政 治责任，坚决执行党风廉政建设责任制，按照“一岗双责”的要求， 强化对分管部门廉洁自律方面的管理，从思想深处树立党纪国法、 规章制度的权威性，切实增强分管部门人员的责任心和纪律性。 以党风廉政建设永远在路上的政治定力，坚持力度不减、尺度不 松、节奏不变，把执行中央八项规定精神作为一项铁的纪律常

11、抓 不放。执行党的群众路线，站稳人民立场，改进领导作风，深入 调查研究，密切联系群众的情况。（四）加强巡视整改，狠抓工作落实。对巡视发现问题主动督促有关单位做到真改实改、绝不敷衍, 带领分管的部门总结分析巡视的反馈意见、审计发现的问题，开 展举一反三。2022年是十四五工作落实的关键年，同时即将迎来 两会二十大的召开，也是我党的政治大年，并且冬奥会和冬残 奥会也即将开幕，集团总部坐落在北京，又承担了重大政治活动 的药械保障工作，还是全行业中唯一取得“双奥”药械保障的企业, 更是要求我们在EHS和质量管理工作上来不得丝毫马虎，要全力 以赴。要加强EHS和质量管理体系的统筹建设与规划，坚决消除 消

12、防、交通、燃气、老旧建筑、大型设备设施、商品质量和新冠 疫情防控等方面的重大隐患和风险，组织开展好深入自查和强化 监督检查。制定好集团2022年度EHS和质量管理工作重点，做 好推进安全生产标准化建设，全面开展安全风险分级管控和隐患 排查治理双重预防机制建设；巩固提升安全生产专项整治三年行 动；推进健康企业建设，预防和减少员工突发疾病事件；加强质 量体系建设，严控经营药械商品质量管理工作以及持续做好常态 化疫情防控等重点工作，将EHS和质量管理工作落细落实。深入 开展安全生产隐患排查整治，坚决防范遏制重特大事故发生，要 牢牢守住安全底线和生态红线，织密织牢防疫网，持续查堵漏洞。（五）加强EHS

13、和质量管理人才队伍建设，提升专业能力。着力推动和加强EHS和质量专业人才队伍的培养与建设，为 企业发展储备好专业人才，推动建立EHS和质量管理人才梯队。 尽最大力量防范EHS和质量管理风险，杜绝重大EHSQ事故事件 的发生。配齐配强总部、区域和基层三级管理组织的EHS和质量 管理人员。特别是针对消防安全、交通安全、医疗器械质量管理、 特殊管理药品质量、电商与零售质量管理等管理的难点痛点和新 业务拓展的要求，组织研究调动专业条线人员工作积极性，同时 加强EHS文化宣传与贯彻，树立全员安全和全员质量意识，提升 大局观和全局意识，增强应对复杂问题的能力，为集团安全平稳 高速发展保驾护航。四、个人有关

14、重大事项报告情况2021年，针对群众反映、巡视反馈、组织约谈函询、个人需 要报告的重大事项和有关问题说明如下：个人重大事项严格按要 求如实填报，配偶及子女不存在从业、经商办企业的情况，个人 住房情况无变化。不存在公车、办公用房、秘书、履职待遇及业 务支出等情况。无群众反映和信访举报的情况。无巡视反馈情况。 无组织约谈函询情况。未受到问责和因“四风”问题被查处情况。 无利用名贵特产类特殊资源谋取私利情况。不存在靠企吃企、设 租寻租、“影子股东”“影子公司”等问题。无其他应报未报相 关问题。以上为我的对照检查材料，请同志们批评指正。2022 年 1 月 16 0按照本次民主生活会的要求，我按照“学

15、史明理、学史增信、 学史崇德、学史力行”和“学党史、悟思想、办实事、开新局”的目 标要求，把自己摆进去、把职责摆进去、把工作摆进去，围绕自 己分管的工作与领导同事开展学习研讨，广泛征求意见建议，主 动谈心谈话10余次，收集意见建议10余条。总的看来，大家对 2021年集团全年未发生较大及以上的EHS事故、药械商品质量管 理事件，未因防疫责任落实不到位导致员工感染新冠疫情，未发 生因管理原因引发安全质量负面舆情的情况，为集团营造了安全 平稳的生产经营环境给予了充分肯定，但也对我个人提出了一些 具体意见，主要包括：要克服因工作压力大、任务重时容易产生 的急躁情绪；要进一步发挥带头作用、多下沉到基层

16、调研、掌握 一手材料；要多对所在支部党员加强政治理论学习进行指导帮助 等。我将紧紧围绕党史学习教育和集团巡视反馈指出的问题，以 往内部巡察、审计在EHS和质量管理方面发现的问题，以及同志 们对我的意见建议，举一反三，深刻吸取教训，狠抓整改落实。现将具体情况汇报如下： 一、对照查摆的突出问题（一）带头深刻感悟“两个确立”的决定性意义，深刻感悟党坚持把马克思主义同中；具体实际相结合、同中华优秀传统文化相结合的非凡历程，全面贯彻习近平新时代中国特色社会主义 思想，树立正确党史观，坚定信仰信念信心，增强“四个意识”、 坚定“四个自信”、做到“两个维护”。1、对习近平新时代中国特色社会主义思想的学习深度

17、和广度 不够。除了完成公司党委要求的“规定动作”外，个人自学抓得 不够紧，学习内容相对碎片化，没有做到挤时间自学，静下心研 读原著原文，与往深里学、往心里学、往实里学的要求相比，还 有明显差距。2、对“两个确立”的决定性意义理解还不够深刻、不够透彻。 没有能够做到始终清醒、坚定不移，存在片面理解、一般认知、 随大流的现象。在“两个维护”对实现中华民族伟大复兴具有重 大的现实意义和深远的历史意义方面理解不深、感悟不多，把握 不够精准，与工作联系的不够紧密，落实的不够彻底。确立习近平新时代中国特色社会主义思想的指导地位，是时 代呼唤、历史选择、民心所向，对新时代党和国家事业发展、对 推进中华民族伟

18、大复兴历史进程具有决定性意义。习近平新时代 中国特色社会主义思想是当代中国马克思主义、二十一世纪马克 思主义，是中华文化和中国精神的时代精华，实现了马克思主义 中国化新的飞跃。党的十八大以来，党和国家事业之所以能够取 得历史性成就、发生历史性变革，根本在于有以习近平同志为核 心的党中央领航掌舵，有习近平新时代中国特色社会主义思想科 学指引。（二）带头牢记我们党是什么、要干什么这个根本问题，心 怀“国之大者”，贯彻新发展理念，履职尽责、担当作为，聚焦新冠肺炎疫情防控、保持经济发展、深化改革开放、维护社会稳 定等正在做的工作，不折不扣把党中央决策部署落实到位。1、贯彻新发展理念不够深入。虽然也参加

19、了集团和公司党 委组织的集体学习，但对于新发展理念，个人自学相对较少，全 面性、系统性不足，存在学习上的实用主义，通常要用什么才去 学什么，与工作关系密切的才学，与工作关系不大的就少学。2、用新发展理念指导工作有差距。对如何深入领会习近平总 书记对安全生产、生态环保、职业健康和药品质量安全等的重要 论述精神，牢固树立和贯彻新发展理念，指导工作思考的不够深 入，还应紧密结合集团的EHS和质量管理现状，增强工作能力水 平、思考方法措施。3、履职尽责的效果尚待加强。近年来，我团结带领EHS和质量管理条线人员，通过强化监督检查，推行实施归零管理打赢 风险歼灭战，显著增强了全员安全意识和质量意识，促进了

20、集团 整体EHS和质量管理工作健康有序发展。但有时仍然存在发生事 故后充当救火队员的情况，突出工作重点、防控重大风险的措施 办法离公司党委的期望有差距，工作效果还有较大提升空间。2021年，在安全生产专项整治三年行动推进的工作中将安全 生产专项整治集中攻坚列为年度重点工作任务，持续督促、指导 各级企业推进整治。落实了企业安全生产主体责任，开展消防安 全整治、交通安全整治、涉稳安全风险整治、老旧设施安全风险 隐患专项整治等专题实施方案为重点，推进工作落实，组织EHS 风险归零管理，持续开展EHS监督检查，推进了安全生产管理水 平的提升；代表公司接受了蔡奇同志、国家药监局党组书记、北 京市药监局书

21、记、局长等多位领导对新冠防疫物资储备工作的检 查，圆满的完成了组织交办的重要任务，为首都的防疫工作做出 积极努力；特别是近几年在集团EHS和质量体系的建设工作上也 在积极努力。但总的来说，公司的EHS和质量管理能力与公司发“十四五” 战略发展需要还有较大差距。作为分管EHS和质量工作的党员领 导干部，必须继续深入学习和实践习近平总书记关于安全生产、 生态环保、职业健康和药品质量安全的重要论述，积极推动集团 各级企业EHS和质量管理的主体责任落实，努力提升管理水平, 完善企业内控管理标准，构建管理体系，提高专业管理人员队伍 综合素质。（三）带头践行以人民为中心的发展思想，尊重群众意愿， 为群众办

22、实事解难题，有效保障改善民生，增强人民群众获得感 幸福感安全感，确保党永远保持同人民群众的血肉联系。对以人民为中心的发展思想理解还不够深入。对“人民对美好 生活的向往，就是我们的奋斗目标”的历史责任认识不深，工作中 存在本位主义思想，以完成工作考核目标指标为重点，满足于完 成自己的本职工作，对广大干部职工关心的急难愁盼问题调研深 度不够，对个别困难职工关心不够。作为行业头部企业的领导，较少站在行业的高度，去深入思考如何推进行业发展，保障和改 善民生等重大问题。EHS和质量管理工作事关企业平稳的生产经营氛围，也事关 广大干部职工的优美的工作环境和身心健康，还事关我们的相关 方、业务客户、消费者对

23、企业品牌和EHS文化的理解与认同。虽 然推进完成了一些重点工作，如：全集团组织集中观看生命重 于泰山学习习近平总书记关于安全生产重要论述电视专题片, 以“315消费者权益日”“全国交通安全日”“六五环境日”、全国节能 宣传周、全国低碳日和职业病防治法宣传周等系列活动为契 机，全面推动集团各项EHS和质量工作落实。引导员工树立防护 意识，掌握防护技能，形成人人关注职业健康、人人参与职业健 康的良好氛围。特别加强对有器质性疾病、慢性病等的员工关注， 定期监测监控其身体、心理状况，组织健康检查及时发现职工健 康隐患，确保早发现、早预防、早治疗，为员工健康和公司的安 全管理提供保障。结合党史学习教育中

24、“我为群众办实事”的具 体安排，一方面对福建、湖南区域基层公司开展了 “全覆盖”式 帮扶指导，解决实际问题，提升管理水平；一方面利用分管工作 的专业知识，汇总整理了燃气使用、居民用电、食物中毒、药品 安全、电动车充电和疫情常态化防控等方面的科普内容，组织编 制了日常安全与健康管理知识手册，向北京市东城区五道营 社区的居民们进行发放，得到了社区群众的一致好评。（四）带头学习运用党在不同历史时期成功应对风险挑战的丰富经验，增强忧患意识，保持战略定力，提高能力本领，敢于 斗争、善于斗争，不断取得新的胜利和荣光。1、对集团的EHS和质量管理工作长期性、战略性的研究谋划不足。现阶段仍处于“头痛医头脚痛医

25、脚”的阶段，忙于防控 上研究不够深入，在指导下一步甚至是长远的工作实践上还有差 距。思想解放程度不够，观念存在滞后性，习惯于使用固有的惯 性思维去处理问题、解决问题。露出来的、表层的风险隐患,对工作中的隐藏的、深层次问题我作为一名受党教育培养多年的党员，能够强化理论武装， 锤炼党性修养，带头认真学习运用党在不同历史时期成功应对风 险挑战的丰富经验，切实增强忧患意识，保持战略定力，不断提 高能力本领，始终坚持敢于斗争、善于斗争，但对照更高标准更 严要求，保持饱满的战斗激情，持续提升业务和素质能力。行业 不但是我国国民经济的重要组成部分，也是健康中国战略的重要 内容，在保护增加人民健康、提高生活质

26、量、救灾防疫、军需战 备和促进社会发展进步中发挥着至关重要的作用。由于国家政策、 行业管理和集团发展等原因，集团的业务结构链条长，业态复杂 差异大，管理层级多、人员素质参差不齐，个别经理人存在着重 业务轻管理的思想，相比其他领导同志我还在思想上、工作的方 式方法上有着不小的差距。2、工作中创优争先意识不够强。当前公司EHS和质量管理 工作任务重、责任大、头绪多，限于自己的时间精力，有时存在 急于完成任务目标的心理，“只求过得去、不求过得硬”，在追 求极致、争创一流方面还做的不够，还未打造出具有企业鲜明特 征的、代表行业先进管理水平的EHS和质量管理文化。我们已经明确了 “十四五”要公司将建成为

27、行业安全管理标 杆企业的目标，但仍有大量基础性具体工作要做。特别要建设特色的安全文化，用企业文化去引领、浸润员工行为，实现 员工从“要我安全”到“我要安全”的转变。我们已经在安全目 视化、安全理念文化等方面进行了一些尝试和探索，但仍不成熟， 与集团一些兄弟单位相比有明显差距。（五）带头深刻汲取党史中正反两方面经验，履行全面从严 治党责任，旗帜鲜明讲政治，严守党的政治纪律和政治规矩，落 实中央八项规定及其实施细则精神，持续用力纠“四风”、树新 风，坚决反对形式主义官僚主义，坚决杜绝靠企吃企、设租寻租、 “影子股东”、“影子公司”等问题，加强对“一把手”监督和 领导班子监督，坚决同一切违规违纪违法

28、现象作斗争。1、对严守党的政治纪律和政治规矩的认识不足。虽然自己遵 守了党的各项纪律，但有时面对他人的不当言论和行为还缺乏敢 管严管的态度，存在“事不关己高高挂起” “莫管他人瓦上霜” 的心理。总认为EHS和质量管理工作任务重、责任大，又不涉大 额资金，风险应该比较小，对党风廉政建设的紧迫性不够。2、带头履行全面从严治党责任的方法不多。开展党风廉政建 设的方法不多，除了传达文件、警示教育、廉政提醒等方法外， 较少采取其他做法，特别是对八小时以外合理合法的监督措施和 方法不多。党的政治纪律，指各个不同时期根据党的政治任务的要求， 对各级党组织和党员的政治活动和政治行为的基本要求，是各级 党组织和

29、党员在政治生活中必须遵守的行为准则。政治纪律的基 本要求是：各级党组织和党员，必须在政治原则、政治立场、政 治观点和路线、方针、政策上同党中央保持高度一致。严明党的 纪律，首要的就是严明政治纪律。党的纪律是多方面的，但政治 纪律是最重要、最根本、最关键的纪律，遵守党的政治纪律是遵 守党的全部纪律的重要基础。作为党员干部还要坚定理想信念， 始终把人民放在心中最高的位置，弘扬党的光荣传统和优良作风, 坚决反对形式主义、官僚主义，坚决反对享乐主义、奢靡之风， 坚决同一切消极腐败现象作斗争，永葆共产党人政治本色，落实 八项规定及其实施细则精神，持续用力纠“四风”、树新风，坚决 反对形式主义官僚主义。我在工作生活中能够积极学习、端正思 想、不越红线、不踩雷区，积极深入基层解决问题，勤勤恳恳认 真工作，如实上报个人申报事项，接受组织的监督与检查。（六）带头做好巡视整改，对照集团巡视反馈指出的问题和 提出的整改要求，聚焦“落实中央重大决策部署有差距，统筹推 进高质量发展不够有力” “落实全面从严治党，两个责任，不到