2022财务人员半年工作总结（模板）.docx

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1、2022财务人员半年工作总结（模板）财务人员半年工作总结篇1半年来，自己在科领导和全体同事的关心、支持和帮助下，坚持自 我严格要求、加强学习、踏实工作，在政治思想、工作学习等方面取 得了不小的进步，下面把自己各方面的表现向领导和同事们作一下总 结。一、在政治思想方面我主动要求进步，能够严格遵守局里各项规章制度，在思想和行动 上严格要求自己。一方面，注重加强自己的思想品德和职业道德修养, 思想觉悟和政治理论水平得到很大提高。另一方面，通过积极参加“争先创优”、“热爱伟大祖国，建设美好家园”、“机关文化建设 年”、“争做一名合格的公职人员”等一系列活动，对提高政治素质 重要性的认识更加深刻，对投身

2、社保事业、全心全意为人民服务的信 念更也更加坚定。二、在学习及文体活动方面一是加强政治理论、业务知识学习。从讲政治的高度来认识加强理 论学习的重要性和必要性，坚持把学习和积累作为提升自身素质，提 高工作能力的基本途径，坚持把参加各种学习活动与自学结合起来， 并认真做好重点学习笔记，撰写相关心得体会，做到个人与组织相一 致，理论与业务相结合。同时，通过积极参与每期的科务会、财务例 会、业务经办知识竞赛等，加强了对基金财务知识、社保业务政策知 识的了解、认识和学习，提高了理论联系实际的工作能力。紧张繁忙的半年过去了，虽然在新世纪购物广场这个大家庭里工作 的时间不是很长，但我得到了锻炼，学到了许多的

3、知识，交了许多的 朋友，积累了一些经验，但也发现了自身的一些缺点。因工作的需要，我被调到休闲区任责任人。由于没有接触过零售行 业，我在刚接手时根本摸不着边际。在各同事们的指导和帮助下，经 过自己的摸索终于了解了自己要做的工作有哪些内容。通过这几个月 的工作，我深刻的认识到自己在管理能力及沟通等方面的缺乏。我作 为主管在以后的工作中将继续努力，严格要求自己，不断提高自己的 业务水平。一、管理能力作为一名超市区域的负责人，对员工的管理是一门难度较高的必修 课，每个人的经历、性格各不相同，如何使本部门员工心往一处想劲 往一处使不是嘴上说说那么简单的事情。由于我的工作经验缺乏及年 轻的缘故，一些方面考

4、虑的不够周到，致使工作中员工们只想着自己, 而不能够做到互帮互助。在以后的工作中，我要公平公正的对待每一 位同事，首先自身从心理上真正的关心员工、尊重员工，真正的为员 工着想，真心的想让员工有所提高。在这个基础上，有针对性的对员 工进行思想沟通与业务培训，解决员工思路，树立明确的开展目标， 确实激发员工工作的主动性与积极性，再通过业务培训让员工知道如 何去作，如何作的更好。在工作管理上，始终严字当头，只要犯了原 那么性的错误，决不纵容，让他们认识到团结的力量才是最能够产生效 益的。二、沟通能力所谓沟通，是指疏通彼此的意见。这种沟通包括两个方面，跨部门 间的沟通，本部门内的沟通（包括下属、同事及

5、上级）。公司是一个整 体，你所领导的部门是整体中的一分子，必然会与其他部门发生联系, 沟通也就必不可少。沟通的目的不是谁输谁赢的问题，而是为了解决 问题，解决问题的出发点是公司利益，部门利益服从公司利益。部门 内的沟通也很重要，下属工作中的问题，下属的思想动态，甚至下属 生活上的问题，作为主管你需要了解和掌握，去指导，去协助，去关 心。反之，对于你的主管，你也要主动去报告，报告也是一种沟通。三、培养下属的能力作为一名主管，培养下属是一项基本的，重要的工作。不管你所领 导的单位有多大，你要牢记你所领导的单位是一个整体，要用团队的 力量解决问题。很多主管都不愿将一些事交给下属去做，理由也很充 分。

6、交给下属做，要跟他讲，讲的时候还不一定明白，需要重复，然 后还要复核，与其如此，还不如自己做来得快。但关键的问题是，如 此开展下去，你将有永远有忙不完的事，下属永远做那些你认为可以 做好的事。让下属会做事，能做事，教会下属做事，是主管的重要职 责。一个部门的强弱，不是主管能力的强弱，而是所有下属工作的强弱。绵羊可以领导一群狮子轻易地去打败狮子领导的一群绵羊， 作为主管，重要职责就是要将下属训练成狮子，而不需要将自己变成 狮子。表达是其工作判断能力的表达。四、学习能力当今的社会是学习型的社会，当今的企业也必须是学习型的企业， 对于我们每个人也必须是学习型的主体。学习分两种，一是书本学习, 一是实

7、践学习，两者应交替进行。你只有不停的学习，你才能更好的、 更快的进步，才能跟上赶上社会的开展。走上社会的我们，要完全主 动的去学习，视学习为一种习惯，为生活的一种常态。学习应该是广 泛的，专业的，管理的，经营的，生活的.，休闲的，各种各样，都是 一种学习。未来人与人之间的竞争，不是你过去的能力怎样，现在的 能力怎样?而是你现在学习怎样，现在的学习是你未来竞争的根本。做为一名主管，能够在员工一级解决的问题，我决不去麻烦领导， 对超市里的大事，又从不失时机的向领导请示汇报。这半年来，虽然工作取得了一定的成绩，但还有很多开展的空间， 我相信，只要我和我们的员工一起努力，一定会把工作做得更好。财务人员

8、半年工作总结篇520_年很快要过去了，一年来财务工作在局领导的正确指导和各职 能部门的精城合作及全体财务人员的共同努力，紧紧围绕全局工作， 与上级业务部门密切配合下，回顾一年来本部门所做的工作;大量资金 收付业务，繁杂的日常报销工作，日常财务，会计记账审核工作，食 堂，洗衣房本钱核算，各种财务票据的规范使用，内部与部门间的协 调，会计人员的业务学习和指导等等。20_年我局财务人员共一十二人，除局财会四人以外，其余八人分 别在食堂六人（仓库保管员3人，收款、发卡3人），行政仓库保管员 一人，洗衣房收款一人。由于我们部门人员对财务方便的知识都不是 十分熟练，她们有的刚刚从学校毕业的，有的从其他行业

9、调转来的， 来到本局以后才从事此方便的业务，为此，财务方便的知识对于她们 都是新生事务做起工作困难重重，而我本人做为负责人也是今年下半 年刚刚上任，虽然本人从事过多年的会计工作，也具备了相关方便的 职称，但从事的是企业会计，虽然会计原理都相同，但实务处理中， 行政，企事业科目都不同。新的人员，新的工作环境，以及新的工作 内容给财务工作带来了很大的挑战，尤其是本局正在筹建中，还没有 和行署办脱离关系，财务方便的大量业务还是行署办掌控中；对于本年 度的预算的执行情况，日常零余额资金的运行，以及政府采购等等。 本局财会一律不掌握。在这种情况下，我们财务人员没有畏缩，在局 长的指导与帮助下，凭着责任心

10、和敬业精神，团结一致，在工作中学 习，学习中工作，相互间取长补短，克服了种种压力与困难，在较短 的时间内掌握了一定财务方便的基础知识，逐步完善财务管理，使财 务工作平稳运行，完成了年度部门工作任务。现将20_年财务如下， 缺乏之处望领导和相关人士多多包涵的基础上不吝指正。一、会计基础工作方面为了确保财务核算在单位的各项工作中发挥准确的指导作用，我们 在遵守财务制度的前提下，认真履行财务工作要求，正确地发挥会计 工作的重要性。总结各方面工作的特点，制定岗位责任制，扎实地做 好财务基础工作，一年来，我们把会计基础学习及各项计划、制度相 结合，真实有效地把会计核算、会计档案管理等几项重要基础工作放

11、到了重要工作日程上来，并按照每月份工作计划，组织本部门人员按 月对会计凭证进行了装订归档，按时完成了凭证的装订工作。严格按 照会计基础工作达标的要求，认真登记各类账簿及台帐，部门内部、 部门之间及时对帐，做到帐帐相符、帐实相符。二、财务核算和管理工作食堂的本钱核算，食堂是本年五月份正式开始运行，我是六月下旬 来的，根据本单位工作性质，该单位属于财政补贴单位，而领导为了 更好的经营与管理食堂的运行，专设食堂会计，进行本钱核算，所以, 我很快进入工作角色，与食堂会计马桂芳协同合作，开始理顺食堂账 目，我来之前马会计已经统计好了食堂原材料购入与出库数据，做的 非常准确细致，但与会计规范要求还有一定的

12、差距，为了按着会计制 度建立建全食堂的账目。从今年五月份做起，由于本人在从事会计工 作中从未接触过餐饮方面的账，再加上合做伙伴都是业务新手，提供 相关数据难度很大，白天和相关人员收集、整理资料、处理日常的工 作，晚上自己学习有关业务方便的书，或是在网上查找相关方便的资 料。就这样收集食堂的固定资产、低值易耗品购入凭证，合同及所有 的原始票据。按着会计制度设置，审核原始票据、填制记账凭证、登 记账薄、装订凭证、食堂本钱核算、员工工资核算、资产负责表的填 制等一系列工作，用两个多月的时间放弃节假日的休息加班加点，把 五至八月共四个月的账，到八月末全部做完，到目前共审核原始凭证5 千多笔，填制记账凭

13、证530多张，装订凭证25册。建立了总账，各类 明细分类帐，如：固定资产、收入、本钱、应收、应付等10多个账薄。食堂的账已经进入了会计核算正规化，并做到了帐目健全，帐目清楚, 帐帐相符，为领导决策提供了真实的决策信息。为此，在建账过程中 我要感谢的'人有马桂芳、李晓波，张志刚等等相关人员的鼎力相 助，尤其是马桂芳同志虽然不是专业会计出身，但刻苦钻研会计工作, 不怕苦，不怕累。在较短的时间内掌握了一定的会计基础工作。转眼间又过了一年，回顾这一年，在平凡而繁细的工作中，付出了 许多艰辛与努力，也有了一些收获与喜悦，重要的是丰富与锻炼了自 己，在工作中能够自觉的服从领导的安排，努力的做好财务

14、部的各项 工作，也较好地完成了各项工作，但由于财会工作繁事多、杂事多， 其工作都具有事务性和突发性的特点，因此在工作中自己和整个财务 部门仍有许多缺乏，仍需在今后的工作中不断地加以完善，结合具体 情况，现将全年的如下：局部：一、完成的主要工作：1、以认真的工作的态度及时准确的完成各月开票、认证、记帐、 结帐和账务处理工作，及时准确的填报各类月度、季度、年终账务报 表、并按时向各部门报送，及时准确的完成了税务的申报与缴纳，及 时且顺利的完成了今年280万的退税工作。以及对各类会计档案进行 了分类、装订、归档。2、以严谨的工作态度及时准确的核签公司日常的各类支出，并进行费用明细分类。及时准确的根据

15、公司的资金情况和经营情况进行“资金预算”并提出合理的建议，以便让上层管理者能够及时的了解 公司的资金情况并采取相对应的措施。3、对公司各种证件的变更及年检负责，由于公司正处于开展初期, 加上经营地址的变更，导致公司的各类证件需要发生相应的变更，除 了今年4月份由于本人工作上的疏忽对海关部门没有及时进行变更， 导致212单的报关没能按照正常的报关程序进行，好在刘总通过自己 的人脉关系及时采用了其它的报关渠道才没有造成不必要的损失，在 此做自我检讨，希望自己在以后的工作中能够更加严谨以杜绝类似的 情况发生。除此以外其它相关部门的各类证件都做到了及时变更和顺 利年检。4、对于上级领导交待的其它临时工

16、作能够及时的完成。二、加强学习，注重提升个人修养和综合素质1、通过报纸杂志、电脑网络和电视新闻等媒体，加强政治思想和 品德修养。2、认真学习财经方面的各项规定及新的法规政策，自觉按照国家 的财经政策和程序办事。始终把工作放在严谨、细致、扎实、求实上, 脚踏实地的工作。3、努力做到学以致用，融会贯通，理论联系实际，让自己“在工 作中学习，在学习中工作”，使自身综合能力不断得到提高。三、个人工作中存在的缺乏尽管自己顺利的完成了今年的各项工作任务，但在工作还是有缺乏 之处：谦于财会工作的繁与杂，日常忙于应付事务性的工作较多，而 深入的探讨、思考、研究财务管理的方法和工作制度较少，导致在工 作上广度有

17、余，而深度缺乏。加之财务部门人员的不稳定，以致自己 对于整个财务部没有起到很好的统领作用。四、明年的工作构想及要点：希望自己在新的一年里，逐步学习运用科学的方法，加强对本部门 的管理，提高本部门的工作效率，以到达事半功倍的的效果。主要有 以下三点：一是加强本部门的本钱核算与管理，二是加强与各部门的 工作链接，包括收汇管理，应付管理，进出仓跟进等，最大限度地发 挥财务部门的职能。三是是准确做好各项财务测算，为上级领导的决 策提供依据。财务人员半年工作总结篇620_年度，规划财务工作在局党组的领导下，在机关各科室和二级 单位的支持配合下，紧紧围绕局中心工作，充分发挥服务、保障、协 调和监督的职能作

18、用，做了一些工作，也得到了上级和相关部门的充 分肯定。今年，被省厅评为全省财务统计工作一等奖，被市财政局表 彰为全市财会工作先进单位，被市审计局表彰为内部审计工作先进单 位。20_年的规划财务工作主要是围绕以下四个方面来开展工作。、围绕一条主线，切实做好规划财务工作围绕“三保一增”（即：保重点、保运转、保待遇，预算经费递增） 的目标，以“十二五规划”编制为引领，以争取资金为重点，以工程 建设为基础，不断强化财务和工程管理，推动各项工作取得新进展。二、做好两项基础工作，提高服务保障能力一是加强沟通协调，做好预算经费的争取工作。积极争取各项民政 资金，挖掘政策依据，科学编制部门预算，争取资金超额到

19、位，确保 传统工程经费的递增和新增工程经费的落实。20_年全市争取各类民 政资金14. 5亿元，占全省民政资金的七分之一强，20_年市级财政安 排市直民政系统预算资金和工程资金达1566万元，局机关落实预算 440万元，较上年增加22%。另外，年中和年底争取调剂和增加各项工 作经费76万元，争取上级民政部门补助资金20多万元。确保了单位 人员经费和正常运转。同时，加强预算实施管理，确保预算执行进度。 积极配合相关科室和二级单位，做好各项专项指标和工程资金的争取、 分配和拨付工作，全年市本级分配拨付各类民政资金3700万元。同时, 进一步加强预算资金的会计核算和财务管理基础工作，强化预算执行 分

20、析，促进支出结构优化，提高预算管理和决策水平，通过加大治理 “三公”经费支出力度等措施，努力降低行政本钱，提高预算执行率 和资金使用效益。二是强化考核，做好民政统计工作。修订完善了黄冈市民政统计工作评价方法，将财务统计工作纳入全市民政工 作先进单位的重要考核指标。创新统计日常工作管理机制，加强民政 统计分析，不断提高统计数据质量。民政统计报表质量一直位居全省 前列，0711年市局持续保持全省一等奖。为民政事业开展和领导决 策提供了科学的依据。同时积极完成好统计局布置的各项统计工作任务，特别是今年较好的组织和完成了全市文化及相关产业数据的汇总 和上报，共核实上报104个单位，涉及金额1.56亿元

21、。三、把握“三个环节”，发挥规划龙头作用规划工作是规划财务工作的一项新职能，特别是随着国家对民生项 目突入的增加，这项工作显得尤为重要。所以，我们在做好常规性的 预算财务和统计工作的同时，更加重视规划编制工作以及民政工程建 设工作。在工程规划工作中，有效抓住规划、建设和储藏三个环节， 努力做好服务和管理工作。一是做到规划一批，规划编制工作衔接有 序，上下联动，进展顺利。按照“工程支撑规划”的总体要求，在全 面总结、评估“十一五”规划的基础上，做好“十二五”规划的筹划 和编制工作。市局经过深入调研、反复论证，历时一年多，完成了民政事业开展“十二五”规划编制工作，作为黄冈市25个专项 规划之一，在

22、黄冈市人民政府门户网站上发布，并收入跨越式开展 的蓝图一一黄冈“十二五”开展规划一书。各县市的规划也进展顺 利。所有县市都已经完成“十二五”民政事业开展规划文本编制工作, 其中7个县市已正式发布，3个县市正在报批。全市共规划工程105个, 总投资9. 98亿。二是建设一批，规划工程建设有序推进。今年既是“十二五”规划的发布年，也是开局年我们在做好工程筹划的同时， 早动手，早部署，积极做好“十二五”规划工程的启动实施工作。“十二五”规划中，市局精心筹划工程9个，目前，已有7个工程在 逐步启动。县市20年在建工程114个，投资4. 06亿（争取上级1.43 亿）,其中民政系统的建设工程23个，投入

23、资金3. 3067亿元；同时， 积极与省厅和发改部门联系，以争工程为抓手，广泛吸纳民政建设资二是积极参加局里组织的各项文体活动。其中，代表局机关三支部参加局里组织的羽毛球赛，获得团体第一名好成绩。另外，积极参加 全市机关干部才艺大赛，也赢得了荣誉。三、工作完成情况一是在做好和会计账的对账工作的基础上，认真完成了定期与银行、 财政专户、自治区社保局的各项社保基金收支对账工作。一方面，及 时编制银行余额调节表，清理未达账项，保证了基金财务数据的准确 性。另一方面，加强与财政的沟通，完成了社保基金投资国债、定期 存款进行保值增值的核对统计工作。另外，完成了新系统上线以来， 有关基金出纳业务的优化及问

24、题的反应、协调处理工作。同时，从今 年1月起全局出纳正式开始使用自治区社会保险基金业务与会计一体 化信息系统出纳管理进行记账工作，我按照领导安排，完成了该系统 的前期测试、组织培训、问题协调反应工作，工作总结网并对各分局 出纳的实际使用情况进行了必要的交流和指导。为了更好的运用出纳 管理系统，后期在总结经验的基础上，进一步统一明确了出纳系统的 操作流程和标准以及使用过程中的重点考前须知，大大方便了出纳人 员的实际操作，提高了工作效率。二是做好了全年区属退休教师差额工资待遇的发放工作。其一，做了大量年初的数据核对以及新增人员的待遇核定工作，为 全年工资待遇发放打好了基础。其二，及时完成了按月足额

25、正常发放 及补发差额工资工作，并建立了工资发放汇总台账。金，做好民政工程的争取、编制和上报工作。先后完成了市优抚医院 精神卫生服务机构建设工程建议方案和20_年社会养老服务体系建设 试点和市福利中心光荣院工程等7个工程的编制上报工作，上报工程 资金3900万元，到位2450秘书网万元。三是做到储藏一批，全市民 政规划储藏库建立完善。做好民政公共服务设施建设工程储藏库数据 的录入工作，申报了涵盖城市养老、农村养老、社区养老、荣军养老、 社区、救灾设施、精神卫生、流浪儿童保护、军供、军休、残疾康复、 烈士陵园、婚姻、殡葬等17个类别的民政公共服务设施建设储藏工程。 经过审核，全市共有108个工程最

26、终入库，并于省厅规划工程储藏库 实现了有效对接，为有效争取民政工程打下了较好的基础。工程库建 设成为指导我市民政工作、引导事业开展、落实国家工程政策的重要 平台。四、突出“四抓”，规范民政资金管理使用进一步在全市民政系统开展以“制度健全、预算科学、统计完善、 管理严格”为主要内容的财务统计工作规范化管理活动，全面提升聚 财、管财、理财、用财能力。一是抓建章立制促规范。从制度上、程序上规范各项民政资金的管 理、使用和发放。进一步健全完善机关财务管理制度，加大对各项制 度的执行力度，以制度管人管事。协助机关管理，制定出台了机关 事务管理补充规定，对机关接待制度、物资采购及财产管理制度、 车辆制度进

27、行了进一步的修改完善。二是抓培训指导上水平文秘网。 采取以会代训，现场培训的方式加强对县市及二级单位财务统计人员 的业务培训和指导，不断提高财务人员的业务水平、提升工作质量和工作效率。机关和二级单位有2人参加了省厅组织的统计业务培训，3 人参加了会计从业资格培训。各县市也把基层财务规范化管理放在重 要地位，加强了对乡镇民政办、乡镇福利院会计的业务培训和指导， 使基层民政工作人员的财务管理水平有了较大提高。三是抓检查整改 强质效。加强民政专项资金在分配、使用和发放环节的管理与监督， 加强对二级单位财务管理的指导、监督和年度审计，加大对工程建设 的管理和资金使用情况的监督，管好用好每一笔资金、每一

28、个工程。 年初，对局属9个二级单位进行了财务审计。在全市布置并开展了 2020年福彩公益金的管理和使用情况的自查工作。5月底一6月 初，按照黄纪办【20】5号文件的要求，结合机关民政对象大走访活 动，对各县市对各项惠农政策和资金落实情况开展拉网式检查工作进 行了布置。在全市广泛开展了救灾、低保资金管理使用情况专项检查。 全面开展了 “小金库”治理工作回头看等。四是抓工程监管保安全。 高度重视工程建设及资金的管理，积极做好工程资金筹措和使用以及 工程实施的服务和监管工作，健全制度、规范管理，切实做到完备审 核手续，严把招投标关口，从而确保了工程质量优良、资金安全运行。财务人员半年工作总结篇720

29、_年上半年，我财务部在行领导的直接领导下，在全行员工的大 力支持和配合下，同心协力，艰苦奋斗，紧紧围绕年初既定的目标， 以更扎实的工作作风，严谨的工作态度，圆满的完成了行领导交办的 各项任务。现将这半年的工作总结材料汇报如下：一、工作落实情况。（一、）组织部门员工进行定期学习，以此提高部门员工的业务技能 水平和法律意识。每周星期一，我部门按质按量的遵照行领导的安排部署进行相关知 识的学习，其中包括人事教育、安全法、会计基础知识，法律法规知 识、税法知识以及思想道德素质的学习等。通过学习，使我部门员工 更为深刻的认识到自己工作岗位的重要性：文件上传下达的及时性， 人事教育培训的科学性、车辆资金重

30、要空白凭证的安全性。人们常说, 思想决定行动，行动决定执行力。我部门正是注重了这一点，使行之 有效的执行力得到了充分发挥，从根本上转变了他们的工作态度，调 动了他们的工作积极性，出色的完成了各自的工作，保证了工作质量 又快又好的开展。（二）顺利完成了三险五金的缴纳工作。上半年，我部门在人员短缺的情况下，虽工作千头万绪，但是为了 确保我行员工的切身利益，利用一切可利用的机会和时间及时的将我 行34位员工的住房公积金和医疗保险从邮政局那边进行了账户过渡和 缴费工作，确保了我行员工生病住院医疗报销和购房所需的住房公积 金，维护了我行员工的切身利益。（三）积极配合业务部门，视支行为家，努力完成行内下达

31、的各项指 标任务。支行的生存与开展，不是哪一个部门的事，而是每一个员工的事情。 因此，我部门积极响应行内的号召，动用一切可动用的关系来推动各 项业务的开展，并取得了一定成效：商易通业务户均余额、储蓄存款业务量与定活比、对公业务等都在一定程度上起到了推动作用。特别 是失地保险资金的收取上，我部门更是积极响应，将收回的失地保险 资金及时的清理捆把上存上划。减少了我行资金在途，提高了我行资 金利用率以及收益率。（四、）安全生产工作得到加强。安全工作重于泰山。我部门的重中之重的工作就是确保车辆的安全 以及资金票款的安全。车辆安全方面，严格要求驾驶人员定期检修车 辆，定时进行车辆保养。严格要求驾驶人员不

32、允许酒后驾车不允许疲 劳驾车。严格按照行规和作息时间进行派车用车，确保了我行的车辆 安全和人身安全。资金票款方面，我部门资金调度人员严格按照备付 金定额和资金调拨审批权限进行资金调拨。按时收缴网点超限资金， 及时使资金回笼。每天严格两次网点资金监控，注意资金异常动向， 及时反应及时报告，使得不安全因素扼杀在萌芽中。总之，我部门员 工通过教育学习实践，对安全知识以及安全意识都有显著提高，从而 保证了我行各项工作的安全开展，得到了上级以及各级部门的认可。（五）充分听从行领导的安排调度，使得支行后勤保障工作顺利开展。我部门在行领导的直接领导下，在财务制度的指引下，严格按规章 制度办事。想尽一切方法控

33、制本钱，节约开支，并也初见成效。周中 是一个特殊的旅游城市，来人来客相比照拟多，为了节约开支我们努 力将吃住安排在经济实惠的地方，让客人住着既舒服也让我行费用开 支得到了节俭。在用车方面，严格按派车单和修车单进行出车和修车, 尽量减少油料和过桥过路费以及修理费。在物资领用方面，严格按领料单进行领取材料，并分部门分专业进行归集，使得物资本钱得到了 有效的控制。在来人来客的接待方面，我们尽量做到热情周到，细致 入微，使得客人有宾至如归的感觉。二、下一步工作打算。(1)加强与邮政局以及外单位的沟通合作，努力营造良好的气氛， 进一步促进我行业务的顺利开展。(2)合理做好资金头寸以及资金调度工作，减少资

34、金在途，加快资 金的投放与回笼，提高我行的备付金率和运用户率。(3)以人为本，努力狠抓部门队伍建设以及思想道德建设。通过学 习、谈心、了解掌握部门员工的心之所想，解部门员工心之所急。使 之更能轻装上阵，安心踏实于自己的本质工作。(4)加强与业务部门的配合，努力完成支行下达的各项指标任务， 视支行为家，努力为支行添砖加瓦。(5)加强部门员工技能知识、安全知识、法律知识的学习，以此提 高本部门员工的素质水平。总之，上半年的工作虽取得一定得成绩，但我们仍应该戒骄戒躁, 扬长避短，总结经验教训，将工作完成的更好更出色。综合管理部门 的工作千头万绪，但只要我们随时保持清醒的头脑，用心想事，用心 谋事，用

35、心干事，团结一心，努力拼搏，我想再大的困难，我们也可 以迎刃而解！其三，重点做好了退休教师个人及管理单位的来电来访来信的接待 工作，防止了出现退休教师多跑腿、跑空趟的现象。其四，加强与财 政厅企业处的沟通反应，确保了区属教师个别特殊人员的待遇发放的 及时性和准确性。三是完成了城镇居民大额医疗保险的征缴、退费工作。其一，完成了全年大额医疗保险批量报盘提交银行的扣缴工作。其二，完成了各分局收缴报送的审核整理工作。其三，统一规范了 业务流程，并分别建立了征缴、退费情况的电子台账，定期与各分局 核对。四是完成了各项基金支付的往来业务。其一，及时完成了基金网银支付第一步审核、上传文件操作。其二，做好了医

36、疗保险预留保证金的划转支付工作。其三，负责完成了拨付各分局离退休医疗补助金、各险种周转金等 的审核支付操作，以及后续核对整理分局红联收据的返还情况的工作。其四，完成了基金支付退票的回单登记、退费险种查询以及与结算 岗的交接工作。其五，及时完成了月底录入并核对各分局收支情况， 以及对各分局收入户、支出户的网银划款工作。同时，负责完成了每 月汇总上缴财政专户社保基金，并向财政局报送社保基金下月用款申 请额度。五是认真做好本职工作的同时，及时完成了领导交办的其他工作和 任务，并积极发挥自己的长处协助同事处理力所能及的日常事务。四、在生活作风方面生活中继续发扬勤俭节约、团结互助的优良作风，并有意识约束

37、自 己的言行，努力做到：能自己解决的绝不找领导解决，能暂时凑合的 绝不跟领导反映，绝不提过分和无理的要求。同时，正确处理好工作 与生活的关系，以积极健康的生活状态为工作打下了良好的基础。五、存在的问题和缺乏工作取得了一些成绩，是与领导同事的信任和帮助是分不开的，同 时也意识到自身还存在着许多缺乏之处，与大家的期望还有差距。一 是虽然在思想上始终与党组织保持一致，但在行动上积极向党组织靠 拢方面做得还不够好;二是在工作中存在一定失误，虽然都及时补救， 但还是影响了工作效率;三是对工作的繁杂性有时出现厌倦情绪、畏难 情绪，精神状态不够好，导致进度较慢，需要认真加以克服；四是记账 对账受其他工作影响

38、不够及时，同时，因为时间紧，工作任务多，对 支出户未达账项的定期清理情况也不理想。五是因为基本在财务岗工 作，对具体业务经办技能掌握较少，进而导致对各项业务政策的理解 和掌握程度不够，需要进一步加强学习。针对以上的问题和缺乏，我将在以后的工作中认真加以克服，同时 进一步提高思想政治觉悟，通过不断的学习进行弥补，克服不良情绪, 积极主动的做好本职工作。在工作过程中也请领导和同事多批评多指 教，使我取得更大的进步。财务人员半年工作总结篇2财务人员个人工作总结即将过去的上半年中，在站领导及同事们的帮助指导下，通过自身 的努力，我个人的思想境界、业务素质和工作能力都得到了进一步的 提高，现将本人一年来

39、的工作情况总结如下：一、加强学习，重注提高个人修养1、积极参加单位组织的各项政治学习活动，并以此来加强和提高 自己的政治思想和品德修养。2、能够认真学习财经和廉政方面的各项规定，自觉按照国家的财 经政策和程序办事。3、积极提高自身的业务水平，在本年度参加了市财政部门举办的 各种业务技能培训，认真学习了一些财经政策和部门预算等业务知识。二、严格履行岗位职责，扎实做好本职工作，今年主要完成了以下 工作任务。1、对单位报销账目做到了严格把关，严格执行和遵守国家财经制 度，（）对不懂的问题及时请教，能够定期核对银行帐和现金帐，做到 了单位帐实相符、帐帐相符。2、能够在每季度初按时向主管部门和单位领导上

40、报单位的财务会 计报表，对于资金的使用情况和存在问题能够及时向领导请示汇报，便于领导决策。同时加强与财政部门和主管部门对应科室的联系，能够及时提出单位的的用款申请计划，到达资金的正常周转和运行。3、认真及时完成和上报了单位上半年的部门预算和职工各项津贴 的统计上报工作。总之，在这一年的工作中，有成绩和喜悦，也有缺乏之处，但我会 在今后的工作践中借鉴好的工作方法，不断努力、不断改进。争取各 项工作开展的更好。财务人员半年工作总结篇3从20_年上半年来，县、乡两级农经管理部门在农村财务管理方面 做了大量卓有成效的工作，格外是在全县各乡（镇）开展以村级财务由 乡镇托付代理为主要内容的村级财务管理规范

41、化工作的基础上，连续 加大了农村财务审计力度，建立健全了各项财务管理制度，为彻底解 决农村财务混乱问题打下了坚实基础。一、农村财务管理工作开展状况1、主动开展农村财务审计及培训工作。上半年，我们依据局部乡 镇及村社托付，依法对金崖、连搭、和平、夏官营、马坡、甘草等乡 镇25个村社财务进行全面、就地审计，审计资金达9377万元，对存 在的问题准时作了订正，有效遏制了农村财务混乱现象。并结合审计, 对60名乡镇代理睬计和村社出纳进行了甘肃省农村集体资产与财务 管理方法、榆中县农村财务和集体资产管理方法等相关法律、 法规学问的培训，全面提高农村财务人员业务水平。2、加强宣扬，切实搞好农村债权债务摸底

42、调查工作。根据省市业 务主管部门要求，我们结合开展农村财务审计，加强宣扬农村债务债 务摸底调查工作，催促各乡镇认仔细真搞好摸底、切切实实上报数据, 确保了农村债权债务的真实性和连续性。目前，正在对农村债权债务 进行全面汇总。二、存在的主要问题一是审计结果难以执行，查处不到位的问题大量存在，主要是现行 审计法规制度不够健全所致。二是农村审计机构缺乏行政执法职权，没有行政惩罚权。许多审计出的违纪现象无法得到应有的惩办，严峻影响了审计机构 的权威性。三是乡镇一级审计职能的空白，造成审计力气严峻缺乏，许多日常 审计监督工作无法开展。由于农村审计工作面宽量大，我县现有行政村268个，村民小组 1400多

43、个，90%的村社都有账目，单靠县农经站人员无法进行日常的审 计监督。四是农村财务中许多挥霍铺张，利用税务部门开具发票套取集体资 金，非法私设小金库，非生产性开支无度，重大资产购置、处置及工 程投资工程建设、集体借贷行为没有依法程序等等行为造成相当严峻 的资金流失和后果。但相关法律、法规没有具体规定，查处时相当困难，有些就是村社 干部的个人行为，审计中也查出了问题，但由于没有法律上的明文规 定，在如何惩罚上就很被动，无法定性。三、下一步工作准备及建议一是连续坚持和不断完善农村财务规范化管理体制。要在实事求是地总结以前工作的基础上，推广好的工作阅历，分析 和查找存在的问题和缺乏，制定切实可行、行之

44、有效的工作措施，确 保农村财务规范化管理工作落到实处。二是搞好农村集体资产管理，确保农村集体资产保值增值。要连续完善实施清产核资、产权界定登记、资产台帐管理等规章制 度，切实加强对农村集体土地、山林、“四荒'等资源性资产的监 督管理。同时主动稳妥地推动农村集体产权制度改革。三是强化监督机制，推动农村基层民主化管理。首先，要深化实行财务公开。依据和农业部、监察部等有关文件 要求，在扩大公开面的基础上，连续把财务公开引向深化，做到真公 开、常公开。其次，要进一步完善民主理财制度。村集体的重要财务 事项，如集体土地承包、租赁、举债、资产处置、一事一议筹资筹劳 等，都必需经村民大会或村民代表大

45、会商量通过，依照相关法律、法 规规定的程序进行民主决策。第三，要连续强化农村审计监督。在日 常审计的基础上，重点抓好对建设占地、搬迁村集体资产、村干部离任经济责任、征占地补偿费管理用法及一事一筹资筹劳等专项审计工 作，维护农村集体资产的平安完整。四是加强对村集体债务的管理监督。要制定出台相关的政策规定，对原有债务进行清理，分类化解，同 时建立村集体举债制度，对举债审批程序、范围做出严格规定，规范 举债行为，对于不按规定程序决策、脱离实际盲目大量举债给集体造 成经济损失的，要追究责任，严厉?处理。五是乡镇农村财务代理中心实行专户管理制度。对村级专项资金，要纳入农经专户管理，规范用法。六是加大甘肃省农村集体经济审计方法等农村财务管理法规、 制度的再宣扬力度。充分利用广播、电视、宣扬资料等多种形式，搞好宣扬工作，提高 广阔基层干部和社员群众对农村集体经济审计工作和农村集体资产、 资金、资源管理重要性的认识。七是切实加强乡镇一级审计工作的力度。农村集体经济审计工作仅靠县农经部门审计力气有限，因此，建议 县上进一步加强和改善乡镇一级农经队伍，建立健全乡镇一级开展农 村集体经济审计工作制度。财务人员半年工作总结篇4